"경영자 능력"의 검색결과 입니다.

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+급식경영자의 유형과 능력, 역할을 각..등록일 2024.09.06 | 총 4,270자 | 3페이지 | 2,000원

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"경영자 능력" 검색결과 1-20 / 141,405건

경영자 능력, 경영자 특성 그리고 경영성과 (Managerial Ability, Managerial Characteristic and Firm Performance)

한국국제회계학회 김진산, 이명기

논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.19 | 수정일 2025.03.28

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경영자의 예측 능력과 경영자 보상 (CEO’s Forecasting Ability and CEO Compensation)

본 연구는 경영자의 예측 능력이 경영자 보상에 미치는 영향을 분석하고자 한다. 보다 구체적으로, 경영자의 예측 능력을 나타내는 대표적인 지표인 경영자 예측정보의 정확성이 경영자 ... 하였다. 이와 같은 본 연구의 결과는 경영자의 우수한 예측 능력에 상응하는 보상이 지급되는 방향으로 경영자 보상이 구조화됨을 의미한다. 또한, 이러한 결과가 경영자 예측정보의 3가지 유형 ... 의 추가적인 결정요인을 제시하는 것은 보상에 대한 이해를 향상시킨다는 연구의 의의가 존재한다. 본 연구는 경영자의 핵심적인 능력 중 하나인 예측 능력이 보상의 새로운 결정요인

논문 | 21페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.23 | 수정일 2025.06.27

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경영자능력이 경영자보상에 미치는 영향 (The Effect of Managerial Ability on Executive Compensation)

한국회계정보학회 고창열, 정훈

논문 | 27페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.21 | 수정일 2025.05.23

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경영자 능력과 예산 톱니현상 (Managerial Ability and Budget Ratcheting)

한국관리회계학회 이상철, 도헌수, 이윤근

논문 | 37페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.07 | 수정일 2025.05.08

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경영자의 능력은 기업가치에 반영되는가?* (Does Firm Value Reflect Managerial Ability?)

능력 있는 경영자를 선임하는 것은 기업의 가장 중요한 의사결정의 하나일 것이다. 선행연구는능력 있는 경영자가 위험하지만 수익성 있는 의사결정에 보다 적극적이고 적절한 투자의사결정 ... 을내리는 등 기업성과 향상에 영향을 미칠 것으로 본다. 다만, 이러한 경영자의 능력이 궁극적으로자본시장에서 투자자의 의사결정에 반영될지에 대해서는 명확하지 않다. 이에 본 연구 ... 는 경영자능력이 기업가치에 미치는 영향을 살펴본다.2013년에서 2021년 사이의 국내 상장기업 표본을 이용해 분석한 결과는 다음과 같다. 우선, 경영자 능력은 기업가치와 유의한 양

논문 | 23페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.19 | 수정일 2025.06.27

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경영자 능력이 경영자 성과-보상에 미치는 영향 (Impact of Managerial Ability on Executive Performance-Compensation)

기업의 경영성과는 의사결정을 수행하는 경영자의 능력과 밀접한 관계를 가질 것이다. 따라서 경영성과를 높이고자 하는 기업은 우수한 경영자에게 경영권을 위임하기 위해 우수한 능력 ... 을 가진경영자에게 더 높은 수준의 보상계약을 할 유인이 존재한다. 따라서 우수한 능력을 가진 경영자의우수한 경영성과는 경영자에게 더 많은 보상을 부여할 것이라고 기대하였다. 본 연구 ... 의 목적은 경영자 능력이 경영자 보상에 미치는 영향에 초점을 맞추어 분석하였다. 분석을 위해 경영자 능력을측정하기 위한 변수로 Demerjian et al.(2012)에서 DEA

논문 | 11페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.23 | 수정일 2025.06.27

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경영자 능력과 감사인의 산업전문성 (Managerial Ability and Auditors’ Industry Expertise)

한국회계학회 김범준, 박진하, 현지원

논문 | 37페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.11 | 수정일 2025.03.28

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급식경영자의 유형과 능력, 역할을 각각 기술하시오.

