"확정기여형 퇴직연금제도"의 검색결과 입니다.

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EasyAI “확정기여형 퇴직연금제도” 관련 자료

+우리나라에서는 공적연금제도를 보완할 ..등록일 2024.11.07 | 총 2,074자 | 3페이지 | 2,000원
+퇴직연금제도 개념 및 종류와 확정급여..등록일 2019.09.22 | 총 1,827자 | 3페이지 | 2,000원

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"확정기여형 퇴직연금제도" 검색결과 1-20 / 928건

소득대체율 부족 위험 최소화를 위한 확정기여형 퇴직연금제도의 최적자산배분 (Optimal Asset Allocation for Defined Contribution Pension to Minimize Shortfall Risk of Income Replacement Rate)

을 정의하고 이를 최소화하는 최적 자산배분안을 퇴직연금제도 가입기간, 가입자 소득수준, 추가부담금 수준별로 산출하여 제시하였다. 이를 위해 본 연구는 투자의 대상으로 주식과 예금 ... 을 고려하였으며 주식의 경우 GBM 모형에 몬테카를로 시뮬레이션을 수행하여 수익률 분포를 생성하였다. 분석결과, 퇴직연금제도 가입 기간이 30년 이하인 경우, 가입자는 적립금의 최소

논문 | 8페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.19 | 수정일 2025.06.27

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확정기여형 퇴직연금 가입자의 자산배분행동에 대한 연구- 1개 대기업 제도를 중심으로 (An Analysis for the Behavior of Asset Allocation in a Defined Contribution Plan)

한국리스크관리학회 김혜성, 이경희

논문 | 37페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.14 | 수정일 2025.03.28

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[고용노동부] (확정급여형, 확정기여형, 혼합형) 퇴직연금제도 폐지신고서

■ 근로자퇴직급여 보장법 시행규칙 [별지 제2호서식] [ ] 확정급여형[ ] 확정기여형[ ] 혼합형퇴직연금제도 폐지신고서※ 뒤쪽의 작성요령을 읽고 작성하여 주시기 바라 ... 원 수 명주소전화번호팩스(Fax)번호퇴직급여제도 형태[ ] 확정급여형퇴직연금제도 [ ] 확정기여형퇴직연금제도[ ] 「근로자퇴직급여 보장법」 제6조에 따른 혼합형 퇴직연금제도(뒤쪽 ... 참조)[ ] 퇴직금제도※ 해당 사업(사업장) 적용되는 퇴직급여제도에 모두 표시합니다.폐지한 퇴직연금제도 형태[ ] 확정급여형퇴직연금제도 [ ] 확정기여형퇴직연금제도[ ] 「근로자

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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우리나라에서는 공적연금제도를 보완할 수 있는 사적연금제도의 하나인 퇴직급여제도가 운영되고 있다. 퇴직급여제도의 의의를 설명하고, 또한 확정기여제도와 확정급여제도를 비교하고 자신의 경우에 어떤 제도가 더 유리할지와 그 이유에 대하여 설명해 보시오.

우리나라에서는 공적연금제도를 보완할 수 있는 사적연금제도의 하나인 퇴직급여제도가 운영되고 있다. 퇴직급여제도의 의의를 설명하고, 또한 확정기여제도와 확정급여제도를 비교하고 자신 ... 하고 경제적 부담을 줄여주는 중요한 역할을 한다.퇴직급여제도에는 크게 확정기여제도와 확정급여제도의 두 가지 유형이 있다. 이 두 제도는 근로자가 퇴직할 때 수령할 수 있는 금액 ... 을 결정하는 방식에서 차이가 있으며, 각 제도는 다른 특성과 장단점을 가지고 있다. 확정기여제도는 근로자와 사업주가 매달 일정 금액을 퇴직계좌에 납입하며, 이 계좌의 투자 성과에 따라

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.07

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퇴직연금제도 개념 및 종류와 확정급여형 퇴직연금, 확정기여형 퇴직연금제도

퇴직연금제도 개념 및 종류와 확정급여형 퇴직연금, 확정기여형 퇴직연금제도퇴직연금제도란 근로자에게 퇴직금을 연금형식으로 지급하는 제도이다. 여기에는 확정급여형 퇴직연금과 확정기여 ... 등이 명시되어야 한다.11/ 그 밖에 확정급여형 퇴직연금의 운영을 위하여 대통령령이 정하는 사항확정기여형 퇴직연금제도를 설정하고자 하는 사용자는 근로자 대표의 동의를 얻어 다음 ... 형 퇴직연금이 있다. 확정급여형 퇴직연금이란근로자가 지급받을 급여의 수준이 사전에 결정되어 있는 퇴직연금을 말한다(동법 제2조 제6호). 확정기여형 퇴직연금이란 급여의 지급을 위하

