"foreign resource development(해외자원개발)"의 검색결과 입니다.

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"foreign resource development(해외자원개발)" 검색결과 1-20 / 7,561건

제4차 해외자원개발 기본계획의 주요 내용과 과제 (The 4th National Program for Overseas Resources Development)

자원의 안정적 확보를 위한 수단으로서, 한국 정부는 1970년대부터 해외자원개발 촉진을 위한 정책을 추진하여 왔다. 이러한 정책 방향에 맞추어 한국의 자원개발기업들은 2010년 ... 까지 총 469개의 해외자원개발 사업을 추진하여왔고, 투자액은 약 340억 달러에 이르고 있다. 이러한 투자 규모에도 불구하고 해외자원개발을 통한 자원공급여력은 여전히 매우 낮 ... 은 수준으로, 2010년 기준 석유의 총 수입량 대비 해외직접개발투자를 통한 공급 역량은 7.4%, 천연가스의 경우 21.8%에 불과한 수준이다. 최근 천연자원의 가격 강세가 유지

논문 | 8페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.05 | 수정일 2025.07.10

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해외자원개발펀드보험의 문제점과 개선방안 (A study on insurance of foreign resources exploitation fund)

우리나라는 부존자원이 부족한 상태에 수출을 주요 정책으로 하여 성장한 국가이다. 그런데 최근 희토류 등 해외자원개발이 국익에도 영향을 미치는 중요한 사안으로 되었다. 민간기업 ... 이 해외자원개발사업에 참여하는 것은 해외 에너지발굴 사업에 활기를 불어넣고, 해외 자원개발산업의 저변이 확대되는 등 국내기업의 자원개발 역량이 향상되는 역할을 수행할 것이다. 그러나 ... 유전개발사업의 낮은 성공확률, 성공하더라도 그 이후에 장기간의 개발‧생산기간 및 막대한 생산비용의 부담능력 보유 등을 갖추어야만 해외 자원개발이 국부를 창출하는 계기가 될 수 있

논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.27 | 수정일 2025.07.04

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제6차 해외자원개발 기본계획의 주요 내용과 시사점 (Implications of the 6th National Program for Overseas Resources Development)

정부는 국제 자원시장 환경과 국내 산업여건의 변화에 맞추어 2020년 5월 “제6차 해외자원개발 기본계획(2020~2029)”을확정 발표하였다. 금번 계획의 특징은 자원안보 ... 의 중요성이 크게 강조되었다는 점이다. 이는 본 계획의 정책목표가 “굳건한 자원안보의 실현”으로 설정된 점 그리고 이의 실현을 위한 주요 추진 전략에서도 “자원개발 중심에서 자원안보 ... , the Korean Government announced the 6th National Program for Overseas Resources Development (2020

논문 | 6페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.27 | 수정일 2025.07.04

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지역 인적 자원개발의 효율화를 위한 OECD 및 회원국가 인적 자원개발 정책의 시사점 (Implications of human resources development policies of the OECD member countries to improve regional human resources development in Korea)

오늘날 우리나라를 둘러싼 환경은 우리의 경제적 성장과 발전에 우호적이지 않으며, 이러한 환경을 극복하고 인적 자원개발을 차질없이 추진하기 위해서는 이전과 다른 노력을 기울일 필요 ... 가 있다. 국가 차원에서 추진되는 인적 자원개발과 함께 지역 인적 자원개발은 정부의 경제논리에 따라 본래의 기능과 역할에 관한 이론적, 학문적 논의가 제대로 이루어지지 않은 채 ... 실제 측면만 기형적으로 앞서가고 있는 실정이다. 본 논문은 지역 인적 자원개발이 추구해야 할 방향과 이해당사자의 올바른 역할이 아직 모호하다는 점을 인식하고, 우리나라 인적 자원개발

논문 | 31페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.21 | 수정일 2025.06.27

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전략적 인적자원개발의 구성요소 및 인적자원개발 실행전략의 탐색과 적용 (Exploration and Application of the Components of Strategic Human Resource Development and Human Resource Development Implementation Strategies)

인적자원이 경쟁우위의 원천이라는 인식이 확산됨에 따라 전략적 인적자원개발의 구축과 인적자원개발의 실행 전략에 대한 관심이 높아지고 있다. 본 연구에서는 문헌 분석에 근간하여 전략 ... 적 인적자원개발의 구성요소와 인적자원개발 실행 전략을 탐색하였고, 도출된 구성요소와 실행전략에 맞추어 8개 국내 HRD 우수조직의 전략적 인적자원개발 구성요소의 실천 수준과 실행 ... 전략을 분석하였다.분석결과에 따르면, 전략적 인적자원개발의 의미는 조직 전략을 지지하고 실천하기 위한 계획 관점과 새로운 전략을 형성하기 위한 학습관점을 중심으로 형성되고 있

