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사례관리의 개념과 사례관리자 선정 및 사정계획 수립2025.05.041. 사례관리의 개념 사례관리란 클라이언트의 욕구에 맞는 서비스를 사례관리자가 연결시켜 문제를 개선해나가는 과정을 의미한다. 문제의 심각성에 따라 사정계획을 수립하고 해결해나가는 과정으로, 클라이언트의 욕구 정도를 분석하여 제공할 수 있는 서비스를 선정하여 제공시기와 제공 순서, 제공과 평가, 사후관리 등의 과정을 체계적으로 이루는 것이다. 2. 사례관리 대상 선정 스스로 거동과 일상생활이 불편하여 재가서비스를 받고 있던 장애 노인을 선정하였다. 지역 사회복지기관과 재가서비스를 제공하던 사업체가 코로나19 확진 자가 발생하여 서비스...2025.05.04
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사례관리의 개념과 사례관리 대상자 선정 및 사정계획 수립2025.01.281. 사례관리의 개념 사례관리는 1980년대에 정신건강, 발달장애, 에이즈 환자 서비스와 같은 대인서비스 분야에서 등장한 개념으로, 인간의 욕구가 사회 변화에 따라 다양화됨에 따라 이에 맞는 사회복지 실천 방법을 개발해 적절히 대처하는 것을 의미한다. 사례관리는 생태 체계적 관점을 기반으로 만성적, 복합적 문제를 지닌 개인과 가족과 함께하면서, 그들과 자원제공자들의 기능을 활성화시켜 개인과 가족이 주어진 환경 속에서 필요한 서비스와 자원을 스스로의 능력으로 획득하여 사회적 기능을 원활하게 수행할 수 있도록 돕는 체계적이고 통합적인 ...2025.01.28
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[글로벌인사관리] 국제인사관리의 개념과 특징, 국제화 성향에 따른 인사관리전략2025.04.281. 국제인사관리의 개념과 특징 글로벌기업은 법세계적 인 관점을 지닌 국제경영자를 선발, 교육 및 해외파견인의 재귀국에 따른 재적응문제 등 순수한 국내경영과는 상이한 인사관리문제에 직면하게 된다. 국제인사관리의 주요 특징으로는 문화적 충격문제, 현지국정부의 규제문제, 인적자원의 국경 이동시의 문제 등이 있다. 2. 국제화 성향에 따른 인사관리전략 글로벌기업은 본국중심주의, 현지중심주의, 세계중심주의적인 접근방법이 있는데, 이에 따른 인사관리전략의 장단점이 다르다. 본국중심주의는 본국출신 관리자 채용, 현지중심주의는 현지인 채용, 세...2025.04.28
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주변에서 볼 수 있는 장애인 편의시설의 잘못된 부분과 수정방법에 대해 논하시오2025.05.041. 장애인 편의시설 장애인 편의시설은 장애인들이 정신적, 신체적 결함 등으로 인해 정상인들이 사용하는 시설을 사용하기 어려운 경우 이를 최소화하거나 제거하기 위해 필요한 기구, 시설, 설비를 의미합니다. 하지만 현재 장애인 편의시설은 양적, 질적으로 부족하고 수요를 반영하지 못하는 문제점이 있습니다. 이를 해결하기 위해서는 장애인 수요 조사, 관리 지침서 개발, 양적 확대, 관리자 선정 등의 방안이 필요합니다. 1. 장애인 편의시설 장애인 편의시설은 장애인의 일상생활과 사회활동을 보장하는 데 매우 중요한 역할을 합니다. 장애인들이...2025.05.04
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하도급업체(하도급계획서) 적정성 검토2025.01.131. 하도급업체 적정성 검토 이 문서는 서울 강남구 아파트 건설공사 1공구의 시공사가 제출한 하도급계약 통지 관련 제출서류의 적정성 여부를 검토한 내용입니다. 검토 결과, 건설산업기본법 등 관계 법령 및 규정에 위반사실이 없어 적정한 것으로 판단되었습니다. 2. 하도급계약 관련 법규 이 문서에서는 하도급 적정성 검토의 관련 근거로 과업내용서, 건설산업기본법 시행령, 하도급 계획서 제출 등을 언급하고 있습니다. 이를 통해 하도급계약 시 준수해야 할 법적 요건들을 확인할 수 있습니다. 3. 하도급업체 선정 기준 이 문서에서는 하도급업체...2025.01.13
