"관계 계약 이론"의 검색결과 입니다.

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"관계 계약 이론" 검색결과 1-20 / 21,948건

관계적 계약이론을 적용한 CISG 조항 해석과 중국의 판결례 분석: 상호성-유연성 규범을 중심으로 (Analysis of CISG clauses and China’s Decision Cases using Relational Contract Theory: Focusing on the Mutuality-Flexibility Frame)

한국통상정보학회 유천

논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.21 | 수정일 2025.05.11

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지방정부역량이 지방정부와 비영리조직간 협력적 계약관계에 미치는 영향 - 거버넌스 이론을 중심으로 - (The Impact of Capacity of Local Government on the Cooperative Contract Relationship between Local Government and NPOs: Focusing on the Governance Theory)

한국거버넌스학회 현영란

논문 | 23페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.15 | 수정일 2025.03.28

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금융거래계약의 관계적 특성에 관한 연구 - 고전적 계약이론과 관계적 계약이론의 비교를 중심으로 - (고전적 계약이론과 관계적 계약이론의 비교를 중심으로)

은행법학회 박기주

논문 | 28페이지 | 5,700원 | 등록일 2015.12.08 | 수정일 2017.02.02

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[조직행동이론A+] 심리적 계약과 조직몰입 간의 상관 관계 분석

심리적 계약과 조직 몰입 간의 상관관계심리적 계약이란 조직과 구성원 사이에 체결되는 일종의 묵시적인 계약으로, 계약 당사자들은 상호 의무와 권리를 가진다. 예를 들어 회사 ... 에 맺는 합의서와 같은 법적인 구속력을 갖는 것은 아니다. 그러나 서로에 대한 태도나 행동을 결정한다는 점에서 매우 중요하게 여겨진다.심리적 계약은 성질에 따라 거래적 계약과 관계 ... 적 계약으로 구분할 수 있다. 거래적 계약은 금전적 요소가 중요한 매개물로 작용하는 것으로, 짧은 기간 지속되고 구체적인 의무사항을 포함하고 있는 것이 특징이다. 반면에 관계적 계약

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.06.12

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인코텀즈 상 정형거래조건의 활용이 SCM 운영적 유연성에 미치는 영향 연구: 新 무역물류 환경에 따른 실무적 고찰을 중심으로 (A Study on the Impact of Using INCOTERMS on Supply Chain Management Flexibility)

본 연구에서는 제도 이론, 관계 계약 이론 및 권력의존이론을 결합한 삼중 접근법을 활용하여 인코텀즈(Incoterms) 상 정형거래조건 활용에 영향을 미치는 요인들과 인코텀즈 ... 적인 활용에 영향을 미치는 것으로 나타났으며, 인코텀즈 활용도와 SCM 유연성 관계에서 정(+)의 영향을 확인하였다. 본 연구는 인코텀즈의 활용도와 SCM 유연성 관계의 상호작용

논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.12 | 수정일 2025.07.19

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계약구속력의 근거에 관한 새로운 이론모델 (A study on the new theory of contract as the ground for the binding force of contract)

중앙법학회 변용완

논문 | 43페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.19 | 수정일 2025.05.10

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스마트폰 관련 거래에서의 발달장애인 보호를 위한 법정책적 과제 (The Legal Assignment for Protection of the Intellectually Handicapped in Mobile Transactions)

를 위해 관계적 계약이론이나 영국 판례가 취하는 ‘비양심적 거래’(unconscionable bargaining) 이론 및 제3자로부터의 조언을 받을 것을 촉구할(suggest ... 최근 특정후견인 229명을 대상으로 한 설문조사 결과 발달장애인에게 계약상 피해가 가장 심각한 사안이 스마트폰과 관련한 계약인 것으로 나타났다. 전체 응답자의 34.9%가 스마트

논문 | 23페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.17 | 수정일 2025.07.21

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심리적 계약 위반 인지와 불만족 반응행동(EVLN) 간의 영향 관계에서 위반 정서의 매개효과: 객실승무원을 중심으로 (Mediating effect of the emotion of violation in the relationship between recognition of psychological contract violation and dissatisfaction response behaviors (EVLN): Focused on airline cabin crew)