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.22

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퇴직연금 - 퇴직연금제도의 정의와 종류(확정급여형과 확정기여형 퇴직연금제도, 개인퇴직계좌), 퇴직염금제도 비교와 장단점

퇴직연금목차1. 퇴직연금 제도의 정의2. 퇴직연금제도의 종류1) 확정급여형 퇴직연금제도 ( DB : Defined Benefit )2) 확정기여형 퇴직연금제도 (DC ... 에게 퇴직급여를 연금 도는 일시금으로 직접 지급2) 확정기여형 퇴직연금제도 (DC : Defined Contribution)사용자가 매년 근로자 연간 임금의 1/12 이상을 부담금 ... 으로 납부하고, 근로자가 적립금의 운용방법을 결정하는 제도가 확정기여형 퇴직연금제도입니다.근로자의 적립금 운영성과에 따라 퇴직 후의 연금 수령액이 증가 또는 감소하게 되며, 결과

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.09.11

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퇴직연금제도 확정급여형과 확정기여형 제도

퇴직연금제도의 도입절차 ① 노사합의 하에 퇴직연금 실시여부와 형태 ( 확정급여형과 확정기여형 ) 결정 ② 근로자대표의 동의를 거쳐 퇴직연금규약을 작성 ③ 퇴직연금사업자 ( 금융기관 ... ③ 퇴직금 지급시기를 이연하여 과세이연효과 사용자 ① 퇴직급여충당금제도에 비해 부채비율개선 ② 확정기여형의 경우 근로자에 대한 납입금 전액이 손금으로 인정 = 절세효과 도입되면 뭐 ... 퇴직연금제도 어떻게 바뀌지 ? 퇴직연금제도의 본격적인 도입개정되는 퇴직급여 관련규정 퇴직연금충당금으로 전환지원 소득공제한도 : 45% = 40 % (2010 년부터 시행 ) 퇴직

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.12.08

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(확정급여형, 확정기여형, 혼합형) 퇴직연금제도 폐지신고서 [고용노동부 행정서식]

■ 근로자퇴직급여 보장법 시행규칙 [별지 제2호서식][ ] 확정급여형[ ] 확정기여형[ ] 혼합형퇴직연금제도 폐지신고서※ 뒤쪽의 작성요령을 읽고 작성하여 주시기 바라 ... 수 명주소구 분기 재 사 항평균 재직기간개략 년임금 체계연봉제 / 호봉(연공급)제 / 직무급제 / 기타퇴직급여제도 형태□ 확정급여형퇴직연금제도 □ 확정기여형퇴직연금제도□ 「근로자 ... 제도 □ 확정기여형퇴직연금제도□ 「근로자퇴직급여 보장법」 제6조에 따른 혼합형 퇴직연금제도(뒤쪽 참조) □ 퇴직금제도(폐지하는 퇴직급여제도에 모두 표시)제도 폐지에 대한 근로자대표

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2014.06.23

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회계원리 - 퇴직급여제도

다.③ 혼합형확정급여형과 확정기여형을 선택한 특정한 비율에 따라 혼합한 형태로 근로자 개인이 확정급여형과 확정기여형에 동시에 가입할 수 있도록 하여 퇴직연금제도를 기업과 근로자 ... 확정기여형의 가입자로, 자신의 부담금을 통해 개인형 퇴직연금제도를 추가로 설정하려는 경우에 가입이 가능하다.⑤ 기업형 퇴직연금(기업형 IRP)개별 근로자가 퇴직연금사업자인 금융기관 ... 과 계약을 체결하는 개인형 퇴직연금제도의 한 종류이다. 해당 연금제도의 운용은 확정기여형과 유사하며, 운용에 대한 책임과 결과가 근로자에게 귀속된다.3. 결론우리나라의 경우 65세

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.07

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순차로짓(Sequential Logit) 모형을 활용한 기업의 퇴직연금 선호 형태 분석 (An Empirical Study on Factors Affecting Firms in Selecting a Type of the Retirement Pension Plan by Utilizing a Sequential Logit Model)

실증분석하였다. 퇴직연금제도가 도입되기 이전 법정퇴직금제도 하에서 기업은 퇴직연금으로 전환 여부를 선택한 이후 확정급여형과 확정기여형 중 선호하는 퇴직연금제도를 선택해야 하는 순차 ... 거나 임금체계가 성과에 연동된 기업, 고용안정협약이 존재하는 기업, 그리고 사업기간이 긴 기업일수록 확정기여형 퇴직연금을 선호하는 것으로 나타났다. 이러한 실증분석 결과는 퇴직연금 ... 그동안 퇴직연금제도에 관한 선행연구들은 퇴직연금제도의 활성화와 관련한 제도적 개선방안들에 대해 집중되어 왔다. 이는 우리나라 퇴직연금제도가 선진국에 비해 제도적으로 미흡한 측면

