인간관계의 개념과 중요성을 파악하고 조직생활을 위해서 자신의 인간관계가 어떻게 이루어져야 하는지를 논리적으로

소개

인간관계론
주제: 인간관계의 개념과 중요성을 파악하고 조직생활을 위해서 자신의 인간관계가 어떻게 이루어져야 하는지를 논리적으로 제시하시오,

목차

1. 서론

2. 본론
1) 인간관계의 개념과 중요성
2) 나 자신의 조직에서의 인간관계 형성

3. 결론

본문내용

Ⅰ. 서론

인간관계는 다른 사람과 사회적 상호작용을 하는 과정이라고 할 수 있으며 이러한 사회적 상호작용은 한 사람이 다른 사람들을 상대로 해서 의도적인 행동을 하고 이러한 행동에 대한 상대방의 반응으로 이루어지는 현상이 사회적 상호작용이라고 할 수 있다. 인간은 살아가면서 누구나 자신의 의사와는 상관없이 사회적인 존재로 살아갈 수밖에 없기 때문에 타인과 상호의존적인 관계를 형성하면서 사회적 상호작용을 위한 유지 기술을 필수적으로 습득하면서 살아가게 된다. 이러한 인간관계에 대한 지식이나 기술을 습득하고 이러한 것을 실천하는 노력이 삶에서 요구된다고 할 수 있는 것이다.

참고자료

· 함승애(2019). 대인관계 심리학. 양서원.
· 김종운(2017). 인간관계 심리학. 학지사.