급식경영자의 유형과 능력, 역할을 각각 기술하시오.1. 서론급식경영자는 학교, 병원, 기업 등 다양한 급식 서비스 현장에서 급식의 전반적인 운영을 책임지는 중요한 역할을 담당 ... 다. 특히, 급식 서비스가 제공되는 환경은 건강과 직결된 곳이 많기 때문에 급식경영자의 역할은 매우 중요하며, 급식경영자의 유형과 능력은 급식의 성공적인 운영을 결정짓는 핵심 요소 ... 은 조직의 목적과 특성에 따라 다양하게 나타나며, 운영 환경에 따라 급식경영자의 유형도 달라진다. 급식경영자는 전략적 사고와 관리 능력, 전문 지식을 바탕으로 급식 운영을 최적

방송통신대 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.12

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급식경영자의 유형과 능력, 역할을 각각 설명하시오.

급식경영자의 유형과 능력, 역할을 각각 설명하시오.1. 서론급식경영자는 급식 서비스를 제공하는 과정에서 중요한 관리적 역할을 수행하는 전문인으로, 급식업체나 급식시설의 운영 전반 ... 결정을 내리고, 급식 서비스의 품질과 안전을 보장하기 위해 다양한 관리 능력을 발휘해야 한다. 급식경영자의 역할은 단순히 관리 업무를 수행하는 것을 넘어, 급식 서비스의 혁신과 지속 ... 가능한 경영을 이끄는 중요한 위치에 있다. 따라서 급식경영자의 역량과 능력은 급식업체의 성공에 직접적인 영향을 미치며, 급식의 질과 고객 만족도를 결정짓는 핵심 요소로 작용

방송통신대 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06

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경영자능력이 내부통제품질에 미치는 영향 (Managerial Ability and Internal Control Quality)

본 연구는 경영자의 능력과 기업의 내부통제의 품질 간의 관련성에 대해 파악하였다.분석을 위하여 본 연구에서는 2007년부터 2012년까지 유가증권시장 상장기업을 대상 ... 으로 Demerjian(2012)의 방법으로 경영자 능력을 측정하고, 내부회계관리제도 상의 중요한취약점 존재 여부로 내부통제의 품질을 측정하여 분석을 수행하였다. 실증분석 결과, 경영자 능력 ... 이 상대적으로 높은 기업일수록 중요한 취약점이 덜 보고되는 것으로 나타남으로써, 경영자 능력과 내부통제의 품질 간의 정(+)의 관련성이 확인되었다. 또한 분석결과의 강건함을 확인하기

논문 | 19페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.10

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경영자능력과 미래이익반응계수 (Managerial Ability and Future Earnings Response Coefficient)

한다. 투자자가 사용하는 회계정보의 질은 경영자 능력의 우월성에 따라 달라질수 있으므로 이를 살펴보는 것은 중요하다 할 수 있다. 이에 본 연구에서는 투자자들에게 회계정보를 보고하 ... 는 경영자 능력의 우월성이투자자들로 하여금 기업의 미래기간의 순이익을 추정하는 데에 불확실성의 차이로 전달되는지를 경영자 능력의 우월성이 미래이익반응계수에 미치는 영향을 통해 살펴보 ... 고자 한다. 또한 경영자의 기회주의적 행위에 영향을 미치는 요인에 따라 이러한 경영자 능력의 우월성과미래이익반응계수간의 관계는 달라지는지 살펴보고자 한다. 구체적으로, 경영자의 기회

논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.23 | 수정일 2025.06.27

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경영자 능력, 미래성과, 그리고 조세회피 (Managerial Ability, Future Performance, and Tax Avoidance)