논문 | 29페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.21 | 수정일 2025.06.27

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인적자원개발 기본법의 문제점과 개선방안 (Problems of the Framework Act on Human Resources Development and the Amendments Plan)

이 연구에서는 현재 사문화되어 있는 인적자원개발기본법의 개정방안을 제시하고자 하였다. 「인적자원개발 기본법」의 문제점을 개념, 정책목표, 정책집행수단의 측면에서 분석하였다. 인 ... 적자원개발기본법의 개정방향으로서 기본법적 성격은 유지해야 한다는 점, 개인의 권리를 실현시킬 국가적 책무의 관점에서 개정해야 한다는 점, 사실적 실효성을 갖도록 개정해야 한다는 점 ... 을 제시했다. 개정방안으로는 목적, 개념, 국가와 지자체의 책무, 기본계획과 시행계획, 국가인적자원위원회, 지역인적자원개발협의회, 인적자원개발정책책임관, 자체평가 및 특정평가, 국가

논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.27 | 수정일 2025.07.04

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국가인적자원개발의 전개맥락 (The Context of Implementing National Human Resources Development in Korea)

지식의 창출과 활용능력이 국부의 원천으로 중요하게 부각된 지식기반사회에서 기존 에 기업이나 기관 차원에서 다루던 인적자원의 개발과 관리를 국가적 차원에서 다루고자 하는 노력 ... 이나 운용방법은 각기 처한 현실에 따라 다양하게 나타나고 있다. 우리나라의 경우, 교육부 장관이 교육인적자원부 부총리로 격상되고, 대통령이 직접 ' 국가인적자원개발회의의 수장이 되 ... 면서 국가 차원의 인적자원개발에 대한 관심을 표명해 오고 있다. 그렇다면 우리나라의 인적자원개발은 어떠한 생각과 어떠한 과정을 거쳐서 여기까지 오게 된 것인가? 이 논문은 지금

논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27

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국가인적자원개발관리 모델과 인적자원정책 방향의 탐색 (An Exploratory Study of National Human Resource Development and Management Model and Policy Suggestions)

)을 통한 인적자원개발관리 시스템의 문제점 해결을 제안하였다. The purpose of this study is to develop a conceptual model of ... 본 연구는 국가인적자원개발에 관한 개념적, 이론적 논의를 바탕으로 국가인적자원개발관리 모델을 제시하고, 우리 나라의 문제점을 살펴본 후, 향후 정책방향을 제시하는 것을 목적 ... 으로 한다. 국가인적자원개발관리 모델은 형성과 선발을 통한 개발, 배분과 교류를 통한 유통, 및 최종 단계의 활용을 그 구성요소로 하며, 이들 요소간의 유기적 상호작용과 환류를 전제

논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.21 | 수정일 2025.06.27

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효과적 인적자원개발 및 투자를 위한 인적자원회계 재조명 (Reexamination of the Human Resource Accounting for Effective Human Resource Development)

지표들에 대한 검토를 통해, 인적자원회계가 인력개발활동에 대한 시사점을 논의해 보고자 한다. Recent development in Human Resource indicated ... 등으로 나타나는 전략적 자산으로 인식되는 경향이 두드러지고 있다. 인적자원에 대한 지출의 상당부분이 역량개발과 경쟁력 함양을 위한 투자로서 미래의 수익창출에 기여하는바 크 ... 을 조직의 자산으로 여기게 함으로써 “인간을 자원으로 보는 시각(Human Resource Perspective)”를 확산시키는 효과가 기대되고 있다. 최근 제시되고 있는 인적자원

논문 | 32페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.21 | 수정일 2025.06.27

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인적자원개발 가치 우선순위에 대한 인적자원개발 및 관리 담당자의 인식 유형과 상호지향성 분석 (An Analysis on Recognition Type and Co-orientation between Human Resource Development and Management Practitioners about Human Resource Development Value Priority)

