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지역사회복지기관에서 사용되고 있는 실천 기술 중 사례관리의 방법 및 효과2025.01.231. 사례관리 지역사회복지기관에서 사용되고 있는 대표적인 실천 기술인 사례관리의 방법과 효과에 대해 논의하였다. 사례관리는 대상자의 필요를 평가하고, 적합한 자원을 배분하며, 서비스가 효과적으로 전달될 수 있도록 조정하고 모니터링하는 과정으로, 특히 다중 문제를 겪고 있는 취약계층에게 큰 효과를 발휘한다. 사례관리를 통해 대상자의 삶의 질이 향상되고, 자원 활용의 효율성이 높아지며, 장기적인 자립성 향상에도 기여한다. 그러나 복지사의 전문성 부족, 자원 부족, 대상자의 참여 부족 등의 한계도 존재하므로, 이를 극복하기 위한 방안이 ...2025.01.23
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지역사회복지실천에서 사회복지사의 역할과 실천기술2025.01.141. 개별 상담 및 평가 개별 상담은 사회복지사가 개인과의 일대일 대화를 통해 그들의 요구사항을 파악하고, 개별적인 서비스 계획을 수립하는 중요한 활동입니다. 이러한 상담은 클라이언트와의 신뢰 관계를 구축하고, 그들의 요구사항을 식별하는 데에 있어서 핵심적인 역할을 합니다. 상담 과정에서 사회복지사는 클라이언트의 이야기를 경청하고, 그들의 요구사항에 대한 이해를 높이기 위해 다양한 질문을 통해 깊이 있는 정보를 수집합니다. 이를 통해 사회복지사는 클라이언트가 직면한 문제와 어려움을 정확하게 이해하고, 그들에게 필요한 지원 및 서비스...2025.01.14
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표적집단 한 가지를 선정하고 집단의 문제 해결을 위해 필요한 자원 가용성의 효율적인 적용 방법2025.05.161. 자원의 정의와 중요성 자원이란 생활상에 존재하는 제반 욕구를 충족시키거나 혹은 문제해결을 목적으로 이용되는 다양한 유형의 물적, 인적 자원들과 무형의 자원들을 의미하며 효과적인 서비스계획과 제공에 요구되는 다차원적인 자원을 통칭한다. 또한 지역사회의 자원은 지역사회의 삶을 더욱 개선하기 위해 사용될 수 있는 모든 것을 뜻한다. 그렇기 때문에 자원이란 가까이 있든지 멀리 있든지 간에 사람이 욕구를 충족시키거나 혹은 문제를 해결하며 사람이 잘 기능할 수 있도록 하기 위한 수단으로서 활용할 수 있는 가치 있는 것이라고 정의할 수 있...2025.05.16
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지역보건팀(방문보건)2025.04.251. 집중관리군 - 방문 횟수: 3개월 이내 8회 이상 건강관리 서비스 실시 - 내용: · 건강위험요인 및 대상자 요구도에 따라 건강관리 계획수립 후 집중관리 실시 · 건강위험요인의 적극적 개선을 위하여 보건소 다분야 보건·의료전문가* 참여를 통한 전문적 건강관리 서비스(교육, 상담, 정보제공, 보건소 내외 자원연계) 제공 필요 * 보건소 내 의사, 약사, 간호사, 영양사, 운동전문가, 물리/작업치료사,치과위생사 등 - 지속 및 퇴록: · 대상자 재평가 결과에 따라 서비스 군 지속 또는 재배치 필요 · 대상자 재평가 ...2025.04.25
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결혼 이주 여성의 고부 갈등 해결을 위한 상담 방향2025.05.131. 결혼 이주 여성의 어려움 결혼 이주 여성은 새로운 생활양식에 적응하기 어려워하며, 자국의 가족이나 지지체계를 떠나 홀로 낯선 땅에 와서 의사소통의 어려움과 문화적 차이로 인해 외로움과 소외감을 느끼게 된다. 특히 시부모와의 고부 갈등이 심각한 문제로 대두되고 있다. 2. 고부 갈등의 원인 시어머니의 과도한 자녀 양육 간섭, 배우자의 무관심과 시부모 편향적 태도, 결혼이주여성의 문화적 차이와 적응의 어려움 등이 고부 갈등의 주요 원인으로 작용하고 있다. 3. 상담 방향 및 개입 전략 초기 상담을 통해 라포 형성 및 문제 파악, ...2025.05.13
