"교육훈련관리"의 검색결과 입니다.

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+[인사관리] 교육훈련관리등록일 2021.01.03 | 총 2,739자 | 4페이지 | 1,000원
+방송통신 기말 인적자원관리론 우리나라..등록일 2025.04.29 | 총 1,591자 | 4페이지 | 3,200원

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"교육훈련관리" 검색결과 1-20 / 83,757건

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[인사관리] 교육훈련관리

교육훈련관리1. 의의 및 목적1) 의의● 의의교육훈련관리 - 현재 필요로 하는 직무지식이나 기능 내지 종합적 판단력 등을계획적으로 체계화하여 종업원에게 학습시키고, 또한 훈련 ... 활동, 즉 능력개발을 용이하게 하도록 계획적으로 촉진하고 지원하는 활동(경영자, 관리자, 감독자 및 전문직)● 특징① 계층별 교육훈련, 생애교육(평생교육)② 직능별 교육훈련③ 기업외 ... 교육훈련기관 활용④ 교육훈련은 직장외훈련과 직장내훈련을 두가지 방법 사용⑤ 경영혁신의 급진전에 부응하기 위하여 능력개발의 관리에 역점⑥ 조직론의 발전과 집단작업의 증가를 배경

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.03

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방송통신 기말 인적자원관리론 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시

방송통신기말평가인적자원관리론1. 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시하시오.(35점)2. 계급제와 직위분류계, 직업공무원제에 대해 설명하시오.(15점)인적자원관리론1 ... . 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시하시오.(35점)2. 계급제와 직위분류계, 직업공무원제에 대해 설명하시오.(15점)목차1. 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리 ... 하여 제시하시오.(35점)2. 계급제와 직위분류계, 직업공무원제에 대해 설명하시오.(15점)1. 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시하시오.(35점)우리나라 공무원의 교육

방송통신대 | 4페이지 | 3,200원 | 등록일 2025.04.29

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병원 인적자원관리 중 교육과 훈련

, 의료기관에서 교육훈련이 중요한 이유5, 의료기관 인적 자원 개발관리 교육방법참고문헌1, 병원인적자원관리에서 개발관리의 의의와 중요성병원인적자원관리에서 개발관리는 인력 개발과 관련 ... 을 향상시키는 것을 목적으로 하는 과정이다. 인적 자원 개발관리는 교육, 훈련, 직무 로테이션, 역량 개발 프로그램 등을 통해 직원들의 역량을 향상시키는 것이다. 이는 다음과 같 ... 이 향상되면 조직 내 업무 효율성이 높아진다. 또 인적 자원 개발관리는 직원들의 자기계발을 촉진시킨다. 직원들은 조직이 제공하는 교육과 훈련을 통해 자신의 능력과 경험을 향상시킬 수

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.21

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[사례관리] 클라이언트의 교육훈련(일상생활 기술의 교육 및 훈련)

[사례관리] 클라이언트의 교육훈련(일상생활 기술의 교육 및 훈련)장기적인 서비스가 요구되는 클라이언트일수록 무기력하고 의존적인 경우가 많기 때문에 집중적인 상담이나 치료 ... 보다는 클라이언트가 현재의 상황에서 잘 대처할 수 있도록 일상생활에 기본이 되는 기술들, 즉 다른 기관과 연결하는 효과적인 전략, 이용 가능한 자원을 최대한 활용하는 것 등을 교육 ? 훈련 ... 들을 교육 ? 훈련시킬 수 있다.대표적인 일상생활 기술들은 다음과 같다(Rothman & Sager, 1998; 장인협 외, 2001; 정순둘, 2005).* 재인위생 관련 기술면도

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.06

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방송통신 기말 인적자원관리론 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시하시오

방송통신 기말평가 인적자원관리론 1. 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시하시오.(35점) 2. 계급제와 직위분류제, 직업공무원제에 대해 설명하시오.(15점) 인적자원 ... 관리론 1. 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시하시오.(35점) 2. 계급제와 직위분류제, 직업공무원제에 대해 설명하시오.(15점) 목차 1. 우리나라 공무원의 교육 ... 훈련에 대해 정리하여 제시하시오. 1) 공무원 교육훈련의 의의와 목적 2) 교육훈련의 구성과 운영 방식 3) 교육훈련의 제도적 기반과 향후 과제 2. 계급제와 직위분류제, 직업공무원

