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EasyAI “CEO활동포인트” 관련 자료
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"CEO활동포인트" 검색결과 1-20 / 1,311건

  • 자료 표지
    창업자의 자세(태도)와 CEO조건, CEO의 활동포인트
    창업자의 자세와 CEO조건, CEO의 활동포인트목차* 창업자의 자세Ⅰ. 창업자의 자세1. 성공기업의 자세2. 창업자의 자기분석Ⅱ. CEO의 조건1. 경영센스의 연마1) 선견지명2 ... ) 충분한 하의상달3) 경영철학5. 결단1) 망설일 때의 결단2) 물러설 때의 결단3) 공략할 때의 결단4) 인사의 결단5) 투자할 때의 결단Ⅲ. CEO의 활동 포인트1. 판매전략 ... , 선행투자 등 기업이 성장하기 위해 투자는 꼭 필요한 부문이므로 투자결단을 할 때에는 투자의 기대효과를 반드시 체크하고 결단토록 한다.3. CEO의 활동 포인트창업기업은 공격정신
    리포트 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.09.11
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    [에듀퓨어] NCS직업훈련강의 '회사의 가치를 보여주는 홍보전략' 요약정리
    - 시작은 담당자 지정!- 담당 기자 리스트 자주 업데이트 (기자들이 자주 바뀌기 때문)- 홍보 통해 CEO는 기자와 쉽게 친해질 수 있다는 장점 있음-> 홍보담당자는 CEO ... 도 함= 버즈 마케팅, 입소문 마케팅, 구전마케팅- 기자 관심 끌기 위해 미디어별로 서로 다른 관심 포인트 찾아 공략하기- 인터넷과 멀티미디어 기술 발달에 따라 사진의 위력 계속 높 ... ↑(긍정적xx)- 홍보자료는 설명문!! 객관성이 생명. (논설문X)- 쓰는사람 입장에서 X- 기자들은 자기를 현혹하려는 홍보자료 싫어함.- 기자들은 파워포인트, PDF 불편해함.
    시험자료 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2024.03.01 | 수정일 2024.03.02
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    [A+수준/경영학개론] 기업이 위기를 어떻게 받아들여야 하는지를 제시하시오.
    과 목표를 설정해야 한다. 마지막으로 CEO가 솔선수범해야 한다. 위기의 극복은 전임직원이 함께 이루어내는 것이지만 임직원들의 노력과 힘을 결집해 위기극복활동을 이끌어가는 역할은 CEO ... 의 역할이다. CEO가 솔선수범해 위기를 극복해나가는데 스스로의 모든 노력들을 쏟아붓는 모습을 보이면 조직이 더욱 적극적으로 활동할 수가 있다. III. 결론 이상으로 기업이 경험 ... 되는 위기들이 있다. 대부분의 기업은 내부-돌발적 위기의 가능성을 인식해 이것을 경감시키기 위해 품질관리체계의 개선과 재난방지활동 등을 전개하고자 한다. 해당 위기의 경우 완전
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.16
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    ESG 사례 및 우리의 ESG 전략 방향 제언
    체계 구축 - 장기근속 보상 및 우수직원 시상 제도 - 직무별 보상 · 인센티브 체계 개선 사원대표 협의회 및 동호회 활동 - CEO 정기 협의체 ( 사원대표 투표 및 활동 지원 ... 혁신 / 사회적 가치기반 혁신에 대한 주목 글로벌 체인 붕괴 + 언택트 서비스 급증 + 기후위기 인식 확대 서구 발전모델에 대한 비판글로벌 CEO 들의 선언 30 고객 가치 제공 ... ‘Teams ’ 를 활용해 175 개국 18 만여 기관에 비대면 교육을 지원 ‘ 글로벌 스킬 이니셔티브 ’ 활동으로 2,500 만명에게 기술 교육 및 구직 지원 의 료 ▶ ▶ 교 육
    리포트 | 59페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.10
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    주니어보드 실행(안)_사내소통프로그램
    주니어보드 커뮤니티 운영 - 정보공유 및 활동 촉진승진포인트 1점 부여 CEO 재량 포상 (활동 우수 시) 활동비 지급(10만원/月)추진 계획주 요 내 용주니어보드 기획(안 ... 을 배울 수 있음 성공한 CEO의 철학, 가치관을 배울 수 있고, 고민상담을 해결해 주는 등 개인적 고민해결 및 코칭의 시간 주니어보드 활동을 통해 회사 로얄티와 근무의욕이 고취 ... 이상(사원~대리급) 으로 사내 소통이 활발한 직원 / 각 직군 별 1명씩 선발 - 운영 : 공식적 위촉식 및 활동 발표식 (활동기간 1년 / 활동비 지원) -. 경영진과 보드위원
    리포트 | 6페이지 | 15,000원 | 등록일 2023.01.27
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    대중문화 패션 분석 과제