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사례관리와 지역사회복지의 관계2025.01.201. 사례관리의 정의와 목적 사례관리는 클라이언트의 복지 요구를 이해하고 이를 충족시키기 위한 자원을 효과적으로 제공하는 과정이다. 이는 클라이언트와의 협력을 통해 문제를 파악하고, 이를 해결하기 위한 목표를 설정하며, 필요한 자원을 조정하는 일련의 활동을 포함한다. 사례관리는 특히 복잡하고 다차원적인 문제를 가진 클라이언트에게 적합한 접근 방식이다. 2. 사례관리의 주요 구성 요소 사례관리는 평가, 계획, 개입, 모니터링 및 평가의 네 가지 주요 구성 요소로 이루어진다. 이를 통해 클라이언트의 문제를 체계적으로 관리하고, 그들의 ...2025.01.20
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자원봉사활동을 위한 조직화와 네트워크의 중요성2025.05.041. 자원봉사활동을 위한 조직화 자원봉사활동에 있어 조직화는 문제를 해결하는 데 필요한 인적 자원 및 물적 자원을 취합하여 문제 해결에 적합한 형태로 운영하는 과정을 말한다. 조직화를 통해 참여하는 구성원들의 잠재능력 개발과 문제해결 능력 향상, 자기 효능감 및 만족감 향상에 긍정적으로 기여할 수 있으며, 지역사회 문제를 해결하고 지역사회 발전과 주민의 삶의 질 향상에 영향을 미칠 수 있다. 또한 조직화를 통해 주민 간 소속감과 연대의식을 증대시킬 수 있으며 복지 사각지대 발굴과 자원 개발 및 연계에 도움을 줄 수 있다. 2. 자원...2025.05.04
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강점 관점모델을 적용하여 사례관리과정 절차에 따른 개입계획 수립2025.04.281. 사례관리 이론 사례관리는 서비스 전달체계의 요소들을 연결하여 개인의 욕구를 충족시킬 수 있는 포괄적인 프로그램을 제공할 수 있도록 하기 위한 기제이다. 또한 이것을 복합적인 욕구를 가진 사람들의 기능을 향상 시키고 공식적 및 비공식적 자원과 활동의 관계망을 조직, 조정, 유지하는 활동이기도 하다. 사례관리의 목적은 클라이언트의 잠재력 극대화, 클라이언트 및 가족 지원체계 접근능력 배양, 비공식 체계의 보호능력 최대화, 공식적 도움체계의 능력 최대화 등이다. 사례관리 과정은 접수, 사정, 계획, 연결, 점검, 평가 단계로 구분할...2025.04.28
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사례관리의 기능 6가지 및 주요 적용영역과 한계점 극복 방안2025.04.261. 사례관리의 개념 사례관리는 다양하고 복합적인 문제를 가진 개인과 그들의 가족에게 효율적인 서비스를 전달하기 위해 고안된 서비스로, 전통적인 사회사업과 구별되는 통합적 접근 모델이다. 사례관리는 재가보호, 정신보건, 직업재활, 노인복지, 발달장애 등 다양한 영역에서 활용되고 있다. 2. 사례관리의 과정 사례관리의 과정은 관여, 사정, 자원사정, 계획, 개입, 조정의 6단계로 구성된다. 각 단계에서는 클라이언트의 욕구와 강점을 파악하고, 필요한 자원을 연결하며, 서비스 제공과 점검을 통해 클라이언트의 적응을 지원한다. 3. 사례관...2025.04.26
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[의료사회복지론] 자신이 의료사회복지사라면 강점인 부분과 약점인 부분2025.01.121. 의료사회복지사의 직무와 역할 의료사회복지사의 직무는 크게 임상 업무, 행정 업무, 교육 연구 업무로 구분되며, 역할에는 심리사회적 사정 및 개입, 집단지도, 자원 연계 및 정보 제공, 퇴원계획, 교육 및 연구, 기록 등이 있다. 이러한 직무와 역할에 대한 의료사회복지사의 강점으로는 경청 및 공감 능력, 계획성, 시간 관리 및 협력성 등이 있다. 약점으로는 신중함으로 인한 우유부단함, 과도한 생각, 완벽주의 성향 등이 있다. 1. 의료사회복지사의 직무와 역할 의료사회복지사는 환자와 가족의 심리적, 사회적, 경제적 문제를 해결하고...2025.01.12
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