한국세무회계학회 신현미, 박원

논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.19 | 수정일 2025.03.28

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경영자의 마켓타이밍 능력과 자사주 취득 (Managerial Timing Ability and Share Repurchases)

본 연구는 실제의 자사주 취득내역 자료를 이용하여 자사주 취득단가와 시장가격과의 비교를 통해경영자의 마켓타이밍 능력을 분석하였다. 또한, 경영자의 마켓타이밍 능력이 어떠한 요인 ... 의 마켓타이밍을 검증한것과 달리 본 연구는 기업의 실제적인 자사주 취득단가를 이용하여 직접적인 경영자의 마켓타이밍능력을 검증한다는 점에서 중요한 의미를 갖는다. 본 연구의 주요 분석결과 ... 은 정보거래자의지분율이 높을수록 더 비싼 가격에 자사주를 매수하였다. 따라서 정보거래자 지분이 높을수록 기업의주가에는 사적정보가 신속히 반영됨으로써 경영자의 마켓타이밍 능력은 감소된 것

논문 | 34페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.30 | 수정일 2025.07.05

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경영자 특성(경영자 능력, 과신성향)이 전략적 일탈에 미치는 영향 (The Impact of Managerial Characteristics (Managerial Ability, Overconfidence) on Strategic Deviance)

[연구목적] 본 연구는 경영자 특성으로 경영자 능력과 과신성향이 전략적 일탈에 미치는 영향을 검증한 연구이다. 기업의 경영자는 생존과 지속가능성을 위하여 경영전략과 관련된 의사 ... 수준이 높은 전략적 일탈과의 관련성을 검증하고자 하였다.[연구방법] 2011년부터 2020년까지 코스피 상장기업을 대상으로 12월 결산 제조기업을 분석하였으며 경영자 능력 ... 에서 측정한 방법을 이용하였다.[연구결과] 분석 결과, 경영자 능력 수준이 높을수록 전략적 일탈 수준이 낮았으며 경영자 과신성향과 전략적 일탈은 유의적인 양(+)의 관계에 있는 것

논문 | 16페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.23 | 수정일 2025.06.27

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경영자능력 측정방식에 관한 연구 (A Study on the Measurement of Managerial Ability)

Demerjian et al.(2012)은 DEA(Data Envelope Analysis; 자료포락분석)을 이용한 경영자능력 측정치를 새롭게 제시하였다. 본 연구 ... 는 Demerjian et al.(2012) 이후 전개되고 있는 경영자능력 관련 국내 연구논문들의 경영자능력 측정방식을 분석하고 후속연구를 위해 합리적이고 타당한 경영자능력 측정방식을 제언 ... 하고자 한다. 연구를 위해 한국학술지인용색인(www.kci.go.kr)을 이용하여 경영자능력 관련 연구논문 87편을 수집한다. 해당 논문의 발간은 2013년부터 2022년까지 10년

논문 | 19페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.23 | 수정일 2025.06.27

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경영자능력이 정보비대칭에 미치는 영향 (The Effect of Managerial Ability on Information Asymmetry)

본 연구의 목적은 경영자의 능력이 기업의 정보비대칭 수준에 영향을 미치는 중요한 요인임을 실증적으로 분석하고자 함이다. 이를 위해 본 연구는 2000년부터 2014년까지 유가증권 ... 에 상장된 기업을 대상으로 경영자능력과 정보비대칭을 회귀분석하였다. 분석결과 경영자의 능력과 정보비대칭은 통계적으로 유의한 음(-)의 관계가 나타났다. 이는 능력이 높은 경영자 ... 는 상대적으로 기업에 대한 정보를 많이 제공하여 정보비대칭이 감소한 것으로 해석할 수 있다. 추가적으로 대규모기업집단 여부에 따라 경영자의 능력이 정보비대칭에 미치는 영향에 차이가 있

논문 | 18페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.27 | 수정일 2025.07.04

