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간호사의 업무 스트레스와 환자의 간호만족도 상관관계 조사2025.04.271. 간호·간병통합서비스병동 간호·간병통합서비스병동은 보호자나 간병인이 상주하지 않고 간호사와 간호조무사가 24시간 전문간호(간병)서비스를 제공함으로써, 환자의 간병비 부담을 줄이고 질 높은 의료서비스를 제공하는 서비스이다. 대개 해당 병동에서 간호사의 업무 스트레스가 과중할 것으로 예상하는 반면, 환자가 느끼는 간호만족도는 높을 것으로 생각한다. 2. 간호사의 업무 스트레스 간호·간병통합서비스병동에서 근무하는 간호사의 업무 스트레스 요인을 조사하고자 한다. 낮은 임금, 과도한 업무 시간 등의 다양한 요인에 순위를 부여하는 형식으로...2025.04.27
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조현병 환자의 정신간호 사례 및 주요 약물2025.01.021. 조현병 치료 조현병 환자의 치료를 위해 항정신병약물, 항우울제, 기분안정제, 항불안제 등 다양한 약물이 사용됩니다. 이러한 약물들은 증상 관리와 재발 예방에 도움을 줄 수 있지만, 진정작용, 운동장애, 구강건조 등의 부작용이 발생할 수 있으므로 이를 모니터링하고 관리하는 것이 중요합니다. 2. 정신병동 간호 정신병동에 입원한 조현병 환자의 경우 폭력적인 행동, 수면장애 등의 문제가 나타날 수 있습니다. 이를 해결하기 위해 환자 행동 관찰, 안전한 환경 조성, 분노 조절 교육, 수면 위생 관리 등의 간호중재가 필요합니다. 또한 ...2025.01.02
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신규 간호사의 임상 현장 적응과 업무 수행 능력 향상을 위한 문제해결 과정의 실제 적용2025.01.191. 신규 간호사의 임상 현장 적응 신규 간호사 A는 프리셉터로부터 독립한 지 6개월 차로, 20명의 환자를 돌보고 있다. 일의 속도가 느려 퇴근 시간이 늦어지고, 선배 간호사에게 실수를 지적받아 언어적 폭력을 당하고 있다. 이로 인해 A 간호사는 고립감과 좌절감을 느끼고 있다. 신규 간호사의 임상 현장 적응을 돕기 위해서는 메모하는 습관 기르기, 모르는 것 질문하기 등의 전략이 필요하다. 2. 신규 간호사의 업무 수행 능력 향상 신규 간호사 A는 업무 속도가 느려 퇴근 시간이 늦어지고 있다. 선배 간호사의 언어적 폭력으로 인해 A...2025.01.19
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환자 교육 qi 보고서 완성(수정)2025.01.241. 간호 간병 통합 병동에서 환자 만족도 향상을 위한 환자 교육체계 개선 활동 주제명 간호 간병 통합 병동에서 환자 만족도 향상을 위한 환자 교육체계 개선 활동. 간호간병 통합서비스가 보편화되면서 환자와 보호자에게 제공되는 교육과 안내의 중요성이 더욱 커졌다. 그러나 병동에서는 병원 생활, 검사 절차, 약물 사용에 대한 정보가 부족해 환자들이 불안과 불편을 겪는 경우가 많다. 이러한 문제는 환자 만족도를 저하시킬 수 있으므로, 병원 생활 안내문, 검사 절차 설명, 주사제 약물 안내 등 체계적이고 효과적인 교육 시스템 개선이 필요하...2025.01.24
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국립정신건강센터에 대한 이해2025.01.031. 국립정신건강센터의 설립 배경 및 역사 국립정신건강센터는 1962년 개원한 우리나라 최초의 국립정신병원인 '국립서울병원'이 명칭을 변경한 것으로, 한국전쟁 이후 정신과 환자의 진료, 조사연구, 정신과 의료요원 교육훈련을 관장하기 위해 설립되었다. 2016년 3월 1일 국립정신건강센터로 명칭이 변경되었으며, 이후 다양한 변화와 발전을 거쳐왔다. 2. 국립정신건강센터의 비전 및 가치 국립정신건강센터는 사회적 책임, 정직, 미래지향, 변화, 공감, 인간존중이라는 6가지 가치를 바탕으로, 정신건강 공공의료의 중심, 정신건강 협력 플랫폼...2025.01.03
