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사회적 자본구축을 위한 최근 기업의 사례와 본인의 생각2025.01.241. 사회적 자본의 개념과 중요성 사회적 자본은 조직 내외부에서 신뢰, 규범, 네트워크를 통해 형성되는 자산으로, 이를 통해 조직은 정보의 공유, 협력, 문제 해결 능력을 강화할 수 있다. 사회적 자본의 핵심 요소는 신뢰, 상호작용, 그리고 연결망이며, 이는 조직 내 신뢰 구축, 정보와 지식의 공유, 외부 자원 활용 등에 중요한 역할을 한다. 2. 네이버의 지식 공유 플랫폼 네이버는 내부적으로 '네이버 지식인'과 같은 지식 공유 플랫폼을 활용하여 직원들 간의 정보 공유를 촉진하고, 조직 내 신뢰와 협력 문화를 강화하고 있다. 또한 ...2025.01.24
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플랫폼 업체들의 투자유치 사례2025.01.171. 플랫폼 기업의 네트워크 효과 플랫폼의 가치가 사용자 수에 따라 증가하는 현상을 말하는데 예를 들어, 페이스북 같은 소셜 미디어 플랫폼은 사용자가 많을수록 더 많은 사람들이 친구 및 콘텐츠와 연결될 수 있어 플랫폼의 가치가 높아집니다. 2. 다양한 참여자 플랫폼은 다양한 사용자 그룹(예: 소비자, 공급자, 개발자 등)이 참여할 수 있도록 하는데 각 그룹은 플랫폼을 통해 자신이 원하는 가치를 얻습니다. 예를 들어, 우버는 운전자와 승객을 연결하는 역할을 합니다. 3. 데이터 활용 플랫폼 기업은 대규모 데이터를 수집하고 분석하여 사...2025.01.17
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글로벌 경영체제에서의 경쟁심화 상태에서 살아남기 위한 기업의 목표 및 사명을 포함한 제반 조건2025.01.281. 글로벌 경영체제에서의 경쟁심화 현대 사회에서 기업 간 경쟁은 국가와 산업의 경계를 넘어 매우 치열하게 전개되고 있다. 세계화의 영향으로 인해 산업계에서 국경의 의미가 희미해지면서, 과거처럼 내수시장에 국한되어 활동하던 기업들이 이제는 글로벌 시장에서 활발히 경쟁하고 있다. 2. 기업의 경쟁력 강화 기업들이 글로벌 시장에서 성공하려면 기존의 방식에서 벗어나 차별화된 전략을 도입해야 한다. 무엇보다 기업 고유의 경쟁력을 유지하고 강화하는 것이 필수적이다. 경쟁우위를 확보한 기업은 국내시장에서 쌓아온 고객층과 기술력을 활용하여 국제...2025.01.28
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사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법과 기업 활동의 바람직한 방향2025.05.081. 사회적 자본의 개념 사회적 자본은 네트워크를 통해 도출되는 실제적 및 잠재적 자원의 총합입니다. 사회적 자본에 대한 정의는 학자들마다 조금씩 다르지만, 공통적으로 신뢰, 규범, 네트워크와 같은 사회조직의 특징을 포함합니다. 사회적 자본은 경제성장에 중요한 요소이며, 인적자원관리를 통해 구축할 수 있습니다. 2. 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법으로는 교육이 가장 중요합니다. 가정, 학교, 평생교육을 통해 인적자본을 관리하고 사회적 자본을 형성할 수 있습니다. 가정에서의 부모 ...2025.05.08
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사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법과 기업 활동의 바람직한 방향2025.01.141. 사회적 자본과 인적 자원 관리의 상관관계 인적자본과 사회적 자본의 수준을 올려주고 조직 성과에도 큰 영향을 미치는 것이 인적 자원 관리 시스템에 대한 투자가 지속적으로 확대하는 것이다. 인적자원 관리와 사회적 자본은 서로 밀접하게 관련되어 있으며 각자의 매개 관계와 조절 관계로 연결되어 있어 결과적으로는 내가 속해있는 조직과 단체의 성과로 이어지게 된다. 2. 사회적 자본 구축을 위한 인적자원 관리 방법 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법은 인적자원 관리 시스템을 보다 더 정비하고 관리하여 사회적 자본의 수준과 유형을 ...2025.01.14