방송통신대 | 5페이지 | 3,300원 | 등록일 2025.04.17

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사례관리자의 자격기준과 교육훈련

사례관리자의 자격기준과 교육훈련사례관리자가 누가 되느냐는 중요한 문제이다. 그러나 사례관리의 등장배경이나, 효과적인 사례관리를 위해서라면 필연적으로 다학문적인 접근을 요구 ... 하며, 그 특성상 하나의 전문직이 사례관리를 독점할 수는 없다(Murer & Brick, 1997 : 160).따라서 사회복지학, 심리학, 간호학, 교육학, 보건학 등의 다양한 학문 영역 ... National Association of Case Management : NACM)가 1990년 창립되었다. 이 조직은 교육 모임과 심포지엄, 사례관리과정과 관련된 자료의 보급 등

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.06

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인적자원관리에 대한 교육과 훈련 방법

적인 측면에서 많은 투자가 필요한 부분이므로 조직관리자들에게 신입사원 교육훈련 프로그램의 내용을 효과적으로 계획하고, 또 효율적으로 실행 및 운영하는 것이 중요한 문제입니다 ... 교육과 훈련은 어떻게 하는 것이 효율적인 것인지에 대해서 설명하시오.Ⅰ. 서론최근 청년들의 가장 큰 과제이자 고민거리가 낮은 취업률일 것 입니다. 통계청 조사에 따르면 20대 ... 에서, 조직구성원의 입장에서는 조직생활에서의 안정성을 확보하고 조직 내에서 개인적인 목표를 달성할 수 있는 기반을 마련한다는 점에서 중요합니다. 또한 신입사원의 교육훈련은 시간과 비용

리포트 | 4페이지 | 7,000원 | 등록일 2020.07.16

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다산콜센터,성과관리,교육훈련,복리후생

』 HRM 분석5 ● 목차 1. 회사 소개 2. HRM 분석 및 해결책 3. 종합적 결론 2-1 인적자원 계획 및 최근 추세 2-2 모집 및 선발 2-3 교육 훈련 2-4 성과 관리 ... 교육 훈련 경력직 신입사원 입사 시 입사 교육 실시 BUT 이후 교육 및 훈련 없음 ( 서울시 주무관 감독 하 월 1 회 TEST 로 대체 ) 13● 3-2 교육 및 훈련 해결책 ... 14 2011. 1. 15. 동아일보 시뮬레이션 훈련법 도입을 통한 순발력과 재치 향상 “ 다산 콜센터의 성공 요인은 …” ‘ 상담원 개개인의 능력 ’● 4-1 성과관리 15 매우

리포트 | 38페이지 | 4,000원 (20%↓) 3200원 | 등록일 2022.09.12

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여성 관리자의 경력만족에 영향을 미치는 경력열망 그리고 멘토링/교육훈련의 효과 (Career Aspiration, Mentoring･education/training Effects on Career Satisfaction of Female Managers)

의 경력열망은 교육훈련 참여를 강화할 것이다.가설3～4: 여성 관리자의 멘토링과 교육훈련은 경력만족을 강화할 것이다.가설5: 조직에서 여성 관리자 비율이 높을수록 멘토링이 교육훈련 ... 활동은 경력만족에 유의한 긍정적 영향을 미친다. 반면, 여성 관리자의 비중이 높을수록 멘토링이교육과 훈련에 비하여 경력만족을 보다 강화시킬 것이라는 조절효과는 검증되지 않았다. 본 ... 적 사회적 네트워킹을 포함하는 멘토링과 교육훈련에 참여정도를 파악하며 이는 경력성공에긍정적으로 영향을 미칠 것이라고 제안하였다. 더불어 경력개발 행동이 경력성공에 미치는 영향은 기업

논문 | 18페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.20 | 수정일 2025.03.28

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집단 프로그램의 내용(시간관리교육, 자기주장훈련)

집단 프로그램의 내용(시간관리교육, 자기주장훈련)집단 구성원들의 문제와 욕구가 천차만별인 만큼 집단 프로그램도 다양화되어 있으나, 여기에서는 간단히 시간관리교육. 자기주장훈련 ... 프로그램을 살펴봄으로써 집단 프로그램의 일반적 구성 양상이 어떤지 알아보도록 한다.I. 시간관리교육시간관리를 잘하는 사람은 주요한 과업을 정해진 기한 내에 완수하고, 일과 여가 ... 제안하도록 한다.II. 자기주장훈련(Hepworth et al., 2004)자기주장이 부족한 것은 대인관계에서 많은 어려움으로 작용하기 때문에 자기주장훈련

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.07

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인사관리에서 교육훈련의 방법 중 하나를 골라 그 개념을 설명하고 선택한 교육훈련 방법과 관련된 사례를 제시해 보시오

