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일상생활 속 인체공학 요소를 갖춘 제품 4종2025.01.131. 퍼시스 모션데스크(M302+motion desk) 퍼시스 모션데스크는 전동식 스탠딩 데스크로, 개인의 신체조건과 업무방식에 맞추어 책상의 높이를 자유롭게 조절할 수 있는 제품입니다. 이를 통해 장시간 앉아있는 경우 발생할 수 있는 근육, 디스크, 척수에 가해지는 압력과 통증을 줄일 수 있습니다. 또한 부드러운 소재의 암패드가 팔에 가해지는 압력을 줄여 어깨와 목의 피로를 경감시키며, 안전성을 위한 충돌 방지 기능도 적용되어 있습니다. 2. 아이리버 버티컬 무선 마우스 아이리버 버티컬 무선 마우스는 일반 마우스와 달리 손목이 수...2025.01.13
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LG에너지솔루션 인사관리시스템 분석 보고서2025.04.301. 채용 LG에너지솔루션은 2020년 12월 1일부터 2022년 3분기까지 총 1,371회의 채용을 진행했습니다. 이 중 정규직 채용은 0회이며, 경력사원 687회, 신입사원 388회, 신입경력사원 37회를 채용했습니다. 2020년 사원수는 7,585명이었으나 2021년에는 9,642명으로 증가했습니다. 채용 시 전략, 경영, 회계, 세무, 인사, 홍보 등 다양한 직무에 대한 요건을 제시하고 있습니다. 2. 성과평가 LG에너지솔루션은 연도별 또는 반기별로 공식적인 성과평가 면담을 실시하고 있습니다. 하지만 내부자가 아닌 이상 구체...2025.04.30
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우리나라 여성의 취업특성에 비추어 앞으로 보다 발전되어야 할 보육의 종류2025.05.081. 여성의 취업 특성 여성의 취업 특성은 다양한 직업 분야 진출, 교육 수준 향상, 유연한 일자리 선택, 경력 중단과 재진입, 임금 격차, 가정과 사회적 역할, 경력 발전과 승진 기회 제한, 창업과 자기주도적 경제활동 등으로 나타나고 있다. 이러한 특성은 여성들이 직장에서 직면하는 도전과 기회를 보여주며, 사회적 변화와 정책적 개선이 필요함을 시사한다. 2. 보육의 개념과 역할 보육은 어린이, 노인, 장애인 등의 일상생활에 필요한 돌봄과 지원 서비스를 제공하는 것으로, 안전, 건강, 교육, 사회적 참여 등을 보장하고 개인의 발달과...2025.05.08
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우리생활 속에 인공지능 기능이 적용되면서 발생하고 있는 인공지능(AI)의 긍정적 측면과 부정적2025.01.211. 인공지능(AI)의 긍정적 측면 인공지능 기술은 이미 우리들의 실생활은 물론, 자동차, 의료, 운송, 통신, 교육, 게임, 금융 등 다양한 산업에 걸쳐서 많은 사람들에게 적용되고 있다. 인공지능은 삶을 편리하게 하고 삶의 질을 높이는 긍정적인 영향을 주고 있다. 자율주행 자동차, 인공지능 상담사, 질병 진단 및 치료 보조 등 다양한 분야에서 인공지능이 활용되면서 생활이 편리해지고 효율성이 높아지고 있다. 2. 인공지능(AI)의 부정적 측면 인공지능의 발달로 인해 단순 사무직과 생산직 등 인간의 일자리가 줄어들 수 있다는 우려가 ...2025.01.21
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과학기술과 인간사회 - 본인이 수행하는 업무 관련 분야 및 전공 분야에서 기술이 적용되는 사례조사2025.01.171. 인공지능의 적용사례 인공지능은 자율주행 차량, 디지털 도우미, 표절 검사, 금융 서비스, 콘텐츠 요약 등 다양한 분야에 적용되고 있다. 자율주행 차량은 센서 데이터와 기계학습을 이용하여 운전자 제어 없이 운행하고 교통상황에 대응하는 방법을 학습한다. 디지털 도우미는 사용자의 음성 명령을 분석하여 행동으로 바꾼다. 인공지능은 대량의 정보를 확인하고 텍스트, 이미지, 오디오, 외국어 등을 비교하여 표절 여부를 확인한다. 금융 서비스에서는 신용 점수, 채무 기록 등을 신속하게 확인하여 승인 대기 시간을 단축하고 실수를 줄인다. 웹사...2025.01.17
