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마크 퀸(Marc Quinn)의 자아(self) 분석 발표자료2025.01.021. 마크 퀸(Marc Quinn) 마크 퀸은 1964년 1월 8일 영국에서 태어난 현대 시각 예술가입니다. 그는 신체, 유전학, 정체성, 환경 및 미디어와 같은 주제를 통해 '오늘날 세상에서 인간이란 무엇인가'라는 질문을 탐구합니다. 그는 피, 빵, 꽃, 대리석, 스테인리스 스틸 등 다양한 재료를 사용하여 작품을 제작합니다. 2. 자아(self) 시리즈 마크 퀸은 5년마다 자신의 피로 자화상을 제작하는 'self' 시리즈를 선보입니다. 이 작품은 냉동 실리콘과 작가의 피 4.5리터로 만들어지며, 매주 의사를 만나 일정량의 피를 뽑...2025.01.02
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[리더십 이론] 퀸의 경쟁가치모형2025.01.151. 퀸의 경쟁가치모형 퀸(Quinn, 1988)은 체계유지-경쟁력 강화와 중앙집중화-탈중앙집중화 가치의 두 축으로 구성된 경쟁가치모형에 입각해 리더십 유형을 분류했다. 그는 개방체계유형, 합리목표유형, 인적자원유형, 내부과정유형으로 분류했다. 개방체계유형은 경쟁력 강화와 중앙집중화 가치의 축으로 구성되며, 리더는 조직의 확장과 적응을 추구한다. 합리목표유형은 경쟁력 강화와 탈중앙화 가치의 축으로 구성되며, 리더는 조직의 산출을 극대화하려는 지향성을 갖는다. 인적자원유형은 체계 유지와 중앙집중화 가치의 축으로 구성되며, 리더는 인간...2025.01.15
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퀸즈 갬빗 소설과 드라마 특징, 여성 체스 우승자, 성공요인과 자기관리와 교훈들2025.01.161. 퀸즈 갬빗 소설과 드라마의 특징 퀸즈 갬빗 소설과 드라마는 주인공 베스 하몬의 체스 세계로의 여정을 중심으로 하고 있다. 두 작품은 기본 플롯이 같지만, 매체의 차이로 인해 세부적인 사건과 인물 묘사, 감정 전달 방식에 차이가 있다. 소설은 내면 심리에 더 집중하고, 드라마는 시각적 요소와 대사를 강조한다. 2. 실존하는 여성 체스 우승자 퀸즈 갬빗의 주인공 베스 하몬은 픽션 캐릭터이지만, 실제로도 체스 세계에서 두각을 나타낸 여성 체스 선수들이 있다. 폴란드의 조안나 웬젤, 그리스의 나나 아레시드제, 러시아의 줄리아 포글린스...2025.01.16
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전략적 간호관리2025.01.251. 전략적 간호관리의 개념 전략적 간호관리는 간호 서비스의 효율성과 품질 향상을 위해 전략적으로 계획하고 실행하는 것을 의미한다. 이는 간호 조직이 비전과 목표를 설정하고 이를 달성하기 위한 계획을 수립하며, 자원을 효율적으로 활용하고 통제하여 조직의 성과를 극대화하는 과정을 포함한다. 2. 전략적 간호관리의 핵심 원칙 전략적 간호관리의 핵심 원칙은 다음과 같다. 1) 비전과 목표 설정, 2) 환경분석, 3) 전략 수립, 4) 실행과 평가, 5) 품질 관리. 3. 네이버의 조직문화 네이버는 '자유', '책임', '소통', '열정'...2025.01.25
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전략적간호관리 ) 본인이 현재 또는 과거에 소속되었던 조직(또는 부서)을 한 곳 선정하여 5줄 이내로 간략히 소개한 후 다음 질문에 답하시오.2025.01.251. 응급의료센터 조직문화 본인이 소속된 조직은 450병상급의 지역 거정병원 응급의료센터로 응급의료센터 특성상 다양한 응급환자가 내원하여 여러 응급 및 진료 케이스를 경험할 수 있었음. 일 평균 50명, 주말 평균 100명 정도의 환자가 내원을 했고 중소병원을 상회하는 중증도 환자가 많이 내원하였는데 지속된 4인 3교대 근무조건으로 환자를 관리하였음. 전문의 2인이 항시 상주하여 환자에게 제공 가능한 의료 서비스의 스펙트럼이 넓었으며 수련병원이 아니었기 때문에 수련의 없이 간호사의 업무 범위가 더 넓었음. 이외 특이사항으로 응급의료...2025.01.25
