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사회복지행정이론의 폐쇄적·개방적 관점 분석2025.11.131. 환경에 대한 폐쇄적 관점 사회복지조직이 조직 내부의 목표달성에만 관심을 두고 외부와의 관계에 무관심한 이론입니다. 복지국가의 위기상황에도 불구하고 조직들이 자신들의 이익만 추구하며 변화된 환경에 적응하지 못합니다. 합리성을 중시하며 개인주의나 집단주의 가치관보다는 객관적 판단을 강조합니다. 이 관점에서는 구성원들이 협력하여 공동체 의식을 형성할 기회가 제한되는 한계가 있습니다. 2. 환경에 대한 개방적 관점 다양한 형태의 사람들을 수용하고 그들 사이의 교류를 통해 새로운 지식과 기술을 습득하는 이론입니다. 변화하는 환경에 적응...2025.11.13
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지역사회상실이론과 지역사회보존이론, 지역사회개방이론과 지역사회복지발전을 위한 과업2025.01.271. 지역사회의 정의 사회학에서 지역사회를 뜻하는 'Community'란 지역적 영토의 경계 내에서 일어나는 사회적 관계의 한 틀을 말한다. 이러한 환경에서 지역사회연구의 특징은 문화적 유형을 형성하는 상호관련된 것으로써의 관습에 대한 관심이며 지역사회의 개념은 보통 가치가 부여된 개념이다. 즉, 지리적 또는 특정 집단에 대한 소속감과 공동의 목적을 가진 정신적 공동체를 지칭하기도 하고 혹은 이러한 단순히 지리적 지역 구분으로서의 지역사회의 개념을 뛰어넘어 공동체 안에서의 개인적 친밀성, 감정적 깊이, 도덕적 확신, 사회적 응집 및...2025.01.27
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지역사회상실이론과 지역사회보존이론, 지역사회개방이론과 지역사회복지발전을 위해 지방자치단체와 개인이 각각 수행해야 할 과업2025.01.191. 지역사회상실이론 지역사회상실이론은 산업화와 도시화로 인해 전통적인 지역사회의 기능과 구조가 붕괴되고, 그로 인해 개인이 겪는 소외와 단절을 강조한다. 이 이론에 따르면, 현대사회에서는 개인이 지역사회로부터 느끼는 유대감이 약화되고, 이에 따라 사회적 문제들이 발생한다. 지방자치단체는 지역사회 재구축을 위한 프로그램 개발, 주민 간의 상호작용을 촉진하는 커뮤니티 센터 설립, 소외된 계층을 위한 지원 시스템 강화 등의 역할을 수행해야 한다. 개인은 지역사회 활동에 적극 참여, 이웃과의 관계 형성 및 강화, 자원봉사를 통해 지역사회...2025.01.19
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사회복지행정론_개방체계와 폐쇄체계의 정의와 조직이론에서의 적용을 서술하시오 전달체계의 개념 및 구분에 대해 서술하시오 서비스의질 구성요소를 서술하시오2025.05.131. 개방체계와 폐쇄체계 개방체계는 다른 체계와 에너지, 정보, 자원 등을 상호교류하는 체계를 말하며, 체계 내 사람들이 환경 또는 다른 체계들과 빈번한 상호작용을 한다. 반면 폐쇄체계는 다른 외부 체계들과 상호교류가 없거나 교류할 수 없는 체계를 말한다. 조직이론에서는 1960년대를 전후하여 조직과 환경 간의 관계를 폐쇄적으로 보아왔던 관점이 '개방적인 관점'으로 변화하게 되었다. 또한 인간에 대한 관점도 '합리적' 관점에서 '사회적' 관점으로 변화하였다. 2. 사회복지 서비스 전달체계 사회복지서비스 전달체계란 사회복지 서비스의 ...2025.05.13
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경제학원론_개방경제의 거시 경제 이론2025.05.021. 개방경제 개방경제는 다른 국가와 두 가지 방법으로 교류를 하는데, 첫째, 세계 상품시장에서 재화 및 서비스를 사고판다. 둘째, 세계 금융시장에서 그 금융자산을 거래한다. 이러한 측면에서 한국은 수출과 수입 그리고 금융자산 거래가 국민경제에서 차지하는 비중을 볼 때 개방경제라고 할 수 있다. 이러한 개방경제를 측정하는 무역의존도 = (수출액 + 수입액)/GDP로 산정된다. 2. 개방경제에서 환율 국제거래는 그 국가들 간 가격의 영향을 받으며, 여기서 두 가지 가장 중요한 국가간 가격에는 명목환율과 실질환율이 있다. 명목환율은 자...2025.05.02
