"종사자(사회복지사)"의 검색결과 입니다.

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사회복지사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

EasyAI “종사자(사회복지사)” 관련 자료

+사회복지서비스 인재개발 ) 사회서비스..등록일 2024.08.10 | 총 4,899자 | 7페이지 | 5,000원
+노인보호전문기관에서 근무하는 사회복지..등록일 2020.08.24 | 총 2,004자 | 3페이지 | 2,000원

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"종사자(사회복지사)" 검색결과 1-20 / 26,239건

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리드보호작업장 종사자(사회복지사) 자기소개서

위해 궁금한 점이 있으면 기관 종사자분들에게 질문을 하며 나만의 노하우를 만들어 나갔습니다. 이런 제 모습을 지켜본 어른들과 어르신들은 마치 사회복지사 같다며 저를 칭찬해 주 ... 리드보호작업장 사회복지사 자기소개서성장과정중학교 재학 시절 여름 방학을 보내고 있던 저에게 부모님은 “이웃과 어르신들을 위해 시간을 알차게 활용하라.”는 말씀을 하시며 봉사활동 ... 셨고 이러한 일들이 반복되면서 미래에 사회복지사가 되고 싶다는 꿈을 갖게 하였습니다. 고등학교 진학 후 사회복지를 전공하는 대학교에 지원해 합격하여 사회복지사의 길을 걷게 되

자기소개서 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.06

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직업재활시설 다가옴 종사자(사회복지사) 자기소개서

직업재활시설 다가옴 종사자(사회복지사) 자기소개서성 명0 0 0지원직무종사자(사회복지사)1. 지원동기저는 지역사회에 거주하고 있는 중증발달장애인 클라이언트에게 맞춤형 서비스 ... 와 가치관느리게 성장하는 것 보다 멈춰서 있는 것이 더 두렵다.’라는 명언을 제 생활신조로 여기며 현재에 머물러 있지 않고 발전해 나가는 사회복지사가 되고자 노력하는 삶을 살고 있 ... 독립적인 생활을 영위하는데 초점을 두고 있습니다. 이러한 변화에 대응하고 전문화된 복지 서비스를 제공하기 위해서는 담당 사회복지사의 높은 업무 역량과 전문성이 필수적으로 갖춰

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.01

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소하노인종합복지관 신규종사자(사회복지사) 자기 소개서

소하노인종합복지관 신규종사자(사회복지사) 자기 소개서▣ 지원동기제가 소하노인종합복지관에 지원하게 된 이유는 노년층의 삶의 질 향상을 위해 헌신하며, 지역사회와 함께 성장할 수 있 ... 었습니다.저는 이러한 생활신조와 가치관을 바탕으로, 어르신들의 삶에 긍정적인 변화를 만들어가는 사회복지사가 되고자 합니다. 소하노인종합복지관에서 저는 대상자들에게 진심으로 다가가며, 그 ... 들의 삶의 질 향상과 복지관의 비전 실현에 기여할 것을 다짐합니다.▣ 본인의 강점과 약점저의 강점은 대상자 중심의 공감 능력과 꼼꼼한 업무 수행 능력입니다. 저는 사회복지사

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.23

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뉴노멀시대 사회복지사의 역할 변화: 서울지역 사회복지종사자를 대상으로 (Social Worker’s Role Change in the Era of New Normal: Based on Social Workers in Seoul)

한국지역사회복지학회 이준엽, 장연진, 이용우

논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.03 | 수정일 2025.05.07

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노인복지시설종사자에 관한 법적 고찰 - 사회복지사와 요양보호사를 중심으로 - (A Study on Employees of Senior Welfare Facilities - Focusing on social workers and care helpers -)

한국토지공법학회 선은애

논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.18 | 수정일 2025.05.22

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사회복지사의 일-삶 균형에 미치는 영향요인: 지역복지관 종사자 중심으로 (The Determinant Factors of Social Workers' Work-Life Balance: Focusing on Local Welfare Center Workers)