본 연구는 객실승무원의 심리적 계약 위반 인지와 불만족 반응행동(EVLN)간의 영향관계를 파악하고 위반 정서의 매개효과를 분석하고자 하였다. 이론적 고찰을 토대로 심리적 계약 ... 을 거래적 계약과 관계적 계약으로 구성하고, 심리적 계약 위반을 인지적 차원의 위반 인지와 정서적 차원의 위반 정서로 구분하였으며, 이에 따른 반응행동의 측정을 위하여 Farrell ... 결과에 따르면, 객실승무원의 심리적 계약의 거래적 계약과 관계적 계약에 대한 위반 인지는 위반 정서에 모두 유의한 영향 관계를 나타내었고, 거래적 계약에 대한 위반 인지가 위반

논문 | 17페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.29 | 수정일 2025.07.04

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지배기업의 단체교섭 응낙의무에 관한 한국과 일본의 법리 비교 (A Review of Lead Company's Responsibility regarding Collective Bargaining in Korea and Japan)

, 근로계약관계를 기준으로 삼는 이론과 크게 다르지 않은 결론으로 회귀하는 경향도 나타나고 있다.단체교섭관계의 사용자를 근로계약관계의 사용자와 같은 차원으로 바라보는 견해는 이론 ... 이 글은 원청 내지 사용사업주의 단체교섭 응낙의무에 관한 한국과 일본의 법리를 비교ㆍ검토한다. 한국과 일본 모두, 부당노동행위의 주체인 ‘사용자’는 근로계약관계의 당사자에 한정 ... 되지 않고, 해당 노동자의 노동조건 등에 실질적 지배력을 가지는 자도 포함한다는 이론이 통설로서 정립되어 왔다. 그렇지만 ‘노동조건 등’ 및 ‘지배력’을 어떻게 이해하는가에 따라

논문 | 40페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.08 | 수정일 2025.06.10

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기본개념의 가치와 계약의 종류에 관한 약간의 제언 -우리가 잊은 법률조항, 특히 민법 제568조 제2항을 중심으로- (Versuch zum erneuten Verständnis der juristischen Begriffe Im KBGB)

계약은 수인의 법률관계가 확정되는 합치된 의사표시에 대한 그들의 합의, 즉 법률행위에 의한 법률관계의 규율이다. 계약은 자유시장경제질서를 위한 초석이다. 계약의 자유는 그의 체결 ... 을 의욕하는 사람은 자유의사 또는 사적자치에 맡겨지며, 계약으로 성립한 채권관계는 그 내용에 따라 각 당사자에게 상대방 당사자의 권리, 법익과 이익을 참작하여 의무를 지운다.사 ... 적자치가 지배하는 계약법에서 계약의 종류는 일정한 이론기준에 맞추어 다양한 계약을 유형화·정형화함으로써 계약의 규율과 적용을 쉽고 편리하게 하기 위한 도구이다. 현행민법은 서구입법례

논문 | 46페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.25 | 수정일 2025.06.28

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심리적 계약 위반이 불만족 반응 행동(EVLN)에 미치는 영향 (The Effects of the Psychological Contract Violation on the Response Behavior to Dissatisfaction(EVLN))

였다.기존의 연구들은 심리적 계약 위반의 측정을 단일 차원에서 분석하거나 거래적 계약 위반과 관계적 계약 위반, 단순히 두 단순 척도만 가지고 EVLN를 검증하였다는 점에서 그 ... 한계가 있었다. 본 연구는 Rousseau의 분류에 따라 심리적 계약 위반을 거래적 계약(제한, 단기) 위반과 관계적 계약(안정, 관심) 위반으로 세분화하였으며, 각각의 계약 위반 ... 이 이직, 발언, 충성, 태만에 미치는 영향을 검증하였다. 본 연구의 검증 결과는 다음과 같다.첫째, 이직에 대해 거래적 계약(제한) 위반, 관계적 계약(안정 및 관심) 위반이 유의

논문 | 31페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.29 | 수정일 2025.07.04

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대중문화예술산업의 계약 갈등은 어디에서 시작되는가? (Where does the Contract Conflict in the Pop Culture and Arts Industry Begin?)