이 연구의 목적은 인적자원개발 가치 우선순위를 중심으로 인적자원개발 담당자와 인적자원관리 담당자의 인식 유형을 발견하고 인식의 차이를 상호지향성 모형을 통해 분석하는 것이다. 이 ... 를 위해 인적자원개발 가치 우선순위에 대한 인적자원개발 및 인적자원관리 담당자의 인식 유형을 Q 방법론을 활용해 분석하고 상호지향성 측정 모형을 통해 비교하였다. 인적자원개발 가치 ... 우선순위에 관한 Bates & Chen(2004)의 연구 결과를 Q 표본으로 하여 인적자원개발 담당자 9명, 인적자원관리 담당자 9명 등 총 18명의 P 표본을 구성하여 분석

논문 | 27페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27

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『제3차 해외자원개발 기본계획』의 주요 내용 (The 3rd National Program for Overseas Resources Development)

overseas resources development policy from the 1970’s. In consequence of this policy, the Korean c ... resources supply through the overseas resources development project still keeps a low level. For example ... , uranium etc.) and the target of overseas resources development were decided, and the various action plans

논문 | 6페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.28 | 수정일 2025.07.04

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기업의 인적자원개발 투자가 조직성과에 미치는 영향: 전략적 인적자원개발의 조절효과 (The Moderating Effect of Strategic Human Resource Development on the Relationship between Investment on HRD and Organization Performance)

본 연구는 기업의 인적자원개발 투자와 조직성과의 관계에서 전략적 인적자원개발의 조절효과를 실증적으로 분석한 것이다. 충청지역 139개 기업을 대상으로 수집된 자료를 가지고 실증 ... 분석을 실시하였다. 실증분석 결과와 의의를 요약하면, 첫째, 기업의 인적자원개발에 대한 투자는 조직성과인 1인당 순이익에 유의한 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 둘째 ... , 전략적 인적자원개발이 인적자원개발에 대한 투자와 조직성과의 관계를 조절하는 것으로 나타났다. 이와 같은 결과는 기업이 인적자원개발에 대해 지속적으로 투자해야 할 필요성과 인적자원개발

논문 | 18페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.21 | 수정일 2025.06.27

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장애아 어머니의 스트레스 대처자원 척도 개발 (Development of the Stress Coping Resource Inventory for Mothers of Children with Disabilities)

본 연구는 장애아 어머니의 스트레스 대처자원 척도를 개발하고자 하였다. 이를 위하여 장애아 어머니와 전문가를 대상으로 심층면접 및 개방형 설문조사를 하였으며, 장애아 어머니 ... 은 연구를 할 수 있다. This study aimed to develop Stress Coping Resource Inventory (SCRI) for mothers of c ... 를 대상으로 척도구성 및 타당도 검증을 위한 설문조사를 실시하였다. 척도의 구성 결과는 다음과 같다. 첫째, 개인자원 척도는 총 5요인으로 유머 감각, 자아존중감, 긍정적 사고, 적극

논문 | 27페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.03 | 수정일 2025.06.06

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전략적 인적자원개발과 전략적 인적자원관리의 연계 방안 모색 (Future Research Directions on the Convergence between Strategic Human Resource Development and Strategic Human Resource Management)

지난 수십 년간 인적자원개발과 인적자원관리는 각자 전문적 영역을 확장하면서 각각 전략적인적자원개발과 전략적 인적자원관리로 발전하였다. 그러나 이러한 기능 분리를 통한 개별 전문 ... 성의 강화는 상대적으로 인적자원개발과 인적자원관리 간 상호 시너지 효과를 제한할 수 있다. 관련 선행연구들 역시 인적자원개발과 인적자원관리 간 연계 또는 융합의 필요성을 일반적인 ... 수준에서 강조하고 있지만, 다양한 형태의 후속 연구는 여전히 이루어지지 않고 있다. 이에 본 연구에서는 인적자원개발과 인적자원관리 간 연계 관련 후속 연구가 이루어지지 않는 이유

논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.21 | 수정일 2025.06.27

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기업의 인적자원개발이 인적자원 성과에 미치는 영향: 노조관여의 조절효과를 중심으로 (The Effects of Firms’ Human Resource Development on Human Resource Outcomes: the moderating role of Labour Union Involvement)

본 연구의 목적은 기업의 인적자원개발이 인적자원 성과에 미치는 영향과 이 과정에서 노조관여가 조절역할을 수행하는지 밝히고자 하였다. 인적자원개발을 개인 및 팀단위로 세분 ... 화하여 수준별로 구성하고, 기업의 인적자원개발과 노동조합 간 긍정적 혹은 부정적 관계에 이론적 논의와선행연구를 기반으로 연구모형을 설정하고, 인적자본 기업패널(HCCP: Human ... Capital Corporate Panel) 데이터를 활용하여 실증분석을 진행하였다. 결과를 요약하면 다음과 같다. 첫째, 기업의 인적자원개발 관행은 상대적으로 팀별보다 개인별 훈련･개발

