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사회복지 행정과 일반행정의 동질론과 이질론2025.01.181. 사회복지 행정과 일반 행정의 동질론 동질론은 사회복지 행정과 일반 행정이 기본적으로 동일한 원칙과 절차를 따른다고 주장한다. 동질론자들은 두 행정이 모두 공공서비스를 제공하며, 법률과 규제를 준수해야 한다는 점에서 유사하다고 본다. 또한, 두 행정은 예산 관리, 인력 관리, 정책 집행 등 다양한 측면에서 동일한 관리 기법을 활용한다. 2. 사회복지 행정과 일반 행정의 이질론 이질론은 사회복지 행정과 일반 행정이 본질적으로 다르다고 주장한다. 이질론자들은 사회복지 행정이 인간의 복지와 직접적으로 관련된 특수한 목적을 가지고 있으...2025.01.18
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의사결정과정에서 사회복지행정가가 수행하는 역할2025.01.121. 사회복지행정가의 역할 사회복지행정가의 역할은 다음과 같다. 첫째, 사회복지가치의 수용을 통한 투철한 복지서비스 정신을 확립하고, 둘째, 사회적 후원에 상응하는 사회적 책임을 완수하고, 셋째, 지역사회의 사회복지자원 기관과 적절한 연계방안이 강구되어야 하며, 넷째, 조직 내 권한과 역할분배의 정의가 구현되고, 다섯째, 복지이용자의 파워서비스에 중점을 두며, 조직원 스스로의 자아실현을 보장하면서 사회복지의 성과를 최대한 발휘하는 방법이 요구된다. 2. 사회복지행정가의 기능 사회복지행정가의 기능은 다음과 같다. 첫째, 기획(plan...2025.01.12
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현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할2025.05.041. 인적자원관리 전문가의 역할 현대 조직 사회에서 인적자원관리 전문가의 역할은 전략 및 변화를 주도하는 역량이 강조되고 있다. 과거에는 단순한 행정업무만이 주어졌지만 이제는 사업에 대한 이해와 비전 및 전략 수립 능력, 경영진 자문을 위한 능력, 변화에 대한 내성 및 변화주도 능력 등이 요구되면서 인적자원관리 전문가의 역할도 점진적으로 확대되고 있다. 인적자원관리 전문가의 역할은 전략적 동반자, 변화 담당자, 구성원 옹호자, 행정전문가로 구분할 수 있다. 2. 유한킴벌리의 인적자원관리 사례 유한킴벌리는 2003년 아시아에서 가장 ...2025.05.04
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의료 분야 정보시스템 설명 및 장단점 분석2025.01.111. 전자건강기록(Electronic Health Record; EHR) 전자건강기록(EHR)은 환자의 건강정보를 관리하고, 의료인의 진료를 지원할 뿐만 아니라, 의료기관 업무의 효율성 증대와 비용간소 등을 통해 의료기관을 효율화하고 있다. EHR의 중요한 기능으로는 진료제공, 진료관리, 진료지원, 환자의 자가관리 등의 일차적 기능과 교육 및 연구, 규제 및 정책지원, 공중보건 등의 이차적 기능이 있다. 2. 전자건강기록(Personal Health Record; PHR) 전자건강기록(PHR)은 일상생활기록, 생체 신호, 과거 병력...2025.01.11
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코트니는 일반행정과 구분되는 평생교육기관의 경영기능을 제시하였다2025.01.261. 평생교육기관의 유연한 조직 구조와 운영 체계 평생교육기관은 유연한 조직 구조와 운영 체계를 통해 지속적으로 변화하는 사회적 요구에 대응할 수 있어야 한다. 일반 행정기관이 정형화된 절차와 규제를 따르는 것과 달리, 평생교육기관은 교육 프로그램을 수요자의 필요에 따라 유동적으로 조정할 수 있는 능력이 요구된다. 이러한 유연성은 평생교육기관이 다양한 연령대와 직업군을 대상으로 교육을 제공해야 하기 때문에 더욱 중요하다. 2. 평생교육기관의 지역사회와의 연계 및 협력 평생교육기관은 지역사회와 밀접한 관계를 유지하며, 이를 통해 지역...2025.01.26
