"의사결정구조"의 검색결과 입니다.

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"의사결정구조" 검색결과 1,841-1,860 / 126,644건

[조직행동] Chapter 2 Ornanizations as Rational Systems

와 Simon: 사회 심리적 수준/개인이 업무나 의사결정에 참여할 때에 중점/구조적 특징이 개인의 행동에 영향을 준다고 주장Fayor와 Webster: 구조적 수존/조직 형성의 특징을 개념 ... 과 하고 분석 시도합리적 관점의 제한점조직의 상부에서 의사결정 구조 전체를 지배하는 가치 전체는 합리적 평가에서 제외됨맹목적으로 직무 기술서에 기재되어 있는 성과 프로그램을 따르 ... Simon: 조직 내에서 개인의 의사결정에 영향을 주는 조직의 특징에 대해 서술적 묘사/수 많은 개인이 복잡한 목표를 위해서 어떻게 통합되는지를 설명해 줌분석 수준Taylor

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.29

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국가와 시민사회에 대해 조사하여 서술하시오

에서 민주적 의사결정의 시초가 되기도 하는데, 하버마스는 이러한 의사소통을 통하여 사회적인 합의와 소통을 통해 이루어진 결과가 민주적인 근본요소가 된다고 말했다. 그는 시민사회 ... . 민주주의의 형태에 대한 이론① 대의 민주주의대의 민주주의는 시민들이 직접적으로 정치적 결정을 내리는 것이 아니라,선택한 대표를 통해 의사를 전달하는 형태를 말한다. 이 이론 ... 들이 정치적 의사결정 과정에 보다 적극적으로 참여할 수 있는 기회를 제공하는 민주주의 형태로서 시민들이 단순히 선거에 참여하는 것을 넘어, 정책 개발, 실행, 평가 과정에서도 참여

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.11.01

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리더십_피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있는지 정리하시오.

결정된다고 피들러는 주장했다.여기서 상황적 합치도를 판단하기 위해 피들러는 세 가지 핵심 변수를 제시한다. 리더-부하 관계, 과업 구조, 그리고 리더의 지위 권력이다. 이 세 ... 목표 달성을 촉진하기에 좋은 환경이 된다. 구성원들이 반론을 제기하기 쉽지 않으므로, 빠른 의사결정과 실행이 가능하다고 볼 수 있다.반면 권한이 약하면 관계 지향적 방식이 오히려 ... 의 효율성이 리더 개인의 특성만으로 결정되지 않으며, 리더가 처해 있는 상황적 요소와 맞물려 종합적으로 나타난다는 견해를 제시했다. 이는 전통적 특성이론이나 행동이론이 리더 자신

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11

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허쉬와 블랜차드의 사황적 리더십

원의 성격, 가치관, 업무에 대한 숙련도, 성숙도와 같은 조직 구성원의 특성은 물론이고 과업의 구조화 정도, 난이도 등의 특성과 리더의 의사결정구조 등과 같은 조직의 특성은 모두 ... 는 의사결정을 하는 과정 속에서 부하를 참여시키고 이를 통하여 업무에 대한 부하의 동기를 유발하는 것은 물론이고 업무에 대한 정보나 아이디어를 공유하게 된다. 업무와 관련된 코칭 ... 면서 업무에 대한 지시를 직접적으로 하는 것은 자제해야 한다. 더욱 많은 정보를 공유하며 업무에 대한 결정을 공동으로 내리고 의사결정의 과정에 있어서 부하를 참여시켜서 의욕을 높일 수

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.10

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ESG 경영의 개념과 정책, 동향을 파악하고, 기업들의 ESG 경영 사례, 활성화 방안에 대해서 설명하시오.