여가문화학회 김요섭, 여영훈

논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.20 | 수정일 2025.05.23

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지역사회 사회복지종사자의 직무소진 정도 및 영향요인에 관한 연구 : 공·사 부문 사회복지종사자 간 비교를 중심으로 (An Analysis of the Job Burnout Degree and Influencing Factors of Social Welfare Workers at Local Government Level: With Reference to the Comparison between Public and Private Sectors)

연구 질문은 다음의 세 가지이다. 첫째, 사회복지종사자의 직무소진 정도는 어떠하며, 공·사부문 사회복지종사자 간에 차이가 있는가? 둘째, 사회복지종사의 직무소진에 영향을 미치 ... 는 요인은 무엇이며, 공·사부문 간에 차이가 있는가? 셋째, 사회복지종사자의 직무소진을 완화하기 위한 행정적·정책적 처방책은 무엇이며, 또한 공·사부문 간에 어떻게 달라야 하 ... 12명을 대상으로 심층 면접조사를 행하였다. 조사결과에 대해서는 공·사부문의 사회복지종사자를 비교·분석하였으며, 이를 토대로 사회복지종사자의 직무소진을 완화하기 위한 몇 가지 방안

논문 | 33페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.05

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세종시장애인권익옹호기관 종사자(사회복지사) 자기소개서

세종시장애인권익옹호기관 종사자(사회복지사) 자기소개서성 명000생년월일00.00.001. 지원동기 (지원 동기 및 업무와 관련한 자신의 강점과 약점을 구체적으로 기술하여 주 ... 해 봉사활동을 하며 나눔과 봉사를 실천하였고 대학교 입학 후엔 사회복지를 전공하며 예비 사회복지사의 전문성을 형성하고자 노력하였습니다. 졸업 후에는 장애인 클라이언트를 대상 ... 으로 프로그램을 제공하며 사회복지사가 갖춰야할 자세와 마음가짐을 배웠으며 사회복지시설정보시스템을 별도의 교육 없이 활용할 수 있는 업무 역량을 갖췄습니다. 저는 한번 맡은 과제나 업무

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.06

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미술치료사와 사회복지기관 종사자들의 미술치료사 역할에 대한 인식차이 (Differences in the Perception of the Role of the Art Therapist between Art Therapists and Welfare Institution Staff)

한국미술치료학회 김갑숙, 이근매, 정현희

논문 | 17페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.18 | 수정일 2025.05.22

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육아기 맞벌이 여성 사회복지사의 시간체험: 지역사회복지관 종사자에 관한 현상학적 연구 (Time Experiences of Female Social Workers from Dual-Income Families During the Childcare Period: Phenomenological Study of Community Welfare Center Employees)

한국사회복지실천연구학회 임주원, 김서현, 정수경

논문 | 39페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.29 | 수정일 2025.05.15

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노인시설 종사자의 업무스트레스, 업무만족, 치매 및 인간중심보호 인식연구:사회복지사, 간호사, 생활지도원의 비교 (A Study on Work Stress, Satisfaction, and Dementia Attitudes of Social Care Work Force of Dependent Elders)

한국사회복지학회 최희경

논문 | 26페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.18 | 수정일 2025.05.22

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노인장기요양 재가서비스 종사자들이 서비스 제공과정에서 경험하는 어려움: 방문간호사, 사회복지사, 요양보호사를 중심으로 (Difficulties experienced by home-based long-term care service providers: home-visit nurses, social workers, and paid caregivers)

한국노년학회 양주현, 박보현, 진보영, 김미경

논문 | 16페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.18 | 수정일 2025.05.22

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노인 장기요양 보험제도 실시에 따른 전문직종사자의 수요 예측 -간호사, 사회복지사, 요양보호사를 중심으로- (Demand Prospect of Professional Workers in Execution of the Elderly's Long-Term Care Insurance\linebreak-Nurse, Social Welfare, Care Probation Professional workers-)

한국통계학회 박명선, 강상목

논문 | 18페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.18 | 수정일 2025.05.22

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사회복지서비스 인재개발 ) 사회서비스조직의 인재상사회서비스조직의 대표적인 조직인 사회복지조직을 운영할 때 가장 중요한 자원이 바로 인적 자원인 사회복지사 등 종사자입니다.

