• 통합검색(25)
  • 리포트(22)
  • 방송통신대(2)
  • 시험자료(1)
EasyAI “육아유직제도” 관련 자료
외 15건 중 선별하여 새로운 문서 초안을 작성해 드립니다
생성하기

"육아유직제도" 검색결과 1-20 / 25건

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.
  • 판매자 표지 자료 표지
    [고득점] 육아휴직제도의 이해와 개선점
    이익이 발생하는 사례가 있다. 예를 들어 고용상의 불이익에 대한 우려로 육아유직 사용을 신청하지 못하는 점이다.2. 개선점육아휴직 사용률을 제고하고 사회적인 보편화를 위해서 제도 ... 사회복지법제와실천주제: 육아휴직제도의 이해와 개선점(주제설명)육아휴직제도는 고용보험법에 명확하게 존재하고 있으나 실생활에서 활용은 서로 주저주저하고 있는 경우가 많습니다. 즉 ... 에서 고민이 많은 것이 사실입니다. 우리 실생활 속의 법적용문제를 과제를 통한 이해와 학습자의 객관적이고 발전적인 자기주장으로 펼쳐주시기 바랍니다.Ⅰ. 육아휴직제도의 문제제기 및
    리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.05.13
  • 최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.(육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)
    과 정보력이 상대적으로 떨어짐으로써 복귀 후에 대한 업무처리 능력이 낮아질 수 있음이 우려된다.4) 육아유직제도의 보호 대상문제현행 육아휴직제도는 그 보호 대상을 ‘근로자’라고 규정 ... 최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. (육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... . 육아휴직제도의 정의2. 육아휴직제도의 현실1) 육아휴직제도의 현황2) 육아휴직제도의 쟁점3. 육아휴직제도 문제점4. 육아휴직제도 개선방안5. 외국의 육아휴직제도1) 스웨덴 육아휴직
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.09
  • 국 내외 저 출산 대책 보건의료 정책변화 보고서
    자에게 월 50만원급여 지원? 육아기 근로기간 단축제도 활성화, 탄력근무 등 유연한 근로 형태 확산? 출산 ? 육아 이후 노동시장 복귀 지원 : 임신 ? 육가 및 가사 부담 등 ... 대책 기본방향 및 기대효과】【국외】영국의 저 출산 대책 보건의료정책과 정책의 변화? 출산 휴가 및 육아휴직제도? 18주 동안의 출산휴가제도가 시행되고 있으며, 입양의 경우 ... 법정휴가 후 6개월 보조금 지원? 프랑스 수당제도? 출산휴가 및 육아휴직 제도유급 육아 휴직 제도를 통해 자녀수가 최소한 2명 이상인 조건에서 막내자녀의 연령이3세 이하인 경우 직업
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.07
  • 우리나라 맞벌이 가족의 특성과 복지정책 및 서비스에 대해 설명하고, 이에 대한 개선방안을 서술하시오.
