"생산관리 지원동기"의 검색결과 입니다.

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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료

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"생산관리 지원동기" 검색결과 1,881-1,900 / 29,010건

인력개발과활용_최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템에 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.

성이 높아진다.고성과 작업 시스템은 구성원의 역량을 최대한 발휘하도록 돕는 인적자원관리(HRM) 및 조직운영 방식이다. 기업 목표에 기여할 수 있는 동기 부여, 자율성, 협업 환경 ... 면서, 구성원이 높은 역량을 발휘하도록 지원하는 일련의 제도적·문화적 장치를 의미한다. 해당 시스템은 일반적으로 채용, 배치, 교육, 평가, 보상, 승진 등 인적자원관리 전 영역 ... 동기와 책임감을 가진다. 단순히 매출액이나 생산량 같은 정량 지표만으로 평가하는 것에 그치지 않고, 아이디어 기여, 지식 공유, 문제 해결 과정에서 보탬이 되었던 행동 등을 종합

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.30

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AI와 메타버스가 이끄는 교육 혁신_초개인화 학습을 통한 미래 인재 양성 전략

학습을 가능하게 했다. 또한 실시간 피드백 시스템을 통해 학생들이 즉각적인 응답을 받을 수 있도록 지원했으며, 이를 통해 학습 효과가 현저히 개선되었다.해외에서도 맞춤형 학습 ... 과 오프라인에서 다양한 형태의 소통과 협력이 이루어지고 있다. 넷째, 학습 동기의 증진으로 다양한 매체와 방법을 활용한 수업이 학습자의 흥미와 참여도를 높이고 있다.Quality ... 를 촉진할 수 있다.인성을 갖춘 정서역량은 인성·윤리의식, 문화예술 소양, 자아 긍정 관리, 미래리더십 등을 포함하며, 이는 기계가 복제할 수 없는 인간만의 고유한 역량으로 주목받

리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01

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간호관리학 목표, 시간관리 보고서

적으로 관리하는 데 있다. 즉 건전한 원칙과 자기사명을 따르면서, 급하고 중요한 일에 초점을 맞추고, 생산과 생산능력을 동시에 증가시켜 균형을 유지하는 것이다.이제 나의 일주일간 ... 시관관리를 잘 하기위해 나는 어떤 마음가짐을 가져야할까? 책 [성공하는 사람들의 7가지 습관]이 다루는 성공하는 사람들은 “내면에서부터 변화하여 외부로 향하는” 접근법으로 시작 ... 한다. 이 접근법을 중심으로 먼저 나의 사명에 대하여 먼저 생각해 볼 필요가 있다.나의 사명은 내가 간호학과를 지원하게 된 계기와 관련이 있다. “내가 할 수 있는 것들로 세상

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.26 | 수정일 2024.02.09

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[사회복지실천론] 영국과 미국의 사회복지 실천의 역사적 발달과정을 설명하고, 이를 바탕으로 우리나라 사회복지에 주는 시사점에 대해 서술하시오

은 빈민의 노동력을 활용하여 생산력을 제고 하고 사회질서를 위해 빈민을 관리하려는 지배계급의 자기보호적인 발상에서 나온 것이다.18세기 후반 산업혁명은 영국사회를 농업사회에서 산업 ... ) 1930년 사회복지제도4) 1940년부터 1960년대 풍요 속의 빈곤5) 1970년대 사회복지 개혁조치6) 1990년대 생산적 복지3. 이를 바탕으로 우리나라 사회복지에 주 ... 가 발전하게 된 복지국가에 이른다. 사회복지가 발전하게 된 초기의 동기는 상부상조, 종교적 교리, 경제적 이득, 이데올로기 등으로 보며, 현대의 사회복지체계는 다양하고 많은 동기

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.11

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사회복지조직의 정보시스템 운영과제 및 개선방안

다.3) 주도적인 관리방법의 필요업무처리의 새로운 방법에 따른 어느 정도의 불편과 낯설음은 생산성 향상과 동기유발의 요소가 될 수 있다.그러나 만약 그에 미치지 못한다면 그 점 ... 와 고립3) 주도적인 관리방법의 필요(1) 연속성에 대한 보장(2) 개인적 상실의 보상(3) 기능적 권한의 이용(4) 상실한 일대일 커뮤니케이션의 대체(5) 정보기술 과시의 자제(6 ... 화할 수 방안에 대해 살펴보기로 한다(Weinbach, 2003: 275 -276).첫째, 일부 관리자들은 단계적으로 수년간에 걸쳐 정보기술을 습득하고 적용하는 행운을 누리지만 보다

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.21

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조직의 변화를 유도하기 위해 개입된 실제적인 방법들이 있었는지를 찾아보고, 그러한 개입방법들이 조직의 성공을 이끌었던 사례에 대해서 설명해 봅시다.