    로서 전통적인 퍼스트레이디의 역할을 충실히 수행하면서도 , 흑인과 여성 , 아동 인권을 위해 적극적으로 나선 활동가인 동시에 역동적이면서도 기품 넘치는 정치 연설가이기도 했다 . 뿐 ... 기 위해 방문했을 때 , 빨간색 , 노란색 , 파란색 등이 들어간 기하학 무늬의 화려한 원피스를 선보였다 . 메시지 전달을 위해 밝고 다양한 색상이 들어간 의상으로 활동성을 강조한 것 ... . ‘ 제이크성 CEO 의 패션 - 옷차림도 경영의 일부 - 무채색 위주의 칙칙한 바지 정장과 펑퍼짐한 재킷 , 이런 중성적인 이미지의 ‘ 매니시 룩’은 20 세기 여성 CEO 들의 일반적인
    리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.09
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    만점과제_브랜드 시대, 브랜딩하라! 차별화하라! (D형)
    최소화를 위한 서비스 창조-> 他 저가 항공사와의 차별화 포인트인간 중심 서비스, 승무원과 고객 間 교감의 기회를 마련하는 서비스르 최대한 제공,유대관계 강화에 초점을 맞춤 ... 이 브랜드의 신선하고 젋은 이미지에 대한공감을 유도, CEO참여 UCC활용 커뮤니케이션, “고객 권리 장전” 발표를 통한 신뢰구축.-> 브랜드 관련성: 고객, 임직원, 경영층 間 관계 ... -브랜드가 나타내는 핵심 가치, 브랜드의 목적, 브랜드 활동을 이끌어 낼 미래 개발 계획 등을 정의.-내부적으로 브랜드 분석, 브랜드 제안/고객 가치에 대한 약속을 명확히 하기 위한
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.06
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    [조직행동론]기업의 조직문화 사례 고찰(현대백화점을 대상으로)
    (1) CEO 직속 조직문화 개선 전담팀 ‘컬처랩(Culture Lab)’ 운영현대백화점의 2021년 ‘VISION 2030’을 선포하여 고객의 생활가치를 높이는 회사, 미래의 사업 ... 있도록 탄탄한 기반을 다져왔을 뿐 아니라 지속적인 조직문화 개선 활동과 워크스마트 환경 구축을 통하여 시대의 변화에 유연하게 대응하고 새로운 도전이 계속되는 문화를 구현하기 위하 ... 여 노력해 왔다. 이러한 노력에 힘입어, 올해 현대백화점은 구성원이 조직문화 활동에 좀 더 능동적이고 적극적으로 참여할 수 있는 장을 확대하기 위해 기존 인사조직에서 담당했던 조직
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.26
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    주식 투자분석 과제
    엔비디아 창업자 겸 CEO(최고경영자)는 지난해 10월 GPU개발자 대회에서 향후 미래는 메타버스 시대로 규정했다. 그는 “미래에는 메타버스가 인터넷의 뒤를 잇는 가상현실 공간의 주류 ... (NYSE)에서 이날 다우존스 30 산업 평균지수는 전일 대비 203.72 포인트, 0.56% 반등한 3만6327.95로 폐장했다.스탠더드 앤드 푸어스(S&P) 500 지수는 전일 ... 보다 17.47 포인트, 0.37% 올라간 4697.53으로 거래를 끝냈다. 7거래일째 상승했다.기술주 중심의 나스닥 종합지수는 전일에 비해 31.28 포인트, 0.20% 상승
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.27
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    친환경 마케팅, 파타고니아
    어 환경을 보호하라는 의미였다. 또한 파타고니아의 CEO인 이본쉬나드 회장은 자신의 주식 전부를 기후변화와 환경을 위해 활동하는 재단과 NGO에 기부하였다. 이러한 파타고니아의 마케팅 ... 다. 디마케팅이란 기업이 고객의 수요을 의도적으로 줄이는 마케팅 기업을 말하며, 정기적으로 고객과 건실한 관계를 유지하고 발전시켜 가기 위해서 마케팅 활동을 억제하는 것이다.파타고니아 ... 와 이 세상에 단 하나밖에 없는 제품이라는 ‘유니크함’을 마케팅 포인트로 세웠다. 프라이탁의 인기가 높아지며 소비자의 옷을 새로운 제품으로 재탄생시키는 ‘업사이클링’ 브랜드들도 증가하고 있다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.06
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    병원경영학3D) 병원경영전략기법 중 하나선택-6시그마운동-하여 정리하되 실제 사례를 포함하고 자신의 의견을 제시하시오0K
    활동에 대한 동기부여와 함께 사기진작을 하고 있다. 매년 프로젝트 발표를 통해 직원들의 발표 능력도 상당히 향상 되었으며, 발표자료를 직접 준비하는 과정을 거치면서 파워 포인트 작성 ... 한 운동은 순천향병원, 아산병원 세브란스 병원등 전국적으로 확대되고 있다.6시그마 프로젝트 추진을 위해 대기업도 동참하여 삼성, LG, 포스코, KT 등 주요 혁신기업의 CEO 등 ... . 이 활동은 제품을 생산하는 제조 방식에서부터 구매 오더를 작성하는 방식까지 모든 작업에서 발생할 수 있는 에러를 줄이는 일이다. 만일 어떤 것을 수치로 설명할 수 없다면, 우리
