언어예절4공통)특정 회사나단체등에 지원하는것을 가정해 이력서와자기소개서를 작성00

소개

언어예절4공통)특정 회사나단체등에 지원하는것을 가정해 이력서와자기소개서를 작성00

일본학과언어예절4공통
위 자료 요약정리 잘되어 있으니
잘 참고하시어 학업에 나날이
발전이 있기를 기원합니다 ^^

목차

1. 센스 있는 이력서 작성법
1) 사소한 실수를 하지 말아야 한다.2) 약어, 속어 등을 쓰지 않아야 한다
3) 한 페이지가 넘어가면 페이지 번호를 남겨야 한다.
4) 최근에 있었던 일부터 기록해야 한다.
5) 군대를 경력사항으로 넣어야 한다.2. 이력서 Check Point
1) 이력서는 5~10초 사이에 결정난다
2) 사진은 정장 차림에 환한 인상으로
3) 버릇 없는 이력서는 휴지통으로 직행
4) 연대기순이 아닌 파트별로
3. 자기소개서 Check Point
1) 상세하고 명료하게 작성한다
2) 자신을 구체적으로 표현하라
3) 개성 없는 평상어는 쓰지 말라
4) 입사 지원 동기와 장래의 포부를 구체적으로
4. 이력서 양식
5. 자기소개서 작성의 실례
(1) 제약, 화학, 식품 영업직
(2) 자기소개서 작성의 실례 (간호사(중소병원)
(3) 비서-신입
(4) 일반사무-신입
(5) 호텔(프런트)

본문내용

이력서와 자기소개서는 그 사람의 얼굴이다. 이력서를 통해서 그 사람이 어떤 학력과 경력의 소유자인가 바로 알 수 있기 때문이다. 따라서 아무리 중요성을 강조해도 지나치지 않는다. 따라서 이력서와 자기소개서의 작성에 매우 신중을 기해야 할 것이다.
취업난과 경력관리에 대한 관심 때문인지 온라인 취업 사이트와 헤드헌팅사들에 이력서를 제출하는 구직자와 직장인이 급격히 늘어나고 있다. 특별히 채용공고가 없을 때도 자신의 이력서를 기업에 제출해놓는 경우도 많아졌다. 바야흐로 수많은 지원자들 속에서 자신이 경쟁력을 가질 수 있는 방법을 강구할 때인 것이다. 그렇다면 어떤 방법이 있을까? 첫 번째 관문은 바로 매력적인 이력서를 작성하는 일이다. 이력서는 헤드헌터나 인사담당자와의 첫 번째 만남이다. 사람과 사람의 만남에서 첫인상이 중요하듯이 취업에서도 첫 만남은 지원자의 인상을 결정지을 수 있을 만큼 중요하다.
지원자와 인사담당자가 처음 만나는 것은 이력서와 자기소개서를 통해서다. 개인의 인적사항과 학력, 가족관계 등을 적는 이력서는 별 어려움 없이 칸을 채울 수 있다. 문제는 자기소개서. 말 그대로 정답이 정해져 있지 않은 주관식 시험과 비슷해 얼마나 읽는 사람의 시선을 끄는지가 중요하다. 실제로 자기소개서가 중요하게 작용하는 대목은 면접이다.
인사담당자가 1차 서류전형에서 수천명의 자기소개서를 꼼꼼하게 읽고 평가하는 것은 현실적으로 쉽지 않다. 그러나 면접 과정에서는 대체로 자기소개서를 토대로 구체적인 질문을 하기 때문에 당락에 결정적인 영향을 미친다.
취업희망자들은 응시원서나 자기소개서, 이력서 등의 작성을 결코 소흘히 해서는 안될 것이다. 특히 이력서의 경우 인사담당자가 가장 먼저 보게 되는 서류로서 지원자의 `첫인상`이라 할 수 있으므로 성의를 다해 작성해야 한다. 그렇지만 눈앞의 취업에만 급급하여 허위나 과장된 내용을 기재해서는 안된다. 허위로 기재된 내용은 면접이나 입사 후 장애요소로 작용될 수 있기 때문이다.