"Job overload"의 검색결과 입니다.

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"Job overload" 검색결과 1-20 / 221건

직무과부하가 직무스트레스와 조직불공정성 및 반생산적과업행동에 미치는 영향 (Effects of Job Overload on Job Stress, Organizational Unfairness, and Counterproductive Task Behavior)

한국자료분석학회 박문수, 한나영

논문 | 15페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.07 | 수정일 2025.05.17

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“잡 크래프팅이 안전을 만든다.” : 직무 과부하가 안전 행동에 미치는 영향 (“Job Crafting Makes Safety”: The Effect of Work Overload on)

moderating effect of job crafting in the association between work overload and job stress. To ... stress mediated the association between work overload and safety behavior. Furthermore, job crafting ... association between work overload and job stress. To empirically test the hypotheses, this study utilized s

논문 | 9페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.23 | 수정일 2025.06.27

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모바일 오피스 시스템이 사용자의 업무과부하 및 직무 스트레스에 미치는 영향 (The Influence of Mobile Office Systems on Users' Job Stress and Work Overload)

한국정보시스템학회 윤혜정, 최귀영, 이중정

논문 | 22페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.01 | 수정일 2025.05.15

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업무과부하, 직무소진, 이직의도의 관계에서 직무자율성과경력성장기회의 조절효과 (Work Overload, Job Burnout, and Turnover Intention: The Moderating Effects of Job Autonomy and Career Growth Opportunity)

growth opportunity in the relationship between work overload and job burnout and to examine whether ... the indirect effect of work overload on turnover intention through job burnout is moderated by two ... opportunity, the positive relationship between work overload and job burnout was not significant. In

논문 | 26페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.05

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업무과부하가 직무소진에 미치는 영향: 문제중심대처와 직무자율성의 조절효과 (Effect of Work Overload on Job Burnout: The Moderation Effect of Problem-Focused Coping and Job Autonomy)

work overload and job burnout. The participant pool comprised 150 employees (mean age=40.7, 68.7 ... work overload and job burnout. Second, the findings revealed that the impact of work overload on job ... the contemporary work environment marked by specialization, digitalization, and convergence, job

논문 | 7페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.05

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직무과부하에 따른 스트레스가 직무탈진감 및 이직의도에 미치는 영향 (A Study of Effect of Job Stress from Work Overload on Burnout and Turnover)

경희대학교 경영연구원 이남선, 최민영, 엄기현, 김상만

논문 | 15페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.12 | 수정일 2025.03.28

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임파워링 리더십이 직무성과에 미치는 영향： 업무과부하의 매개효과와 직무자원동원성의 조절효과 (Effects of Empowering Leadership on Job Performance: Mediating Effect of Work Overload and Moderating Effect of Job Resourcefulness)

한국기업경영학회 추미나, 이준호

논문 | 31페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.26 | 수정일 2025.05.14

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임상간호사의 전문직 자아개념, 직무과부하 및 조직지원인식이 직무몰입에 미치는 영향 (Influence of Professional Self-concept, Job Overload and Perceived Organizational Support on Job Involvement in Clinical Nurses)

influence of professional self-concept, job overload, and perceived organizational support on job ... August 16 to September 15, 2016. The data was analyzed using the IBM SPSS 19.0 program. Results: Job ... support, turnover intention, age, and monthly income. These variables explained 47.6% of job

논문 | 11페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05

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병원인력의 역할과부하가 직무소진을 매개로 프리젠티즘에 미치는 영향 (The Effect of Role Overload on Presenteeism of Hospital Staffs -Mediating Effects of Job Burnout-)

resource management by exploring the interplay between role overload, job burnout, and presenteeism ... mediating effect. Our findings reveal that role overload among hospital staff has a significant ... positive effect on presenteeism (β=.336, p

논문 | 9페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.28 | 수정일 2025.07.04

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임상간호사의 직무 과부하, 자기효능감, 정서적 소진과 이직의도와의 관계 (The Relationship among Job Overload, Self-efficacy, Emotional Exhaust and Turnover Intention in Clinical Nurses)

Purpose: This study was to identify the relationship among clinical nurse's job overload, self ... turnover intention (r=.531, p ... =.175, p

논문 | 10페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.05

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중소기업 종사자의 직무과부하가 잡크래프팅을 매개로 변화지향 조직시민행동에 미치는 영향: 직무자율성의 조절된 매개효과 (The impact of job overload on Change-Oriented organizational citizenship behavior through job crafting among SME employees: The moderated mediation effect of job autonomy)

하고자 한다. This study aims to analyze the impact of job overload on change-oriented organizational c ... , the study seeks to identify the negative effects of job overload on job performance and ... , the study examines the direct impact of job overload on job crafting and change-oriented