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사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법과 기업 활동의 바람직한 방향2025.05.101. 사회적 자본의 개념 사회적 자본은 사회학을 중심으로 신뢰, 사회적 행동을 지배하는 규칙과 규범, 사회적 상호작용, 네트워크 자원 및 네트워크의 특징 등의 차원에서 연구가 진행·발전하여 경제학, 정치학 등 다양한 분야에서 연구가 이루어지고 있다. 사회적 자본은 개인수준, 조직수준, 지역수준, 사회나 국가 수준에서도 정의될 수 있다. 2. 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법으로는 신뢰(trust), 네트워크(network), 비전공유(vision sharing)가 있다. 신뢰는 구...2025.05.10
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멍때리기와 창의성의 관계2025.01.071. 디폴트 모드 네트워크(Default Mode Network) 디폴트 모드 네트워크는 목표지향적인 과제를 수행할 때 활동이 감소하고, 주의가 필요하지 않은 휴식 상태에서 활동이 증가하는 뇌의 영역을 말한다. 이 네트워크는 자신과 주변 세계에 대한 감각 정보를 수집하고, 수집한 정보와 정서적 신호를 의사결정 과정에 통합하며, 이전의 경험을 회상하는 등 다양한 역할을 한다. 2. 디폴트 모드 네트워크와 창의성의 관계 디폴트 모드 네트워크의 부피가 클수록 창의적인 생각을 하는 데 도움을 준다는 것이 밝혀졌다. 또한 의도적이고 통제된 ...2025.01.07
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소셜미디어의 종류와 특징2025.05.151. 소셜미디어의 정의 소셜미디어는 웹 2.0 시대의 참여, 개방, 공유의 출현을 바탕으로 하고 소셜 네트워크의 기반 위에서 소셜 개인 아이디어, 정보, 경험 등을 공유할 수 있고 다른 사람과 연결하는 개방형 네트워크이다. 2. 소셜미디어의 확산 소셜미디어 확산은 스마트폰과 같은 미디어 보급에 따라 언제 어디에서나 다른 사람과 소통 가능한 환경을 구현할 수 있고 사회적 관계, 개발을 촉진하기 위하여 사용자 정보 소비와 생산의 요구가 증가한다는 것이다. 3. 소셜미디어의 활용 소셜미디어는 사람들이 자기 의견이나 아이디어, 직접 제작한...2025.05.15
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글로벌생산네트워크의 정의와 사례 분석2025.05.071. 글로벌생산네트워크(GPN)의 정의 GPN은 한 국가에서만 생산 활동을 진행하는 것이 아니라 여러 국가에서 생산 활동을 진행하여 원활한 네트워크를 통한 생산망을 의미한다. 즉 하나의 재화를 생산하기 위해 각국에서 공정을 진행하고 마지막으로 최종상품으로 나오는 데까지의 과정을 뜻하는 것이다. 이는 다국적 생산기지와는 차이가 있다. 2. GPN의 특징 GPN은 시장을 세계화시킬 수 있도록 하기 위해 여러 국가에서 재화나 물품들을 생산하는 것을 뜻하며, 이는 갇힌 공간이 아닌 열린 공간에서 상호 간 네트워크를 통해 의도적인 경계를 가...2025.05.07
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딜로이트 기업분석보고서2025.05.071. Deloitte 소개 Deloitte Touche Tohmatsu Limited(DTTL)는 1845년 영국 런던에서 윌리엄 웰치 딜로이트(William Welch Deloitte)에 의해 창립되었다. Deloitte는 PricewaterhouseCoopers(PwC), Ernst & Young(EY), KPMG와 함께 세계 4대 회계법인(Big Four)을 이루는 대형 회계법인이다. Deloitte는 150개 이상의 국가에 약 330,000명의 직원으로 구성되어 있고 회계감사, 세무자문, 경영 및 금융자문, ERM(Enter...2025.05.07
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