"유한킴벌리경영구조"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

극복 성과관리 사례 학점은행제 CSR기업사회적책임 유한킴벌리 유한양행 ppt 유한양행 scm scm 사례 경영전략 사례

EasyAI “유한킴벌리경영구조” 관련 자료

+[조직경영론] 유한킴벌리(구조조정 성..등록일 2004.07.27 | 총 5,128자 | 5페이지 | 1,500원
+경영학원론1A형 언론에 소개된 기업-..등록일 2023.03.01 | 총 10,752자 | 10페이지 | 8,000원

외 302건 중 선별하여 새로운 문서 초안을 작성해 드립니다

생성하기

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"유한킴벌리경영구조" 검색결과 1-20 / 970건

유한킴벌리 기업분석,유한킴벌리 경영전략사례,유한킴벌리 조직구조,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p

유한킴벌리I ndex 기업소개 조직구조 유한킴벌리 조직구조의 시사점 경영상 시사점 2/23기업소개 1기업소개 “국민이 건강해야 나라를 되찾을 수 있다”는 신념과 “가장 좋은 상품 ... 총괄 부사장 2010.03~ 유한킴벌리 대표이사 사장 C E O 5/23기업소개 비전 , 경영철학 - 기본 사명 : 소비자가 선호하는 유익한 제품과 서비스를 공급하여 위생문화 발전 ... 음 ) 19/23경영상 시사점 4시사점 “ 유한킴벌리의 현재 조직구조는 환경에 능동적으로 적응하고 직원간의 조직학습을 통한 활발한 의사소통과 재량권이 부여된 유기적 구조를 취하고 있다 .” 21/23Q AThank you{nameOfApplication=Show}

리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.04.15

다운로드 장바구니
[경영학A+]유한킴벌리 문국현 사장의 리더십분석 및 유한킴벌리 조직구조 분석

킴벌리의 현황경영원칙Ⅱ. 조직특성유한킴벌리의 조직Ⅱ.조직특성고능률생산조직1. 4교대제 근무2. 자율관리팀(Self-managing Team)3. 직능자격제도4. 지식근로자 양성Ⅱ ... .조직특성직능자격제도신입사원(1)기 원(3)기 선(3)기 사(4)지도기사(3)선임기사(3)수석기사(5)기 성기장 갑(3)기장 을(3)기장 병(3)전 문 직엔지니어Ⅱ. 조직특성유한킴벌리

리포트 | 24페이지 | 1,400원 | 등록일 2008.04.10

다운로드 장바구니
[경영경제]유한킴벌리 조직구조와 조직문화분석(A+)

목 차서론I. 기업선정이유본론:I. 기업소개1. CEO 소개2. 유한킴벌리 소개3. 회사연혁4. 영업상태5. 경영철학6. 환경방침7. 기업문화II. 직무관리1. 고능률생산조직 ... . 복지후생제도.VII. 인적자원관리VII. 노사관계관리결론I. 내용 요약II. 결 론유한킴벌리의 조직구조와 조직문화 분석서론I. 유한 킴벌리 선정이유유한킴벌리㈜는 미국법인인 ... 적사업으로 하고 있습니다.유한킴벌리를 선정한 이유는 다음과 같습니다.과거 산업사회에서는 기업의 역할이 무한한 이윤추구였다면 후기산업사회에 접어들면서 사회의 생산구조가 무조건적인 생산

리포트 | 40페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.07.20

다운로드 장바구니
[경영경제]유한킴벌리 조직구조와 조직문화분석(A+발표)

역량을 키울 수 있었음유한킴벌리의 종신고용제적 인사관리는?2. 4조교대제의 장점삶의 질 향상 - 휴무일을 통한 가정생활의 충실, 여가시간의 증대 지식근로자화 - 신기술/지식 습득 ... 들의 사용자측에 대해 유한킴벌리의 노사관리를 벤치마킹할 것을 요구하는 등의 사례가 있음3. 기업 윤리성의 바탕이 되는 인사관리제도1) 단순한 성과 지향적 조직이기보다는 성과를 높이기 위해 ... 요약X. 결 론I. 기업소개1. CEO 소개문국현 대표이사- 1949년 출생 1972년 한국외국어대학교 영어과 졸(상경학부 부전공) 1979년 유한킴벌리㈜ 기획조정실장