사회복지서비스 인재개발사회서비스조직의 인재상사회서비스조직의 대표적인 조직인 사회복지조직을 운영할 때 가장 중요한 자원이 바로 인적 자원인 사회복지사 등 종사자입니다.여러분이 사회 ... 의 대표적인 조직인 사회복지조직을 운영할 때 가장 중요한 자원이 바로 인적 자원인 사회복지사 등 종사자입니다.여러분이 사회복지조직의 인재를 관리하는 역할을 맡고 있거나 기관장이라면 함께 ... 을 유지하는 것이 중요하다. 따라서 조직들은 경쟁력을 확보하기 위해 다양한 노력을 하고 있다.사회복지사들은 전국적으로 평균 600만 명/일의 서비스 이용자들과 교류를 하게 되며, 국민

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.10

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사회복지사 처우개선에 대한 목소리가 다시 거세지고 있는데 사회복지종사자 처우에 대한 대책을 종합적인 관점에서 제시하시오

사회복지사 처우개선에 대한 목소리가 다시 거세지고 있는데 사회복지종사자 처우에 대한 대책을 종합적인 관점에서 제시하시오? 내용사회복지사란 고객에 대한 배려와 존중, 존중을 우선시 ... 사의 열악한 처우를 개선하는 방안이 될 수 있다.따라서 사회복지사의 열악한 처우는 시설의 종류에 따라 달라질 수 있음을 고려하여 시설별 근로자 보수수준의 표준화를 강화하고 이 ... 하고 사회복지관행을 바탕으로 사회복지서비스를 제공하는 사람을 의미하지만, 최근에는 사회복지사의 처우를 둘러싼 다양한 문제에 대한 개선 요구가 증가하고 있다.사회복지사의 경우 의뢰인

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.21

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노인보호전문기관에서 근무하는 사회복지사가 피상담자로부터, 성남시 사회복지전담공무원이 민원인으로부터 상해를 받는 사건을 비롯해, 업무량을 감당하지 못한 사회복지사가 투신하는 등 많은 사건·사고가 일어나면서 사회복지사 처우개선에 대한 목소리가 다시 거세지고 있다. 사회복지종사자 처우에 대한 대책을 종합적으로 제시하시오.

기준에 따른 점수가 부여됩니다.?바른 언어를 구사하는 등 네티켓을 지켜주시길 바랍니다.토론주제노인보호전문기관에서 근무하는 사회복지사가 피상담자로부터, 성남시 사회복지전담공무원이 민원 ... 복지종사자 처우에 대한 대책을 종합적으로 제시하시오.※토론참여시 안내사항- 토론 주제를 확인하신 후, 기간 내 자신의 생각을 기술합니다.(글쓰기는 1000자 이상, 댓글쓰기는 200 ... -사회복지종사자는 크게 민간과 국가기관 종사자로 나눌 수 있다.국가기관 종사자는 사회복지전담공무원, 장애인고용공단과 같은 사회복지 유관기관민간기관 종사자는 복지관, 사회복지법인, 개인

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.24

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현대 복지국가에서 노인 돌봄은 개인이 아닌 사회의 영역이라고 볼 수 있다. 그에 비해 요양보호사 및 사회복지 분야의 종사자들의 환경은 열악하다. 이에 대한 자신의 생각을 자유롭게 서술하시오

현대 복지국가에서 노인 돌봄은 개인이 아닌 사회의 영역이라고 볼 수 있다. 그에 비해 요양보호사 및 사회복지 분야의 종사자들의 환경은 열악하다. 이에 대한 자신의 생각을 자유 ... 해야 하며, 수급자, 수급자 보호자, 수사기관의 요청이 있을 경우 CCTV 영상정보를 보여줘야 한다.보건복지부는 최근 노인장기요양보험법 시행령 일부 개정안을 발표했다. 2021년 ... 12월 21일에 공포된 개정 노인장기요양보험법이 6월 22일부터 시행되어 하위법이 개정되었다.양로원에 부모님을 모시고 가는 사람들은 늘 암울했다. 요양원과 요양보호사를 믿어야 하지