    적 측면과 미시적 측면으로 구분하여 분석할 수 있다. 이에 대한 세부적인 내용은 다음과 같다.(1) 거시적 측면① 자녀 출산과 양육에 관련된 복지정책 및 서비스 : 육아유직제도, 산전 ... -산후 휴가제도, 보육제도 등② 근로에 관련된 복지정책 및 서비스 : 사회-경제적으로 존재하는 남녀차별을 해소하기 위한 복지정책, 노동시장에 존재하는 구조적인 문제점들을 완화
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    건강가정기본법의 각 조문들을 찾아 읽고, 그 가운데 특히 의미 있다고 생각하는 조문은 어느 것이며, 왜 그렇게
    3항3항에서는 국가 및 지방자치단체가 임신, 출산, 수유, 육아와 관련하여 모ㆍ부성권을 보장하기 위해서 육아유직과 유급휴가시책의 확산이 될 수 있도록 노력해야한다고 명시되어있 ... 적인 효과성을 창출해낸다. 세 번째는 자양한 형태의 가정에 대한 지원을 통합하여 사회통합을 실현한다. 네 번째는 가정생활에 대해서 제도적 접근의 전문화를 통해서 서비스를 질 ... 적으로 향상할 수 있다. 다섯 번째는 가정과 관련한 정책과 제도의 거시적, 장기적인 방향을 제시해준다. 여섯 번째로는 사회적 일자리를 창출하는 것에 이바지할 수 있다.2. 건강가정기본법
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    보편적 복지를 설명하되 우리나라 사회복지정책 중 보편적 복지를 적용하는 것들의 실제적 예를 들어 설명
    을 소득에 따라 50%경감: 1년간 육아유직 포함 및 보육국가자격제도의 시행, 평가인증제의 도입2005년-제 2차 육아지원 정책(2005년): 표준보육료 및 교육비의 산정: 영아 ... 1991년-영 유아 보육법 제정(1991년): 보육시설 확대, 아동의 건전한 교육과 보호 및 보육자의 경제적, 사회적 활동 지원2004년-제 1차 육아지원정책(2004년): 육아부담 ... 에 국가는 저출산과 같은 사회적 문제 해결을 위해 2004년 영 유아 보육법의 전면적인 개정을 통하여 이에 대한 국가와 지방자치단체의 책임을 명시했다. 제 1차 육아지원정책 방안
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회복지조사론) 자신의 관심 분야(아동, 노인, 여성, 장애, 노동, 고용, 의료, 주거, 교육, 인권 등)에서의 현안 이슈를 선정한 후, 관련된 공신력있는 사회지표1)를 인용하여 해당 이슈를 비평하시오. 또한 이를 해결하기 위한 자신의 생각을 피력하시오.
    , 공보육의 확대, 남성의 육아유직 확대 등의 정책을 추진하고 있기 때문이다. 정책만으로 보자면, 역대 어느 정부보다도 사회복지 면에서 급진적인 정책 추진 면모를 보이고 있 ... 다는 지적이다. 문재인 정부에서는 ‘소득 주도 성장’이라는 정책 기조를 바탕으로 사회복지를 확대하고, 각종 수당 제도를 신설하여 아동, 청년, 노인 등에 현금보조를 지원하고 있으나 그 ... 은 청년들을 결혼과 출산은 커녕 연애조차도 어려운 상황으로 몰아가고 있다. 이러한 실태와 관련하여 최근 정부에서는 청년 구직활동 지원금 제도 등 현금 지원 정책을 펼치고 있
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.05
  • 안양대학교 노사관계론 A+ 중간보고서 과제 우리나라 비정규직 실태와 해결책
    화시키고 비정규직 차별 시정제도를 개편하였다. 전환가능한 상시 및 지속적 업무는 모두 정규직으로 전환하되, 육아휴직 대체나 계절적 업무 등 일시/간헐적 업무는 비정규직 사용이 불가능하기 ... 보험에 가입할 수 있도록 제도화되었으며 2021년부터는 확대 적용예정이다. 그리고 2021년부터 고용보험료도 사업주와 공동으로 부담하도록 한다. 두 번째, 직업능력개발에 있어서 국비 ... , 계약서면 미교부와 같이 불공정 계약의 시정 기회가 부족하다. 마지막으로 여성이 많은 직종에는 모성보호제도가 미적용 되어있으며 성희롱이 문제되고 있다.2. 비정규직 보호제도비정규직
    리포트 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.09.12
  • 우리나라의 아동복지정책과 일본의 아동복지정책을 비교하시오.