    방송통신대 | 6페이지 | 9,500원 | 등록일 2021.09.12
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    경영사례연구 Report 아마존(Amazon) 사례분석
    (Zappos)’를 인수해 24시간 콜센터를 운영하고 무료 배송을 실시하는 등 철저한 고객중심의 서비스를 제공하였다.또한 CEO 제프 베조스는 비서와 함께 자신의 이메일 주소 ... . 담당자는 가능한 빨리 고객이 왜 불평하는지, 그 원인은 어디에서 비롯되었는지, 무엇이 문제인지 등을 조사해 관리자의 승인을 받은 뒤 CEO에게 답변해야 한다. 이렇듯 아마존 ... 들과의 계약을 통해 거래 플랫폼을 제공하는 식으로 사업영역의 확장을 이뤄가기 시작했다. 온라인 마켓 플레이스 익스체인지닷컴, 온라인 활동 정보를 수집하는 알렉사 등을 인수합병하고, 온라인
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.18
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    미중 플랫폼 전쟁 독후감
    회사’를, 지(地)는 현실세계와 디지털 세계의 융합과 확장성, 장(將)은 CEO 베조스의 통찰력 있는 리더십을, 법(法)은 고속 PDCA 실행시스템을 들 수 있을 것이다. 이 ... 다. 뿐만 아니라 물류와 금융, 엔터테인먼트까지 아우르며, 알리포인트를 통해 고객 수요 솔루션을 제공하려고 한다. 알리바바의 도(道)는 인프라 구축으로 사회문제를 해결하는 것으로, 마윈 ... 라고 해도 손색이 없을 정도이다. 사원 소유 주식제도로서, 직원 8만 명이 주식을 소유하고 있는데, CEO 순번제라 해서 부회장들이 돌아가며 CEO를 맡는 제도도 아주 특이하다고 볼 수
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.07
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    브랜드 시대, 브랜딩하라! 차별화하라! 과제 E유형
    한다.’라고 Jeff Bezos(아마존 CEO)는 이야기 했다. 퍼스널 브랜딩은 나와 남을 차별화 시켜주고 나의 장단점을 진단해서 다른 사람에게 효과적으로 인식시키기 위한 브랜딩 활동을 말 ... 하게 해준다. 셋째, 다른 사람과 차별화 포인트를 발굴해 경쟁력을 높여준다. 넷째, 자신의 가치를 높여준다. 다섯째, 직업이나 경력 등 중요한 기회를 갖게 만들어준다. 궁극적으로 지금
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.19
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    애경제품전략,애경브랜드전략,애경브랜드사례,애경마케팅
    제로 홈백신 2080 청은차 샤워메이트 블루칩 바세린 케라시스 현 에스따르 하나로 포인트 에어솔루션 에이지투웨니스 루나 2080 치약 2080 칫솔 2080 치실 2080 구강 청정 ... (Brand)상표 (Brand) – 브랜드 자산 형성요인 치약 칫솔 후원활동 브랜드 인지도 상승브랜드스탁 , 치약부문 브랜드가치 1 위 상표 (Brand) 2009 산업정책연구원 ... 코 잇몸건강 한방 차 치약 잇몸건강에 좋은 소금과 전동차의 맑고 깨끗한 성분 차별화 포인트 1. 치은염 예방 및 잇몸보호 2. 한방 혼합차 2 배 강화한 개운함 3. 중국 운남성
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.22
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    현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오
    을 보장할 수 없다. 이제 기업은 인적자원관리조직을 비용중심이 아닌 가치창출 중심조직으로 만들어 인적자원부문의 전략적 역할과 혁신의 포인트를 검토해야 한다. 보시디) 최근 언론 ... 과의 인터뷰에서 기업의 경쟁력과 가치창출의 핵심 동력은 무엇인지 강조한 바 있다.그는 오늘날 많은 CEO들이 기업 경쟁력의 원천으로 '기업이 보유한 우수한 인적자원'을 꼽고 있다. 그 ... 들이 우려하는 밤의 주요 관심사는 "기업가치 창출을 촉진하기 위해 이러한 인적 자원을 어떻게 관리할 것인가?" 이다.어쩌면 CEO가 디지털 시대에 급변하는 예측과 내일을 예측하기
    리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.02
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  • 판매자 표지 자료 표지
    [생기부] 간단명료한 행동특성 및 종합의견 기재 예시입니다. 모두 20개의 예문이 탑재되어 있습니다. 본 자료를 통해 개성적이고 창의적인 행동 특성 및 종합의견을 작성하시기 바랍니다.
