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EasyAI “직무만족의 측정” 관련 자료

+직무만족(직무만족도, 업무만족) 유형..등록일 2013.09.02 | 총 4,112자 | 6페이지 | 5,000원
+사회복지종사자(사회복지사) 직무만족 ..등록일 2013.09.04 | 총 6,962자 | 9페이지 | 5,000원

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"직무만족의 측정" 검색결과 1-20 / 11,439건

임상간호사의 직무만족 측정도구 개발 (Development of Job Satisfaction Scale for Clinical Nurses)

한국간호과학회 이병숙, 어용숙, 이미애

논문 | 14페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.18 | 수정일 2025.05.22

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요인별 직무만족 측정도구의 개요와 활용방안 (Facet-Based And Facet-Only Job Satisfaction Measures In Korea)

한국인적자원관리학회 이영면

논문 | 39페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.11 | 수정일 2025.05.18

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수술실 간호사의 직무 만족도 측정 도구 개발 연구 (Development and Validation of an Instrument to Measure the Job Satisfaction of Perioperative Nurses)

Purpose: The purpose of this study was to develop a valid and reliable instrument to explore and measure job satisfaction as perceived by perioperativ..

논문 | 14페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.01 | 수정일 2025.06.05

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개정판 수술실 간호사의 직무만족도 측정도구 타당도와 신뢰도 연구 (Validity and Reliability of the Revised Job Satisfaction Measurement Tool for Operating Room Nurses)

한국산학기술학회 박송이, 김계하

논문 | 10페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.12 | 수정일 2025.05.09

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초등교사의 직무만족도 측정･분석:경기도 안양시를 중심으로 (Measurement / Analysis of Job Satisfaction for the Elementary School Teachers: Focused on Anyang City in Gyeonggi Province)

경인행정학회 김종수

논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.17 | 수정일 2025.03.28

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교사용 일 중요성 척도의 학교급간 측정동등성 검증 및 차이 분석: 직무만족과 소진을 중심으로 (Measurement Equivalence of the Work Mattering Scale for Teachers: Focusing on Job Satisfaction and Burn Out)

본 연구는 한국 초등교사 일 중요성 척도가 중등교사에게도 동등하게 사용 가능한 척도인지 검증하고, 일 중요성이직무만족과 소진을 어떻게 설명하는지 확인하였다. 이를 위해 초등학교 ... 에 비해 일 중요성 하위요인중 사회적 일 중요성에서 높은 평균점수를 보였고, 학생과의 관계적 중요성과 동료교사와의 관계적 중요성에서는낮은 평균점수를 보였다. 마지막으로, 직무만족 ... 교사 236명과 중·고등학교 교사 154명으로부터자료를 수집한 뒤, 다집단 확인적 요인분석을 통한 측정 동등성 검증과 잠재평균 분석 및 다집단 구조모형 분석을실시하였다. 연구 결과

논문 | 21페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.05

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요인별 직무만족 측정도구의 개요와 활용방안

한국인적자원관리학회 이영면

논문 | 39페이지 | 8,900원 | 등록일 2016.04.01 | 수정일 2023.04.05

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리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.08.06

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리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.02

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리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.27

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리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.20

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직무만족도(직무만족, 업무만족)의 정의, 이론, 측정도구, 직무만족도(직무만족, 업무만족)와 직무성과, 역할갈등, 직무만족도(직무만족, 업무만족)와 통제위치, 정리해고, 직무만족 ... , 업무만족)의 측정도구Ⅴ. 직무만족도(직무만족, 업무만족)와 직무특성Ⅵ. 직무만족도(직무만족, 업무만족)와 직무성과1. 직무만족이 성과에 영향을 미친다는 견해2. 성과가 직무만족 ... 다.3철우, 2001, 재인용)의 측정도구를 사용하였다.Ⅴ. 직무만족도(직무만족, 업무만족)와 직무특성직무특성과 직무만족간의 관계에 대해서는 Loher, Noe, Moeller

리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.27

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)의 측정방법 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 직무만족도(직무만족, 업무만족)의 개념Ⅲ. 직무만족도(직무만족, 업무만족)의 이론1. 비교이론(comparison theory)2. 공정성 이론 ... , 업무만족)의 관련용어1. 감독2. 동료3. 임금4. 승진5. 근무조건6. 복리후생Ⅶ. 직무만족도(직무만족, 업무만족)의 측정방법1. 점수법1) 직무기술 지표법2) 미네소타 만족 설문 ... 여러 가지 기능을 수행하는 것이라고 하겠다.Ⅲ. 직무만족도(직무만족, 업무만족)의 이론직무만족의 측정을 위해서는 먼저 직무에 대한 개인의 만족이 어떤 과정에 의해 결정되는 가를 알

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.15

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직무만족(업무만족, 직무만족도)의 정의, 동기이론, 직무만족(업무만족, 직무만족도)의 욕구위계설, 설문문항, 직무만족(업무만족, 직무만족도)의 측정요소, 개인적 요인 조사 사례 ... )의 욕구위계설Ⅴ. 직무만족(업무만족, 직무만족도)의 설문문항Ⅵ. 직무만족(업무만족, 직무만족도)의 측정요소Ⅶ. 직무만족(업무만족, 직무만족도)의 개인적 요인 조사 사례1. 연령 ... 으로 구성되어 있다.Ⅵ. 직무만족(업무만족, 직무만족도)의 측정요소직무요인직무자체급여승진측정요소능력과 적성의 일치도사서직의 보람과 긍지장래성과 자기발전의 기회타 조직 대비 보수