논문 | 23페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.05 | 수정일 2025.07.10

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한국의 퇴직연금제도 유효성 증대 방안에 관한 연구 (A Study On the Alternatives of Heightening the Effectiveness of Retirement Pension in Korea)

한국인적자원개발학회 노윤호, 김찬중

논문 | 39페이지 | 무료 | 등록일 2025.02.10 | 수정일 2025.02.15

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한국 기업의 퇴직연금제 선호에 관한 연구 : 퇴직연금제 도입여부와 제도유형을 중심으로 (A Study on Korean BusinessesPreferences on Corporate Pension Plans : Their choices of introduction and forms of pension policies)

본 연구는 퇴직연금제도의 시행에 맞춰 한국노동연구원의「사업체패널조사」2004년 자료를 활용하여 우리나라 기업의 퇴직연금제 도입여부와 선호되는 제도유형에 영향을 미치는 요인을 실증 ... 적으로 분석해 보았다. 분석결과, 퇴직연금제도를 도입할 의사가 있는 기업은 전체 표본의 33.4%로 그 선호도가 그다지 높지 않은 것으로 분석되었다. 퇴직연금제도의 도입이나 유형 ... 기업의 내부적인 요소가 동시에 영향을 미치고 있음을 확인할 수 있었다. 향후 퇴직연금제도의 도입과 정착을 위해 기업은 이와 같은 기업을 둘러싼 내․외부적인 환경을 잘 이해할 필요

논문 | 33페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.25 | 수정일 2025.06.28

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[고용노동부] (확정급여형, 확정기여형, 혼합형) 퇴직연금규약 신고서

명주소전화번호팩스(Fax)번호퇴직급여제도 형태[ ] 확정급여형퇴직연금제도 [ ] 확정기여형퇴직연금제도[ ] 「근로자퇴직급여 보장법」 제6조에 따른 혼합형 퇴직연금제도(뒤쪽 참조 ... 사업(사업장)에 적용되는 퇴직급여제도에 모두 표시합니다.※ 혼합형 퇴직연금제도는 「근로자퇴직급여 보장법」 제6조에 따라 사용자가 가입자에 대하여 확정급여형퇴직연금제도 및 확정기여 ... ■ 근로자퇴직급여 보장법 시행규칙 [별지 제1호서식] [ ] 확정급여형[ ] 확정기여형[ ] 혼합형퇴직연금규약신고서※ 뒤쪽 작성요령을 읽고 작성하여 주시기 바라

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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[기획재정부] 퇴직급여충당금 조정명세서

에는 계정별로 적되, 「법인세법 시행령」 제43조에 따라 손금불산입되는 금액과 「근로자퇴직급여 보장법」에 따른 확정기여형 퇴직연금제도가 설정된 자는 제외하며, 퇴직급여 지급대상이 아닌 ... 액 대비 설정액란을 계산하는 경우에는 「근로자퇴직급여 보장법」에 따른 확정기여형 퇴직연금제도가 설정된 자를 제외합니다. ... 액④ 장부상충당금기초잔액⑤ 확정기여형퇴직연금자의퇴직연금 설정 전 기계상된퇴직급여충당금⑥ 기중 충당금환입액⑦ 기초충당금부인누계액⑧ 기중퇴직금지급액⑨ 차감액(④-⑤-⑥-⑦

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.11

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투자론 ) 개혁기의 퇴직연금 현황과 개선 방향, 홍원구, 자본시장연구원

과 시사점1) 기존의 후생연금기금과 적격퇴직연금은 통합 법률에 기반을 두고 있으나, 새로운 제도인 확정급부기업연금과 확정기여연금은 각각 별도의 법률로 운영된다. 후생연금기금은 공적연금 ... 한다. 확정기여형(Defined Contribution: DC) 퇴직연금에서는 최종 퇴직급여가 확정되지 않고, 매년 한 달치 급여를 납입하여, 적립 기간 동안 수익률이 임금상승 ... %에 그쳤으며, 이는 실적배당형 상품의 수익률이 -14.20%로 크게 낮아진 데 기인한다. 이는 퇴직연금 수익률이 임금상승률에 못 미친다는 것을 의미한다. 확정기여형(Defined