    에게는 치료비를 지원하고, 임신 후에는 출산휴가를 사용할 수 있도록 제도를 마련했다. 아이를 낳았다면 육아휴직 급여, 아동수당 등을 통해 양육을 위한 경제적 도움을 받을 수 있 ... 센터에 하면 된다.아이를 낳은 후에는 10개월의 육아유직을 쓸 수 있다. 출산 직후가 아니더라도 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하 자녀가 있다면 자유롭게 사용 가능하다. 육아 ... 을 시작한 날 이후 1개월부터 매월하면 된다. 육아휴직이 끝난 날 이후 12개월 이내에 신청하지 않으면 급여를 받을 수 없다.2. 일본의 아동복지정책일본은 1972년부터 아동수당 제도
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.09.23 | 수정일 2020.05.26
  • 한국의 저출산 문제와 관련하여, 저출산의 원인은 무엇이며 출산율을 증진하기 위하여 필요한 정책이나 서비스 등 지원방안은 무엇인지 논의
    에 따라 가산되어야 할 것이다. 이에 더하여 저소득층 다자녀가족(두 자녀 이상)에 대한 보층급여제도를 도입하는 것이 바람직하다.3) 육아휴직제도 : 육아휴직제도는 이용률을 높이 ... 기 위해 휴직급여가 임금대체수준으로 점차적으로 상향조정하여야 하며, 육아유직의 대상 자녀연령도 상향조정하여 실질적인 선택권을 보장하여야 할 것이다. 이를 위해서는 해당 기업에 대한 세제지원 강화와 체계적인 대체인력 네트워크의 구축이 요구된다. ... 이다. 그리고 민간보육서비스의 질적 향상을 위한 민간보육에 대한 지원 강화와 가정 내 보육의 제도화를 통해 보육서비스 상호간의 경쟁과 소비자의 선택권이 보장되어야 할 것이다.2
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.01.19 | 수정일 2021.10.19
  • 사회복지정책론 4대보험(연금, 건강, 등)에 대한 세세한 설명. 서술형 시험 대비로 이게 딱!
    시간 단축급여, 출산전후휴가급여가 있다.·육아휴직급여는 유직기간에 고용보험기금에서 통상임금의 40%수준의 급여를 지급한다.·육아기 근로시간 단축급여는 육아를 위한 근로시간 단축 ... ·서비스를 보장하는 사회보험, 공공부조, 사회서비스를 말한다.·사회보험- 국민에게 발생하는 사회적 위험을 보험의 방식으로 대처함으로써 국민의 건강과 소득을 보장하는 제도·공공부조- 국가 ... 와 지방자치단체의 책임 하에 생활 유지능력이 없거나 생활이 어려운 국민의 최저생활을 보장하고 자립을 지원하는 제도·사회서비스- 국가·지자체 및 민간부문의 도움이 필요한 모든 국민
    시험자료 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.26 | 수정일 2020.04.24
  • 전 세계적으로 문제가 되고 있는 저출산 인구고령화로 문제가 발생되고 있는 국가 3곳과 그 국가의 이 문제 대처방법들을 기술하고, 초 고령사회로 진입하는 우리나라의 이 문제에 대한 대응방안에 대해 정책적, 사회적으로 제시하시오
    까 거의 없이 유치원을 운영한다.3. 독일의 저출산 인구고령화 대처방법독일의 출산장려정책은 다음과 같다.독일은 양친육아보조금제도를 운영하고 있다. 부모가 출산과 육아로 인해 직장 ... 된다.②부모 양쪽이 모두 육아를 위해 유직학나 근무시간 단축하는 경우에는 수당 지급이 2개월 추가된다.③월 수령액을 절반으로 하는 대신 수당지급기간을 28개월로 늘릴 수도 있다.④3년 안 ... 적인 대책 필요하다. 이런 거시적인 대책으로는 양육수당, 양육관련 세제지원 등을 실시하여 아이를 많이 낳을 수 있도록 하는 환경을 조성해 주어야 한다.(2) 육아휴직제도의 확대육아
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.03.28
  • 빈곤의 여성화의 원인과 정책적 개선방안