하는 체계를 마련해야 합니다. 변화 과정에서 노력한 직원들에게 인정과 보상을 함으로써 변화에 대한 동기를 부여할 수 있고, 나아가 변화 관리 교육과 투명한 커뮤니케이션을 통해 직원 ... 한 계층을 없애고 유사 기능을 통합하면 비용과 시간을 절감할 수 있으며, 부서 간 장벽을 허물어 시너지 효과를 창출할 수 있습니다. 협업과 지식 공유가 활성화되면 혁신과 생산 ... 에 지대한 영향을 미치므로, 조직에 변화를 지원하는 문화가 자리잡지 않으면 변화에 대한 저항이 커져 실패할 가능성이 높아집니다. 변화 수용 문화를 만들기 위해서는 무엇보다 최고 경영

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.02

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A+++ 보장 간호학과 정신간호학 case study 케이스 스터디 알코올 사용장애 (병식결여)

과 강한 동기를 심어주는 과정으로 시작한다. 그리고 신체 상태와 정신 상태를 해독하며 안정시키며 금주를 시작한다. 환자가 건강하고 사회적 지원 시스템이 좋은 경우 금단 증상은 가볍 ... 간경화, 동맥경화증상 등 심혈관계 질환 발생 확률 증가, 만성 췌장염, 그리고 췌장 세포가 술에 의해 직접적으로 손상을 받으면 인슐린 생산에 영향을 받아 당뇨병이 발생할 수 도 있 ... 간호기본적으로 급성기 치료(해독), 금단 증상 관리, 재활 및 예방적 치료와 2차적으로 발생한 합병증 치료로 나눌 수 있다.먼저 대상자 스스로가 반드시 금주해야 한다는 인식

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.09.18

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기업가 정신의 개념과 특성에 대해 서술하고, 귀하조직에서의 필요성 등 개인의 견해를 제시하시오

하며, 필요한 지원을 아끼지 않아야 한다. 이는 구성원들이 기업가 정신을 발휘할 수 있는 동기부여와 환경을 제공하는 데 필수적이다. 예를 들어, 애플의 스티브 잡스는 혁신과 창의 ... 와 개인의 목표가 일치할 때, 더욱 강력한 동기부여와 성과 창출을 가능하게 한다. 자기 주도성은 스스로 동기를 부여하고 자율적으로 행동하는 능력을 뜻한다. 이는 외부의 지시나 통제 ... 리스크의 증가로 인해 조직은 지속 가능한 성장을 위해 리스크 관리와 혁신을 동시에 추구해야 하며, 이는 기업가 정신의 핵심 요소와 밀접하게 연관되어 있다. 따라서 현대 경제 환경

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.14

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직업상담사 2급 필기시험 요점 정리

제, 재택근무제 등 유연근무제를 도입하여 활용국민내일배움카드- 구직자에게 일정 금액을 지원하여 직업능력개발훈련에 참여할 수 있도록 함- 훈련이력 등을 개인별로 통합관리- 계좌의 지원한도 ... 비전에 대해 인식- 일을 하려는 동기 부여직업정보의 일반적인 정보관리순서- 수집->분석->가공->체계화->제공->축적->평가국가 직업훈련에 관한 정보를 검색할 수 있는 정보망 ... 하루: 하루를 어떻게 보내는지 확인(의존적or독립적)- 강점과 장애: 내담자가 가진 강점과 장애를 탐색- 요약: 수집된 정보를 요약하여 목표성취를 자극내담자의 직업능력 사정- 동기

시험자료 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.21

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21세기 환경변화에 적합한 효율적인 인적자원관리에 대해 살펴보고 시사점을 제시하세요.

을 의미합니다. 다시 말해 인적자원관리는 조직의 성공을 위해 인적자원을 적극적으로 활용하는 것을 목표로 하는 것입니다. 인적자원관리는 근로자들을 적재적소에 배치하고 동기를 부여 ... 는 기업이 환경 친화적인 방식으로 생산하고 자원의 효율적인 사용에 조치를 취할 것을 요구하며 이를 위해 인적자원관리의 효율성이 더욱 중요해지고 있습니다. 기업은 인력 확보 시 친 ... 습니다. 또한 신기술 도입을 위해 인적자원역량 강화, 기술교육 등 적극적인 지원이 이루어져야 합니다. LG전자는 인적자원관리를 신제품 개발과 환경문제 대응에 있어 중요한 전략적 요소

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.11

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사회복지정책의 문제를 사례(지난 1년간 뉴스, 기사, 영화, 드라마 등)를 들어 설명하시오