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경영자 능력과 경영자 보상의 관련성에 이익유연화가 미치는 조절효과 (Moderating effects of Income Smoothing on the relationship between managerial ability and manager compensation)

본 연구의 목적은 경영자 능력과 경영자 보상 사이의 관련성에 이익유연화가 미치는 효과에 초점을 두고 분석해 보고자 하였다. 경영효율성의 측정치인 DEA를 사용하여 경영자 능력 ... 적으로 확인한 결과라고 할 수 있다. 본 연구는 경영자 능력과 경영자 보상간의 관련성에 이익유연화가 영향을 미치는 지를 실증적으로 분석하였다는데 연구의 공헌도가 있다. 그러나 다수의 선행 ... 에 대한 측정치를 도출하였으며, 이익유연화를 측정의 대리변수로 재량적 발생액과 비재량적발생액의 상관계수, 당기순이익 및 영업현금흐름의 표준편차를 사용하여 검증하였다. 또한 경영자 보상

논문 | 9페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.23 | 수정일 2025.06.27

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상장시장유형이 경영자 보상에 미치는 영향: 경영자 능력과 보고이익을 중심으로 (Effect of Listed Market Types on CEO Compensation: Focused on Managerial Ability and Reported Earnings)

본 연구의 목적은 상장시장의 차이에 따라 경영자의 능력이 경영자 보상에 미치는 결정요인 중에서 보고이익 전략의 조절효과가 차별성을 가지는 지를 살펴보는 것이다. 상장시장을 유가 ... 증 권 시장과 코스닥시장으로 나누어 분석을 실시한 결과, 과대 보고전 략 을 수행한 기업은 이미 과대 보고된 이익에 의해 경영자 보상이 지급되었으므로 보고전 략 에 따른 추가적인 ... 을 하향조정하는 과소 보고전 략 의 경우 유가 증 권 시장 상장기 업 을 대상으로 한 분석에서 성과를 햐항조정했음에도 불구하고 기업은 보고이익전 략 의 효익을 얻기 위해 경영자

논문 | 9페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.23 | 수정일 2025.06.27

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[경영자] 경영자의 역할과 유형, 경영자의 능력, 경영자의 발굴과 육성, 경영자와 기업가

[경영자] 경영자의 역할과 유형, 경영자의 능력, 경영자의 발굴과 육성, 경영자와 기업가목차경영자I. 경영자의 역할1. 경영자의 의의2. 경영자의 역할가. 대인적 역할나. 정보 ... 자나. 고용경영자다. 전문경영자III. 경영자의 능력1. 개념적 능력2. 인간적 능력3. 기술적 능력4. 경영자 능력의 중요성5. 경영자에 대한 평가IV. 경영자와 기업가V. 경영 ... 적 Katz)의 연구인데, 그에 의하면 어떠한 경영자든 그가 성공하기 위해서는 기술적 능력, 인간적 능력, 개념적 능력 등 세 분야에 관한 기능을 갖추고 있어야만 한다고 하는데 이

리포트 | 14페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.08.28

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조직에서의 경영자의 중요성과 경영자의 기능과 능력 및 기술

본 연구는 조직에서의 경영자의 중요성을 알아보고 경영자의 기능, 역할, 기술에 관한 연구이다. 연구의 목적은 훌륭한 경영자가 되기 위한 조건들을 이해하고 이를 통해 조직 을 성공 ... 적으로 이끌어 갈 수 경영자의 자질을 알아보기 위함이다. 본 연구는 경영학원론 을 기반으로 하였으며 경영학자의 연구를 참고하여 연구하였다. 조직이란 어떠한 사람도 혼자의 힘 ... 으로만 조직을 이끌어 갈 수 없으며 모든 일을 성취 할 수 없다. 이러한 조직의 대표인 경영자는 계획, 조직, 지휘, 통제의 관리기능을 보다 효율적으로 수행함으로써 조직의 목표를 성취

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.10 | 수정일 2023.06.11

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