"대한민국 희망보고서 유한킴벌리"의 검색결과 입니다.

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대한민국 희망보고서 유한킴벌리 독후감 - 대한민국 희망보고서 유한킴벌리 관련 독후감 1건 제공

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+대한민국 희망보고서 유한킴벌리 등록일 2019.11.22 | 총 1,401자 | 3페이지 | 1,000원
+대한민국 희망보고서 유한킴벌리를 읽고등록일 2005.09.07 | 총 4,852자 | 4페이지 | 1,000원

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"대한민국 희망보고서 유한킴벌리" 검색결과 1-20 / 105건

대한민국 희망보고서 유한킴벌리

대한민국 희망보고서 유한킴벌리2004년 초판된 책으로 아주 오래된 책입니다.한때 창조한국당 대표로 대선에 출마한 당시 유한킴벌리 대표 문국현 사장에 대한 내용으로 대선 출마당시 ... 에도 별로 관심이 없어 유한킴벌리 대표인지는 모르고 있었는데 금번 책을 보고 아는 계기가 되었습니다. 금융기관과는 다소 거리가 있는 내용이기는 하나, IMF 외환위기로 회사가 문닫 ... 고, 직원들은 정리해고 명퇴로 모든게 절망적인 상황에서 싹이 튼다는 것은 위기가 기회라는 말을 실감케한다. 역시 유한킴벌리도 IMF를 비켜가지는 못했으나 문국현 대표는 직원들을 정리

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.22

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[독후감] 대한민국 희망보고서 유한킴벌리 (유한킴벌리,희망보고서,정혜원,유한)

[대한민국 희망보고서 유한킴벌리]예전에 텔레비전에서 4교대 근무를 하는 회사라고 소개되는 유한킴벌리를 본 적이 있었다. 그때는 괜찮은 회사들 중에 하나이거니 생각하고 넘어갔었 ... 사업 분야에서 모두 시장점유율 1위를 달리고 있는 기업, 동종업계 최고 임금지급과 평생고용 보장, 사실상 0%인 부채비율, 1970년 유한양행과 미국의 킴벌리클라크사가 합작해 설립 ... 한 유한킴벌리는 우리나라에 새로운 기업모델을 제시하고 있다.4조 교대제는 회사와 가정, 그리고 개인이 공존할 수 있도록 만들어 주는 시스템이다. 또한 과로와 저임금으로 대표

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.07.12

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대한민국 희망보고서 유한킴벌리를 읽고

< 희망이 널리 펴져나가는 모습을 기다리며 >"대한민국 희망보고서 유한킴벌리"를 읽고살면서 구조조정이라는 말을 듣게 된지도 벌써 꽤 많은 시간이 흘렀다. 그리고 아직까지도 구조 ... 가 더욱 거세진다는 생각을 갖는 사람들이 늘어나고 있으며.이런 와중에서 유한킴벌리라는 대한민국에 소재 하는 회사가 혼돈에 빠진 한국직장인의 정체성과 기업에 희망의 메시지를 전해준다 ... . 대한민국 성장 모델로서의 새로운 패러다임을 제시한 기업 '유한킴벌리'에 관한 최초의 보고서. 직원에게는 고용안정과 수준 높은 삶의 질을 보장하고, 회사에게는 최고의 생산성과 이익

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.07.09 | 수정일 2016.05.10

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대한민국 희망 보고서 유한 킴벌리를 읽고

는 회사가 혼돈에 빠진 한국직장인의 정체성과 기업에 희망의 메시지를 전해준다. ‘대한민국 희망보고서 유한킴벌리’라는 책은 대한민국 성장 모델로서의 새로운 패러다임을 제시한 기업 ... 은서문 : 왜 유한킴벌리가 대안인가?, 프롤로그 : 희망이 넘치는 일터, 사는 맛이 다른 사람들[ 희망보고서 1 : 한국형 생활 모델 - 삶의 혁명! 4일 근무, 4일 휴식 ... ! ][ 희망보고서 2 : 한국형 조직 모델 - 육체노동자를 지식노동자로 만드는 회사 ][ 희망보고서 3 : 한국형 경영 모델 - 나눔과 상생의 아름다운 공동체 ][ 희망보고서 4 : 한국

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.16

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대한민국 경영의 혁신 모델 유한킴벌리 - 대한민국 희망보고서 유한킴벌리 를 읽고