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.08.06

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간호사의 직무만족도 측정 및 이직과의 관계

간호사의 직무만족도 측정 및 이직과의 관계Ⅰ. 서론1. 연구의 필요성의료수준의 발달 및 국민소득 수준의 향상과 더불어 간호조직의 규모가 팽창되고 간호업무의 내용도 나날이 전문 ... 에서 전문문항 총 25문항으로 구성되었으며 점수가 높 을수록 직무만족도가 높음을 의미한다.4) 이직의도 측정선행연구에서 김혜정(2002)이 사용한 도구를 연구목적에 맞게 수정, 보완한 후 ... 의도, 직무만족정도를 평균, 표준편차로 산출하였다.3) 대상자의 일반적 특성과 이직의사와의 관계를 파악하기 위해 t-test, ANOVA로 분석하 였다.Ⅳ. 연구결과 및 논의1

리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.11.29 | 수정일 2016.08.08

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특수학교 교사의 직무만족도 측정을 위한 척도 타당화 연구 (Job satisfaction measurement scales of special school teacher for validity research)

한국통합교육학회 이정현, 신현기, 홍성두

논문 | 19페이지 | 4,800원 | 등록일 2015.03.25 | 수정일 2017.02.01

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[직무만족][직무만족에 관한 연구이론][직무만족도의 측정방법][직무성과]직무만족의 개념, 직무만족의 필요성, 직무만족도의 결정요인, 직무만족에 관한 연구이론, 직무만족도의 측정방법, 직무만족과 직무성과

직무만족의 개념, 직무만족의 필요성, 직무만족도의 결정요인, 직무만족에 관한 연구이론, 직무만족도의 측정방법, 직무만족과 직무성과에 관한 심층 분석Ⅰ. 직무만족의 개념Ⅱ. 직무 ... . 직무만족도의 측정방법1. 점수법1) 직무기술 지표법2) 미네소타 만족 설문법3) 포터 욕구만족 질문지법2. 주요사건법3. 면접법4. 외현행위법5. 행동경향법Ⅵ. 직무만족과 직무 ... 결과로 근속년수가 길어질수록 직무만족도가 상대적으로 높은 사람들만이 남게 되는 자기선택(self-selection)이 이루어질 것이다. 따라서 근속년수가 길수록 측정된 직무만족도

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.03.13

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유아 및 초등교사의 성격강점 ‘절제’와 교사 효능감 및 직무 만족도와의 인과적 관계 (본 연구는 초등학교와 병설유치원 교사들을 대상으로 성격강점 ‘절제’와 교사효능감 및 직무만족도와의 인과적 관계를 알아봄으로써 교사들의 직무 만족도와 능력 신장, 행복도 향상을 위한 방향을 모색해 보고자 하는데 있다. 이를 위해 경기도 소속 교사 208명을대상으로 VIA Institute on Character에서 제시하는 성격 강점 측정도구 중에서 ‘절제’)

한국웰니스학회 김인옥, 김은성

논문 | 12페이지 | 4,100원 | 등록일 2015.03.25

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사회복지종사자(사회복지사) 직무만족 의미, 사회복지종사자(사회복지사) 직무만족 환경요인, 사회복지종사자(사회복지사) 직무만족 선행연구, 사회복지종사자(사회복지사) 직무만족 측정

) 직무만족의 측정 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 사회복지종사자(사회복지사) 직무만족의 의미1. 개인적 측면2. 조직적 측면Ⅲ. 사회복지종사자(사회복지사) 직무만족의 중요성Ⅳ. 사회복지종사자(사회 ... . 환경적 요인이 직무만족에 미치는 영향Ⅴ. 사회복지종사자(사회복지사) 직무만족의 선행연구Ⅵ. 사회복지종사자(사회복지사) 직무만족의 측정1. 직무2. 보수3. 승진4. 감독5. 동료6 ... 을 가져온다.직무만족(job satisfaction)은 조직구성원들이 일과 업무 환경에 대해서 갖는 태도와 인지를 말한다. 만족도에 대한 측정은 대개 종사자들이 업무와 조직 상황에 대해

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.04

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[이직][이직 영향요인][이직 연구 사례][이직 비용측정][이직 직무만족]이직의 유형, 이직의 영향요인, 이직의 효과, 이직의 비용측정, 이직의 직무만족, 이직의 연구 사례 분석

이직의 유형, 이직의 영향요인, 이직의 효과, 이직의 비용측정, 이직의 직무만족, 이직의 연구 사례 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 이직의 유형Ⅲ. 이직의 영향요인Ⅳ. 이직의 효과1. 부정 ... 적 효과2. 긍정적 효과Ⅴ. 이직의 비용측정Ⅵ. 이직의 직무만족Ⅶ. 이직의 연구 사례1. 표본(sample)2. 분석방법(methodology)3. 측정도구(measurement)4 ... 에 소요된 총비용만을 의미하는 것이다.Ⅵ. 이직의 직무만족직무만족과 이직의사의 결정요인들은 각기 비교적 견고(robust)하다는 사실을 지적할 필요가 있다. 주지하다시피, 몇몇 조직

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.05

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