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사회복지조직에서 활용 가능한 조직이론2025.05.091. 고전적 이론 관료제이론과 과학적 관리론은 사회복지단체에 적용할 수 있지만, 서비스의 질과 실효성을 강조하는 단체의 특성상 한계가 있다. 관료이론은 사회복지사와 클라이언트의 관계를 중시하지 않고, 과학경영이론은 사람 없는 조직이라는 비판을 받고 있기 때문이다. 2. 인간관계이론 사회복지단체의 활동은 의뢰인과 조직의 관계에서 이루어지므로 인간관계이론을 적용할 수 있다. 자치 리더십을 인정하고 참여를 장려하며, 클라이언트의 독특함, 강점, 가치를 강조하는 것이 적절하다. 그러나 자원목적, 조직규모, 환경, 임금, 활동조건 등의 변수...2025.05.09
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사회복지조직이론 정리2025.05.021. 고전적 이론 고전적 이론에는 관료제 이론과 과학적 관리이론이 있다. 관료제 이론은 계층적인 조직구조를 가지고 합법적인 권위에 기반해 조직 구성원들 사이의 관계가 구조화된다. 과학적 관리이론은 과학적 업무 분석과 지식을 적극적으로 활용하여 효율성과 능률성의 향상을 목표로 한다. 2. 인간관계 이론 인간관계 이론은 세 가지로 나눌 수 있다. 호손실험과 인간관계 이론, 맥그리거의 XY 이론, 린드스테드의 Z 이론이 있다. 이 이론들은 조직 구성원 간의 인간관계와 동기부여에 초점을 맞추고 있다. 3. 구조주의 이론 구조주의 이론은 조...2025.05.02
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성격이론 중 BIG 5에 대해 설명하시오. 그리고 그 중 본인이 가장 중요하다고 생각하는 한가지의 유형을 선택하고, 그 이유를 예시를 들어 기술하시오.2025.01.131. 성격이론 성격 이론 중 BIG 5에 대해 설명하였다. BIG 5는 개방성, 성실성, 외향성, 우호성, 신경증의 5가지 성격 유형으로 구성된다. 개방성은 상상력, 창의성, 호기심, 예술적 감성 등을 나타내며, 성실성은 자기통제, 목표 설정, 규칙 준수 등을 나타낸다. 외향성은 사교성, 활발함, 자신감 등을, 우호성은 협조성, 다정함, 타인 배려 등을, 신경증은 감정의 안정성, 긴장, 감정적 불안 등을 나타낸다. 2. 개방성 개방성은 새로운 경험을 탐구하고 받아들이는 능력을 뜻한다. 특히 창의성과 호기심을 통해 새로운 아이디어와 ...2025.01.13
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복잡다단한 조직을 이해하고 설명하기 위한 이론체계2025.05.041. 고전 이론 관료제 이론, 과학적 관리론, 행정관리론 등 고전 이론에 대해 설명하고, 이러한 이론들이 사회복지 조직에 적용하기에는 한계가 있음을 언급하였다. 2. 인간관계 이론 Mayo의 이론, 맥그리거의 X, Y 이론, Likert의 이론 등 인간관계 이론에 대해 설명하였으며, 이러한 이론들이 사회복지 조직의 특성에 잘 부합한다고 언급하였다. 3. 개방체계 이론 상황 이론을 중심으로 개방체계 이론에 대해 설명하였다. 4. 현대 조직 이론 총체적 품질관리(TQM) 이론을 중심으로 현대 조직 이론에 대해 설명하였으며, 이러한 이론...2025.05.04
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사회복지행정이론의 의의2025.01.121. 사회복지행정이론 사회복지행정이론은 사회복지조직을 효율적으로 관리하기 위한 것으로, 행정의 한 부류이다. 따라서 사회복지 조직을 보다 체계적으로 관리하기 위해서는 조직관리의 원칙이 적용된다. 사회복지행정이론에서 이론은 현실을 포착하는 장으로, 조직 관리에 관한 제반 이론을 소개하고 휴먼서비스를 관리하는 사회복지행정에 유용한지 검토하는 과정이다. 2. 합리적 - 합법적 이론 합리적 - 합법적 이론은 조직을 합리성과 합법성에 기준해서 설명하는 이론이다. 조직이란 특정한 목적을 추구하기 위해 공식적 구조를 갖춘 사회 집단으로, 합리적...2025.01.12
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