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"슈퍼비전의내용" 검색결과 1-20 / 3,957건

  • 수퍼비전 형식, 방법 및 내용에 대한 수퍼바이지 인식 (A Study of the Supervisee's Perception on Their Supervision Experiences in Korea)
    가장 효과적으로 생각하는 수퍼비전 형태 및 방법, 수퍼비전에서 가장 많이 다루어지는 내용, 선호하는 수퍼바이저와 꺼려지는 수퍼바이저 유형, 수퍼비전 평가 방식 등에 대해 응답 ... 국내에 상담자격제도가 정착되면서 수퍼비전은 전문성 발달에 필수요건으로서 그 수요가 증가하고 있다. 그러나 수퍼비전 과정에 대한 평가나 수퍼비전 효율성을 높이기 위한 방법에 관한 ... 국내 연구는 부족했던 것이 사실이다. 이에 본 연구는 국내에서 진행되고 있는 수퍼비전에 대해 수퍼바이지들은 어떤 평가를 내리고 있는지를 수퍼바이지의 경력에 따라 확인하여 향후 수퍼
    논문 | 21페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.28 | 수정일 2025.06.04
  • 진로진학상담 슈퍼비전 교육내용에 대한 델파이 연구 (The Delphi Study for Supervision Needs of Career & Guidance Counseling)
    윤리 및 사회적 책임감’이었다. 도출된 진로진학상담 수퍼비전 교육내용은 진로진학상담을 실시하는 교사의 역량을 향상하기 위한 슈퍼비전에서 반드시 다뤄져야 할 중요한 교육내용으로 추후 ... 본 연구의 목적은 진로진학상담 역량을 향상하기 위한 진로진학상담 슈퍼비전에서 중요하게 다루어야 할 교육내용을 제시하는 것이다. 이를 위해 진로상담 및 심리․정서상담 등의 슈퍼비전 ... 과 관련된 선행 연구를 탐색하고, 4차에 걸친 내용 분석을 통해 13개 요인, 57개 교육내용으로 진로진학상담 수퍼비전에서 다룰 필요가 있는 교육내용을 분류하였다. 또한, 이 초안
    논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05
  • 진로진학상담 슈퍼비전 교육내용의 중요도 분석 (The Importance Analysis of Education Content for Career & Guidance Counseling Supervision)
    본 연구의 목적은 진로진학상담교사의 진로진학상담 역량을 향상하기 위한 진로진학상담 슈퍼비전에서 다루어야 할 교육내용에 대한 중요도를 비교함으로써 교육적 함의를 제시하고자 하는 것 ... 이다. 이에, 본 연구에서는 32명의 전문가 패널에 의한 AHP 분석기법을 통해 진로진학상담 슈퍼비전 교육내용의 상대적 중요도를 비교하였으며, 그 교육적 함의도 분석하였다. 본 ... 연구결과, 진로진학상담 슈퍼비전의 교육내용 중 진로상담 역량 요인과 학습·진학상담 역량이 상대적 중요도가 높게 평가되었으며, 이는 전문가들이 실제 진로진학상담 장면에서 가장 필요
    논문 | 34페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05
  • 슈퍼비전의 절차(과정)와 주요 내용
    슈퍼비전의 절차(과정)와 주요 내용목차슈퍼비전의 절차(과정)와 주요 내용I. 절차1. 문제의 서술2. 문제확인3. 문제분석4. 수행II. 내용* 참고문헌슈퍼비전의 절차(과정 ... )와 주요 내용I. 절차슈퍼비전의 절차는 그 내용에 따라 다양할 수 있지만 가장 일반적으로 다음과 같은 네 가지 단계로 이루어질 수 있다(Coulshed, 1990 : 137).1 ... 로 하여금 다음 단계로 나아가야 한다.슈퍼비전은 대체적으로 이러한 단계로 진행하지만 어떤 틀과 절차에 얽매여 충분한 토의가 제한되지 않도록 하는 것이 가장 중요하다.II. 내용슈퍼
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.08
  • 수퍼바이저와 수퍼바이지가 지각하는 수퍼비전에서의 학습경험: IPR 내용 분석을 활용하여 (Supervisor and Supervisee Perspectives on the Supervision Learning Experience: Using the Interpersonal Process Recall (IPR) Method)
