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아동복지실천과정과 개선방안2025.01.191. 아동복지 실천의 구체적인 실제사례 아동복지 실천의 효과와 중요성을 이해하기 위해서는 구체적인 사례를 통해 그 과정을 살펴보는 것이 유익하다. 여기서는 다양한 배경의 아동들이 어떻게 아동복지실천의 도움을 받았는지에 대한 구체적인 사례를 제시한다. 첫 번째 사례는 학대받은 아동의 보호와 심리치료 과정이며, 두 번째 사례는 경제적 어려움을 겪는 가정의 아동 지원 과정을 보여준다. 2. 아동복지 실천과정 아동복지 실천은 아동의 개별적 욕구를 충족시키고 문제를 해결하기 위한 체계적인 과정으로 이루어진다. 이 과정은 초기 평가, 계획 수...2025.01.19
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세계인권선언문 중 사회·경제·문화적 권리와 사례2025.01.241. 세계인권선언문 세계인권선언문은 1948년 12월 10일 국제연합 총회에서 채택된 인권에 관한 세계 선언입니다. 이 선언문은 인권보장의 표준이 되며, 2차 세계대전 전야 전 세계에 만연했던 인권침해 사태에 대한 인류 반성을 촉구하고 모든 인간의 기본적인 권리를 존중해야 한다는 UN 헌장의 취지를 구체화하였습니다. 2. 사회적 권리 세계인권선언문 제2조에는 모든 사람에게 인종, 피부색, 성별, 언어, 정치적 입장이나 여타 견해, 국적, 사회적 출신, 재산, 출생이나 여타 신분과 같은 모든 유형의 차별로부터 벗어나 선언에 규정된 모...2025.01.24
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[민법총칙] 자연인의 권리능력 파트 요약2025.05.101. 권리능력 평등의 원칙 권리능력 평등의 원칙이란 그 사람이 사람이기만 하면 성별·연령·계급·장애 유무 등과는 관계없이 누구나 평등하게 권리능력을 가진다는 것을 뜻한다. 2. 권리능력의 시기 민법 제3조에 의거 사람은 생존한 동안 즉, 출생시부터 사망시까지 권리와 의무의 주체가 인정된다. 따라서 사람이 권리능력을 취득하게 되는 것은 출생 후 한 순간이라도 살아있는 시점부터이며, 출생신고나 사망신고의 여부에 의해 좌우되지 않는다. 따라서 태아는 예외적으로만 권리능력이 인정된다. 3. 태아의 권리능력 태아는 수태 후 사람의 체내에서 ...2025.05.10
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사회복지와 관련된 헌법의 조항들2025.01.221. 사회복지와 관련된 헌법 조항 헌법 제10조는 모든 국민이 인간으로서의 존엄과 가치를 가지며, 행복을 추구할 권리를 가진다고 명시하여 사회복지의 기본 원칙을 제시하고 있습니다. 헌법 제34조는 모든 국민이 인간다운 생활을 할 권리를 가지며, 국가가 사회보장과 사회복지 증진을 위해 노력할 의무를 진다고 규정하고 있습니다. 또한 헌법 제31조, 제32조, 제36조 등에서 교육, 노동, 보건에 대한 권리를 보장함으로써 사회복지의 다양한 영역을 포괄하고 있습니다. 2. 사회복지 헌법 조항의 현황과 문제점 헌법에서 규정된 사회복지 관련 ...2025.01.22
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사례연구 4 체불 임금과 복직2025.05.151. 외국인 노동자에 대한 임금체불과 부당해고 이 사례에서 제기되는 사회복지의 실천적 쟁점은 외국인 노동자에 대한 임금체불과 부당해고라는 노동 복지의 문제를 논해볼 수 있다. 또한 고용허가제의 시행 및 운영 과정에서 외국인 근로자에게 부당한 조건이나 상황은 없는지를 살펴볼 수 있다. 2. 외국인 노동자의 노동권과 노동 환경 보장 우리나라에서 노동자의 노동권과 노동 환경을 보호하고 보장하기 위해 만들어진 노동법을 외국인 노동자에게도 적용할 수 있는지, 2004년 이후 시행되고 있는 고용허가제의 명과 암에 대해 논할 수 있다. 3. 불...2025.05.15
