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영화 '소원' 간호 진단 목록 및 시청 소감문2025.01.141. 강간 상해 증후군 영화 '소원'의 주인공 소원은 등굣길에 성폭행을 당하여 상해를 입었다. 이로 인해 강간 상해 증후군을 겪게 되었으며, 증상으로는 숨을 헐떡이며 공격적인 행동, 범인의 얼굴을 보기 힘들어 하는 등의 정신적 트라우마가 나타났다. 2. 신체상 혼란 소원은 성폭행으로 인해 직장부터 대장 맨 윗부분까지 다발성 천공과 열상이 발생하여 대장과 소장의 일부를 절제하고 항문을 다 들어내는 수술을 받았다. 이로 인해 평생 인공항문을 사용해야 하는 상황에 직면하게 되어 자신의 신체상에 혼란을 겪게 된다. 3. 피부 통합성 장애의...2025.01.14
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악교정 수술 치위생학과 report2025.01.201. 악교정 수술의 정의 악교정 수술은 안면의 골격구조, 치아, 연조직 상호관계의 균형과 조화를 위해 시행되는 수술이다. 악안면 부조화에 대한 성공적인 악교정 치료를 위해서는 교정을 필요로 하는 부위에 대한 적절한 확인과 식별이 필수적이다. 2. 악교정 수술 환자의 진단 악교정수술 환자의 정확한 진단과 치료계획을 수립하기 위해서는 임상검사, 모형 분석, 안면 사진 분석, 방사선 사진 분석 등이 필요하다. 이를 통해 안면의 수평적, 수직적, 횡적 균형을 평가할 수 있다. 3. 술전 교정치료 수술 전 교정치료의 목적은 상하 치열의 탈보...2025.01.20
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동양의 수직문화와 서양의 수평문화에 대한 비교 및 분석2025.05.051. 동양의 수직문화 동양의 수직문화는 고대부터 군주제 사회에서 시작되었으며, 권위와 권력, 상하 계층 구분, 가문의 집안적 특권 등이 특징이다. 이는 동양 문화와 철학, 종교 등의 영향을 받아 형성되었다. 2. 서양의 수평문화 서양의 수평문화는 고대 그리스와 로마 문화에서부터 시작되었으며, 개인의 자유와 평등, 법치주의적 사회 구조 등이 특징이다. 이는 기독교의 영향과 산업화, 민주주의 발전 등으로 형성되었다. 3. 수직문화와 수평문화의 장단점 수직문화는 체계적인 조직 구조와 명확한 권한 구조, 효과적인 리더십 등의 장점이 있지만...2025.05.05
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[토론주제]직장상사가 올바르지 못한 지시를 부하들에게 내릴 때 부하들은 이를 따르지 않을 의무와 적극적 행동을 취할 의무가 있다는 주장에 대한 찬반 입장을 토론해 봅시다.2025.05.051. 직장상사의 부적절한 지시에 대한 부하의 의무 직장상사가 올바르지 못한 지시를 부하들에게 내릴 때 부하들은 이를 따르지 않을 의무와 적극적 행동을 취할 의무가 있다는 주장에 대한 찬반 논의를 다룹니다. 따르지 않을 의무가 있다는 의견은 직원의 윤리적 신념과 상충되는 명령을 따르는 것이 부도덕하다는 것이며, 따라야 한다는 의견은 조직의 효율성과 질서 유지를 위해 명령을 따르는 것이 필요하다는 것입니다. 이에 대한 필자의 견해는 두 입장 사이의 균형을 잡는 것이 가장 좋은 접근법이라는 것입니다. 1. 직장상사의 부적절한 지시에 대한...2025.05.05
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가족 계층의 개념과 계층별 가족생활의 특성에 대해 논하시오2025.01.211. 가족 계층 사회계층은 하나의 사회에서 구분되는 인간 집단을 의미하는 것으로 현대사회는 일정한 성층성이 있고 이러한 성층은 서열적인 상하관계 구조 상태를 이룬다. 직업에 따른 수입 차이는 사회적 명예, 위신 차이가 나타나는데 위신은 개인이 다른 사람 혹은 사회 전체에서 받는 심리적, 정신적인 평가 고저를 뜻하는 말이다. 차이는 지배층과 피지배층, 엘리트와 대중 등의 구분에서 보는 지배 구조 안에서의 지위가 결합한다. 지배 구조 안에서 지위를 점하는 것에 따라 개인은 권력 배분을 받거나 지배 대상이 되기도 한다. 직업이나 위신, ...2025.01.21