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지역사호간호학실습 지침서 사전학습(보건소의 업무, 조직도, 인력, 건강사업, 예방접종, 감염병 등)2025.01.211. 보건소의 업무 보건소 각 과에서 하는 업무를 확인한다. 보건행정, 지역보건의료계획 수립, 예산 및 회계, 인사, 복무 관리, 보건진료소 관리, 민원 접수 및 제증명 발급, 의약무 관리, 의료법인 및 병원 관리, 의료기기 및 의약품 판매업 관리, 마약류 관리, 응급의료 업무, 질병관리, 정신건강 증진센터 운영, 정신의료기관 관리, 치매예방관리 사업, 암환자의료비 지원 사업, 희귀질환자 의료비 지원 사업, 국가건강검진 사업, 감염병 관리, 방역 업무, 성매개감염병, 결핵, 한센, 에이즈 예방관리, 건강증진, 건강 생활 실천 사업,...2025.01.21
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사회복지서비스 전달체계와 사회복지행정의 관계2025.01.141. 사회복지서비스 전달체계 사회복지문제에서 전달체계란 수혜자에게 급여 또는 서비스를 효율적으로 전달하기 위하여 어떠한 조직을 통해서 어떻게 실천할 것인가에 대한 전략을 선택하는 것이다. 사회복지전달체계의 서비스 전달은 크게 보아 서비스공급자의 수요자 욕구조사 -> 서비스 전환과정 -> 피드백단계의 순환적 흐름을 나타낸다. 2. 사회복지행정 사회복지서비스 전달체계 역시 기획(Planning), 조직(Organizing), 인사(Staffing), 지시(Directing), 조정(Coordinating), 보고(Reporting), ...2025.01.14
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사회복지시설의 매니저 역할에 대하여2025.05.041. 사회복지행정의 개념 및 특성 사회복지행정은 사회복지와 행정의 복합어로 행정은 어떠한 단체나 조직에서 필요로 하는 기능이므로 조직 이론을 배경으로 하고 있으며 그 개념이 매우 다양하여 관리, 경영, 운영 등 여러 가지 의미로 사용되고 있습니다. 사회복지행정은 국가 조직인 사회복지기관의 인사, 재무, 기획, 정보, 사무 등 운영, 관리하는 것을 의미합니다. 사회복지행정은 사회복지정책을 개별적이고 구체적인 서비스로 전환하는 과정으로 사회복지제도와 정책을 서비스 급여와 프로그램으로 전환 시키기 위한 전달체계입니다. 2. 사회복지기관 ...2025.05.04
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사회복지행정과 일반행정의 유사점과 차이점 비교분석2025.05.131. 사회복지행정 사회복지행정은 사회적 취약 계층이나 복지 서비스를 필요로 하는 개인 및 그룹에게 복지 서비스를 제공하고 사회적 공정성과 인권을 실현하기 위한 행정 활동을 의미합니다. 주로 노인, 장애인, 아동, 가난층 등 다양한 사회적 약자를 대상으로 하며, 복지 프로그램의 개발, 실행, 모니터링, 평가 등을 포함합니다. 2. 일반행정 일반행정은 정부나 조직 내에서 행정 업무를 수행하는 일반적인 행정 활동을 의미합니다. 예산 편성, 정책 수립, 법규 준수 감시, 조직 운영 등 다양한 업무를 포함하며, 주로 시민 전체를 대상으로 합...2025.05.13
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사회복지행정과 일반행정2025.01.101. 사회복지행정의 개념 사회복지행정은 인간을 대상으로 하는 휴먼서비스로서, 인간의 존엄성과 윤리를 우선의 가치로 두어야 한다는 점에서 일반행정과 차이가 있다. 사회복지행정은 사회복지기관에서 사회복지서비스 대상자나 국민의 복지증진을 위해 목적을 설정하고 달성하기 위해 노력하는 조직 내에서 이루어지는 합리적인 협동행위이다. 2. 일반행정의 개념 일반행정은 정부의 관료제를 중심으로 이루어지는 공공 행정으로, 공익 목적을 달성하기 위한 공공문제의 해결, 공공서비스의 생산 및 분배와 같은 활동과 상호작용으로 정의된다. 행정은 기업, 학교,...2025.01.10
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