우리나라 사회복지행정의 발전방안에 대하여 서술

소개

사회복지행정론
과제제목 : 우리나라 사회복지행정의 발전방안에 대하여 서술

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 사회복지행정 및 조직 환경의 변화와 과제
2. 사회복지행정의 발전방안
1) 지역복지업무의 전문성 강화 및 인식 개선
2) 민ㆍ관 협력체계 구축
3) 지역 간 복지 격차 완화
4) 공공 부문 복지 담당 인력 관리 체계 구축

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

현대 사회에서 나타나고 있는 여러 사회문제와 현상들은 사회 환경 요인의 영향을 받고 있다. 이와 같은 환경 변화는 국가의 많은 부분에서 변화를 발생시키게 되면서 관련된 부분의 제도 또는 틀이 변화는 양상이 나타나기도 한다. 이러한 사회환경 변화는 사회복지행정 분야에서도 영향을 주게 되는데 이에 따라 사회복지행정과 관련된 새로운 방향을 모색하게 만든다. 궁극적으로는 사회복지행정의 패러다임 변화를 유도하며 복지행정 서비스. 인력 및 조직 등 주요 변수에 영향을 주게 되는 것이다.
사회복지행정 영역은 사회복지제도가 발전하는 과정과 이러한 환경적 변화, 복지에 대한 경험 축적 등으로 인한 보편적 인식 변화의 복합적인 작용에 따라 많은 과제가 나타나고 있다. 그동안 복지제도를 운영하는 것부터 정책 집행 과정과 방법 등에 대한 관심은 복지 전달체계 정책으로 집중됐지만 이제는 다양해지고 보편적인 사람들의 복지 수요를 확인하고 정책 성과를 이끌어 내기 위한 적절한 사회복지행정 시스템 운영과 포괄적인 정책 접근 등이 요구되고 있는 상황이다.
본론에서는 우리나라의 사회복지행정과 관련하여 발전하기 위한 방안은 무엇인지 제시할 것이다.

참고자료

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· 황재영(2005). 초고령사회에 대비한 사회복지행정조직의 혁신방향. 한국지방행정학보.
· 강희열(2005). 지방정부 사회복지행정의 발전방안에 관한 연구 : 국가사무 지방이양과 국고보조금 정비방안을 중심으로. 중앙대학교.
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· 강혜규(2018). 복지행정 부문의 현황과 과제. 보건복지포럼.