"국민대학교 채용"의 검색결과 입니다.

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교직원 면접 국민대학교 채용 국민대 대학교직원 논술 맞춤형 복지> 한성대학교

EasyAI “국민대학교 채용” 관련 자료

+행정복지센터를 중심으로 추진되고 있는..등록일 2024.08.01 | 총 3,246자 | 4페이지 | 3,000원
+남북한 통일을 반대하는 주장을 정리한..등록일 2022.05.25 | 총 3,067자 | 4페이지 | 1,000원

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"국민대학교 채용" 검색결과 1-20 / 192건

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국민대교직원자소서작성방법, 국민대전산직면접시험, 국민대행정직직무계획서, 국민대관리직채용면접, 국민대기술직교직원입사논술, 국민대공무직입사지원동기, 국민대행정직구두면접문제, 국민대관리직입사면접문제, 국민대교육전문직자기소개서, 국민대교직원입사시험

를 설명해야 합니다. 이에 대한 설명을 하자면 먼저, 지원자 개인적인 열정은 해당 직무 분야에 대한 관심과 열망으로 출발합니다. [지원한 국민대의 지원자가 지원한 직무 분야]에 대한

시험자료 | 270페이지 | 9,900원 | 등록일 2025.03.03

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1.1.1. 팀 내 협력과 커뮤니케이션 능력을 어떻게 강조하겠습니까?1.1.2. 업무에서 발생할 수 있는 도전적인 상황에 어떻게 대응하나요?1.1.3. 고객 서비스 또는 학생 서비스에 어떤 경험이 있나요?1.1.4. 어떻게 기밀 정보를 안전하게 처리하고 관리하나요?1...

자기소개서 | 36페이지 | 9,900원 | 등록일 2024.07.04

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1.1.1. 대학 학사행정에서의 혁신적인 아이디어나 프로그램을 소개해주세요.1.1.2. 학사행정 업무에서의 성과나 성공 사례를 설명해주세요.1.1.3. 학사행정 업무에서의 스트레스나 압박 속에서 어떻게 대처했나요?1.1.4. 학사행정 업무에서의 업계 동향 및 변화에 대..

자기소개서 | 272페이지 | 9,900원 | 등록일 2024.06.22

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국민대학교 교직원(교무직, 행정직, 기술직, 교육전문직)채용 면접기출문제 자소서작성 성공패턴 논술주제 인성검사 지원동기작성요령 적성검사

1) 지원자의 이름으로 삼행시를 지어보세요.2) 4차산업혁명에서 우리가 가장 적극적으로 활용되는 부분은 어느 부분이며 우리 사업이 성공하려면 어떻게 활용하면 좋을까요?3) 소위 잊혀질 수 있는 권리라 해서 인터넷 악풀이나 불리한 기사의 삭제 권리에 대한 여러 가지 이야..

자기소개서 | 248페이지 | 9,900원 | 등록일 2023.04.26

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[교양과목] [족보] 채용시장의 이해 기말고사 과제 PPT

[SWOT 분석을 통한 자기 분석 ] (2 분반 ) 2017-1 학기 국민대학교 [ 채용시장의 이해 ] 성명 : 학번 : 학년 : 핸드폰번호 : 학부 ( 과 ): 이메일

시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.29 | 수정일 2023.11.25

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YBM 서류합격 자기소개서

자 기 소 개 서전공 및 경력 관련 기술"저는 국민대학교에서 경영학을 전공했습니다. 학생 때는 기초과목인 재무, 회계, 조직, 경제 등의"수업을 수강하며 경영학과 관련된 지식 ... 들의 요구사항을 들어주고 있고, 저희 학과를 위해 학사행정을 전적으로 도맡"아 하며 지원을 아끼지 않고 있습니다.학창시절 관련 기술중고등학교 과정을 해외에서 보낸 저는 국민대학교 ... 는 것을 보고 그 때 느꼈던 점은 종로 YBM이 교육의 중심이 되는이라고 생각했습니다. YBM과 그런 인연이 있었는데 제가 최근에 YBM에듀의 총무직 채용공고를 보게되어 제가 자신있

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.11

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행정복지센터를 중심으로 추진되고 있는 맞춤형 복지 등장 배경을 서술하고, 자신이 살고 있는 지역의 맞춤형 복지 추진 사업을 구체적으로 소개한 후 맞춤형 복지정책의 발전방향 및 과제에 대하여 (1)

에 대한 논의가 필요하다고 생각한다.참고자료정필 뉴스, “의왕시, 찾아가는 복지플래너 운영 맞춤형 복지서비스”, 2018.11.03.신용규, “찾아가는 동주민센터 사업의 민관협력 성과에 영향을 미치는 요인에 관한 연구.”, 박사학위, 국민대학교 일반대학원, 2020. ... 이 지역사회를 직접 방문할 수 있도록 확대했을 때 인력이 부족해 실패한 복지전달체계 개편 문제를 보완하기 위해 약 1,100명의 사회복지공무원을 채용했다는 점에서 의미가 있다.사업

