"triandis모형"의 검색결과 입니다.

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한류 중요성 Smith 1976 직무만족 무용학업계획서 학위논문작성법 대인관계 중요성

EasyAI “triandis모형” 관련 자료

+대인관계의 소개(대인관계 본질, 중요..등록일 2023.10.12 | 총 14,949자 | 17페이지 | 3,000원
+동서양 문화비교등록일 2019.01.16 | 총 9,248자 | 12페이지 | 3,500원

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"triandis모형" 검색결과 1-15 / 15건

CoP에서의 지식공유행위에 대한 영향요인:Triandis 모형을 근간으로 (Determinants for Knowledge Sharing in CoP:Focused on Triandis Model)

한국경영학회 전수환, 김정수

논문 | 26페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.21 | 수정일 2025.03.28

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중앙대학교 교육대학원 무용교육전공 연구계획서

에 대한 영향요인: Triandis 모형을 근간으로 한 연구, 댄스 리터러시 관점 유아 무용교육 프로그램 개발 적용연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 생태계놀이치료 ; 놀이치료

자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.07.24

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대인관계의 소개(대인관계 본질, 중요성,유형)

라는 공리주의적 원리를 가치 있게 여긴다. 상품 전쟁, 노동자의 착취, 강도와 약탈 같은 공격성이 발생한다.이 이론에 따르면 모든 문화권의 사람들은 이러한 4개의 기본적인 관계모형 ... 는 역할 관계에서 활동, 시간 장소 등을 구체적으로 정해 놓은 정도이다.■Triandis와 Vassiliou(1972)는 비교문화 연구를 통해 사람들이 지각하는 역할 관계의 차원을 알아본것이다.

리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.12

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동서양 문화비교

하고 있다. 선진 유학자들은 인간의 인간된 소이에 관한 입장을 통해 존재 확대의 가능성을 타진하고, 존재 확대의 이상적 모형을 제시함으로써 존재 확대를 삶의 목표로 설정한 다음, 존재 ... , 1991등)의 66개국 (53개 문화 집단)에 걸친 광범위한 비교 연구 이후, Triandis(1988, 1989, 1990)에 의해 문화비교 연구의 핵심차원으로 부각된 개인주의

리포트 | 12페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.01.16

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문화와 경쟁력& 한류의 경쟁력,문화의 중요성,Hofstede 모델,Hofstede 모델에 대한 Moon& Choi의 비판,OUI모델,한류의 경쟁력

Hofstede 모델 출처 : 묘수와 정수 교재 정리 5Hofstede 모델 1. Triandis (1995 ) Hofstede 모델에 대한 다양한 시도들 하지만 , hofstede ... 모델의 범주를 벗어나지 못함 . 6출처 : 사이버 베네수엘라 분석 글 中 www.vencenter.co.kr Hofstede 모형에 기반한 베네수엘라 문화 비교분석

리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.11.14

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[구매의도][외국브랜드][원산지이미지][구매]구매의도와 관광객, 구매의도와 관광동기, 구매의도와 기업, 구매의도와 외국브랜드, 구매의도와 원산지이미지, 구매의도와 인터넷쇼핑몰분석

을 선택고 한다. McAlister도 상표들을 속성집합으로 모형화해서 상표들간의 유사성 유형에 따라 할당했는데, 다양성추구는 소비자가 제품속성에 대해 싫증을 느낀 결과로서 일어난다고 ... 을 “반복구매확률의 감소”로 측정하였다.이러한 측정개념에 따르면, 다양성추구행동과 상표충성이나 관성 등의 행동은 서로 관련되는 개념과 모형을 갖는다. 즉 “절대적 상표충성”은 변경 ... 으로는 반면에, 사회적 규범은 유의적 영향이 없다는 점이다. 이것은 과거 대다수의 소비자 행동 연구 즉, Fishbein(1967), Triandis(1977)의 연구와는 반대

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.25

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직무만족의 개념과 영향요인, 직무만족과 성과와의 관계

. W. Porter & E. E. Lawler(1968)의 기대이론 확장모형을 참고로 하여 설명을 하면 직무에 만족을 하는 조직구성원은 노력을 하여 成果에 영향을 줄 것이다. 즉 ... 직무에 만족을 느끼는 조직구성원은 성과가 높은 生産적인 조직구성원이라는 것이다. 이 이론을 뒷받침하는 견해로는 Triandis, H. C.의 生産性과 職務滿足사이의 관계에 대한

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.10.03

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[조직행동론]직무만족

성과를 강화시킬 수 있을 것이다. 이 이론을 뒷받침하는 견해로는 Triandis, H. C. (1959)의 생산성과 직무만족사이의 관계에 대한 연구 결과로 생산에 의한 압력이 낮 ... )는 브룸의 기대이론을 토대로 하여 공정성이론과 연결시켜 기대이론의 확장모형을 제시하였다. 이 확장모형에서는 期待感(노력과 성과에 대한 지각된 확률)과 手段性(성과와 보상에 대한 ... 의 만족 등)과 외재적 보상(승진, 보너스 등)으로 보상을 받게 된다. 이 때 그 보상에 대해서 다른 사람과의 공정성을 비교하여 滿足感을 느끼게 된다는 것이다. 확장모형에서는 노력