리포트 | 43페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.07.20

다운로드 장바구니
[조직경영론] 유한킴벌리(구조조정 성공사례)-두마리의 토끼를 잡다.-

무엇보다도 유한 킴벌리의 구조조정의 핵심은 단순히 회사의 발전만을 모색하는 것이 아니라 인간중심의 경영을 한다는 것이다. 그 속에는 인적 자본 관리를 들 수 있다.. 인적자본 형성 ... 구조조정에 성공한 기업을 찾아서유한 킴벌리(두 마리 토끼를 잡다.)글을 쓰기에 앞서--> 과거 우리나라의 경제는 정부주도로 이루어졌다고 해도 과언이 아닐 것이다. 60,70년대 ... 은 토끼를 잡았고, 또 더 많은 토끼를 잡으려고 하는 회사이다. 그 두 마리의 토끼란 일자리 창출과 구조조정 성공으로 인한 경쟁력 확보를 말한다. 바로 유한 킴벌리 란 회사이다. 우리

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.07.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

경영학원론1A형 언론에 소개된 기업-유한킴벌리-관련기사 중 윤리와 관련된 것을 골라 간략히 설명하고 ESG경영개념 및 실행사례를 들어 설명하시오0k

경영학원론1A형 언론에 소개된 기업-유한킴벌리-관련기사 중 윤리와 관련된 것 골라 간략히 설명하고 ESG경영개념 및 실행사례 들어 설명하시오0k무역, 생활과학, 통계데이터 경영학 ... 속화해 오고 있다. 유한킴벌리는 비상장기업으로, 재무적 투자자의 관점에서 ESG 평가를 요구받는 기업은 아니지만, 지속가능경영을 실천해온 오랜 경험을 바탕으로 본질적 의미 ... 에게 각인되면 오랫동안 회사 존재할 수 없으니 부정적인 이미지가 도출되지 않도록 정도경영에 절실히 요구된다.3) 나의 제언유한킴벌리의 합작 투자사인 킴벌리클라크의 뉴스레터에서는 ‘유한

방송통신대 | 10페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.03.01

다운로드 장바구니
판매자 표지

유한킴벌리의 위기와 극복

유한킴벌리, 위기를 딛고 정상에 서다.I. 기업 선정 이유1II. 기업 소개11. 기본 개요12. 비전과 핵심가치23. Firm Age34. 조직구조 / Size3가) 조직도3나 ... 라는 새로운 제도가 시행 될 수 있었고 이를 바탕으로 위기를 극복했다. 만약 내부 이해관계자들이 모두 유한킴벌리의 경영방식을 받아들일 수 있도록 조직 문화가 준비되어 있지 않 ... 을 보이고 있다. 유한킴벌리는 1996년 이전에도 ‘우리강산 푸르게 푸르게’ 캠페인과 같이 환경을 생각하는 경영을 해오고 있었기에 새로운 경영 형태는 아니었다. 그러나 IMF 이후

리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.05

다운로드 장바구니
경영대학원 사례연구방법론 ) 유사한 2가지 논문을 찾아서 비교하고 요약 후 시사점 및 향후 활용방안을 작성

은 두 조직의 소속 산업, 기업 구조, 그리고 윤리경영에 접근하는 전략적 방법론에서 기인한다.유한킴벌리는 민간 기업으로서 소비자 상품을 제조 및 판매하는 회사이며, 그 사업 활동 ... 는 전략기획부를 중심으로 윤리경영 전략을 수립하고 이를 구체적인 실행 계획에 옮기는 구조를 가지고 있으며, 이는 공기업으로서의 체계적이고 공식적인 접근을 반영한다. 이에 반해 유한킴벌리 ... . 유한킴벌리의 윤리경영 사례 연구 요약2. 공기업 윤리경영 사례 연구 : 한국가스기술공사 사례를 중심으로 요약3. 논문 유사점4. 논문 차이점5. 향후 활용방안6. 참고문헌1

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.09

다운로드 장바구니
판매자 표지

ESG와 관련된 기업, 브랜드, 제품 등의 국내외 사례 중 한 가지를 선택하여 의무론, 권리론, 공리곤, 정의론, 상대주의 관점을 모두 적용하여 행당 사례를 다각저으로 분석하여 논의하고 마케팅 시사점을 도출하시오.

