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EasyAI “공무원효율” 관련 자료
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"공무원효율" 검색결과 1-20 / 27,522건

  • 소방공무원의 법집행 효율화 검토 (A review on effective law enforcement of firefighters)
    소방공무원은 화재 및 사고 현장 등에서 인명 등을 구조하고 재난에 대한 대비와 재난에 대한 피해구조를 위하여 다양한 활동을 펼치는 등 재난 현장의 최 일선에서 위험을 무릅쓰 ... 의 전문성과 법적 근거를 명확히 규정할 필요가 있다.소방공무원이 화재진압을 위해 출동하는 상황에서 발생한 교통사고 등에 대하여 소방공무원에 대한 보상이 적절히 이루어지지 않고 있 ... 다. 또한 타인에게 발생시킨 피해에 대하여도 보상을 소방공무원 개인이 하는 등 피해구제에 대한 국가적 차원의 보상이 제대로 마련되지 않고 있어 소방공무원이 개인비용으로 이를 보상
    논문 | 21페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.16 | 수정일 2025.06.26
  • 한국 경찰공무원의 보직관리 효율화 방안에 관한 연구 (A Study on Personnel Management of Korea Police Officer)
    경찰청에서는 경찰공무원의 일반적 보직관리 법규인 경찰공무원임용령의 운영에만 그치지 않고, 인사자기내신제, 부서장 추천제, 직위공모제, 다면평가제 등 보직관리를 객관적으로 할 수
    논문 | 31페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.17 | 수정일 2025.06.26
  • 공무원 노사분쟁조정제도의 효율적 운영방안에 관한 정책적 제언:공무원들의 인식을 중심으로 (A Study on an Effective Operation of the Labor Disputes Mediation System in the Public Sector)
    본 연구는 공무원노조의 합법화에 따라 앞으로 시행될 단체교섭 결렬시 합리적인 분쟁해결을 위한 현행 조정제도의 문제점과 효율적인 운영을 위한 방안을 공무원들의 인식조사를 통해 실증 ... 적으로 분석하였다. 분석결과, 공무원 노사분쟁조정제도의 필요성에 대해서 82.5%가 필요하다는 긍정적인 인식을 갖고 있는 것으로 나타났다. 특히, 조정제도가 가지는 긍정적 측면 ... 은 서비스를 제공하기 어려우므로 조정 시기를 파국이후에서 이전으로 전환할 필요성이 있다는 응답이 많았다. 응답자들은 공무원 분쟁조정기구의 가장 큰 문제점으로는 독립된 분쟁조정 전담부서
    논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.16 | 수정일 2025.06.26
  • 공무원의 직무에 관한 죄의 효율적 개정방안 (An Effective Solutions for crime on civil servants’duty)
    여부 등을 1992년 및 2011년 형법개정법률안과 주요국의 입법례에 대한 비교법적 분석・고찰을 통하여 우리나라 공무원의 직무에 관한 죄의 효율적인 개정방안을 제시하고자 하 ... 1953년 제정된 형법은 전체주의적 사고방식을 일신하고 민권을 옹호하는 입장에서 공무원의 직무에 관한 죄(제7장 : 제122조~제135조)를 규정하였으나 1995년 제3차 일부 ... 개정에 의한 벌금형의 도입, 벌금액의 조정 및 표제변경 등 이외에는 변함없이 현재에 이르고 있다.공무원의 직무에 관한 죄에 대하여는 학계 및 법조계에서의 다양한 논의(해석론적․입법론
    논문 | 30페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.16 | 수정일 2025.06.26
  • 공무원 개인의 사회적자본이 공직업무효율성에 미치는 영향 - 제주특별자치도 공무원을 대상으로 (Effects of the Social Capital of individual Civil Servants on the Efficiency of Public Service - Focus of civil servants in Jeju province)