논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.23 | 수정일 2025.06.27

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직무과부하가 직무탈진에 미치는 영향: 긍정심리자본의 매개효과와 사회적 지지와 성격의 조절효과 (The Effect of Job Overload on Job Burnout: The Mediating Effect of Positive Psychological Capital and Moderating Effect of Social Support and Personality)

first purpose of this study was to examine the effect of job overload on job burnout through a ... extraversion) as a personal variable on the relationship between job overload and positive psychological ... . As results, job overload had negative relationship with positive psychological capital and positive

논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.02 | 수정일 2025.06.05

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비영리조직의 직무과부하 및 노력보상불균형과 직무소진 간의 관계: 소명의식의 조절효과를 중심으로 (The Effect of Job Overload and Effort-reward Imbalance on Job Burnout in Non-profit Organization: Moderating Role of Calling)

하였고, 건강한 조직과 구성원을 만드는데 중요한 요소임을 실무적 의의로 제시하였다. We tested whether job overload and effort-reward ... indicated that job overload and ERI were significantly and positively related to emotional exhaustion. Also ... job overload and ERI were significantly and positively related to depersonalization and reduced

논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.05

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업무과부하에 따른 직무소진 및 이직의도에 관한 연구: IT 종사자들을 중심으로 (A Study on the Job Burnout and Turnover Intention due to Work Overload: Focusing on IT workers)

verify the mediating effect of job burnout on the relationship between work overload and turnover ... questionnaires: job demand scale, job burnout(emotional exhaustion, cynicism, professional efficacy) scale ... test was conducted to verify the mediating effect. The results showed that work overload had a sign

논문 | 9페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.05

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중소기업 경영지원 여성근로자의 직무과부하가 적응성과에 미치는 영향 : 잡크래프팅 매개효과와 직무 자율성의 조절 효과 (The Impact of Job Overload on Adaptability among Female Administrative Employees in Small and Medium-sized Enterprises : The Mediating Role of Job Crafting and the Moderating Role of Job Autonomy)

positive (+) impact on job crafting, while qualitative overload had a negative (-) effect on it ... overload had negative (-) effects on it. Third, job crafting had positive (+) impacts on adaptive ... performance. Fourth, job crafting mediated the relations between work overload and adaptive performance

논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.23 | 수정일 2025.06.27

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2차 종합병원 간호사의 업무환경요인과 소진 및 이직의도에 관한 연구 (A Study on Intention to Quit and Job Overload, Role Ambiguity, Burn out among Nurses in General Hospital)

turnover intention were 3.14±0.87, job overload, 3.54±0.67, role ambiguity, 2.87±0.71 and burnout, 2 ... .68±0.72. A significant correlation was found among turnover intention and job overload (r=.24, p ... : The means of turnover intention were 3.14±0.87, job overload, 3.54±0.67, role ambiguity, 2.87±0.71

논문 | 9페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.05

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간호사가 지각하는 직무과부하, 상사부하관계의 질 및 정서적 소진이 이직의도에 미치는 영향 - 정서적 소진의 매개효과 검증 - (The Impact of Job Overload, Relationship with Senior on Nurses' Intention to Quit Their Jobs - Mediating Role of Emotional Exhaust -)

Purpose: The purpose of this study was to investigate how job overload, relationship with senior ... how job overload, relationship with senior perceived by nurses and emotional exhaust related to ... factors associated with this. Result: Job overload related positively to emotional exhaust and

논문 | 10페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.26 | 수정일 2025.06.04

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부하에 의한 심리적 계약위반이 중간관리자의 직무소진에 미치는 영향: 역할과부하와 직무스트레스의 직렬다중매개효과를 중심으로 (The Effect of Psychological Contract Breach by Subordinates on Job Burnout of middle managers Focusing on the Serial Multiple Mediation of Role overload and Job Stress)

managers and the serial multiple mediating effect of role overload and job stress in the process were ... ontract breach by subordinates and emotional exhaustion, role overload and job stress showed a positive ... the mechanisms of role overload and job stress between independent and dependent variables. Based on

논문 | 43페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.05

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표면연기 및 양적 역할과부하와 정서적 안녕간 관계에서 수면의 매개효과 (The Mediating Effects of Sleep on the Relationships between Surface Acting and Quantitative Role Overload, and Job-related Affective Well-being)

quantitative role overload as a job challenge. The study examined different effects of surface acting ... the relationships between job demands and job-related affective well-being (JAW) with the sample of ... 299 employees in Chinese banking industry. Job demands include surface acting as a job hindrance and

논문 | 30페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.07 | 수정일 2025.06.09

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역할과부하 및 일-가정 갈등과 직무스트레스와의 관계: 시간 통제감을 매개변인으로 (A Study on the Influence of Role overload and Work-family Conflict on Job Stress: Mediating Role of Perceived Control of Time)

한국건강심리학회 김성천, 탁진국

논문 | 15페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.12 | 수정일 2025.03.28

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