대한민국 경영의 혁신 모델 유한킴벌리- ‘대한민국 희망보고서 유한킴벌리’를 읽고 -1. 들어가며예년보다 늦게, 그러나 어김없이 올해도 겨울 한파가 찾아왔다. 추운 날씨는 가뜩이나 ... 은 또 무엇일까? 그래서 이번 독후감을 유한킴벌리에 대한 책을 읽고 쓰기로 했고 선택한 책이 “대한민국 희망보고서 유한킴벌리”이다.이 책에서는 유한킴벌리가 성공할 수 있었던 요인을 4 ... 가지로 보고한다. 한국형 생활 모델, 조직 모델, 경영 모델, 성장 모델 이 4가지 모델로 유한킴벌리가 성공을 거둘 수 있었던 것이다. 그러면 차근차근 알아보자.2. 본론희망보고서

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.26

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대한민국 희망보고서 유한킴벌리를 읽고

희망보고서 유한킴벌리”이다.이 책에서는 유한킴벌리가 성공할 수 있었던 요인을 4가지로 보고한다. 한국형 생활 모델, 조직 모델, 경영 모델, 성장 모델 이 4가지 모델로 유한킴벌리 ... 에는 무언가가 더 있을 것 같았다. 그렇다면 유한킴벌리가 다른 기업과 다른 점은 또 무엇일까? 그래서 이번 독후감을 유한킴벌리에 대한 책을 읽고 쓰기로 했고 선택한 책이 “대한민국 ... 의 신뢰가 있어야 이루어질 수 있는 것이다. 유한킴벌리는 경영에 대한 투명성을 보장하고, 성과에 대한 분배를 제대로 한다. 신뢰경영인 동시에 윤리경영을 하고 있는 것이다. 희망보고

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.09.07

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[경영서평]대한민국 희망보고서 유한킴벌리

대한민국 희망보고서 유한킴벌리KBS일요스페셜팀, 정혜원 지음. 거름. 2004.06.301. 교육비 확대유한 킴벌리의 많은 부분에서 기업에 대한 특히 경영이라고 하는 기술에 대한 ... 에서 70~80퍼센트는 고쳐낸다. 이런 것들이 성과가 된다. 이것이 진정한 투자다.2. 주인 의식유한 킴벌리는 대한민국의 자부심이 되기에 충분하다. 근로자에게 주인의식을 숨어주는 것 ... 여러 교과서적 인식이 깨어진다. 유한 킴벌리 경영의 특징은 우선 4조 2교대로 알려져 있다. 그러나 4조 교대제는 표면상 이유다. 실질적으로 교육비 증가를 제일의 원칙으로 삼

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.08

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[독후감]대한민국 희망보고서 유한킴벌리

에 공헌하고 있다. ‘기업의 사회적 책임’을 철저하게 실천하고 있는 셈이다.5. 대한민국 모두가 행복해지는 법유한킴벌리 모델을 Y-K모델이라고 부르는데, 앞서 이야기했듯이 현재 우리 ... 1. 들어가며“눈만 뜨면 달려가고 싶은 회사”, “평생 일하다 뼈를 묻고 싶은 회사”, “아시아 최고의 일하기 좋은 기업”, “유한킴벌리에 다니는 사람들은 사는 맛이 다르 ... 다고 한다.”이런 문구를 듣거나 보면, 한 가지 의문이 생긴다. ‘과연 이런 회사가 정말 존재하기는 할까?’ 라는 물음이다. 하지만 이런 꿈같은 회사가 실존한다. 그것도 우리 대한민국

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.30

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대한민국 희망보고서 유한킴벌리 KBS일요스페셜팀 독후감

교수님대한민국 희망보고서 유한킴벌리- KBS일요스페셜팀독 후 감목 차Ⅰ. 서 론……Ⅱ. 본 론……1. 이 책의 구성은……2. CEO의 중요성……① HRM……② 패러다임 변화 ... 에서 나타난 것이 뉴 패러다임이다.유한킴벌리를 이렇게 변화시킨 것은 문국현 사장의 역할이 굉장한 비중을 차지한다. 그래서 이 책의 구성을 살펴보고, CEO의 중요성과 유한킴벌리가 뉴 ... 패러다임을 통해 보여준 성과로 구성해보았다.Ⅱ. 본 론유한킴벌리와 다른 기업들이 다른 가장 중요한 차이점은 기업 구성원들(노동자, 경영자)의 마음가짐이다. 인간은 감정의 동물이