산업 이해관계자의 합리적 관계 유지를 위해 계약요인에 대한 상호 간의 인식 차이를 비교 분석하여 효율적인 조직문화를 제시하는 연구가 시급한 실정이다. 왜냐하면 대중문화예술산업 ... 의 계약 갈등은 계약서에 언급되는 거래적 계약만이 아니라, 언어적, 감성적 모호성에 기반하는 관계적 계약에 의해 발생하기 떄문이다. 이에 본 연구에서는 대중문화예술인과 대중문화예술기획 ... 업자 간 계약의 체결과 이행 과정에서 갈등이 발생하는 근본적인 지점을 파악하기 위하여 심리적 계약이론(psychological contract)을 적용하여 연구를 진행하고자 한다.이

논문 | 34페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.19 | 수정일 2025.06.27

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의료계약의 민법전 도입 가능성 (Die Möglichkeit der Einführung in das Zivilrecht des medizinischen Vertrags)

다. 따라서 협의의 신종계약이라 말하기도 무색할 지경이다. 게다가 의료계약과 관련하여 비교적 장시간 동안에 많은 이론과 판례가 축적되어 있다. 따라서 대체적으로 정립된 의료계약과 관련 ... 한 이론과 판례는 입법적으로도 반영되어야 할 것이다. 물론 우리 판례는 의료계약과 관련하여 대체적으로 위임계약에 관한 규정을 적용하였지만, 의료계약의 중요성과 특수성에 근거하여 의료 ... 민법전의 의료계약상의 의료행위자와 환자 사이에는 의료계약의 성립을 전제로 적용되지만, 의료법상의 의료행위자의 의무사항들은 환자와의 의료계약관계를 반드시 전제로 한다고 볼 수 없

논문 | 23페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.26 | 수정일 2025.06.28

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변호사 보수청구 제한의 근거로서 신의칙과 신인관계 - 법관의 합리적 재량 행사의 문제를 겸하여 - (A Study on the Legal Ground for LimitingExcessive Attorney’s Fee －Good Faith or Fiduciary Relationship?－)

, 신의칙, 신인관계, 법관의 합리적 재량 행사와 관련하여 매주 중요한 의의를 가지고 있다. 본 논문은 위 판결을 비판적으로 고찰하였는데 그 내용을 요약하면 다음과 같다.첫째, 계약 ... 의 구속력의 근거에 대하여는 약속이론과 신뢰이론의 대립이 있다. 약속이론은 계약의 자율성을 강조하는 반면, 신뢰이론은 계약에 대한 후견적 개입을 정당화한다. 약속이론은 우리 계약법 ... 의 근간이 되는 핵심 법리를 제대로 설명할 수 있다는 점에서 약속이론에 따라 계약의 구속력을 이해하는 것이 원칙적으로 타당하다. 다만, 약속이론이 가지는 한계가 인정되는 경우나 특별

논문 | 57페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.11 | 수정일 2025.07.19

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심리적 계약위반 지각이 구성원 직무태도에 미치는 영향 (The Impact of Psychological Contract Violation on Employee Job Attitudes)

한 영향을 미치는지 살펴보고, 나아가 LMX(상사부하 교환관계)가 심리적 계약이 직무태도에 미치는 영향에 대한 조절효과를 확인하고자 하는 목적으로 실시되었다. 이를 위하여 이론연구 ... 한 고용관계의 변화는 구성원들에게 고용불안을 야기하게 되어 구성원들의 심리적 계약의 위반에 대한 지각을 제고시키고 있다. 본 연구는 심리적 계약의 위반이 조직구성원의 직무태도에 어떠 ... 최근 10여 년간 많은 기업에서 경영합리화 및 성과제고의 방안의 일환으로 인원감축 및 일시해고, 비정규직 증가 등의 고용관계의 변화가 지속적으로 이루어져 왔다. 그런데 이러

논문 | 22페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.17 | 수정일 2025.06.26

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현대 계약법상 신의칙의 법규범성과 그 적용의 확장에 관한 고찰 (Consideration about a Normative Nature and Application Extension of Good Faith in Modern Law of the Contract)