    되는 사회보장제도가 도입된다면 빈곤의 여성화의 근본적인 원인이 해결된다고 생각한다. 최근 남성육아휴직의 급여상승이 발표되었다. 아빠도 육아의 주체로 인정하는 것이다. 정부의 이러한 정책 ... 발표로 어느정도 육아의 가치를 인정하는 사회보장제도가 도입된 것이라고 생각한다.셋째, 빈곤가족에 대한 가족복치정책의 개선으로사회보험인 국민연금의 기준의 수정도 필요하다고 본다. 국민 ... 연금은 전일제로 일하고 육아나 출산으로 인한 유직이 없는 남성을 기준으로 상정되어 수급권의 근거가 취업 노동뿐이므로 독신모가 빈곤에 빠질 확률이 높아지므로 아동양육으로 인하여 취업
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.09.20 | 수정일 2016.11.15
  • 건강가정론_우리나라 가족문화의 특징과 다른 나라(미국, 일본, 스웨덴)의 가족문화와 비교 분석하고, 우리나라 가족문화의 문제점과 해결을 위한 노력의 방향성에 대해 논하시오. 할인자료
    은 여성의 부담을 덜어주어야 한다는 목적으로 이루어진다. 이 또한 육아는 여성의 것이라는 인식에서 벗어나지 못한 시각이다. 특히 육아를 위해 육아 휴직 제도에 대한 지원을 해왔 ... 는데, 한국의 육아 휴직은 여성을 위한 정책에 불과하지 않다.2016기준 한국의 전체 육아휴직자 중 남성 육아유직자의 비율은 7.4%에 불과한 아주 미미한 수치를 보인다. 또한, 한국 ... . 여성에게 집중되는 집안일2. 가족의 우선순위는 아이 교육Ⅲ. 한국 가족문화 문제 해결방안1. 사회 인식의 변화2. 제도적 장치의 확립Ⅳ. 결론Ⅰ. 서론각 사회는 문화가 다르
    리포트 | 7페이지 | 7,300원 (25%↓) 5475원 | 등록일 2016.12.27 | 수정일 2018.11.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    성,사랑,사회 E형)한국 사회에서 엄마 역할을 하면서 겪게 되는 어려움은 무엇이며, 한국사회가 “엄마”들에게 가지고 있는 과도한 기대와 요구 때문에 일어나는 일들에는 무엇이 있는지, 아이와 엄마가 모두 행복하기 위해서는 어떤 사회적 변화가 필요한지에 대해 서술하시오
    조성이 필요하다. 사회의 인식변화에 따라 이런 눈치 보기가 희석되어가고 있지만 당연한 법적 권리인 육아유직이 실질적으로 실현될 수 있는 사회가 되도록 사회적 지원이 강화되어야 한다 ... . 즉 법적으로 보장된 육아휴직이 실질적으로 일반화 되도록 사회적 제도적으로 뒷받침이 되어야 한다. 이를 위하여 양육 친화적인 직장이 되도록 다양한 지원이 필요하다고 생각한다. 법으로하다. ... 게 하는데 전통적인 가치관의 가장 큰 특징은 남성을 중심으로 하는 가부장제도와 여성에 대한 편견이라고 할 수 있다. 최근에는 많이 희석되기도 했지만 한국 사회의 의식 근거에는 전통
    방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.09.06 | 수정일 2017.09.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 다양한 사회복지 정책 중 한 가지를 선택하여 유럽국가의 같은 사회복지 정책을 비교하여 어떠한 차이점이 있는지 정리하시오 또한 비교를 통하여 오늘날 사회복지 정책의 방향에 대한 본인의 의견을 제시하시오
    의 경제적 부담을 줄이고 가족의 일·가정 양립을 지원하기 위한 제도이다.? 고용노동부는 아빠의 달을 통해 부부가 한 자녀에 대해 순차적으로 육아휴직을 사용하는 경우 두 번째 사람 ... , 긴급보육바우처 15시간) 서비스도 제공한다.2. 스웨덴의 일·가정 양립 지원정책1) 스웨덴 부모육아휴가법스웨덴은 1974년 육아휴직제도를 도입하여 양성평등 한 부모육아휴가법 ... 한다.4) 스웨덴 보육정책(1)육아휴직제도의 활성화로 인해 기본적으로 18개월 미만 영아의 경우 보육시설서비스를 이용하는 비율이 낮다. 18개월 이상에서 취학 전까지는 반일제 무상보육
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.05.02
  • [경영학]가족친화경영 기업 사례연구