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암 병동 의료진의 치료적 환경 조사 보고서2025.01.141. 암 병동의 물리적 환경 암 병동은 중증도가 높은 환자들을 위한 곳으로 응급상황에 신속하게 대처할 수 있도록 다양한 의료 장비와 시설이 갖춰져 있다. 산소포화도 측정기, 진정제, 휠체어 등이 비치되어 있어 환자들의 응급 상황에 대응할 수 있다. 2. 암 병동의 정서적 환경 암 병동은 극심한 통증과 응급 상황이 빈번하게 발생하는 곳이다. 간담췌 암 환자의 경우 간이식이나 암 전이로 인한 간 절제 수술을 받아야 하며, 췌장암 환자는 예후가 좋지 않아 수술이 어려운 경우가 많다. 이로 인해 환자와 보호자들은 큰 고통을 겪게 된다. 3...2025.01.14
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전략적간호관리 2024 중간과제물2025.01.251. 간호조직문화 과거에 일했던 H종합병원 내과 B병동은 대체로 통제적이고 지시적인 조직이었다고 생각된다. 예를 들면 B병동 간호관리자C는 신규간호사의 프리셉터로 지시적이고 통제적으로 신규간호사를 가르친다. 이에 비해 현재 일하고 있는 K종합병원 내과 A병동은 인간적이고 의사소통이 잘되는 조직이라고 생각된다. 예를 들면 A병동은 수간호사와 책임간호사들은 구성원 간의 협동과 의사소통을 중요시 여긴다. 퀸 모형의 조직문화 유형에는 인적 자원문화, 개방체계문화, 위계질서문화, 생산중심문화가 있다. A병동은 인적 자원문화 유형을 보여준다....2025.01.25
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정신간호 활동요법계획서2025.05.111. 미술치료 미술의 치료적 접근을 통해 심리적 특성을 향상시키고, 자신의 중심을 발견하고 자신의 힘을 얻을 수 있다. 또한 자기 자신을 수용하며 자기 소외를 극복하고, 자신 안에 있는 새로운 에너지를 발견하며 역동적으로 이용할 수 있다. 미술 작업을 통해 대상자의 기능적 특성도 향상시킬 수 있는데, 소근육 기능을 유지시키고 재활을 돕고, 다양한 심상 표현으로 자기 표현력을 향상시킬 수 있다. 2. 정신병동 우울증 환자 이번 프로그램의 참여자는 정신병동 우울증 환자 16명이며, 학생 간호사 4명이 진행자 및 도움을 제공한다. 대상자...2025.05.11
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간호관리학 SBAR 인수인계 논문 3편 요약2025.11.161. SBAR 의사소통 인수인계 시뮬레이션 교육 SBAR(Situation-Background-Assessment-Recommendation)를 활용한 구조화된 의사소통 인수인계 시뮬레이션 기반 교육은 신규 간호사의 자기효능감과 의사소통능력 향상에 효과적입니다. 연구 결과 교육 후 자기효능감이 7.88점 향상되었고 의사소통능력은 8.64점 상승하여 통계적으로 유의미한 결과를 보였습니다. SBAR는 간결한 형식으로 구성되어 신규 간호사가 활용하기에 적합하며, 인수인계 과정에서 가이드라인을 제공합니다. 2. 암 병동 간호사의 의사소통명...2025.11.16
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정신질환에 대한 간호학 연구논문 5편 이상 읽고 보고서 작성2025.01.191. 지역정신건강복지센터 이용 조현병대상자의 식습관태도와 우울이 심혈관질환예방건강행위에 미치는 영향 본 연구는 지역정신건강복지센터를 이용하고 있는 조현병 대상자들의 식습관 태도와 우울 등을 알아보고, 그가 심혈관질환 예방건강행위에 미치는 영향을 확인코자 시도되었다. 연구 결과 지역정신건강복지센터를 이용하고 있는 조현병 대상자들의 심혈관질환 예방건강행위를 위하여 식습관태도에 대한 정기적인 모니터링 및 교육이 요구됨을 알 수 있다. 2. 입원한 조현병환자 가족의 병식, 질병지식, 부담감이 환자의 정신건강회복에 미치는 영향 해당 연구는 ...2025.01.19
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