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전략적간호관리 2024년 중간과제물2025.01.251. 간호조직문화 간호조직문화란 간호조직 내에서 간호사들에 의해 형성되어 공유되는 가치, 신념, 행동 방식으로 조직구성원의 사고와 행동에 영향을 미치는 행동양식과 규범, 기대를 의미한다. 이러한 조직문화는 직원에게 정체성을 제공하고, 구성원이 개인의 이익보다 큰 무엇에 헌신하도록 돕고, 조직을 하나로 묶어주는 접착제 역할을 하며, 조직구성원을 변화시킬 힘이 된다. 2. 퀸 모형의 조직문화 유형 퀸 모형에서 '변화 대 안정'이라는 가치와 '조직내부지향 대 외부환경지향'이라는 가치를 두 축으로 문화를 분류하고 있다. 변화는 조직의 신축...2025.01.25
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영어회화i_음악에 대하여 수업시간에 배운 내용들을 교재를 참고하여 아래와 같은 문장들을 만들도록 합니다2025.01.231. 악기 나는 바이올린을 능숙하게 연주할 줄 안다. 2. 좋아하는 음악 나는 특히 즉흥적인 특성을 지닌 재즈 음악을 깊이 감상한다. 3. 좋아하는 노래 ① 내가 가장 좋아하는 노래 중 하나는 퀸의 "Bohemian Rhapsody"이다. ② 이 곡의 독특한 구성, 록과 오페라 요소의 조합은 들을 때마다 나를 사로잡는다. ③ 프레디 머큐리의 강력한 보컬과 복잡한 음악적 구성은 이 곡을 걸작으로 만든다. ④ "Bohemian Rhapsody"는 기존 음악의 규범에 도전하며 예술적 자유를 상징하기 때문에 나에게 깊은 울림을 준다. 1....2025.01.23
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2024년 1학기 전략적간호관리 중간과제물2025.01.251. 조직문화 유형 조직문화 유형을 공부하는 것은 조직의 성패에 결정적인 영향을 미친다. 조직문화는 그 조직의 심장과도 같아서, 조직의 기능, 효율성, 그리고 구성원들의 행동양식과 태도를 형성한다. 각 조직은 독특한 문화를 가지고 있으며, 이 문화는 그 조직이 어떻게 운영되고, 구성원들이 어떻게 상호작용하는지를 결정한다. 조직문화 유형을 이해하는 것은 조직의 목표를 달성하는 데 필요한 행동과 절차를 설계하고 조정하는 데 중요하다. 각 조직문화 유형은 특정 상황과 목표에 더 잘 맞는 경향이 있으며, 조직의 전략과 목표를 지원하는 문화...2025.01.25
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전략적간호관리 2024년 1학기 중간과제물2025.01.251. 간호 조직 문화 분석 전략적간호관리 과목을 통한 본 과제에서는 제가 과거에 소속되었던 병원 내의 간호 조직을 상세히 소개하고, 그곳에서 경험한 조직문화의 특징적인 면모를 일화를 통해 깊이 있게 분석할 예정이다. 이 병원의 간호 조직은 환자의 삶의 질을 향상시키고 최상의 의료 서비스를 제공하는 것을 목표로 삼고 있으며, 환자 중심의 간호를 핵심 가치로 삼고 있다. 조직문화는 간호사들이 직면하는 도전과 업무 환경에서 발생하는 다양한 상황을 반영하여, 구성원들 사이의 상호작용과 결정 과정에 중대한 영향을 미치고 있다. 2. 본인이 ...2025.01.25
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전략적간호관리 2024 중간과제물2025.01.251. 간호조직문화 과거에 일했던 H종합병원 내과 B병동은 대체로 통제적이고 지시적인 조직이었다고 생각된다. 예를 들면 B병동 간호관리자C는 신규간호사의 프리셉터로 지시적이고 통제적으로 신규간호사를 가르친다. 이에 비해 현재 일하고 있는 K종합병원 내과 A병동은 인간적이고 의사소통이 잘되는 조직이라고 생각된다. 예를 들면 A병동은 수간호사와 책임간호사들은 구성원 간의 협동과 의사소통을 중요시 여긴다. 퀸 모형의 조직문화 유형에는 인적 자원문화, 개방체계문화, 위계질서문화, 생산중심문화가 있다. A병동은 인적 자원문화 유형을 보여준다....2025.01.25
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