일과 삶의 균형에 대해 기술하고 국내사례를 조사 분석하시오

목차

1. 서론

2. 본론
1) 일과 삶의 균형 워라밸
2) 워라밸의 사례

3. 결론

4. 참고문헌

본문내용

2022년 오늘날 우리는 일과 삶의 균형이 중시되는 워라밸(Work and Life Balance)의 시대에 살고 있으며 워라밸은 최근 몇 년간 소확행(소소하지만 확실한 행복)과 욜로(Yolo, You only live once) 등 젊은 세대를 중심으로 형성된 삶에서 행복을 먼저 추구하려는 흐름과 맥을 함께하고 있다. 불확실한 미래를 걱정하며 이에 대비하는 삶을 살기 보다는 현재 나의 삶의 질을 높여줄 수 있는 해외여행 또는 맛집 탐방 등을 중요시하는 욜로나 산책과 커피 한 잔과 같은 일상의 소소한 활동들에서 행복의 가치를 찾는 소확행은 모두 개인의 행복을 중시하는 이 시대의 대표적 소비문화의 추세라고 할 수 있다.
이러한 흐름 속에서 워라밸은 지난 몇 십 년 간 우리나라가 추구해왔던 근면함과 성실함, 책임감을 바탕으로 하는 일 중심에서 벗어나 일과 삶의 균형을 통해 가정의 행복을 추구하는 새로운 직장 문화로 떠오르게 되었다. 일찍이 트렌드 코리아 2018에서는 워라밸을 새로운 트렌드로 예측한 바 있으며 특히 현재의 밀레니얼 세대인 90년대 생이 직장에 들어오기 시작한 몇 년 전부터 이러한 흐름은 점차 확산되었고 이제는 전 세대를 관통하는 주류가 되었다고 할 수 있다.

참고자료

· 김연준(2019), 일과 삶의 균형 만족에 미치는 영향요인에 관한 연구, 중앙대학교 산업·창업경영대학원 석사학위 논문.
· 경주신문, 일과 삶의 균형에서 일과 삶의 조화의 시대로(2021.11.18.)
· 브런치매거진, 일과 삶의 균형, 워라밸로 가는 길(2021.02.03.)