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01

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경영자리더십사례, 위메이드, 넷마블

조원의 기업으로 키워냄 現 , 주식회사 넷마블 게임즈 의장 2000 년 , 게임회사 넷마블 설립2 리더소개 박관호 1972 년 출생 , 45 세 국민대학교 경영학부 졸업 1996 ... 으로 ” 넷마블 - 방준혁 의장 2007 년부터 시작된 침체기 , 직원들의 패배의식 2011 년 복귀 후 각종 조직혁신 단행 보고체계 , 교육 , 평가 , 채용 등 과감한 조직 혁신을 통해 ... 상위였던 CJ 직원이 되었고 주변인들에게 인정을 받고 결과적으로 많은 수가 결혼을 할 수 있었다 . 넷마블 - 방준혁 의장5 내부고객관리 채용철학 : 일에 젊음을 받칠 수 있는 사람

리포트 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.03.25

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NCsoft 지원 자소서

설계를 통해서 코딩에 대한 자신감을 얻었습니다.학부 4학년 종합설계 대회에서 디지털 액자 만들기로 국민대학교 학장상, 인기상을 팀으로 수상하였습니다.군 복무 시절에는 사단 의무대 8 ... 1. 지원동기와 지원자의 강점에 대해서 자유롭게 서술하시오.안녕하세요.[리니지1] 신규 기획자 채용 공고를 보고 지원하게 되었습니다.저는 1999년 12월 21일 데포로쥬 서버

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.01

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남북한 통일을 반대하는 주장을 정리한 레포트 입니다.

< 목 차 >Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론1. 정서적 이질감2. 과거와 달라진 국민 인식3. 통일 후 맞게 될 급격한 경제 하락4. 부익부 빈인빅 현상 심화5. 국민 대혼란6. 특정 ... . 국민 대혼란서로간의 생각, 언어, 가치관 등이 모두 다른 두 국민이 아무런 대비 없이 갑자기 한 공간에 만났을 경우 대 혼란이 생기게 될 것이다. 예를 들어 북한의 초등학생 ... 과 남한의 초등학생이 한 교실에 있을 경우 언어 표현, 생활방식, 습관들이 모두 달라 수업을 진행하는 조차 어려울 수 있고, 성인의 경우 공산주의에 익숙한 북한 노동자를 채용하지 않

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.25

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국민대학교 서류합격 자기소개서

직원으로 학사업무를 담당하고 있습니다. 그러던 중에 국민대학교에서 신입직원을 채용한다는 공고를 보고, 제가 입학한 학교에서 평생직장으로 뼈를 묻을 수 있는 학교의 상징적인 존재가 되고 싶어 지원하게 되었습니다. ... 들과 허물없이 지내는 편입니다.중고등학교 과정을 해외에서 보낸 저는 국민대학교에 입학하면서 대학생활을 열심히 했습니다. 전공과 교양수업에서 조장을 여러 번 맡아 조원들의 마음을 모으 ... 내부 고객들을 대상으로 서비스를 제공하는 존재이기 때문입니다. 저는 현재 국민대학교 국어국문학과에서 계약직원으로 일처리를 함에 있어 고객들의 입장을 최대한 배려하고 있습니다. 교수님

자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.07.25 | 수정일 2020.08.01

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(세상읽기와논술) 1. 올해 초 정부는 2025학년도 전국 의대 입학정원을 2000명 늘리는

하는 의사를 공개채용했지만 아무도 지원을 하지 않아서 결국 채용에 실패하기도 하였다. 이 때문에 지방도시의 필수의료 강화를 위해서 절대적으로 의사 숫자를 늘려야 한다는 점에서 국민 대다수

방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.12

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청소년지도방법론 현대 한국사회의 한 가지 특성을 선택하여, 청소년 지도방법과 자신의 견해를 기술하시오.

대다수가 학벌 차별을 실감하고 있으며, 채용 과정에서도 출신학교가 결정적인 요소로 작용한다는 응답이 85%를 넘는 것으로 나타났다. 실제로 A은행, B쇼핑몰 등에서 명문대 출신자 ... 까지 거슬러 올라간다. 이는 학력을 통한 신분 상승 가능성을 제도화하며 고위직 진출의 통로로 작용하였고, 조선시대와 근현대를 거쳐 여전히 한국사회에 잔존해 있다. 최근 조사에 따르면 국민

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.22

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정부의 의사결정에서 과학보다 정치가 우선되어야 하는가 ?