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.24

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우리나라 퇴직제도의 종류와 문제점을 작성하고 문제점을 해결하기 위한 방안에 대해 서술하시오

자가 퇴직 후에도 안정적인 소득을 얻을 수 있도록 설계된 제도이다. 퇴직연금 제도는 확정급여형(DB형)과 확정기여형(DC형)으로 구분되며, 각각의 방식은 근로자와 회사가 선택할 수 ... 생활을 보장하는 핵심적인 제도 중 하나이다.퇴직연금은 근로자가 일정 기간 동안 납입한 기여금을 기반으로, 퇴직 후 매월 일정 금액을 연금 형태로 수령할 수 있도록 마련된 제도이 ... 다. 퇴직연금은 확정급여형(DB형)과 확정기여형(DC형)으로 나뉘며, 각각의 방식은 기업과 근로자 간의 협의를 통해 선택된다. DB형은 퇴직 시점에 확정된 금액을 지급하는 방식

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.13

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퇴직급여제도의 의의를 설명하고, 또한 확정기여제도와 확정급여제도를 비교하고 자신의 경우에 어떤 제도가 더 유리할지와 그 이유에 대하여 설명해 보시오.

있는 사적연금제도의 하나인 퇴직급여제도가 운영되고 있다. 퇴직급여제도의 의의를 설명하고, 또한 확정기여제도와 확정급여제도를 비교하고 자신의 경우에 어떤 제도가 더 유리할지와 그 ... 적연금제도의 하나인 퇴직급여제도가 운영되고 있다. 퇴직급여제도의 의의를 설명하고 또한 확정기여제도와 확정급여제도를 비교하고 필자의 경우에 어떤 제도가 더 유리할지와 그 이유에 대하 ... 을 미치는 중요한 사적연금제도로서 국민연금과 함께 우리나라 사적연금체계의 핵심 요소로 자리잡고 있다.? 확정기여제도와 확정급여제도 비교확정기여제도와 확정급여제도는 퇴직급여제도의 두 가지

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.13

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2023년 퇴직연금 교육

분할된 경우는 제외 ) 사업의 사용자는 근로자대표의 의견을 들어 사업의 성립 후 1 년 이내에 확정급여형퇴직연금제도나 확정기여형퇴직연금제도를 설정하여야 한다 . 제 11 조 ... 의무를 이행하여야 한다 . 확정급여형퇴직연금제도 또는 확정기여형퇴직연금제도를 설정한 사용자는 매년 1 회 이상 가입자에게 해당 사업의 퇴직연금제도 운영 상황 등 대통령령으로 정하 ... 조치 시행 사항 근로자에게 퇴직급여가 감소할 수 있음을 미리 알리고 근로자대표와의 협의를 통하여 확정기여형퇴직연금제도 (DC) 나 중소기업퇴직연금기금제도로의 변경 , 퇴직급여

리포트 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.04

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퇴직연금으로 평생 소득 만들기

을 회사를 통해 알려주는데 재정검증에 따른 퇴직자금의 부족 여부만 확인하면 됩니다 .확정급여형 (DB) VS 확정기여형 (DC) 13 확정기여형 (DC) 확정기여형 퇴직연금제도 ... (DC) 는 내가 관심을 가져야 할 부분이 많아집니다 . 확정기여형 퇴직연금제도는 확정급여형과 달리 매년 나의 개별 계좌로 퇴직금이 입금됩니다 . 이 때 두가지를 유념해야 하는데 먼저 ... 하는 퇴직연금을 방치하기 일수입니다 . 적극적인 퇴직연금 자산관리를 위해 반드시 알아야 할 내용을 점검해 보겠습니다 . DB( 확정급여형제도 ) DC( 확정기여형제도 ) 재정건전성검증

리포트 | 36페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.04

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퇴직연금(DC, DB, IRP)의 개념과 상세 내용 쉬운 정리

다음으로 DC는 확정기여형 퇴직연금입니다. DC형의 경우, 회사는 근로자의 임금 총액의 1/12 이상을 적립해주고, 근로자는 본인 책임으로 주식이나 펀드형 상품에 투자할 수 있 ... .먼저, 퇴직연금의 종류를 알아보기 전에 우리나라의 연금제도는 아래와 같이 큰 카테고리로 나눌 수 있습니다.연금제도는 위에서 보시는 바와 같이 크게 사적연금과 공적연금으로 나누어집니다 ... ) 개념먼저, DB형은 확정급여형 퇴직연금입니다. DB형의 경우 아마도 대부분의 일반 직장인들이라면 보편적으로 가입된 형태라고 볼 수 있는데, 회사가 분홍박스 부분처럼 일정부분

노하우 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.05

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