    본 연구는 수퍼비전에서 학습 경험의 내용과 과정을 탐색하기 위해 수행되었다. 이를 위해 수퍼바이저 1인과 수퍼바이지 3인을 대상으로 대인간과정 회상(IPR) 인터뷰를 진행 ... 하고, 이를 질적내용분석(QCA)을 통해 분석하였다. 분석결과 수퍼비전에서의 학습 경험은 ‘시야의 확장’이라는 상위범주와 ‘내담자에 대한 기존의 파편화된 이해가 연결됨’, ‘내담자를 이해 ... 것이라는 믿음’의 9가지 하위범주가 도출되었다. 수퍼비전에서의 학습경험은 수퍼바이지와 수퍼바이지가 신뢰로운 관계를 기반으로 서로의 개입 내용 및 이해의 수준을 평가하고 조율
    논문 | 31페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.18 | 수정일 2025.07.21
  • 아동상담자가 지각하는 수퍼비전 내용수퍼바이저 역할에 대한 인과분석 (The Causal Effect Analysis of the Supervision Contents and the Supervisor's Roles Perceived by Child Counselor)
    이 연구는 아동상담자들이 지각하는 수퍼비전내용수퍼바이저 역할에 대한 인과적 관계를 구명하는데 그 목적이 있다. 본 연구의 대상자는 상담센터, 아동임상치료실, 사회복지기관 ... 의 학력과 상담경력은 내용 지각과 관계가 없지만, 발달 수준과 지각간에는 직접적인 인과관계가 있다. 둘째, 상담경력은 수퍼바이저 역할 지각과 간접적인 인과관계를, 상담자의 발달 ... 수준은 수퍼바이저 역할 지각과 직접적인 영향을 주는 변인으로 나타났다. 결과적으로 아동상담자의 높은 자질과 긍정적이고 적절한 역할은 이들의 상담에 대한 발달 수준을 높이기 위한 교육
    논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.18 | 수정일 2025.07.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    행정적 슈퍼비전의 4가지 과업과 활동을 각각 구분하여 그 내용을 설명하세요
    행정적 슈퍼비전행정적 슈퍼비전의 4가지 과업과 활동(관리와 조정, 의사소통, 변화, 옹호)을 각각 구분하여 그 내용을 설명하세요- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 슈퍼비전의 정의 ... 에서는 행정적 슈퍼비전의 4가지 과업과 활동(관리와 조정, 의사소통, 변화, 옹호)을 각각 구분하여 그 내용을 설명해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 슈퍼비전의 정의슈퍼비전(supervison ... 를 목적으로 행정적·교육적·지지적 기능들과의 고유역할 과제 및 활동들을 슈퍼비전 관련 윤리강령에 입각하여 다양한 내용과 구조 및 시간적용을 통해 수행함으로써 슈퍼바이저가 슈퍼바이저
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지기관(또는 일반직장) 및 일상생활에서의 수퍼비전 관련 내용들을 분석해 보는것입니다. 분석은 여러분들이 배운 이론을 바탕으로 하시면 되지요.수퍼비전 내용 중 무엇이든 관계 없습니다.
    사회복지지도감독론 사회복지기관(또는 일반직장) 및 일상생활에서의 수퍼비전 관련 내용들을 분석해 보는것입니다. 분석은 여러분들이 배운 이론을 바탕으로 하시면 되지요.수퍼비전 내용 ... 본론에서는 사회복지기관 및 일상생활에서의 수퍼비전 관련 내용들을 분석해 보겠다. 본론 수퍼비전 개념 및 목표 수퍼비전은 사회복지조직의 직원이나 실습생이 클라이언트에게 복지서비스 ... 이상 사회복지기관(또는 일반직장) 및 일상생활에서의 수퍼비전 관련 내용들을 분석해 보았던 시간이다.이처럼 수퍼비전은 사회복지사의 자질과 역량을 향상함에 있어서 매우 큰 영향을 끼치
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.06
  • [ 행정적 슈퍼비전의 4가지 과업과 활동(관리와 조정, 의사소통, 변화, 옹호)을 각각 구분하여 그 내용을 설명 ]
    행정적 슈퍼비전의 4가지 과업과 활동(관리와 조정, 의사소통, 변화, 옹호)을 각각 구분하여 그 내용을 설명하세요행정적 슈퍼비전의 4가지 과업과 활동(관리와 조정, 의사소통 ... 대사전에 따르면 슈퍼비전이란 사회 복지 기관 종사자가 업무를 수행하는 데 있어 지식과 기능을 최대로 활용하고 더 높은 효과를 위해 그 능력을 향상하여 원조 및 지도를 하는 일 ... 을 의미한다. 또한, 슈퍼비전은 사회 복지 실천의 질적 향상을 위해 경험이 풍부한 중간관리자급 사회복지사가 슈퍼바이저가 되어 일선에서 실무를 담당하는 슈퍼바이저 사회복지사에게 민주