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.09.08

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[독후감]대한민국 희망보고서 유한킴벌리 독후감

에 들어가기에 앞서, 이 글의 테마는 [대한민국 희망보고서 유한킴벌리]라는 책에 나온 새로운 경영에 대해 기존의 한국경영과 비교해서 정리, 분석하여 알아보는 것, 그 것을 바탕으로 대한 ... 책이 되지 못했다. 이에 [대한민국 희망보고서 유한킴벌리]는 다음과 같은 해결책을 제시한다. 생각을 전환하라! 일자리 창출만을 생각하지 말고, 일자리 나누기가 함께 일어나야 한다는 ... 민국의 새로운 장르이 경영의 나아갈 방향을 생각해 본다는 것임을 미리 알려둔다.그러면 유한킴벌리에 대한 보고서가 왜 대한민국의 희망이 되는 것일까? 한번 알아보자.이 책에서 보여지

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.20

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[독후감]대한민국 희망보고서 유한킴벌리 독후감

들이 이러한 상황에 대해 많은 대안들을 제시하기는 하였지만 그 역시 탁상공론일뿐 크나큰 도움이 되지는 않는 것 같다.하지만 이번 마케팅원론 수업 중 “대한민국 희망보고서 유한킴벌리 ... 다. 특히 노사간의 극심한 갈등으로 하루도 편할 날 없는 대한민국이기에 '대한민국 희망보고서 유한 킴벌리'는 더욱 솔깃한 본보기가 아닐 수 없다. 이 책은 단순한 기업 홍보책자 ... ■ 서론대한민국이 흔들리고 있다! 현재 우리나라의 실정을 가장 정확하게, 그리고 가장 간결하게 표현한 말일 것이다. 지금 우리나라는 지속적인 경제성장에도 불구하고 장기적인 고용

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.07.19

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[독후감]대한민국 희망보고서 유한킴벌리독후감

고 쓰기로 했고 선택한 책이 “대한민국 희망보고서 유한킴벌리”이다.이 책에서는 유한킴벌리가 성공할 수 있었던 요인을 4가지로 보고한다. 한국형 생활 모델, 조직 모델, 경영 모델 ... , 성장 모델 이 4가지 모델로 유한킴벌리가 성공을 거둘 수 있었던 것이다. 그러면 차근차근 알아보자.2. 본론희망보고서? 한국형 생활 모델 : “삶의 혁명! 4일 근무, 4일 휴식 ... 패러다임이다.희망보고서? 한국형 경영 모델 : “나눔과 상생의 아름다운 공동체”유한킴벌리는 2002년에 이어 2003년에도 ‘아시아에서 가장 일하기 좋은 기업’의 10위안에 들

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.01.17

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조직행동론, 국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오.

-kimberly.co.kr/yk_info/info_main.asp?gubn=C&code=C03- 정혜원 저, 대한민국 희망보고서 유한킴벌리, 거름, 2004. 7- 문국현 저, 세계가 배우 ... 국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론동기 부여의 개념 및 이론기업 선정동기유한킴벌리의 직원 동기부여방안Ⅲ. 결론Ⅳ ... 등 많은 위기 속에서도 높은 시장점유율을 달성하며 아시아에서 가장 일하고 싶은 기업으로 선정된 유한킴벌리의 성장 동력은 어디에서 시작된 것인지 궁금해졌다. 또한 국내 유수 기업

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.30

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경영학과 수업 <마케팅관리> 중 개인과제로 기업경영전략계획, 유한킴벌리

의 가치를 느끼고 잘 보존해 나갈 수 있도록 참여할 수 있는 터전을 만들고자 한다.더불어서 유한킴벌리의 지속가능보고서에 따르면 다음 표와 같이 해마다 경제, 환경, 사회분야에서 목표 ... 에 위치할 수 있다.* 뽀삐 : 크리넥스에 이어서 세 번째 국내 최초 타이틀을 안겨준 브랜드로 유한킴벌리의 브 랜드 중에 가장 인지도가 높은 브랜드가 아닐까 생각된다. 대한민국 전 ... 기업 경영 전략 계획 과정- 유한킴벌리 (여성용품, 화이트) -강의명마케팅 관리교수명학과학번성명제출일유한킴벌리는 1926년 유일한 박사가 창립한 유한양행과 1872년 설립

리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.11

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(A+ 받은 과제) 기업의 사회적 책임이 왜 중요한가를 기업의 사례를 들어 설명하시오

과 사회공헌활동으로 대표적인 사회적 기업으로 자리 잡았다. 이러한 유한킴벌리의 자선활동의유한킴벌리 저소득 학생 지원 캠페인 책임과 윤리적 책임의 실천으로, ‘2020년 한국에서 가장 ... 의 사회적 책임이 중요한 이유 (기업 사례를 통한 분석)(1) 기업적 차원- 기업경쟁력과 기업 내부적 측면을 중심으로(유한킴벌리와 나이키)(2) 국가와 소비자 차원- 사회·경제적 측면 ... 게 임하는, 투명하고 윤리적이며 자선적인 ‘사회적 기업’이 되기 위해 노력한다.본 보고서에서는 ‘기업의 사회적 책임’에 대하여 자세히 정리하여보고, 현대사회에서 중요하게 작용