함에 따라 가능한 빠른 시기 안에 지원체제를 구축할 필요가 있다.네 번째로 프로그램의 관리 운용 제도의 개선이 이루어져야 한다. 국민의 복지 욕구를 효과적으로 충족시키기 위해 1차 사회 ... 에게 직접적, 간접적으로 영향을 주기 때문이다. 사회정책은 일반적으로 다른 동기와 가치관을 지는 많은 사람 사이의 상호작용을 통해서 형성되므로 정치적, 사회적 관계의 표현 ... 사례를 통해 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 사회복지정책 문제우리나라 사회복지 정책 실태와 문제점에서는 복지비의 지출 수준과 복지행정 체제, 프로그램의 관리 운용, 공무원 복지남용

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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[보건교육방법론] 1. 강의에서 제시된 보건교육방법 6가지에 대해 설명하시오. (4강 참고) (10점) 2. 본인이나 지인이 갖고 있는 건강문제를 한가지 선정하시오. 이 건강문제 개선을 위해 건강행동을 실천하도록 보건교육을 제공한다고 할 때, 위에서 제시한 보건교육방법 중 어떤 방법을 사용하겠는가? 해당 방법이 갖는 특징에 의거하여 선정 이유를 설명하시오.

하여 음주자의 내적 동기를 강화하고, 음주 문제를 해결할 수 있도록 지원한다. 셋째, 음주 절제 모임을 조직하여, 음주를 줄이거나 금주를 실천하는 사람들이 서로 경험을 공유하고 지지 ... 다. 건강 문제는 개인의 삶의 질을 저하시킬 뿐만 아니라 사회적 비용을 증가시키고, 경제적 생산성에도 영향을 미친다. 특히 흡연과 음주와 같은 건강 문제는 전 세계적으로 많은 사람 ... 있도록 돕기 위한 중요한 수단이다. 보건교육의 목적은 단순히 건강 정보를 제공하는 데 그치지 않고, 대상자가 올바른 건강 행동을 실천할 수 있도록 동기 부여를 하고, 지식과 기술

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.23

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탄소중립이 무엇을 뜻하는지 그리고 탄소중립을 달성하기 위한 노력으로 어떤 것이 필요한지 생각해보시오.

를 지원하여 많은 지역사회가 신재생 에너지 설치 동기를 갖도록 장려한다. 아울러 연구대상자로 선정·승인되면 최대 101만건이 기술보조금으로 지원된다.영국의 저탄소 건축 프로그램 ... 생산이다. 동시에 토지 이용의 변화가 주요 요인으로 지적되고 있으며, IPCC 배출 시나리오에 따르면 전 세계 온실가스는 2000년부터 2030년까지 계속 증가할 것이며, 2030 ... , 영국, 독일, 캐나다, 미국의 보조금 지원 및 인센티브 적용의 사례를 살펴본다면, 우리나라에 적용할 수 있는 탄소저감 및 탄소중립도시 형성의 실천 방안 인사이트를 얻을 수 있을 것이

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30

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직원들의 직무 만족을 위한 당신만의 전략은 - 직원들의 사기진작과 직무 만족을 위해 당신이 생각하는 직원복지와 업무 시스템, 직원 훈련 프로그램은 무엇이 있는가? 당신이 100명의 직원을 둔 CEO라는 가정 하에 생각을 정리하시오

라는 단일한 플랫폼으로 관리자들이 근로자의 성과에 대해 공개적으로 격려 및 보상함으로써 동료들 서로의 업무 및 조직에 대한 기여도를 의식하게끔 하는 기능을 하고 결과적으로 개인이 동기 ... 의 자질을 개발하여 직무에 대한 적응성을 높이도록 조직적이고 체계적으로 유도하는 것이다. 결국 직원 훈련과 업무 프로그램은 기업의 소위 목적인 생산성을 증진시키기 위해 인적자원을 관리 ... 들은 서로 복지경쟁을 펼치고 있다. 한국의 이러한 기업문화는 확실히 이전과는 다른 양상을 보여주고 있으며, 이러한 행태는 근로자의 직무만족도가 기업의 생산성 증진과 직접적으로 맞닿

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.16 | 수정일 2022.03.18

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돌봄 노동을 설명하고, 돌봄노동의 문제를 사례와 함께 서술하시오. 그리고 이것이 문제가 된다고 생각하는 이유를 논하시오.

