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우송대 사회보장론 시험대비 정리본 (간호학과 사회보장론 개념 정리본)

"우송대 사회보장론 시험대비 정리본"에 대한 내용입니다.
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최초등록일 2025.07.04 최종저작일 2025.05
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우송대 사회보장론 시험대비 정리본 (간호학과 사회보장론 개념 정리본)
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    소개

    "우송대 사회보장론 시험대비 정리본"에 대한 내용입니다.

    목차

    없음

    본문내용

    의의 및 목적
    - 산업재해보상보험이란 산업사회의 고유한 문제인 업무상 부상과 질병 장해 또는 사망으로 인한 소득상실을 보전함과 동시에 요양서비스와 재활서비스를 충분히 제공하여 성공적인 직업복귀를 도모하는 제도이다.
    - 정부주도의 강제보험으로 보험제도를 통해 ①근로자 및 유족을 보호하고 ②사업주 간의 위험을 분산하는 기능을 가진다

    산업보험 담당 기관

    ③다른 사회보험과 달리 사업주가 보험료를 전액 부담함으로써 보험료의 납부자와 수혜자가 다르다는 특징을 가진다.
    보험자: 정부(근로복지공단)
    가입자: 사업주
    수급자: 업무상의 재해근로자

    산재보험의 역사적 배경

    - 산재보험의 역사적 배경은 시민법 3대 원칙의 수정에 따른 무과실책임주의 원칙에서 비롯되었다
    *즉 자기의 행위에 고의 및 과실이 없더라도 자기의 기업행위나 소유물이 위험성을 갖고 있어 타인에게 손해를 야기했다면 그 기업주, 행위자, 소유자는 위험야기에 따른 손해배상책임을 져야 한다는 위험책임의 법리로 도입되었다.
    - 시민법: 소유권 절대의 원칙, 계약자유의 원칙, 과실책임의 원칙 등 3원칙을 사회의 지도 원리로 삼았음
    - 시민법은 역사적 현실적·역사적 한계로 수정

    <중 략>

    도입배경 및 발전과정
    (1) 도입배경
    - 1953년 5월 10일 근로기준법이 제정; 근로기준법제 8장에서 업무상 재해를 입은 경우 근로자를 고용한 사업주는 과실 유무를 불문하고 재해근로자에게 보상하도록 하는 무과실책임에 의한 재해보상제도를 규정하였다.
    · 근로자가 재해를 입었을 경우 요양급여(11일 이상 요양 필요시 지급)
    · 평균임금의 60%에 해당하는 휴업보상
    · 신체의 장해등급(1~10급)에 따라 평균임금의 50~1000일분의 장해보상
    · 재해로 사망한 경우 평균임금의 1000일분의 유족 보상 및 90일의 장의비를 지급하도록 하였다.

    - 1963년 11월 5일 법률 공포
    - 1964년 7월 1일 상시 500인 이상 근로자를 사용하는 광업 및 제조업을 대상으로 강제적용으로 실시됨

    참고자료

    · 없음
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