인사관리에서 교육훈련의 방법 중 하나를 골라 그 개념을 설명하고 선택한 교육훈련 방법과 관련된 사례를 제시해 보시오Ⅰ. 서론현대 사회는 급격한 기술 발전과 글로벌화로 인해 기업 ... 기반 사회에서는 직원들의 전문성과 창의성이 기업의 성장과 직결되기 때문에, 이들의 역량 강화를 위한 체계적인 교육훈련이 중요하게 부각되고 있다. 인사관리 분야에서는 다양한 교육 ... 훈련 방법이 도입되고 있으며, 이들 중에서도 직무 간 훈련(On the Job Training, OJT)은 실제 업무 환경에서 이루어지는 교육 방식으로 많은 기업에서 채택하고 있

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.10

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[국제인사관리] 글로벌기업의 인사관리, 국제인사관리의 개념과 특성, 국제경영인력의 선발, 교육훈련, 보수관리

[국제인사관리] 글로벌기업의 인사관리, 국제인사관리의 개념과 특성, 국제경영인력의 선발, 교육훈련, 보수관리 목차 국제인사관리 1. 국제인사관리의 성격 (1) 국제인사관리의 개념 ... 2) 현지인의 선발 3) 제3국인의 선발 (2) 국제경영인력의 선발기준 3. 국제경영인력의 교육훈련 4. 국제경영인력의 보수관리 * 참고문헌 국제인사관리 1. 국제인사관리의 성격 ... (1) 국제인사관리의 개념 국제인사관리란 "국제기업이 필요로 하는 사람을 선발 ? 채용 ? 교육하고, 이들에게 적당한 보수와 승진의 기회를 제공하는 일련의 활동, 즉 인적자원

리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.12.05

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[인사행정] 교육프로그램 설계 및 평가 - 재무관리 교육훈련

과학번: 00000이름: 0001. 교육훈련 프로그램 수요조사#사례1○○중소기업에 다니는 한지평 부장은 최근 장기계획수립을 위한 기업경영 과제로 중간관리자의 재무 의사결정 능력 향상 ... 의 재무 의사 결정 능력 배양이 필요하다. 담당 업무 외에 일반경영관리의 프로세스를 이해하고 관리하는 능력의 향상이 필요하다.⑶ 개인차원의 분석재무교육훈련프로그램을 통해 재무 의사결정 ... . 교육훈련 프로그램의 실행프로그램명재무관리과정목표1. 재무관리의 주요내용에 대한 정확한 이해와 재무계획 및 통제에 대한 이론 및 기법습득2. 재무 의사 결정에 대한 판단능력을 향상

리포트 | 9페이지 | 3,200원 | 등록일 2020.12.18 | 수정일 2022.01.04

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(인사정보론) 인력개발과 교육훈련 및 경력계획과 경력관리

(인사정보론) 인력개발과 교육훈련 및 경력계획과 경력관리Ⅰ. 서론Ⅱ. 인력개발의 전략적 접근1. 인력개발과 전략적 인적자원관리2. 체계적인 교육훈련 및 인력개발관리Ⅲ. 교육훈련 ... 에 본 보고서에서는 인력개발과 교육훈련 및 경력계획과 경력관리에 살펴보고자 한다.Ⅱ. 인력개발의 전략적 접근인력은 조직체의 가장 중요한 자원이기 때문에 조직의 성과와 경쟁력은 인 ... 적자원의 능력과 효율적인 활용에 달려있다. 또 조직이 성장, 발전할수록 인적자원개발의 필요성과 중요성이 더욱 강조되고 있다.1. 인력개발과 전략적 인적자원관리교육훈련에서의 훈련

리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.11

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인사관리에서 교육훈련의 방법 중 하나를 골라 그 개념을 설명하고 선택한 교육훈련 방법과 관련된 사례를 제시하시오

인사관리에서 교육훈련의 방법 중 하나를 골라 그 개념을 설명하고 선택한 교육훈련 방법과 관련된 사례를 제시하시오Ⅰ. 서론교육훈련은 조직 구성원들이 직무수행능력을 향상시키고 변화 ... 계획을 수립해야 하며, 이를 통하여 직원들의 능력을 최대한 발휘하도록 해야 한다. 따라서 본 과제에서는 HRD의 주요 영역인 교육훈련의 정의 및 중요성 등 기본개념을 이해 ... 하고, 최근 이슈가 되고 있는 ‘메타버스’라는 가상공간에서의 교육훈련방법을 소개하고자 한다.Ⅱ. 본론최근 코로나19 사태로 비대면 문화가 확산되면서 가상현실(VR)·증강현실(AR) 기술

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11

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인사관리에서 교육훈련의 방법 중 하나를 골라 그 개념을 설명하고 선택한 교육훈련 방법과 관련된 사례를 제시해 보시오