과 같은 성과 중심경영에서 비재무적요소인 환경, 사회, 지배구조에 대한 관심을 늘리고 있다. 글로벌기관들은 ESG를 평가하기 위한 지표를 만들어 평가에 활용하려 하고 있으나, 국내 ... 에 있어서도 창업자 유일한회장은 혈열관계가 없는 사장으로 경영을 승계하고, 공체 체제를 유지함으로서 지배구조를 투명하게 하였다. 또한 경영진이 맡아오던 이사회도 2021년부터는 이사 ... 게 되었다. 그리고, 더욱 깨끗해 졌으니 기업의 실천적 노력이 사회적 공리를 가져온 것이다.3) 권리론유한킴벌리는 IMF시대 등의 어려움의 시기에 대부분의 기업들이 직원감축에 나서면서

방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.21 | 수정일 2022.06.02

다운로드 장바구니
판매자 표지

(소비자행동론) 최근 사회적으로 윤리적 문제를 일으킨 기업 사례 또는 반대로 윤리적으로 옳은 행동을 한 기업의

에서 유한킴벌리는 사회적 경영활동의 선두주자이다. 이러한 사회지향적 마케팅은 기업의 사회적 책임인 CSR과 연결되는 개념으로 CSR은 Corporate Social ... 는 과정보다 결과가 중요하다는 공리론은 유한킴벌리의 사회적 활동에 적용할 수 있다. 당장의 이익에 도움되지는 않더라도 휴지를 만들기 위해 나무를 훼손시킬 수밖에 없는 제조 구조를 사회 ... . 서론Ⅱ. 본론1. 유한킴벌리의 기본적 기업윤리 이론적 분석1) 의무론적 분석2) 권리론적 분석3) 공리론적 분석4) 정의론적 분석5) 상대주의론적 분석2. 유한킴벌리 사례를 통해

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.02

다운로드 장바구니
판매자 표지

24년 2학기 마케팅원론 A+ 자료입니다.

: 기업의 사회적 책임Ⅱ. 본론 : 유한킴벌리의 현재 경영자소개 및 사회적 책임의 사례Ⅲ. 결론 :과제 수행 후 소감Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론기업이 경제적 활동을 통하여 존속하기 위한 ... 값진 것은 사회를 위해서 남기는 그 무엇이다’ 라는 철학을 가지며 경영을 운영하였고, 유한 양행에 의해 설립 된 유한킴벌리또한 유한양행의 철학을 가지고 경영하고 있다. 단기적인 ... 이며, 에너지와 자원의 낭비를 줄이는 ‘지속가능경영’은 유한킴벌리가 2030년까지 목표로 삼고 있는 과제이다.● 사회 공헌 활동1.산림 복원 캠페인-우리강산 푸르게 푸르게유한킴벌리

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.13

다운로드 장바구니
판매자 표지

(소비자행동론) 최근 전 세계적인 코로나19 팬데믹 상황에서 사회적으로 윤리적 문제를 일으킨 기업, 점포

은 시사점을 낳고 있다. 이러한 관점에서 유한킴벌리는 사회적 경영활동의 선두주자이다. 이러한 사회지향적 마케팅을 통해 기업의 자발적인 법적, 경제적, 윤리적 책임을 다하고 있다. 이 ... 다차원적으로 분석하여 논의하고 마케팅 시사점을 도출하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 유한킴벌리의 코로나 대응2. 기업윤리 이론적 관점에서의 분석1) 의무론적 분석2 ... 고 있는지 소비자에 대한 의무론, 권리론, 공리론, 정의론, 상대주의 관점에서 다차원적으로 면밀히 살펴보고 그에 따른 마케팅적 시사점을 도출해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 유한킴벌리