한국외국어대학교 법학연구소 김재완

논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.09 | 수정일 2025.05.17

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주택임대차에서 사적자치와 거래비용과 사법적극주의 (Private Autonomy, Transaction Cost and Judicial Activism in House Leasing)

사람은 생존하는 데에 거주할 주택을 필요로 한다. 타인 소유의 주택에 거주해야 하는 경우에는 주택임대차 계약 관계를 형성하는 것이 일반적이다. 개인들 사이의 주택임대차 관계 ... 하다. 계약자유 및 사적자치 원칙의 침해 논거에 대해서는 계약자유 및 사적자치가 가지는 시대적 의미 차이로 반론이 가능하다. 코즈의 거래비용 이론 논거에 대해서는 거래비용의 지출 ... 는 민법으로 규율하는 영역이지만, 대부분의 국가가 주택임대차 관계에 개입을 한다. 적절한 거주시설 확보는 개인의 생존뿐만 아니라 국가 및 사회의 존속과 결부되어 있기 때문이다. 한국

논문 | 44페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27

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회사의 이익 -전환사채발행에 대한 이사의무와 관련하여- (The Interests of the Corporation -In Relation to Director's Duty to the Issue of Convertible Bond-)

회사이익에 대한 본질적인 분석을 위해서는 회사의 실체를 다루고 있는 법경제학파의 회사관을 먼저 살펴볼 필요가 있다. 회사를 계약관계로 이해하는 계약적 회사관에 의하면 회사는 다수 ... 의 이해관계인과의 계약으로 성립하는 계약체이고, 이사의 지위는 다수의 이해관계인 사이에서 특히 영업이익에 대한 잔여청구권을 가지고 있는 주주의 대리인으로서 주주이익을 위해 헌신 ... 하여야 한다. 회사를 단체로 이해하는 조직적 회사관에 의하면 회사는 팀생산을 위해 관계특수투자를 한 모든 이해관계인들의 결합체이며 이사는 이러한 이해관계인들의 이익을 조정하는 조정기관

논문 | 41페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.09 | 수정일 2025.06.16

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직무만족과 처우불공정 지각이 조직구성원의 이직의도에 미치는 영향:통계조사원의 조직 내 대인관계의 조절효과를 중심으로 (Effect of Job Satisfaction and Perceived Inequity on Turnover Intention: Moderated by Inter-relationship)

이론, 공정성이론, 그리고 직업적 스트레스 및 직무배태성 모델을 기반으로 하여 총 4개의 가설을 도출하였다. 독립변수로는 무기계약직 근로자의 직무만족과 처우불공정 지각, 조절변수 ... 로 조직 내 긍정적 대인관계, 종속변수로는 이직의도를 사용하였다.가설 검증의 결과는 다음과 같다. 첫째, 무기계약직 근로자가 지각하는 직무만족이 높을수록 이직의도는 낮아졌다. 둘째 ... 한 결과는 공공부문 내 직무의 설계와 복지처우개선 등 구조적 노력과, 긍정적 대인관계 형성 등 조직문화 관리를 통해 무기계약직 근로자의 이직의도를 낮출 수 있음을 보여준다. As

논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.16 | 수정일 2025.06.26

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주재원의 심리적 계약위반 인지가 직무소진에 미치는 영향: 경력성장기회와 위반감정의 매개효과 (The Effects of Expatriates' Psychological Contract Breach Perception on Job Burnout: The Mediating Role of Career Growth Opportunity and Feeling of Violation)

210명을 대상으로 심리적 계약위반과 직무소진의 핵심차원인 정서적 고갈과 냉소의 관계를 확인하였다. 연구 결과, 주재원이 인지한 조직의 심리적 계약위반은 정서적 고갈에 정( ... +)의 영향을 미치나, 냉소에는 유의한 영향을 미치지 않는 것으로나타났다. 그러나, 주재원의 경력성장기회 인식은 심리적 계약위반과 냉소 간의 관계를 매개하고, 주재원의 위반감정은 심리 ... 본 연구는 COVID-19과 글로벌 위기 상시화로 주재원 관리에 대한 관심이 고조되는 가운데 조직이관심을 가져야 할 주제로 주재원의 직무소진을 주목하고 이를 심리적 계약관점

논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.05

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