    에서는 공무원 개인의 사회적 자본 중 가족동료 신뢰와 참여 및 협력은 공직업무효율성의 모든 하위요인 효과성, 능률성, 공식성, 윤리성, IT활용성에 정(+)적인 영향을 미치며, 이웃신뢰 ... 본 연구는 공무원이 개인적 수준에서 지역사회의 관계 속에서 생성된 사회적 자본이 책임있는 행정인으로서 공직업무를 수행함에 있어 어떠한 영향을 미치는지 살펴보기 위한 조사연구이 ... 다. 이를 위해 제주특별자치도의 일선 공무원을 대상으로 층화표본추출방법을 활용하여 500명을 무작위 추출하였으며, 2014년 5월19일부터 23일까지(5일간) 구조화된 설문지를 배부
    논문 | 10페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.16 | 수정일 2025.06.26
  • 지방정부 효율적 갈등관리를 위한 제반 요인: 지방 중·고위직 공무원의 인식을 중심으로 (A Study on Influences of Conflict Management in Local Government)
    해서는 주민참여제도가 선행되어야 하며, 주민이 지방정부의 정책결정에 참여할 수 있는 기반이 조성되어야 한다. 넷째, 지방정부의 특성 상 갈등상황은 지속적으로 발생하기 때문에 지방공무 ... 원들이 갈등상황의 발생에 부담을 느끼지 않고 적극적으로 해결할 수 있도록 갈등관리에 대한 전문성을 보유하도록 해야 할 것이다. The Conflict Situation of the
    논문 | 30페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05
  • 소방공무원 국가직화에 따른 소방조직운영 효율화 방안 연구 (A Study on the Efficiency of Fire Service Organization Operations by Nationalization of Fire Officers)
    기능 개편, 소방기관의 조직 및 지휘체계의 일원화, 소방공무원 전문화로 소방조직운영 효율화수준 향상, 법⋅제도 및 환경적 여건등의 개선방안을 도출하였다. This study ... 본 연구는 국가직화 이후 소방조직운영 효율화에 대한 실증적인 조사를 통해 소방조직운영 효율화요인과 수준의상호인과관계를 규명하여 효율화방안을 제시하는데 있다. 연구 결과 소방조직 ... 운영 효율화방안에 대한 인식에 영향을 미치는 유의미한 변수(p < .05)는 조직구조⋅기능, 조직체계, 채용, 승진, 전문교육⋅연구, 직무분류, 운영 법⋅제도, 개인업무환경, 직장
    논문 | 11페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05
  • 공공부문 성과급 제도의 효율성에 관한 연구, 공무원 성과급 제도의 도입목적, 이론적 탐색, 효율성, 공정성, 적합성논의와 대안, 우리나라 공무원 성과급 제도의 변천과 현황
    고 대안을 마련해보고자 한다.Ⅱ. 우리나라 공무원 성과급 제도의 도입 목적신공공관리와 행정의 효율성의 이론적 근거성과급 제도에 대하여 본격적으로 고찰 해보기 전에, 먼저 성과급 제도 ... I. 이야기를 시작하며1. 이야기의 전개에 앞서2. 문제제기 - 성과급제도의 실제Ⅱ. 우리나라 공무원 성과급 제도의 도입 목적1. 시장지향적인 정부2. 신관리주의 지향3. 신공공 ... . 성과급제도 이론적 근거의 정리4. 성과급 제도의 2가지 단위Ⅳ. 우리나라의 공무원 성과급 제도1. 우리나라 공무원성과급 제도의 변천2. 우리나라 공무원성과급 제도의 현황Ⅴ. 성과급
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.12.30 | 수정일 2017.04.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    (인사행정)공무원효율성에대하여