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.03 | 수정일 2022.02.05

다운로드 장바구니
판매자 표지

(경영학원론 B형) 언론에 소개된 기업관련 기사 중 윤리와 관련된 것을 골라 간략히 설명하고 윤리를 보는 네 가지 관점에 준하여 사례

윤리 사례1) 유한킴벌리의 코로나 대응2) 윤리적 관점에서의 분석3. 경영학적 평가4. 나의 생각Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론기업윤리의 정의는 기업이라는 특수 사회와 구성원에게 적용되는 일련 ... 론을 적용할 수 있다. 법과 제도의 준수는 물론이고 시대마다 다르게 요수되는 기업의 사회적 책임을 다하는 경영이다.이러한 관점에서 유한킴벌리는 사회적 경영활동의 선두주자이다. 이러한 사회 ... 관점에 준하여 사례를 평가 비판해보시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 기업윤리에 대하여1) 개요2) 기업에 있어 기업윤리에 따른 사회적 책임이 필요한 까닭2. 유한킴벌리의 기업

방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.17 | 수정일 2022.03.19

다운로드 장바구니
판매자 표지

(소비자행동론) 최근 사회적으로 윤리적 문제를 일으킨 기업 사례 또는 반대로 윤리적으로 옳은 행동을 한 기업의 사례 중 한 가지

을 다하는 경영이다.이러한 관점에서 유한킴벌리는 사회적 경영활동의 선두주자이다. 이러한 사회지향적 마케팅은 기업의 사회적 책임인 CSR과 연결되는 개념으로 CSR은 Corporate ... , 권리론, 공리론, 정의론, 상대주의 관점에서 해당 사례에 대해 다차원적으로 논의하고 마케팅 시사점을 도출하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 유한킴벌리의 기본적 기업윤리 이론 ... 적 분석1) 의무론적 분석2) 권리론적 분석3) 공리론적 분석4) 정의론적 분석5) 상대주의론적 분석2. 유한킴벌리 사례를 통해 본 마케팅 시사점Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론대한항공의 가족

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26

다운로드 장바구니
판매자 표지

조선대 물류및공급망경영 - 2차 과제

물류 및 공급망 경영(2차 과제)학과학번이름(1) 협력적 계획, 수요예측 및 재고보충(CPFR) 시스템 적용 기업 사례- 유한킴벌리 × 롯데마트: 국내 최초 CPFR 도입 사례1 ... 구조CPFR의 본질은 제조업체와 유통업체 간의 ‘정보 공유 기반의 공동 의사결정’이다. 유한킴벌리와 롯데마트는 단순히 데이터를 주고받는 수준을 넘어서, 실질적인 ‘공동 SCM ... 회전율이 매우 높기 때문에, 공급망 전반의 민첩성과 협업 체계가 절실히 요구되었다. 유한킴벌리는 이러한 문제의식에서 출발하여, 자사 제품의 주요 유통처 중 하나인 롯데마트와의 전략

시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.25

다운로드 장바구니
판매자 표지

리더십 국내외 사례 분석

엔 자유롭게 본인이 원하는 자리를 골라 착석 하면 된다.무엇보다 유한킴벌리는 여성적 리더십 중 사람 중심의 경영과 가족친화 경영을 내세우고 있는데, 조직의 평등성 규범 확립과 복지 ... 는 기준이며, 유한킴벌리와 GE를 들어 기술하겠다.2.국내외 사례2.1 여성적 리더십 유한킴벌리 사례한국여성재단의 ‘NGO여성리더십육성기금’ 으로 한국여성단체연합과 여성활동가 육성 ... 사업을 펼치는 곳이 있다. 바로 펄프제지 회사 ‘유한킴벌리’다. 유한킴벌리는 2007년부터 여성재단과 함께 여성활동가를 대상으로 NOG리더십 육성기금을 운영해 오고 있는데, 이

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.15

다운로드 장바구니
판매자 표지

기업윤리와 사회적 책임을 실천할 기업의 사례를 조사하여 제출하세요.