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.07

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[KCU]창의성과 창의적 리더십 시험범위 최신 총정리

. 이경화(2002)의 Volcano 모형개인적 환경(유전, 가정환경 요인)이 잠재적 기초창의적 능력(지능, 사고력, 지각)창의적 성격(성격, 동기)각 과제영역(문학, 예술, 수학 ... 권위의 수용을 중시한다(Triandis, 1996).///문화에 따른 우월성이 아니라 문화에 따른 다양성이 중요2. 집단주의 문화와 개인주의 문화의 차이- 개인주의 문화권: 창의

시험자료 | 47페이지 | 3,600원 | 등록일 2015.01.16

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직무만족,직무만족의 결정,직무만족특성

를 강화시킬 수 있을 것이다. 이 이론을 뒷받침하는 학자들의 견해이다.(1) 트리안디스(Triandis)의 생산성과 직무만족사이의 관계에 대한 연구 결과로 생산에 의한 압력이 낮 ... . Lawler)의 성과가 직무만족에 영향을 준다는 견해는 기대이론 확장모형에서 설명하기를 인간은 노력과 성과에 대한 지각된 확률인 기대감과 성과와 보상에 대한 지각된 확률인 수단

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.09 | 수정일 2015.04.21

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[우수자료]논문의 체제 및 작성법 완벽정리

며 인용형식에 주의 해야 한다.4)연구방법연구방법은 연구를 진행하기 위한 구체적인 방법과 절차를 제시하는 것이다. 연구설계(실험설계, 연구모형), 연구대상, 측정도구, 연구절차, 자료 ... 내용을 알 수 있도록 연구/실험 설계를 구축해야 한다.②실험연구인 경우 다양한 형태의 실험 설계 및 도식화하는 방법을 충분히 알아야 한다.③전형적인 실험설계모형에만 너무 의존하지 ... : Triandis(1992a, 1992b)는 일련의 경험적 연구를 통하여 자신의 관점의 타당함을 입증하였다.③재인용시 : Kohlberg(1980)는 도덕성 발달이 부모의 양육방식

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.01.12 | 수정일 2013.12.19

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[조직행동]직무만족

은 또한 성과를 강화시킬 수 있을 것이다. 이 이론을 뒷받침하는 견해로는 Triandis, H. C. (1959)의 생산성과 직무만족사이의 관계에 대한 연구 결과로 생산에 의한 압력 ... 의 기대이론 확장모형에서 설명하기를 인간은 노력과 성과에 대한 지각된 확률인 기대감과 성과와 보상에 대한 지각된 확률인 수단성, 그리고 보상에 대한 가치라고 할 수 있는 유의

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.02

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[교육심리]동기유발 전략

다. Triandis(1972)는 서로 다른 문화권에 대한 연구에서 심지어 인내, 요령과 화합도 성공과 실패의 원인으로 지각된다고 보고 하였다. 그러나 반복적으로 선택되는 주요 원인이 몇 가지 ... 에서는 능력과 노력만을 개념상 명확하게 분석하여도 그에 대한 지식이 대단히 풍부해질 것이다.‘위험 선호’ 모형은, 성공하려는 동기가 높은 학생들은 중간 정도의 난이도를 가진 과제

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.08.27

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[대학생의식] 대학생들의 주관적 안녕감과 개인중심주의

이 되는 삶에 대한 신념의 역기능성과 삶에 대한 부정적인 태도가 삶의 질에 부정적인 영향을 준다는 인지모형을 제시하였다. 경로분석에 따른 결과는 청소년의 삶의 질이 청소년 개개인 ... 을 트리앤디스(Triandis, 1995, 1996)의 제안에 따라 두 가지 유형, 즉 수직적 개인주의와 수평적 개인주의를 각각 측정하였다. 수평적 개인주의는 개인주의적 가치에 평등 ... 느낀다는 연구결과들(이홍표 한성열, 1994; Triandis, et al.,1985, 1988)은 주관적 안녕감과 집단중심적 성향이 정적인 상관이 있고 개인중심적 성향은 부적인 상관

리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.09.24

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조직문화가 연봉제의 수용도에 미치는 영향에 관한 연구

목 차Ⅰ. 문제 제기 및 연구목적Ⅱ. 이론적 배경 및 연구모형1. {임금 및 공정성에 관한 고찰{2. {임금공정성 지각에서의 조직문화적 요인{3. 연구모형Ⅲ. {연구방법 {1 ... 다고 하였다. Triandis(1989)는 집단주의자의 기본적인 가치는 호혜주의, 의무, 안심, 전통, 조화, 종속, 권위에 대한 복종, 그리고 평등 등이고, 개인주의자의 기본

리포트 | 20페이지 | 25,000원 | 등록일 2003.09.02

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