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[A+사진첨부] [간호관리학실습] 3학년 실습 당시 간호단위 관리자 1명을 선정하여 리더십과 동기부여 방법 사례 분석 22025.04.271. 간호단위 관리자의 리더십 개별과제 3. 3학년 실습 당시 간호단위 관리자 1명을 선정하여 리더십과 동기부여 방법 사례 분석. 행동이론 - 3원론적 관점 - 민주형 리더십의 장단점을 분석하고, 근무시간 조율을 위한 대안을 제시하였습니다. 1. 간호단위 관리자의 리더십 간호단위 관리자의 리더십은 간호 서비스의 질과 직원들의 만족도에 매우 중요한 역할을 합니다. 효과적인 리더십을 발휘하기 위해서는 간호단위 관리자가 전문성, 의사소통 능력, 의사결정 능력, 문제해결 능력 등을 갖추어야 합니다. 또한 직원들을 격려하고 지원하며, 변화에...2025.04.27
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[A+사진첨부] [간호관리학실습] 3학년 실습 당시 간호단위 관리자 1명을 선정하여 리더십과 동기부여 방법 사례 분석 32025.04.271. 동기부여 이론 과정이론 - 공정성이론에 대해 설명하고 있습니다. 공정성 모델(불공정성 감소 방안)으로 투입의 변경, 결과의 변경, 자기 자신의 투입이나 결과의 왜곡, 직장 이동, 타인의 투입이나 결과의 왜곡, 준거인물의 변경 등을 제시하고 있습니다. 이를 통해 관리자가 보상체계의 지각된 공정성에 관심을 기울일 필요가 있다고 시사하고 있습니다. 2. 간호단위 관리자의 리더십과 동기부여 3학년 실습 당시 간호단위 관리자 1명을 선정하여 리더십과 동기부여 방법에 대한 사례 분석을 하고 있습니다. 특히 교대로 휴가를 사용해야 하는 상...2025.04.27
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주식투자에 관한 재무관리 토론2025.04.301. 주식투자 현재 개인과 기업을 비롯한 경제주체들은 주식투자에 관한 관심이 많으며 실제적으로도 많은 투자자들이 주식투자를 하고 있는 상황입니다. 투자기업 선정 시 미래성장성이 높은 기업에 투자하는 것이 합리적인지 아니면 배당수익율이 높은 기업에 투자하는 것이 합리적인지를 토론해 봅시다. 2. 배당수익률 무조건 높은 배당수익률을 내세우는 기업에 투자하는 것은 위험 부담이 크다. 배당수익률은 배당을 받을 당시 주가와 그 해에 지급하는 배당금의 비율이다. 그래서 보통 은행 금리와 비교해서 은행 금리보다 높으면 고배당이라고 한다. 배당투...2025.04.30
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사회복지 프로그램 설계(개발)의 단계(과정)2025.01.151. 사회복지 프로그램 설계(개발)의 단계 사회복지 프로그램 설계(개발)에는 다양한 모형이 있으며, 이 자료에서는 라프와 포트너(1992)의 모형을 중심으로 설명하고 있습니다. 주요 단계로는 사회문제 분석, 프로그램 대상자 결정, 개입이론 결정, 목표 설정, 서비스 제공 절차 구체화, 클라이언트에게 필요한 주요 인물 확인, 원조환경 구체화, 실제 원조행동 서술, 감정적 반응 확인 등이 있습니다. 1. 사회복지 프로그램 설계(개발)의 단계 사회복지 프로그램 설계(개발)의 단계는 매우 중요한 과정입니다. 이 단계에서는 프로그램의 목적,...2025.01.15
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생애 주기별 건강문제 사례관리보고서(사례관리에 대한 문헌고찰 있음)2025.01.141. 사례관리 대상자 선정 최○○(46/M) 님은 경북산업보건센터에 방문하여 건강검진을 받으셨습니다. 174cm, 85kg으로 BMI 수치가 28.8, 비만으로 나왔습니다. 또한 공복혈당을 측정한 결과 227mg/dl이 나왔습니다. 혈당수치의 정상 범위에 대해 질문하였을 때 '혈당은 밥 먹으면 올라가는 것 아닌가? 혈압이 중요하지' 라고 하셨습니다. 평소 당뇨 약을 복용하거나 인슐린 자가투여도 하지 않는다고 하셨습니다. 평소 음주량은 일주일에 3~4회, 소주 1~2병 정도, 흡연은 20년 동안 하루 10개비 이상 피우신다고 하셨습니...2025.01.14
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