봉사자의 무급노동 뿐만 아니라 보건 교육 의료 및 건강관리 관련 직업에 종사하는 사람들의 유급노동 역시 돌봄 노동이라 할 수 있다. 돌봄은 전 연령에 있어 모두에게 필수적이며 안락 ... 한 삶을 위해 개인적 측면에서도 중요하지만 국가적인 차원에서도 국민의 기본적인 생활에 필요한 돌봄 노동력은 사회가 생산적으로 작동하기 위해서 필요하다. 본론에서는 이러한 돌봄 노동 ... 인 등의 보호와 돌봄을 담당하는 일을 말하며 돌봄 노동은 사회적으로 매우 중요한 역할을 하고 있고, 이를 수행하는 노동자들은 사회적으로 가장 취약한 계층을 보호하고 지원하기 위한

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.24

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교육프로그램의 개발 및 평가에 대해 설명하시오

프로그램의 평가1) 사내교육훈련2) 외부위탁훈련Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론기업은 인재를 채용하고 양성하기 위한 인적자원개발에 더욱 투자하고 지원을 아끼지 않게 된다. 그래서 기업의 직무현장 ... 프로그램을 작성할 수 있는데 최고 경영층에서 시작해 간부나 중견간부, 일선관리자와 사원 등의 계층 중심의 훈련으로 보통 상위 계층일수록 전략적 과제를 강조하고 하위계층일수록 실무 ... 기술 관련 과제를 강조하는 경향이 있다.(3) 전문직무분야별 훈련생산과 마케팅, 재무 및 인사, 기획과 관련된 훈련으로 교육훈련 프로그램은 조직의 전문분야 중심의 구성이 가능한 것

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.03

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[리더십]P23 - LBDQ 질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오0531

시하는 양측에 대한 절충적 개념으로 관리망 이론을 제시하였다. 이러한 절충론을 펼친 브레이크와 모우턴은 리더십에 영향을 미치는 요인으로 생산에 관한 관심과 인간에 관한 관심으로 둘 ... 을 구분하고 X축에 생산에 관한 관심을, Y축에 인간에 대한 관심을 표시하여 일종의 관리망을 도식화하였다. 여기에서 생산에 관한 관심으로는 생산품과 서비스용역의 질, 정책의 질 ... 의 친분을 만들고 존경과 신뢰 구축, 조직 상하 간의 인간적 친밀성 등과 같은 리더와 조직 구성원들 간의 관계에서 구성원에게 우호적 태도와 신뢰를 두고 업무의 지원을 포함하여 인간

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.29

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트러스트 팩터 독후감

할수록 동기가 많아지고 생산성이 높아지게 된다. 이를 통해 개인과 조직의 비전이 일치해 나갈 수 있다. 개방성을 기본 값으로 한다는 것은 소수의 관리자가 아닌, 다수의 구성원이 함께 ... 을 하면 실수를 최소화할 수 있다. 우리의 공정에 적용해보면 제품을 계획하고, 생산 공정을 관리하고, 품질을 보증하고 이를 개선해 나갈 것인지 그대로 유지할 것인지를 정할 수 있 ... 는데, 각자의 포지션에 따라 관리자적 관점과 실무자적 관점에서 와닿는 챕터가 다를 것이라고 생각된다. 신뢰는 실체가 없는 심리적 관념이라고 여겨져 왔지만 이 책에서는 신경생물학적 근거

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.27

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리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오

이 복잡해지며 정해진 이상적이 리더십이 존재하기보다 개인 및 조직의 상황에 따른 유형이 필요하다는 점을 인정하게 되었고 개개인에 적합한 리더십을 개발할 수 있는 풍토 조성과 지원 ... 과 자아인식능력의 개발이 될 것이다. 이를 전제로 자신의 역할 및 책임에 합당한 환경분석능력과 조직개발능력, 업무관리방법 및 구성원관리와 같은 구체적 스킬을 확립해 나가는 것 ... 보다 중요 가치관, 리더가 다른 사람과 관계를 맺어 나가는 방식 등의 모든 게 리더의 영향을 받는 구성원에게 중요한 의미를 갖기 때문에 리더로서 자신을 관리하는 학습이 무엇보다 중요

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.22

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영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 우선 재미있게 본 영화나 소설에서 인적자원관리와 관련된 부분을 찾아보세요. 인적자원관리의 프로세스 중 한 가지만을 보여주고 있는 경우라도 무방합니다. 등장인물들의 인적자원관리 방식을 관찰하고, 그에 대해 평가하세요.

을 소량 생산하는 방식으로 변경되어 사람 중심의 인적자원관리를 하는 것이 적합한 시대가 되었기 때문이다. 기업의 성공여부가 인적자원관리에 달려 있다고 해도 과언이 아닌 요즘 기업 ... 영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 우선 재미있게 본 영화나 소설에서 인적자원관리와 관련된 부분을 찾아보세요. 인적자원관리의 프로세스 중 한 가지(예 ... : 채용, 이직, 교육등)만을 보여주고 있는 경우라도 무방합니다. 등장인물들의 인적자원관리 방식을 관찰하고, 그에 대해 평가하세요.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1) 인적자원관리2) 나는 나

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.30

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