논문 | 23페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.21 | 수정일 2025.06.27

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한국과 몽골간의 자원개발 협력 (Resource Development Cooperation between Korea and Mongolia)

한국몽골학회 심의섭

논문 | 34페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.10 | 수정일 2025.03.28

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해외 석유⋅가스 자원의 탐사⋅개발⋅생산을 위한 다양한 계약형태 및 새로운 경향 (The Recent Trend and Fiscal Terms of Foreign Oil and Gas Development)

다. 또한 최소 20년 이상의 장기적 시각에서 고도의 기술적, 경제적 판단에 따라 투자가 결정된다. 자원의 대부분을 수입에 의존하는 우리나라로서는 더욱 적극적인 해외자원개발이 필요 ... . 성공적인 에너지 산업의 육성을 위해서는 금융의 활성화가 전제되어야 하고, 이를 위해서는 자원개발 결과에 대한 객관적이고 신뢰할 수 있는 평가가 가능해야 한다. 즉, 에너지 산업 ... 이 활성화되기 위해서는 금융기관들의 참여가 필수적이며, 금융기관들이 사업 타당성에 대한 판단능력이 뒷받침되어야 한다는 것이다. 자원개발이 고위험군에 속하는 산업이라는 이유로 참여를 주저

논문 | 32페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.16 | 수정일 2025.06.17

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국내·외 인적자원개발전문가 양성 교육과정 비교 연구 (A Cross-national Comparative Analysis on Curricula for Human Resources Developers)

본 연구의 목적은 국내·외에서 이루어지고 있는 인적자원개발전문가 양성 교육과정들을 비교하고 분석하는 것이다. 비교·분석대상으로 국내의 경우 평생교육사 및 직업능력개발훈련교사 양성 ... , 자격유무 및 학위 연계 등을 활용하였다. 위의 준거체제에 따라 각 과정들을 비교·분석하여 제시하였고 시사점들을 파악하여 향후 인적자원개발전문가를 위한 표준화된 교육과정을 개발하는데 ... 참고하도록 하였다. 결론적으로 인적자원개발전문가 양성 교육과정이 효과적으로 개발운영되기 위해서는 현장사례 중심 교육을 토대로 적극적인 상호작용이 이루어지도록 과정을 제공한다. 또

논문 | 23페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.14 | 수정일 2025.06.17

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지역인적자원개발사업에 대한 집행분석 - 연구와 실제 종합 모니터링을 중심으로 - (An Implementation Analysis of Regional Human Resources Development Programs - Focusing on Research and Practice Synthesis Monitoring -)

지역인적자원개발사업은 2002년부터 지역균형발전과 연계한 지방정부의 자율적인 인적자원개발사업의 필요성에서 진행되고 있다. 본 연구는 지역인적자원개발사업이 중앙정부의 인적자원개발 ... 적자원개발사업의 집행과정을 분석하기 위하여 연구와 실제 종합 모니터링 방법을 사용하였다. 집행과정의 점검을 위하여 정책행위를 투입과, 과정 그리고 정책결과를 산출과 영향으로 구분 ... 하고 이를 조작적으로 정의하여 점검의 지표로 사용하였다. 지역인적자원개발사업이 성공적으로 집행되기 위해서는 지역별 특성을 반영한 실질적인 계획의 수립과 집행이 필요하다. 즉 지역인적자원

논문 | 21페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.08 | 수정일 2025.06.10

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전략적 인적자원개발의 연구동향 분석: 국내·외 학술지를 중심으로 (The state of strategic human resource development: Research trends in Journal Articles)

이 연구는 전략적 인적자원개발에 대한 국내․외 문헌을 토대로 연구동향을 분석하는데 목적이 있다. 이를 위하여 한국학술지인용색인과 Scopus 데이터베이스를 이용하여 전략적 인 ... 적자원개발’, ‘전략적 HRD’를 주제어로 자료를 검색하였다. 또한 검색한 논문의 참고문헌을 검토하여 분석 대상 논문을 추가하였다. 주제에 적합한 논문인지를 확인하여 총 71편(국문학 ... purpose, Academic journals searched by the keyword of ‘strategic human resource development’ and ‘s

논문 | 22페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.14 | 수정일 2025.06.17

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