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직장 생활을 더 유쾌하고 즐겁게 만드는 방안2025.01.191. 직장 스트레스와 불만족의 원인 직장인들이 직장에서 느끼는 스트레스와 불만족의 주요 원인은 과도한 업무량과 긴 근무 시간, 업무의 단조로움과 반복성, 직장 내 인간관계 문제 등입니다. 이러한 요인들은 직장인들의 피로와 소진을 야기하고 정신 건강에 악영향을 미칠 수 있습니다. 2. 직장 생활을 유쾌하게 만드는 방안 직장 생활을 더 유쾌하고 즐겁게 만들기 위해서는 업무 환경의 개선, 업무의 다양성과 자율성 보장, 소통과 협력의 문화 조성, 직장 내 복지와 혜택 강화 등 다양한 접근이 필요합니다. 이를 통해 직장인들의 직무 만족도와 ...2025.01.19
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현대인의 정신건강 문제와 극복 방안2025.05.151. 직장 내 스트레스 직장 내 상하관계에서 오는 스트레스가 현대인에게 매우 치명적인 이유는 존재의 가치를 절하시키기 때문이다. 직장 내 괴롭힘으로 인한 스트레스는 개인의 생존 의욕마저 없애버릴 정도로 매우 큰 사회적 문제이다. 2. 인터넷 관계에서 오는 스트레스 현대사회의 인간관계는 사이버세상의 인간관계에도 관심을 기울여야 하는 세상에 처한 것이다. 타인의 삶을 쉽게 접할 수 있게 되면서 개인에게 매우 큰 스트레스로 작용한다. 3. 현대인들의 스트레스 극복 방안 스트레스를 줄이기 위해서는 개인에게 건강한 신체와 정신이 필요하다. ...2025.05.15
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한국인의 사회문화적 정체성: 홉스테드의 문화차원이론 적용2025.01.061. 권력거리 한국은 권력거리가 큰 사회로 수직적 계층 문화가 나타나며 상하서열 중시, 권위주의와 남성 위주의 사회적 특성을 반영하고 있다. 부하 직원이 상사에게 쉽게 접근해 반대 의견을 제시하는 권력거리가 작은 사회는 평등 문화를 가지고 있다. 2. 개인주의와 집단주의 문화 한국은 집단주의 성향이 강하게 나타나며, 가족과 학교, 직장 등 사회 전반의 정체성과 관련되어 있다. 개인의 정체성이 집단 정체성과 불가분의 관계를 가지며 외부 집단에 대해 배타적인 성격을 띤다. 또한 집단 내에서 조화를 이루는 것이 중요하며 체면과 눈치를 중...2025.01.06
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2.흙의 직접전단시험 결과레포트2025.05.101. 흙의 직접전단시험 직접전단시험은 상하로 분리된 전단상자 속에 시료를 넣고 수직하중을 가한 상태로 수평력을 가하여 전단상자 상하단부의 분리면을 따라 강제로 파괴를 일으켜서 지반의 강도정수를 결정할 수 있는 간편한 시험이다. 그 결과는 토압, 사면의 안정, 구조물 기초의 지지력 등의 계산에 이용하며 한국산업규격 KS F2343에 규정되어 있다. 직접전단 시험에서는 전단중에 최대주응력의 방향이 변하므로 학술적인 의미는 적은 시험이다. 그러나 시험이 간편함에도 불구하고 그 결과가 정밀한 삼축시험결과와 크게 차이가 나지 않으므로 실무에...2025.05.10
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한국사회의 서열중시문화 분석 리포트2025.04.301. 한국사회의 서열 중시 문화 한국사회는 학력, 나이, 직장 내 계급, 직업 유형 등의 요소로 인해 서열 중시 문화가 강하게 자리 잡고 있다. 이는 조직의 효율적인 업무 수행을 가능하게 하지만, 서열이 낮은 사람들의 의견 표출과 능력 발휘를 제한한다는 한계가 있다. 그러나 20년 후에는 급속한 정보 및 트렌드 변화에 대응할 수 있는 능력이 중요해지면서 서열의 의미가 퇴색될 것으로 예상된다. 또한 specialist에 대한 수요 증가로 인해 개인의 능력이 더 중시되어 기존의 서열 중시 문화가 약화될 것으로 보인다. 1. 한국사회의 ...2025.04.30
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