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    행정적 슈퍼비전의 4가지 과업과 활동(관리와 조정, 의사소통, 변화, 옹호)을 각각 구분하여 그 내용을 설명
    과목 : 사회복지지도감독론주제: 행정적 슈퍼비전의 4가지 과업과 활동(관리와 조정, 의사소통, 변화, 옹호)을 각각 구분하여 그 내용을 설명하세요.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 슈퍼비전 ... 의 정의2. 행정적 슈퍼비전1) 행정적 슈퍼비전의 정의2) 관리와 조정3) 의사소통4) 변화5) 옹호Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지영역은 클라이언트의 문제를 해결하는 것 ... 중요하다. 그러므로 슈퍼비전의 역할이 매우 중요하다. 슈퍼비전은 사회복지사의 역량향상과 제공하는 서비스의질, 더 나아가 사회복지의 전문성 향상에 직접적인 영향을 미친다. 슈퍼비전
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23
  • 인적자원관리 내용수퍼비전의 개념과 기능을 배경으로 그 중요성에 대해 토론하시오
    인적자원관리 내용수퍼비전의 개념과 기능을 배경으로 그 중요성에 대해 토론하시오사회복지사업이 자선사업에서 구빈사업으로 그러고 근대에 와서는 전문적인 서비스를 전개해 오면서 그 ... 분야의 기초가 되게 하였다.그리고 1956년 뮌헨 사회복지전문가 모임에서 사회사업교육의 기준에 대해 일치된 의견이 발표되었는데 그 내용은 크게 나누어 인간에 관한 연구, 사회 ... 에 관한 연구, 실습을 포함한 사회사업의 이론과 방법에 관한 연구 등이었다.이 회의에서는 더 구체적인 내용으로 사회사업 실무에 적용될 수 있는 교과목에 대해 설명하였다. 요컨대 인간
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.25
  • 인적자원관리 내용수퍼비전의 개념과 기능을 배경으로 그 중요성에 대해 토론하시오
    인적자원관리 내용수퍼비전의 개념과 기능을 배경으로 그 중요성에 대해 토론하시오.목차인적자원관리 내용수퍼비전의 개념과 기능을 배경으로 그 중요성에 대해 토론하시오.I ... . 수퍼비전의 개념적 의의II. 수퍼비전의 기능1. 교육적 기능2. 행정적 기능3. 지지적 기능* 참고문헌인적자원관리 내용수퍼비전의 개념과 기능을 배경으로 그 중요성에 대해 토론 ... 하시오.I. 수퍼비전의 개념적 의의모든 조직은 조직의 목표를 달성하기 위한 활동체계를 갖는다. 즉 모든 조직구성원들의 활동은 궁극적으로 조직목표의 달성에 기여하도록 설계되어 있
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.10
  • 인적자원관리 내용수퍼비전의 개념과 기능을 배경으로 그 중요성에 대해 토론하시오
    인적자원관리 내용수퍼비전의 개념과 기능을 배경으로 그 중요성에 대해 토론하시오목차인적자원관리 내용수퍼비전의 개념과 기능을 배경으로 그 중요성에 대해 토론하시오I. 수퍼 ... 문헌인적자원관리 내용수퍼비전의 개념과 기능을 배경으로 그 중요성에 대해 토론하시오I. 수퍼비전의 개념(1) 개념수퍼비전(supervision)은 라틴어의 'super(위 ... 비전의 개념1. 개념2. 구별II. 수퍼비전의 목적 및 기능과 수퍼바이저의 역할1. 목적 및 기능2. 수퍼바이저 개념과 조건3. 수퍼바이저의 실천활동III. 수퍼비전의 모형* 참고
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.08.15
  • 인적자원관리 내용수퍼비전의 개념과 기능을 배경으로 그 중요성에 대해 토론하시오
    인적자원관리 내용수퍼비전의 개념과 기능을 배경으로 그 중요성에 대해 토론하시오목차인적자원관리 내용수퍼비전의 개념과 기능을 배경으로 그 중요성에 대해 토론하시오I. 수퍼 ... 비전의 필요성 및 중요성II. 수퍼비전의 원칙III. 수퍼비전의 과정* 참고문헌인적자원관리 내용수퍼비전의 개념과 기능을 배경으로 그 중요성에 대해 토론하시오I. 수퍼비전 ... 의 도움을 요청해야 한다. 문제가 있을 때 시기를 놓쳐서는 안 되며, 수퍼비전의 과정을 최대한 활용해야 한다.다섯째, 슈퍼바이지들은 슈퍼바이저에게 보고를 해야 하고, 이를 통해 그
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.07.27