인사관리에서 교육훈련의 방법 중 하나를 골라 그 개념을 설명하고 선택한 교육훈련 방법과 관련된 사례를 제시해 보시오? 내용인사관리 교육훈련 방법으로는 직장 내 교육훈련이 있 ... 다. 주로 현장에서 일하는 상사들에 의해 진행되는 교육훈련 방식이다.이 방법은 직속상관이 부하직원에게 개별 지도를 하고, 업무상 특정 직무에 대한 교육훈련을 실시하는 방식을 말 ... 한다.? 이는 실습교육과 훈련으로서의 기회교육을 의미하며, 체험학습이다. 감독은 일상적 기회와 장소를 모두 활용하여 직무수행에 필요한 지식·기능·태도를 계획적으로 제공하여 부하직원의 능력

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.24

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인사관리에서 교육훈련의 방법 중 하나를 골라 그 개념을 설명하고 선택한 교육훈련 방법과 관련된 예시를 제시하시오

인사관리에서 교육훈련의 방법 중 하나를 골라 그 개념을 설명하고 선택한 교육훈련 방법과 관련된 예시를 제시하시오? 내용직무 현장 훈련(OJT)은 실습생이 실무를 수행하면서 상사 ... 은 사람이 현재 근무 중인 사업장에서 정상적으로 직무를 수행하고 상급자의 지도와 훈련을 받는 교육훈련 방법의 다른 말이기도 하다.보통, 이것은 직장 훈련 또는 현장 실습이 ... 라고도 불립니다. 실제로 경영자들의 높은 관심 속에 국내 대기업의 교육훈련이 주로 현장실습으로 이뤄지고 있는 것으로 나타났다.대한상공회의소가 최근 발표한 보고서에 따르면 국내 대기업들이 널리

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.22

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인사관리에서 교육훈련의 방법 중 하나를 골라 그 개념을 설명하고 선택한 교육훈련방법과 관련된 사례를 제시해보시오

인사관리에서 교육훈련의 방법 중 하나를 골라 그 개념을 설명하고 선택한 교육훈련방법과 관련된 사례를 제시해보시오● 목차? 서론- 인사관리의 정의- 인사관리에서 교육훈련의 방법 ... 종류? 본론- 직장 내 교육훈련, OJT의 개념 및 특징- 직장 내 교육훈련, OJT과 관련된 사례? 결론- 시사점? 참고자료● 서론- 인사관리의 정의조직이 추구하는 목적 달성 ... 해야 하는 사람이 필요하다. 따라서 필수적인 요소인 사람을 대상으로 진행되는 관리가 인사관리이다.- 인사관리에서 교육훈련의 방법 종류인사관리의 교육훈련에 대해 담당자에 따라 크게 세

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.18

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인적 자원 관리 - 교육 훈련 프로그램 (현대, SK, 모토로라의 사례)

인적자원관리현대, SK, 의 교육훈련 프로그램에 대하여1. 서론- 교육훈련 프로그램이란?2. 본론- 구체적인 사례3. 결론- 교육훈련 프로그램에 대한 나의 생각4. 참고문헌1 ... . 서론- 교육훈련 프로그램이란?우선 교육훈련이란 단어는 여러 상황에서 사용될 수 있는데, 기업에서의 교육훈련이란 근로자가 직무를 수행하는 데에 필요한 여러가지 이론들을 바탕으로 기초 ... 기술의 빠른 진부화 등이 끊임없이 교육훈련이 필요한 이유이다. 기업은 교육훈련을 통해 인재를 육성하고 조직 내 커뮤니케이션을 원활히 하며 조직원들에게 동기부여하기 때문에 교육훈련

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.24

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2025 인적자원관리론 기말) 1. 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시하시오 2. 계급제와 직위분류제, 직업공무원제에 대해 설명하시오

인적자원관리론 경영학과 기말과제 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시하시오. 계급제와 직위분류제, 직업공무원제에 대해 설명하시오. 인적자원관리론 경영학과 기말과제 우리 ... ④ 교육훈련 전달 방식의 혁신과 디지털화⑤ 교육훈련의 평가, 성과 관리, 그리고 미래 방향⑥ 공무원 교육훈련의 실효성과 책임성을 높이기 위한 방향2. 계급제와 직위분류제, 직업공무원 ... 해야 하는 필수 교육과정이 존재하며, 이를 이수하지 않을 경우 승진이나 전보에 제한을 받을 수 있다. 이는 교육훈련이 단순한 형식적 절차가 아닌 실질적인 인사 관리 요소로 작동

방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.04

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