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[교직실무]헌법과 교육 법규 , 교직실무 법규 교원의 권리, 교원의 의무 적극적의무, 소극적 의무 정리2025.04.281. 헌법과 교육 법규 우리나라의 교육은 교육제도 등에 관한 기본적인 사항들을 법률로 정하도록 정하고 있다. 이러한 법률은 교육이 정치적 또는 외부적 영향으로 변경되는 것을 예방하고, 교육체계를 유지 및 발전시킴으로써 국가의 백년대계인 교육을 보호하기 위한 것으로 볼 수 있다. 헌법에서는 교육에 관한 전반적인 내용을 제시하고 있으며, 구체적인 사항들은 법률로 정하도록 명시함으로써 교육이 전문성과 자율성을 갖출 수 있도록 보장하고 있다. 교육기본법은 헌법이 보장하는 교육에 대한 권리를 구체화한 법률이라고 볼 수 있다. 2. 교원의 권...2025.04.28
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간호리더십) 주장행동 PPT2025.05.091. 주장행동 개념 정의 주장행동은 자신이 나타내고자 하는 바를 마음속에 있는 그대로 솔직하게 상대방에게 직접 나타내는 행동이다. 주장행동의 목적은 인간관계 개선, 자신의 능력 신장, 간호업무 향상, 정신건강 증진 등이다. 2. 주장행동의 요소 주장행동에는 언어적 요소(자기표현, 상대방 고려)와 비언어적 요소(음성적, 체언적)가 포함된다. 이를 통해 자신의 감정을 좋은 감정과 확신감을 가지고 표현하며, 상호존중과 시원함을 얻을 수 있다. 3. 주장행동 훈련 주장행동 훈련은 인지론적 접근방법(이성적·정서적 상담, 코칭 등)과 행동주의...2025.05.09
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사회복지와 관련된 헌법의 조항들2025.05.051. 사회복지와 헌법 대한민국 헌법에서는 모든 국민이 평등하게 살 수 있도록 기본권을 보장하며 그러한 복지를 증진할 의무를 명시하고 있습니다. 구체적으로 사회적 약자와 소외계층을 강조하며 복지를 통해 평등한 사회를 이루고자 하는 이념이 담겨있습니다. 또한 사회복지는 사회의 균형을 이루게 하는 중요한 장치라고 볼 수 있습니다. 2. 헌법상 사회복지 관련 조항 헌법 제10조에서는 인간의 존엄과 가치, 행복추구권, 기본적 인권 보장을 명시하고 있습니다. 제34조에서는 인간다운 생활을 할 권리, 사회복지 증진을 위한 국가의 의무, 사회적 ...2025.05.05
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판례(서울행정법원 2018구합73492)를 소개한 후 1) 사실관계 2) 관련 법리 3) 법리보충 4) 의견2025.05.131. 부당해고 금지의 법적 근거 근로기준법 제23조 제1항에서는 사용자가 근로자에게 정당한 이유 없이 그를 해고하거나 휴직, 정직, 전직, 감봉 등의 불리한 처우를 해서는 안 된다고 규정하고 있다. 이것은 반대로 해석하면 근로자에게 '정당한 사유를 이유로' 그를 해고하는 경우는 적법하다는 의미이다. 한편, 사용자는 근로자를 해고하고자 할 때 해고의 사유와 해고의 시기를 서면으로 통지해야 한다. 구두로만 통지한 경우는 절차를 위반한 것이 된다. 2. 사용자의 해고 사유 통지의 제한 사용자가 해고 사유를 서면으로 통지할 때는 근로자가 ...2025.05.13
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공정이용으로 인정받기 위한 4가지 요소에 대한 미국법과 우리법 비교2025.01.271. 공정이용의 개념과 중요성 공정이용은 저작권법에서 저작물을 제한적으로 사용할 수 있도록 허용하는 개념으로, 창작과 표현의 자유를 보호하기 위해 도입된 중요한 법적 원칙이다. 저작권법의 본래 목적은 저작자의 권리를 보호하여 창작 의욕을 높이는 한편, 이를 통해 사회의 문화적, 지적 발전을 도모하는 데 있다. 그러나 모든 저작물을 완전히 보호하게 되면 창작자가 새로운 저작물을 창작하거나 학술적, 교육적 목적으로 자료를 활용하는 데 제한이 될 수 있다. 이러한 문제를 해결하기 위해 저작권법에서는 공정이용이라는 개념을 마련하고 있다. ...2025.01.27
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