"codetermination system"의 검색결과 입니다.

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"codetermination system" 검색결과 1-4 / 4건

한국에서 ‘근로자이사제’의 도입은 어떻게 가능한가 - 서울시 투자·출연기관의 시도를 중심으로 (How is it possible to introduce the board - level employee representation in Korea? - Centering around the public enterprises in Seoul Metropoltitan City)

노동법이론실무학회 박태주

논문 | 33페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.19 | 수정일 2025.06.27

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쾌도난마 감상문(경제학개론레포트)

ownership과 같은 제도를 도입해야 할 것이다. 또한 노사간의 타협과 의사결정의 절차적 공정을 위해 노조의 대표나 종업원을 참여시키는 codetermination과 같은 예외적인 ... 겠는가라고 반문하면서 신자유주의적 시스템은 선진국으로 도약하고자 열망하는 우리나라 입장에서는 맞지 않는 제도라고 결론짓고 있다. 또한 저자들은 과거의 시스템이 전적으로 잘못된 것이 아니 ... 들의 힘을 모아 제2의 추격시스템을 만들어야 한다고 주장하고 있다. 정부는 공공성 원칙을 세우고 금융 감독을 철저히 해야 하고, 재벌 개혁도 투기성 짙은 주주 자본에게 모든 것

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.10.13

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독일기업

을 수행한다.2) 공동결정 제도(Mitbestimmung: codetermination system)(근로자) 공동결정제도는 이원적 이사회 제도에 근로자의 경영참여를 접목시킨 것이 ... 대기업 지배구조의 3대 특징1) 이원적 이사회 제도 (two-tier or dual board system)(기업지배구조의 가장 기본적인 특징)독일 주식회사의 이사회제도는 경영 ... 과 떼어낼수 없는 브랜드가 되었습니다.오스람1906년 4월 17일에 독일 HYPERLINK "http://100.naver.com/100.nhn?docid=74418" 베를린

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.10.23

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[노사] 노사관계 이론

haring근로자제안조사를 통한 대화와 협상노동과 관리의 결합위원회 결성ringi system회사투자와 활동에 대한 정보의 권리를 union과 협상codetermination작업조직결성 ... 의 Q.C.를 통한 체계적인 교육이나 기술 공유의 기회가 전혀 없었기 때문이다.마지막으로, 새로운 Swedish sociotechnical systems의 접근은 고급품을 생산하기 ... 하나는 각 CASE에서의 경쟁 이득의 source에 대한 이해력을 강화하기 위한 각 system의 내부(본질적)논리에 대한 이해를 발전시키는 것이다. 이것은 우리가 지금 다 끝냈

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.12.17

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