으로 하고 있습니다. 이러한 과학적 통계 수치를 근거로 한 정부의 의사 결정은 국민 대다수가 합리적으로 받아들일 수 있는 효과적인 방법이 될 것 입니다. http://www.sky ... 원을 채용하는 보완책을 사용했는데, 이는 OECD국가 중 대졸자 기준 취업률이 가장 낮은 통계 수치를 바탕으로 하고 있습니다. [ 자료의 출처 및 참고자료 ] http://www ... 을 하는 것이 가장 좋은 방법이지 않을까싶습니다. 최근 예시로 국가가 공무원을 채용하는 보완책을 사용했는데, 이는 OECD국가 중 대졸자 기준 취업률이 가장 낮은 통계 수치를 바탕

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.14

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자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오

, 청년 분야 등 문제 해결 모델을 여섯 가지 개발하였다. 국민대 및 연세대와 협업하여 장애 문제를 해결하는 모델 역시 다섯개를 개발하였다. 임팩트 투자 역시 진행 중이며, 고립 및 ... 을 지원하여 사회적 기업 들에게 유통 판로를 지원하고 있다. 또한 국제 결혼으로 한국에 정착한 이민 여성들이나 고령자, 편부모 가정 등 취약계층을 채용하는 규모를 매해 지속

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.06

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[국민대 TED] 인터랙션디자인랩 합격 연구계획서(22년 전기지원)

의 자산을 관리할 수 있는 서비스를 제공하고 싶습니다.저는 국민대학교 테크노디자인전문대학원 인터랙션디자인랩에 진학하여 인간과 기술의 상호작용 방법과 현상에 대해 탐구하고 싶 ... 의 세계에 갇혀버리는 ‘필터 버블’ 현상을 우려하고 있습니다. 또한 미국 아마존에서 인력 채용을 위해 도입한 인공지능 시스템이 여성 차별적 인식을 드러내자 자체 폐기된 사례가 있

자기소개서 | 5페이지 | 20,000원 | 등록일 2022.02.03 | 수정일 2022.10.21

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[a+취득자료] 사회복지정책 발달이론을 적용하여 우리나라 사회복지정책 공급주체별 역할의 특성을 분석하고 문제점과 대안을 논하시오.

을 정당성을 국민 대다수의 합의를 통해 확보할 경우 정책적으로 급여를 배분받을 수 있다. 그러나 민간공급주체의 경우에는 그보다 빠르고 자유롭게, 특정 집단이 자신들의 영역 범위 ... 목표에 다른 주체들의 활동이 수렴되도록 만든다. 넷째로 중앙정부는 공적 기구의 고용자 역할을 한다. 국가는 가장 큰 사회복지 조직의 운영자로서 가장 많은 인력을 채용하고 기구

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.26

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한성대학교 서류합격 자기소개서

한 후 국민대학교에 입학해 대학생활을 보냈습니다. 전공과 교양수업에서는 여러 과목에서 조장을 맡아 조원들을 이끌어 나가는 법을 배웠습니다. 그리고 학부 내의 토론 학회와 시사 동아리 ... 했습니다. 그래서 저는 제가 노력한 것에 대한 결과가 따라올 것으로 굳게 믿고 제가 해야 하는 공부에 최선을 다했습니다. 그 결과 저는 국민대학교에 입학을 하였고, 정말로 땀은 배신 ... . 지원동기저는 대학을 졸업하던 해에 국민대학교에서 계약직 교직원 공고가 나와 행정직 경험을 쌓을 수 있는 기회로 여겨 지원하였고, 국어국문학과 담당 직원으로 최종 선발

자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.07.25 | 수정일 2020.08.01

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朝鮮時代刊經都監版『五杉練若新學備用』編纂과 그 意義 (The Significance of Yingzhi's Compilation of the Wushan lianruo xinxue beiyong)

one of the model texts that held a major influence the East Asia Buddhism. 국민대학교 한국학연구소 한국학논총 박용진 ... 에서 찾을 수 있다.『五杉集』은 佛門에서 유교적 家誨와 喪葬儀禮를 채용하여 활용한 점에서 유불교섭을 계기적으로 이해할 수 있으며, 또한 동아시아불교사에 있어 문장규범을 보여

논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.16 | 수정일 2025.07.20

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양성평등을 위한 제도에 대해 토론하세요. 군가산제, 여성할당제 등

다. 실제로 2014년 한국행정연구원 조사 결과 응답자의 절반 이상이 현행 가산점제의 존재 자체를 모르고 있었다. 즉, 국민 대부분이 이를 인지하지 못한 채 운영되고 있었던 것이 ... 한 참여와 대우를 보장하기 위한 제도이다. 즉, 일정 비율 이상의 여성을 반드시 채용해야 한다는 의미다. 주로 공기업 또는 공공기관에서 실시한다. 2019년 8월 31일 기획재정부

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.14

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