    타임추진 28우리나라의 정책 추진계획 1 육아유직제의 실요성을 제고 출산휴가 . 육아휴직제등의 내실있는 운영 등 기업이 자발적으로 가정과 직장 양립제도를 도입하도록 유도 2 보육시설 ... 제 육아지원 가족지원 제도 가족친화 문화조성 삼성 SDS 대교 , 하나은행 , 한국 IBM SK( 주 ) GS 칼텍스 인재경영의 마인드 탄력적 출퇴근시간 조정 반월차제도 재택근무제 시행 ... 한 부장급 이상 근로자에게 제공하는 안식년 제도 시행 (6 개월 ~1 년 / 기본급 지원 ) ‘ 부부성장과정 ’, ‘ 아버지학교 ’ 운영 가족만족프로그램 ‘ 육아데이 ’, ‘ 엄마
    리포트 | 39페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.07
  • [육아휴직제도][외국 육아휴직제도 사례]육아휴직제도의 개요, 육아휴직제도의 도입경과, 육아휴직제도의 인지도, 육아휴직제도의 급여, 외국 육아휴직제도 사례, 육아휴직제도의 개선방향, 육아휴직제도의 정착방안
    제도의 개요노동부는 여성들의 출산 후 육아문제를 해결하고 고용안정을 위해 고용보험기금을 활용해 여성 육아유직자에게 출산 후 급여의 30%를 1년 동안 지원하고 있다.①사업주는 생후 ... 육아휴직제도의 개요, 육아휴직제도의 도입경과, 육아휴직제도의 인지도, 육아휴직제도의 급여, 외국의 육아휴직제도 사례, 육아휴직제도의 개선 방향, 육아휴직제도의 정착 방안 분석Ⅰ ... . 개요Ⅱ. 육아휴직제도의 개요Ⅲ. 육아휴직제도의 도입경과1. 제도 도입 : 1981년 교육공무원법의 전면 개정2. 제도개선 : 1987년 개정3. 남녀공통 적용 : 1994. 12
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.10.04
  • 맞벌이 가정의 문제점 개선 방안, 맞벌이가정(맞벌이가족, 맞벌이부부)의 개념과 형성 배경, 맞벌이 가정의 문제 사례 분석
    하고 고용안정을 위해 고용보험기금을 활용해 여성 육아유직자에게 출산후 급여의 30%를 1년동안 지원하고 있다.사업주는 생후 1년미만의 영아를 가진 근로여성 또는 그를 대신한 배우자인 ... 참고 자료1. 서론우리나라는 급격한 산업화와 도시화의 사회변동 속에서 경제적으로 고도의 성장을 누리게 되었고, 사회적으로도 급격한 제도적 변화가 이루어졌다. 사회의 기본적인 단위인 ... 가족제도도 구조와 기능에 있어 상당한 변화를 보였다. 기존 가족 형태와는 다른 다양한 가족형태의 출현, 가족기능의 사회적 전이 또는 가족주의 가치관 및 가족구성원의 역할변화 등
    리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.18
  • 조선시대 대구 사람들의 삶
    , 상소를 올린 유생, 한 양반의 벼슬살이, 그 시절 대구 양반들의 정치노선과 대를 이어가기 위한 출산과 육아문제, 홍의장군 곽재우와 우배선의 의병투쟁, 임진왜란 때 귀화한 김충선 ... 이 돋보여 보인다.책을 읽으면서 생각한건데 그때나 지금이나 비슷한 점이 몇 부분 눈에 띄는 것을 볼 수 있다. 첫째로 남녀비의 불균형이다. 그 당시는 ‘어느 양반 부부의 출산과 육아 ... 과 이서, 서얼, 서족의 유직자 또는 한산층등으로 한유하던 반?상의 중간층이다. 이들은 정통과 비정통을 철저히 가리는 성리학적 명분 때문에 철저히 사족과 변별되었고 과거의 기회조차 얻
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.19
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 05월 31일 토요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
7:54 오후
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요. 해피캠퍼스의 방대한 자료 중에서 선별하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 목차부터 본문내용까지 자동 생성해 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 캐시를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감