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.02

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기업분석 "유한킴벌리"

와 같은 회사에 사회적 기업의 시사하는 바는 크다 .자료 출처 유한컴벌리 공식 홈페이지 http://www.yuhan-kimberly.co.kr/ 대한민국 희망보고서 유한킴벌리 ... 는데 , 회사 임직원을 대상으로 작성한 사회책임경영 보고서에 따르면 회사 근무에 만족한다는 응답이 96.3% 로 나타났다총평 및 느낀 점 04 유한킴벌리는 기업의 사회적 책임 ... – 한국형 생활모델 02 : 4 일은 즐기고 4 일은 내 인생을 즐기는 삶 유한킴벌리는 생산직 근로자들을 4 개조로 나누어 예비조를 운영하는 4 조 교대제를 도입하여 종업원이 4 일

리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.03

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사회적책임활동 또는 윤리경영 실천사례 보고서 제출

으로 인정받는 동시에, 유한킴벌리가 대한민국 최고의 친환경, 사회공헌 기업으로 인정받을 수 있도록 한 것이다. ... 주제: 사회적책임활동 또는 윤리경영 실천사례 보고서 제출국내외 기업의 사회적책임 활동 또는 윤리경영 실천 기업 중에서 우수한 사례기업 한 군데를 선택하여, 선정배경, 사회적책임 ... 활동(또는 윤리경영) 추진배경, 추진과정, 주요 사회적책임 활동(또는 윤리경영) 실천내용, 추진 효과, 시사점 등을 정리하여 보고서로 제출하기 바랍니다.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.22

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유한킴벌리의 사례 <교육훈련, 평가 및 보상>

형 임금체계의 구축방안-사례분석을 중심으로. 한국노동연구원노동부, 유한킴벌리 대전공장: 지식근로자 양성으로 새로운 노사문화의 지평을 연다.정혜원(2004) 대한민국 희망보고서 유한킴벌리 ... Report인적자원관리유한킴벌리 사례목차1. 서론-고용 없는 성장시대-사람을 경쟁력의 원천으로 인식한 유한킴벌리2. 본론-직능급 제도-유한 킴벌리의 직능급 제도 ... 에 진행되고 있는 것이다.이러한 상황에서 사람을 경쟁력의 원천으로 인식하고 인적 자원에 대한 투자를 통해 고용과 경제성장을 지향하는 유한 킴벌리의 사례는 현재 우리나라 노동시장과 인

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.06.28

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유한킴벌리 기업분석

킴벌리 유한킴벌리 사회책임경영보고서＇사람이 희망이다 2015’{nameOfApplication=Show} ... 본론ㅣ 서론 ㅣ 결론목차 서론 본론 결론 - 기업선정이유 - 기업소개 확보 / 개발 / 보상 / 관리 업무환경 - 평가 및 개선방안서론 - 기업선정 이유 유한킴벌리 ' 한국 ... 회이상 ) 인적성 검사 서류심사 지원서 작성본론 - 확보관리 모집요강 출처 - 유한킴벌리본론 - 업무환경 스마트 워크 도입 유연한 업무 스마트 오피스 유연 복장제도 / 님 호칭제도

리포트 | 32페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.06.09 | 수정일 2024.02.13

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인적자원 개발론(유한킴벌리) - 자신이 일하고 싶은 기업을 찾아 기업의 인재개발프로그램과 인적자원개발을 조사하시오

. 유한양행이 30% 킴벌리 클라크가 70%의 지분을 가지고 있으며 윤리경영 지속가능경영을 추구하며 경제성과 사회성과 환경성로 경영가치를 배분한다는 원칙을 가지고 있다. 사람이 희망이 ... 다는 것은 나타나 있고 알기 쉽게 시각화가 되어 있다.Ⅲ 결론(유한킴벌리의 평가)한국의 HRD가 과학구조의 변화로 인한 첨단 기술화, 사회구조의 변화로 인한 글로벌 사회화, 그리고 인구 ... 명유한킴벌리의 인적자원개발 조사과제수행자Ⅰ 서론1. 유한킴벌리유한킴벌리는 1970년에 창립되었으며 여성 위생용품을 만드는 기업으로 ㈜유한양행과 킴벌리클라크사로 구성된 합작회사다

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.01.21

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