    Ⅰ. 쟁점의 핵심파악1. 주제“ 공무원 수 줄이고 경쟁체계를 도입해야 할까 ”2. 논쟁공무원 수 줄이고 효율성은 높여야 한다 ↔ 대국민 서비스 분야 인력 늘려야 한다공무원의 수 ... 는 많지만 그들이 하는 일이 효율적으로 보이지 않고 그 수가 늘어나는 만큼 규제만 많아진다는 주장과 단순히 공무원이 늘었다고 하기 보다는 어느 분야의 인력이 늘었는지를 따져야 하 ... 되고 있는지에 대한 효율성의문제이다.Ⅲ. 사견공무원의 효율성에 대한 논란이 뜨겁다. 철밥통 이라고 여겨지던 공무원에게도 이제 경제적 원리의 효율성의 잣대는 드리워지고 있는 것이
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.10.13
  • 효율성측면에서 본 공무원퇴출제
    Ⅰ. 공무원 퇴출제도는 행정 이념인 효율성(능률성 + 효과성) 개념에서 정당성이 떨어진다고 생각한다. 직업공무원제하에 공무원은 경쟁의식이 부족하고 승진에만 관심을 보이는 무사안일 ... 에서 일하는 하위직에만 국한되고 있다. 그래서 더욱 공무원의 효율성(산출/투입)을 떨어뜨린다. 즉, 공무원들의 사기와 만족도를 저하시켜 투입적 측면에서 공무원의 동기부여가 제대로 ... 되지 않는다. 그리고 산출적 측면에서도 공무원의 국민에 대한 의식과 태도를 변화시켜 국민이 요구하는 재화와 서비스를 신속히 제공하지 못하기 때문에 효율성이 높아지지 않는다. 설사
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.01.19
  • 사회복지 전담공무원의 효율적 운영 방안
    사회복지 전담공무원의 효율적 운영 방안Ⅰ. 연구배경사회복지전문요원은 국민기초생활보장업무 외에 아동, 노인, 장애인 모?부자가정 등 사회적 약자들을 위한 국가의 공적부조업무를 주로 ... 하는 공무원들로서 1986년 9월 정부가 국민복지증진대책을 발표함에 따라 1987년 7월 사회복지전문요원이라는 이름으로 5대 광역시에서 생활보호업무를 전담하기 위해서 49명 ... 획기적인 발전을 이룩했다.현재 사회복지전담공무원은 전국적으로 사회복지사자격증을 소지한 전문가로서 7,200명이 일선에 배치되어 일을 하고 있다. 그러나 과연 이들이 전문가로서의 역할
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.01
  • 국내외 공무원다면평가 효율성에 관하여
    하고 매너리즘에 빠진 공무원에 대하여 전체 서울시 공무원 수의 3%를 퇴출하기로 하였다. 철밥통 깨기라는 의견과 오세훈 서울시장의 무늬만 이노베이션이라는 의견으로 나뉘였지만 이전 ... 에 없었던 공무원들의 평가였기에 개인적으로는 첫술에 배부를 수 없듯이 공직에 대한 새로운 변화라고 생각한다.이전 내용은 요즘에 대한 공무원 인사정책 변화에 대한 애기였다. 우리나라 ... 공직사회는 일부 연공서열과 온정주의평가 문화로 인해 공무원의 실적과 능력에 대해 제대로 평가하지 못한 측면이 있었다. 사기업에서 먼저 시작된 다면평가제는 공직에 대한 본격적인 다면
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.04.23
  • 행정효율성을 위한 공무원절감이 정당한가
    는 가장 전형적인 기업 형태이다. 이러한 자본주의 사회에서 나타나는 기업의 형태가 공무원들의 행정효율성을 논하는 것 자체에 문제가 있다고 본다. 공무원들을 시대를 거슬러 올라가 찾 ... 인 듯하다. 이제는 능력의 시대이다. 1급~3급의 고위공무원들의 계급을 없애고 능력에 따른 직무의 배치가 이루어질 것이다. 보수 또한 능력에 따른 직무에 따라 달라지므로 행정효율 ... 도 행정효율성에 도움이 될 것이다.사실 중앙부처나 공무원들도 서비스업에 종사하는 사람들이다. 서비스를 제공하는 사람들에게 제일 필요한 것은 고객을 사랑하는 마음이 아닐까 한다.행정
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.07.30
  • 행동강령의 정의 고찰과 공무원행동강령제정의 배경, 공무원행동강령제정의 중요성 및 공무원행동강령제정의 내용, 공무원행동강령제정의 실태 그리고 공무원행동강령의 효율적 운영 방안(행동강령, 공무원행동강령)
