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근본귀인오류, 자기본위적 편향, 그리고 능력과 노력의 귀인편향2025.01.031. 근본귀인오류 근본귀인오류는 관찰자가 다른 사람의 행동을 설명할 때 상황적 요인의 영향력을 과소평가하고 행위자의 기질적인 영향을 과대평가하는 경향성을 의미합니다. 이는 지각적, 인지적, 문화적 요인 등과 관련되어 나타나며, 서양 문화권과 동양 문화권에서 다르게 나타납니다. 2. 자기본위적 편향 자기본위적 편향은 자기가 한 행동의 결과에 따라 원인을 다른 곳에서 찾는 경향을 의미합니다. 성공은 내부 귀인, 실패는 외부 귀인하는 경향이 있으며, 이는 동기론적, 정보처리론적 측면에서 설명될 수 있습니다. 문화권에 따라 자기본위적 귀인...2025.01.03
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일상생활에서의 자신의 행동이나 경험을 수업시간에 배운 사회심리학 이론으로 개인을 분석2025.01.211. 인지 부조화 인간은 자기 태도와 행동 사이 일관성을 지니고자 하는 동기가 있기에 자기 태도에 맞게 행동하고자 하지만 자신의 태도를 일관되지 않게 취하는 일이 있는데 이러한 상황에서 사람은 심리적 불편함을 경험하게 되며 이를 인지 부조화라고 한다. 인지 부조화는 긍정적 자아개념에 따른 기대 손상에서 나타난 심리적 불안으로 간접적인 방법으로 부조화를 해결할 수 있고 직접적으로 부조화를 일으킨 행동이 아니라 다른 행동을 통해서도 인지 부조화 해소가 이루어질 수 있다. 2. 균형 이론 하이더의 균형 이론에 따르면 인지 불균형 상태는 ...2025.01.21
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계명대학교 글쓰기 기초 발표자료 (심리적 편향) - 심리학과2025.04.301. 신념편향 신념편향은 하나의 논리적 명제를 그 결론의 신뢰성에 따라 편견을 가지고 판단하는 것을 말합니다. 예를 들어 '식물로 만들어진 것은 사람의 몸에 좋다'라는 명제에 대해 샐러드는 몸에 좋다고 생각하지만 담배는 그렇지 않다고 생각하는 것이 신념편향의 예입니다. 2. 확증편향 확증편향은 자신의 주장이나 어떤 명제를 확실히 하기 위하여 편파적으로 자료를 찾고 해석하는 것을 말합니다. 자신의 가치관이나 선입견과 다른 정보는 배제하고 자기가 보고 싶은 것만 보고 믿고 싶은 것만 믿게 되는 것이 확증편향의 특징입니다. 3. 닻 내림...2025.04.30
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근본귀인오류, 자기본위적 편향, 그리고 능력과 노력의 귀인편향을 정의하고, 각 귀인편향에서 나타나는 개인주의 문화권과2025.05.121. 근본귀인오류 근본귀인오류는 어떠한 현상이나 문제 등을 살펴볼 때 구조적인 여건이나 외부에 원인이 있을 수 있는 상황임에도 불구하고 그것을 무시한 상태에서 사건의 원인을 파악할 때 오직 내적인 요인에 집중하려고 하는 인간의 성향을 의미한다. 예를 들어 비행 청소년의 문제를 그들의 성격과 특성으로만 보고 사회적 요인을 고려하지 않는 것이 근본귀인오류이다. 2. 자기본위적 편향 자기본위적 편향은 자신에 대해서 과대평가함으로 인해서 일어나는 오류이다. 긍정적인 결과는 자신의 능력 때문이라고 보지만 부정적인 결과는 외부 요인 때문이라고...2025.05.12
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일상생활에서의 자신의 행동이나 경험을 수업시간에 배운 사회심리학 이론으로 개인을 분석하십시오.2025.05.091. 태도와 태도변화 태도(attitude)란 경험을 통해 조직화 되는 것으로서, 태도 대상과 상황에 대한 개인의 반응과 행동에 직접적이거나 역동적으로 영향을 미치는 신경적 및 정신적 준비상태이다. 행동에 따른 태도 변화는 자신의 태도와 행동의 일관성을 유지해야 마음이 편하기 때문에 사람들은 이 둘이 다를 경우 이들을 일치시키려 한다. 나의 사례로는 심리학 공부를 처음 시작했을 때 이해도 되지 않고 어려워 심리학을 공부하는데 재미나 흥미가 없어 시작을 해놓고 취소를 할지 고민하는 시간이 있었지만, 수강일이 다가 왔고 취소할수 있는 ...2025.05.09