까지도 확고부동한 1위 자리를 차지하고 있다. 이처럼 무엇이 과연 유한킴벌리를 오늘날 이 자리까지 오게 한 것인지 의문점이 들기 시작하였다. 이는 바로 투명경영, 기업의 성공적인 ... 클라크의 합작투자로 1970년 3월 30일 4대 6의 지분율로 설립되어졌다. 현재 유한킴벌리는 국민 삶 문화를 이끄는 생활혁신 기업으로 알려져있다. 더불어 “우리 강산 푸르 ... . 하지만, 지금은 현대인들의 삶과 문화, 위생 수준을 한 차원 높이 끌어올리면서 관련 시장을 형성하고 선두에 올라섰다고 한다. 그리고 유한킴벌리에서 출시된 대부분의 제품들이 아직

리포트 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.01.19

다운로드 장바구니
판매자 표지

국내.외 기업의 사회적 책임 사례

것인지 의문점이 들기시작하였다.이는 바로 투명경영, 기업의 성공적인 사회공헌 활동으로 인해서 오늘날의 착한 기업의 대명사로 자리매김하게 된 것이다. 더불어 유한킴벌리는 유통업계 ... , 직원들의 평생학습, 가족친화경영, 창조경영, 스마트 워크 등이 모두 유한킴벌리를 통해서 우리나라에서 처음으로 시도되어진 것들이라고 한다. 이처럼 이것이야말로 누구나 부러워하 ... 혁신 기업이다. 끝으로 유한 킴벌리의 대표적인 슬로건으로는 “우리 강산 푸르게, 푸르게”와 못 팔아도 윤리를 지켜라 등의 캠페인을 진행한 것이 국내 환경경영의 화두를 처음으로 이슈

리포트 | 4페이지 | 5,700원 | 등록일 2022.11.04

다운로드 장바구니
유한킴벌리 인적자원관리 사례분석과 성과분석

방안유한킴벌리의 경영이념과 전략, 최고경영자의 의지, 전략의 효율적 실행을 위한 구조와 보상시스템, 교육과 훈련간의 효과적인 연계가 유한킴벌리 경쟁력의 원천이다. 특히 이 회사 ... 다. 유한킴벌리의 경우 품질경영이라는 전략의 실행에 있어 인적자원이 가장 중요하다는 것을 깨닫고 이들이 보다 자율적으로 자신의 능력을 개발하기 위해 노력할 수 있는 환경을 제공 ... 하였다. 바로 이 점이 유한킴벌리가 품질경영이라는 전략을 성공적으로 수행하고, 1970년 설립 이래 지속적인 성장을 이루어 내도록 한 원동력이라고 볼 수 있다.(4) 채용관리기존

리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.02.25

다운로드 장바구니
판매자 표지

우리나라 노사과계의 특징, 원인, 발전 방향

조건 및 임금 격차가 지나치게 확대된 것이다. 또한 노조의 작업장 통제로 인해 기업의 인력 운영에 어려움이 가중되어 경영혁신을 어렵게 하는 원인으로 작용하였다.Ⅲ. 유한킴벌리 노사 ... 의 결론으로 임금협상을 타결하였다. 노경은 경영 정상화만큼 중요한 것이 동료 시민과의 연대라고 생각하였다.유한킴벌리의 협업하는 노경의 모습은 회사의 높은 성과와도 직접적인 연결을 이루 ... 목차Ⅰ. 시작하면서Ⅱ. 우리나라 노사관계의 특징 및 원인Ⅲ. 유한킴벌리 노사관계 분석Ⅳ. 우리나라 노사관계의 발전 방향Ⅴ. 마치면서※ 참고문헌Ⅰ. 시작하면서우리나라 경제에서 근대

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.12

다운로드 장바구니

이전10개12 3 4 5 6 7 8 9 10 다음10개

파워링크

신청하기