    행동강령의 정의 고찰과 공무원행동강령제정의 배경, 공무원행동강령제정의 중요성 및 공무원행동강령제정의 내용, 공무원행동강령제정의 실태 그리고 공무원행동강령의 효율적 운영 방안 분석 ... 의 바람직한 행동의 방향과 원칙의 제시4. 바람직하지 않은 공직자의 행동양식의 제시5. 공무원의 윤리성과 정부 신뢰성의 제고6. 거래비용 절감과 저비용 고효율의 시스템 구축7. 주요 외국 ... 지정(제23조)Ⅵ. 공무원행동강령제정의 실태Ⅶ. 공무원행동강령의 효율적 운영 방안1. 자율적인 실천강령의 제정2. 윤리 위험성(ethics risk) 테스트3. 행동강령의 관리
    리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2009.09.08
  • [인사관리]공무원의 효율적인 다면평가제 운영
    공무원의 효율적인 다면평가제에 운영에 대하여목 차1. 다면평가제의 의의2. 다면평가제의 도입배경3. 다면평가제의 기대효과4. 다면평가의 적용대상 및 운영기준5. 평가내용 설계방법 ... 한7년부터 서서히 이뤄졌다. 포철, 한전, 삼성SDI, LG전자 등 기업체와 교육인적자원부 등 일부 정부 부처가 도입하고 있다. 공무원의 본격적인 다면평가는 중앙인사위원회 ... 가 1999년 말 외부 컨설팅회사에 용역을 의뢰해 처음으로 시범 실시했으며, 공무원 임용령에 근거하여 중앙행정기관 공무원의 근무성적을 평가함에 있어서 본인과 상사 외에 동료?하급자?민원인
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.07.20
  • [공무원] 공무원의 효율적인 보수 지급을 위한 개선 방향
    보 고 서주제 : 공무원의 효율적인 보수 지급을 위한 개선 방향목 차개요 --------------------------------------------------------- ... -------------- 23.국가공무원법 보수규정 ----------------------------------- 4Ⅱ.본론: .1.현 보수체계 ----------------- ... - 143.외국의 공무원 보수체계 ------------------------------ 151)일본의 사례2)미국의 사례Ⅲ.결론:1.돈?사?모의 새로운 제안 -------------
    리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.12.08
  • [교육]조직 활성화를 위한 효율적인 공무원 교육
    조직 활성화를 위한효율적인 공무원 교육목 차제Ⅰ장 서 론1제1절 배 경1제2절 필요성2제3절 목 적2제4절 방 향3제Ⅱ장 교육에 관한 이론적 배경4제1절 교육의 기본 개념41 ... 66. 교육 훈련의 종류6제Ⅲ장 공무원 교육의 실태7제1절 2005공무원 교육 훈련 지침7제2절 2005전북지방공무원 교육훈련 계획13제3절 공무원 교육 설문 조사16제Ⅳ장 효율 ... 적인 공무원 교육 방안21제1절 공무원교육원 교육훈련 과정 개선211. 교육 운영 및 문제점212. 교육 훈련 개선 방향22제2절 직장 교육 훈련 활성화251. 직장 교육 훈련
    리포트 | 40페이지 | 6,000원 | 등록일 2007.03.19
  • [인사행정] 공무원 노조와 행정의 효율성의 관계
    을 위한 수단으로 관리적 측면에서 고찰되고 있다.{) 박영희외 4인, 공기업론, 다산출판사, 1998, p 146.그러면 공무원 노조의 설립에 따라, 공무원의 사기, 행정의 효율 ... 적으로 경영 및 인사에 관한 사항에 참여시킴으로 공무원의 사기를 고취할 수 있다.Ⅲ. 공무원 노조와 행정의 효율성의 관계공무원 노조와 행정의 효율성 문제에 있어서는 그 절대적 해답 ... 다. 관리나온다면 행정의 효율성은 지극히 낮아 질 것이다. 공무원노조를 통해 행정의 효율성을 제고하려면 무엇보다 관리자의 능력이 중요하다. 관리자가 과연 얼마만큼 노조를 설득하여 그
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.10.25
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