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자동적 처리로 인한 부정적 결과 완화 방안2025.01.201. 이중과정이론(Dual-process theory) 이중과정이론은 인간의 인지 과정이 빠르고 자동적인 시스템 1과 느리고 신중한 시스템 2로 구성된다고 설명합니다. 시스템 1의 자동적 처리는 편향과 오류에 취약하지만, 시스템 2의 논리적 사고를 통해 이를 보완할 수 있습니다. 2. 자동화 편향(automation bias) 자동화 편향은 사람들이 자동화된 시스템, 특히 인공지능의 권장사항이나 결과를 지나치게 신뢰하여 오류를 범하는 경향을 말합니다. 이는 위탁 오류와 누락 오류로 나타날 수 있으며, 고위험 분야에서 심각한 결과를 ...2025.01.20
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인상형성 과정의 편향과 방지 방법2025.01.281. 인상형성 과정의 편향 인상형성 과정에서 발생할 수 있는 대표적인 편향으로는 초두효과, 후광효과, 고정관념 편향 등이 있다. 초두효과는 처음 주어진 정보가 이후 평가에 지나치게 큰 영향을 미치는 현상이며, 후광효과는 특정한 긍정적 특성이 다른 특성까지 긍정적으로 보이게 하는 편향이다. 고정관념 편향은 특정 집단에 대한 사전 인식이나 믿음이 개인 평가에 영향을 미치는 경우를 말한다. 2. 편향 발생의 원인 인상형성 과정에서 편향이 발생하는 주요 원인은 인지적 한계와 사회적 학습이다. 인간의 두뇌는 정보를 단순화하고 분류하려는 경향...2025.01.28
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귀인이론의 시사점과 비판점2025.05.091. 귀인이론 귀인이론은 사람들이 어떻게 원인을 자신의 행동과 다른 행동 모두에 귀속시키는지 이해하기 위한 틀을 제공한다. 귀인이론은 사건과 행동에 원인을 부여하면서 개인이 주변의 사회적 세계를 어떻게 이해하는지 설명하고자 한다. 그것은 사람들이 내부(처분) 속성과 외부(상황) 속성을 기반으로 행동의 원인에 대해 추론할 것을 제안한다. 2. 귀인이론의 시사점 귀인이론은 사회적 상호작용의 역학을 푸는 데 중요한 역할을 해왔다. 개인들이 어떻게 행동을 내적 혹은 외적인 원인에 기인하는지를 조사함으로써, 연구자들은 사람들이 어떻게 다른 ...2025.05.09
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기존 인사고과제도의 필요성 여부에 대한 토론2025.04.301. 인사고과제도 기존의 인사고과제도는 여러 가지 문제점이 있다고 지적되고 있습니다. 평가기준의 통일화 부족, 평가자의 편견, 객관성 부족, 중심화 경향 등의 문제가 있습니다. 이러한 문제를 해결하기 위해서는 빅데이터와 AI 기술을 활용하는 것이 필요할 것으로 보입니다. AI는 인간의 감정적 편향성을 배제하고 보다 객관적이고 합리적인 평가를 할 수 있을 것입니다. 다만 AI 자체에도 편향성이 존재할 수 있으므로 데이터 관리를 통해 이를 개선해 나가는 것이 중요할 것 같습니다. 1. 인사고과제도 인사고과제도는 직원의 업무 성과와 역량...2025.04.30
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근본귀인오류, 자기본위적 편향, 그리고 능력과 노력의 귀인편향2025.05.151. 근본 귀인 오류 근본 귀인 오류는 다른 사람의 행동에 관한 외적인 원인 가능성에 관하여 무시하고 다른 사람의 행동을 내적인 특성으로 귀인 하는 경향성을 의미한다. 문화권에 따라 내부 귀인 양상에 차이가 나타나는데, 미국인은 인도인보다 내부 귀인 하는 경향이 강하게 나타났다. 행위자는 유능성 차원에서 판단하며 관찰자는 도덕성 차원에서 판단하는 경향이 있다. 2. 자기본위적 편향 자기본위적 편향은 자기의 행동 결과를 귀인 하는 상황에서 그 결과가 좋다면 내부 귀인하고 그 결과가 좋지 않다면 외부 귀인 하는 경향성을 의미한다. 유럽...2025.05.15
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