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A+ 지역사회간호학실습 간호과정사례분석보고서_OMAHA 간호진단2025.05.131. 근골격계 및 정신적 작업위험 요인 사무직 종사자 중 40.1%가 근무시간 내내 컴퓨터, 노트북, 스마트폰 등을 가지고 작업하고 있으며, 32.0%가 근무시간 내내 앉아있고 34.0%가 거의 모든 근무시간에 앉아있는 것으로 나타났습니다. 이로 인해 VDT 증후군 관련 질환 수진자수가 증가하고 있으며, 허리, 목, 손목 등에 통증을 호소하는 근무자들이 있습니다. 또한 장시간의 좌식 작업과 부적절한 작업 자세로 인해 근골격계 질환이 발생할 우려가 있습니다. 2. 소음 노출 지하 설비실에서 압축기 가동음이 3~5분 간격으로 발생하고 ...2025.05.13
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POST 코로나 이후 인사정책의 미래 방향2025.01.121. 코로나19가 가져온 기업의 변화 지난 2020년 코로나19가 대유행하면서 기업의 일하는 방식에도 많은 변화를 불러왔다. 민간기업은 물론 정부 기관에서의 재택근무 확대가 대표적이다. 대면 접촉에 따라 감염 위험이 높은 사무실에서 집단으로 근무하는 대신, 자택을 포함한 사적인 공간에서 근무하게 함으로써 코로나19의 확산을 방지하기 위한 방안으로 활용이 증가하였다. 2. 재택근무의 확산 추세 코로나19가 완전 종식되지 않는 이상 재택근무는 지속해서 시행될 것으로 예상되며, 향후 코로나19가 종식되더라도 전통적 대면 위주의 근무로 회...2025.01.12
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장애인의 자립생활을 지원하고 그 위상을 강화하기 위한 방안2025.05.011. 장애인 근로복지 장애인의 근로복지 개선이 중요하다. 한국장애인고용공단의 채용공고와 장애인취업성공패키지 등을 통해 장애인이 일반인과 차별없이 근로할 수 있는 기반을 마련해야 한다. 또한 산재 장애인의 취업과 고용안정을 위한 노력도 필요하다. 2. 장애인 주거복지 장애인의 주거문제 해결을 위해 공공임대주택 입주 장애인 지원, 자립체험주택 및 케어안심주택 활용 등 다양한 방안이 필요하다. 지역사회 통합돌봄 서비스 등을 활용하여 장애인의 주거지원 방안을 마련해야 한다. 3. 장애인 복지 개선방안 장애인의 근로복지 확대를 위해 사무직 ...2025.05.01
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직장인(산업)을 대상으로 더 행복한 직장문화를 만들기 위해서 가장 적합하고 유용하게2025.05.161. 안전한 직장문화 교육프로그램 각 산업현장에서는 안전문제가 끊이지 않고 일어나고 있다. 사고나 근로자의 안전을 보호하기 위해서는 이에 맞는 안전한 직장문화 교육프로그램을 실시해야 한다. 현재 내가 다니는 직장에 대해서 직장문화가 어떠한지 더 알아보고 이에 맞는 안전한 직장문화를 만들기 위한 교육프로그램을 3회기 정도로 만들어보겠다. 2. 건강한 조직문화 만들기 1회기에서는 건강한 조직문화를 만들기 위해서 따로 워크숍을 진행한다. 주말을 포함하여 일정을 잡아 워크숍을 진행한다. 모든 직원들이 참석하여 현재 기업의 상황을 임원으로부...2025.05.16
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현대사회의 가족들이 겪는 스트레스와 그 해결방안2025.05.091. 현대사회의 가족형태 현대 사회의 가족 형태는 근대 이전의 사회 형태와 많이 다르다. 18세기 산업혁명 이후 주거지의 이전이 나타나면서 농촌에 살던 가족 구성원들이 도시로 많이 이주하여 생활하였다. 이후 모여 있던 가족의 형태가 점차 분산된 형태로 변모하게 되었다. 한국은 1988년 서울 올림픽 이후 급속한 경제성장을 이루었고, 이후 많은 곳에서 도시화가 이루어졌다. 특히 서울의 발전이 급박해 상당수 노동자들이 서울로 몰려들어 서울에서 가정을 이루는 경우가 많다. 동성끼리 사는 전통은 무너졌고, 지금은 노동의 종류에 따라 모여 ...2025.05.09
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