  • 인적자원관리 내용수퍼비전의 개념과 기능을 배경으로 그 중요성에 대해 토론하시오
    인적자원관리 내용수퍼비전의 개념과 기능을 배경으로 그 중요성에 대해 토론하시오목차인적자원관리 내용수퍼비전의 개념과 기능을 배경으로 그 중요성에 대해 토론하시오I. 수퍼 ... 비전의 개념II. 수퍼비전의 기능1. 교육적 기능2. 행정적 기능3. 지지적 기능* 참고문헌인적자원관리 내용수퍼비전의 개념과 기능을 배경으로 그 중요성에 대해 토론하시오I ... . 수퍼비전의 개념수퍼비전은 직원이 서비스를 효율적이고 효과적으로 전달하기 위해 필요한 지식과 기술을 잘 사용할 수 있도록 도움을 주는 활동이다.수퍼비전(supervision)을 수행
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.07.16
  • 수퍼비전의 필요성과 내용
    수퍼비전의 필요성과 내용I. 사회복지현장에서의 수퍼비전의 필요성과 목적1. 사회복지현장에서의 수퍼비전의 필요성수퍼비전은 사회복지기관의 서비스 제공자인 워커의 기술력을 향상 ... 비전을 주는 것이 전통이 되고 있다.2. 수퍼비전의 목적수퍼비전의 궁극적 목적은 클라이언트에 대해 효과적이고 질 높은 서비스를 제공함으로써 기관의 책임성을 높이는데 있다. 슈퍼바이저 ... ③ 평가 ④ 사례배당과 업무분담 ⑤ 직원에 대한 정서적 지지 ⑥ 개별 직원들의 경험활용이다.II. 수퍼비전과정에서의 내용1. 동료수퍼비전수퍼바이저가 신임직원을 돕는 과정이다. 장
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.05.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지기관(또는 일반직장) 및 일상생활에서의 수퍼비전 관련 내용들을 분석해 보는것입니다. 분석은 여러분들이 배운 이론
    과목 : 사회복지지도감독론주제: 사회복지기관(또는 일반직장) 및 일상생활에서의 수퍼비전 관련 내용들을 분석해 보는것입니다. 분석은 여러분들이 배운 이론을 바탕으로 하시면 되 ... 지요.수퍼비전 내용 중 무엇이든 관계 없습니다.-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. Supervision의 개념 및 목표2. Supervisor의 유형3. 중간관리자들의 Supervision ... 의 서비스를 제공하기 위하여 자신의 전문적인 역량과 잠재능력을 지속시켜야할 의무가 있다. 슈퍼비전은 이러한 사회복지사의 욕구 및 역량 개발을 위하여 필수적인 요소라고 할 수 있다. 슈퍼
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.16
  • 수퍼비전 필요성, 내용, 기능, 형태와 수퍼바이저 자질과 역할
    수퍼비전 필요성, 내용, 기능, 형태와 수퍼바이저 자질과 역할 ◆1. 수퍼비전의 개요1) 수퍼비전이란?수퍼비전(supervision)의 어원적 의미는 super over(위 ... 에서) 와 watch(지켜보다)의 합성에서 유래하며 위에서 관찰한다. 살핀다는 뜻의 임상에서 개념화되었고 우리나라에서도 수퍼비전(supervision) 원어를 그대로 사용하고 있 ... 적, 교육적, 지지적 기능을 창조적으로 결합시킬 뿐만 아니라 수퍼비전을 창조적으로 이용하는 것이라고 정의내리고 있다(최미경 1998).< 수퍼비전의 개념 >? Robinson(1949
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.11.02
  • 수퍼비전의 필요성과 내용에 대하여
    수퍼비전의필요성과 내용에 대하여.과목 : 사회복지 행정론담당교수 : 이재성출제자 : 김정훈학번 : 05960509제출일 : 6월 29일1. 수퍼비전의 필요성수퍼비전이 왜 필요 ... ) 비윤리적 실천과 수퍼비전의 영향2. 수퍼비전내용1)수퍼비전(supervision)이란이 말은 라틴어의 super "over"(위에서)와 videre "to watch, to s ... 하며 얼마나 중요한가를 인식함으로써 앞으로의 학습동기를 높힐수 있을 것이다. 수퍼비전의 필요성은 다소 중복이 되기는 하지만 일반적인 필요성(Kadushin)과 임상에서의 필요
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.19
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2025년 07월 23일 수요일
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