    탐구과목에 관심이 많으며 장차 공무원을 염두에 두고 특별활동을 컴퓨터로 정해 엑셀과 파워포인트 등을 배우며 공부하고 있음. 차분한 성격으로 흥미가 있는 일에는 인내심이 강해 반드시 ... 이며 졸업 후에는 핸드폰 계열의 CEO가 되는 것이 꿈임.기재 예시 5예체능 분야에 뛰어난 자질이 있으며 취미로는 음악감상과 노래 부르기를 특히 즐겨함. 그룹으로 모여 한 가지 ... 를 주제로 잡아 활동하는 것을 좋아함. 소설책 읽기를 좋아해 소설이라면 모든 분야를 섭렵하는 편임. 이 밖에도 경영학에 흥미가 있어 이쪽 방면의 책도 즐겨 읽음.기재 예시 6평소 모든
    리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.08.04
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    [a+취득자료] 영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 우선 재미있게 본 영화나 소설에서 인적자원관리와 관련된 부분을 찾아보세요. 인적자원관리의 프로세스 중 한 가지(예/채용, 이직, 교육등)만을 보여주고 있는 경우라도 무방합니다. 등장인물들의 인적자원관리 방식을 관찰하고, 그에 대해 평가하세요.
    Resource Utilization：인적자원활용)라는 3가지 측면으로 구성되어 있지만, 채용, 선발, 배치부터 조직설계, 역량개발, 노경관계까지를 포괄하는 광범위한 활동에 있 ... 의 가치에 대해서는 관점과 접근방향에 따라 많은 차이를 보이고 있다. 전략적 차원에서는 인적자원관리의 기능과 활동을 조직의 전략적 목표와 동일선상에서 접근하고 있다. 글로벌 관점 ... 한 인물로 대단히 철저하고 깐깐하여 밑에서 일하기 힘든 상사로 유명한 존재이다. 이러한 극과극의 인물들이 점차 서로를 인정해 가는 것이 이 영화의 핵심이자 포인트이다.악마는 프라다
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.14
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    1주 1차시 혁신을 성공으로 이끄는 5가지 유형의 개인에 대해 학습했습니다. 각 유형의 혁신 주체들의 특성에 대해 비교하여 정리한 후, 성공적인 혁신을 달성하기 위해 각 주체들에게 필요한 역량, 조건, 환경 등에 대해 개인 의견을 제시하시오.
    해야 한다. 기업들은 각 기업의 비전과 비즈니스 전략을 기반으로 하여 혁신 전략 및 실행 계획을 수립해야한다. 중요한 포인트는 혁신 활동이 기업의 성과와 연계되어야 한다.즉, 기업이 궁극 ... 로는 크라이슬러 CEO인 아이오코카가 있다.5. 프로젝트관리자절차상 누가 무엇을 해야 할 것인지를 구상하는 회계학적 기준을 가진 기회자로 일정 명확화, 의사결정, 질문에 대한 답변 및 ... 프로젝트에 관한 정보 등을 모두 해결한다.성공적인 혁신을 만들기 위한 5가지의 특징1. 명확한 혁신 전략 수집혁신 활동이 성공적으로 이루어지기 위해서는 혁신의 전략 목표가 명확
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.29
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    현대카드 마케팅 STP,4P전략 분석과 현대카드 기업분석 및 미래 마케팅전략 수립
    CEO가 새롭게 부임 되고, 전반적인 전략 수정 이후 5년 만에 업계 선두권으로 올라서게 되었다.2. 현대카드 STP분석(1) Segmentation현대카드는 여백이 거의 없는 성숙 ... 전반적인 라이프스타일에 맞는 일반적인 혜택을 다양하게 제공Shopping쇼핑활동에 서비스 제공Travel & Ent여행 및 여가생활을 위한 서비스 제공Prestige상위 0.05%인 ... VVIP 고객을 위한 서비스 제공Life통신요금/우체국 캐시백, 포인트적립 등의 서비스 제공Airline항공여행을 위한 집중된 서비스 제공(2) Targeting현대카드의 고객
    리포트 | 8페이지 | 3,800원 | 등록일 2021.05.24
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2025년 07월 21일 월요일
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