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.02

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치매노인케어_치매노인의 일상생활장면케어시(식사, 배설, 이동 등 다양한 일상생활장면) 케어자가 엄수해야 하는 종사자의 윤리는 무엇일까요 사회복지사의 윤리강령 및 요양보호사의 윤리강령을 참고로 개인의 의견을 작성해 보세요

치매노인케어치매노인의 일상생활장면 케어시(식사, 배설, 이동 등 다양한 일상생활장면) 케어자가 엄수해야 하는 종사자의 윤리는 무엇일까요 사회복지사의 윤리강령 및 요양보호사의 윤리 ... 은 걱정과 보살핌 등이 문제가 되고 있다. 이러한 문제 속에서 치매 노인의 캐어는 중요한 사회복지사와 치매 노인 캐어 종사자의 윤리가 중요시되고 있다. 이에 따라서 치매 노인 ... 로 대우받을 권리치매 등의 사유로서 인간으로서 권리와 가치가 손상되지 않도록 한다. 시설자와 종사자는 노인에 대한 인권을 존중할 의무를 지니면서 노인복지법 제6조의 3에 의한 인권교육을 이수해야 하고 시설장은 입소 노인에게 인권교육을 하도록 노력해야 한다.

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02

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본인이 관심 있는 사회복지분야를 선정한 후(예/ 아동복지, 노인복지, 장애인복지, 정신보건 등), 거주하는 지역(시/군/구)에 해당 분야의 사회복지시설 조사(기관 리스트 정리)2. 1에서 조사한 기관 중 한 곳을 선정해 1) 기관명 2) 설립목적 3) 조직 구성 4) 종사자 유형 및 인원 5) 주요 사업 내용 6) 사회복지사의 역할을 작성

1. 서론 사회복지사는 기본적으로 사회복지 실천 과정에서 클라이언트를 위해 옳은 것이 무엇인지에 대해 스스로 결정하도록 돕기 위해 다양한 가치 판단과 윤리적 결정을 내린다. 이 ... 같은 결정에 있어 가장 큰 영향을 미치는 것은 사회복지사의 개인적 가치를 포함한 전문성과 사회적 가치일 것이다. 사회복지 실천에서 기반이 되는 인간 행동에 대한 지식이나 가치 및 ... 실천 기술 등은 사회복지 전문직의 주요 특성이기 때문이다. 본 글에서는 훌륭한 사회복지사가 되기위한 방안으로 수업시간에 배운 내용을 기준으로 사회복지사로의 자기인식의 중요

리포트 | 4페이지 | 2,700원 | 등록일 2023.05.11

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해커스 사회복지학 상담심리학토론 최근 청소년상담사의 아동청소년 성폭력 등의 문제들이 발생하고 있습니다. 전문가들은 국가차원에서 상담사의 자격을 강화시켜야 한다는 의견이 있습니다. 1) 자격조건의 강화를 통해 상담심리사 종사자 인원의 제한/상담자 교육을 통해 문제를 예방해야 할지에 대한 의견을 제시하시오. 2) 자신이 생각하는 문제예방 방안을 제시하시오.

해커스 사회복지학상담심리학 토론과제최근 청소년상담사의 아동청소년 성폭력 등의 문제들이 발생하고 있습니다. 전문가들은 국가차원에서 상담사의 자격을 강화시켜야 한다는 의견이 있 ... 습니다. 1) 자격조건의 강화를 통해 상담심리사 종사자 인원의 제한/상담자 교육을 통해 문제를 예방해야 할지에 대한 의견을 제시하시오. 2) 자신이 생각하는 문제예방 방안을 제시하시오 ... .1.자격조건 강화 찬성청소년상담사 자격조건의 강화를 통해 상담심리사 종사자 인원의 제한을 하는 것은 다양한 이유로 찬성할 만한 가치가 있는 것으로 생각합니다. 아래에는 이에 대한

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.26

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