는 지배구조를 구축하는 것이 중요하다. 이는 이사회 구성의 독립성 강화, 경영진의 투명한 의사 결정, 주주와의 소통 강화 등을 포함한다. 기업은 투명한 지배구조를 통해 이해관계자 ... 이 이해관계자들과의 신뢰를 구축하는 데 중요한 요소이다. 이는 이사회의 독립성을 강화하고, 투명한 의사 결정 과정을 확립하며, 주주들과의 소통을 강화하는 것을 의미한다. 예를 들 ... 하고 책임 있는 경영을 실천하는 데 중요한 요소이다. 이는 이사회의 독립성을 강화하고, 투명한 의사 결정 과정을 확립하며, 주주들과의 소통을 강화하는 것을 의미한다. 예를 들어, 기업

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.18

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사회복지 조직 구조와 조직화(관료제 조직, 기능조직, 사업부제조직, 팀제조직, 매트릭스조직, 네트워크조직)에 대하여 기술하시오.

성과 신속한 의사결정을 가능하게 한다. 매트릭스 조직은 기능과 프로젝트를 병행하여 조직의 유연성을 높이고, 네트워크 조직은 다양한 외부 파트너와의 협력을 통해 자원을 효율적으로 활용 ... 은 상하 관계가 명확하게 규정되어 있으며, 각 계층은 정해진 권한과 책임을 가지고 있다. 이는 조직 내 의사결정 과정을 체계적으로 관리하고, 업무의 분담과 책임 소재를 명확히 함 ... 으로써 효율적인 운영을 가능하게 한다. 2023년 보건복지부의 자료에 따르면, 관료제 조직을 채택한 사회복지 기관은 의사결정의 신속성과 책임 소재의 명확성에서 평균 20% 더 높은 평가

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.03

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회계원리_기업회계기준상 재무제표 재무상태표, 손익계산서, 현금흐름표, 자본변동표, 주석)에 대하

기업회계기준상 재무제표 재무상태표, 손익계산서, 현금흐름표, 자본변동표, 주석)에 대하여 설명하시오.I. 서론기업이 재무적 의사결정을 할 때는 여러 정보를 종합적으로 고려해야 하 ... 을 측정하고 분석할 근거를 제공한다. 이를 통해 매출 구조, 비용 구조, 이익 창출 능력의 변화를 살펴볼 수 있으며, 기업의 장단기 경영계획 수립이나 투자 결정 시에 유의미한 자료 ... 를 통해 자본이 늘어난 경우 등도 이 표에서 확인할 수 있다.기업회계기준은 자본 항목의 변동 내역을 투명하게 공개하도록 하고 있으며, 이를 통해 외부 이해관계자나 내부 의사 결정자

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11

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경상대학교 이러닝 <NCS직업기초능력> 과제물 7-10주차

, ⑤ 조직 설계의 기준, ⑥ 조직구성원 행동수행의 동기 유발이 있다.2. 기계적 조직과 유기적 조직의 특징을 비교하여 보아라.조직 구조는 의사결정 권한의 집중 정도, 의사소통 체계 ... 내외부 의 원인에 의해 없어지거나 수정되기도 한다. 조직 목표가 존재함으로써 조직의 방향성을 제 시하고 구성원들이 책임 의식을 가지고 의사 결정을 할 수 있으며, 조직을 성장 ... 시키는데 중 요한 기준이 된다.조직목표의 주요 기능은 ① 조직이 존재하는 정당성과 합법성 제공, ② 조직이 나아갈 방향 제시, ③ 조직구성원 의사결정의 기준, ④ 수행평가 기준

시험자료 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.01

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마츠시타 기업의 사례를 바탕으로 글로벌 경영에 대해 논하시오

는다. 마지막으로는 의사결정구조의 계층화였다. 일본 기업이였고 동시에 당시 1980년대의 경우에는 매우 수직적인 구조였기 때문에 의사결정의 단계를 최소화 할 필요가 있었다. 환율 ... 는 구조였기 때문에 미국 및 네덜란드에서 발생하는 일에 대해서 의사결정할 때까지 매우 오랜 시간이 걸렸다. 또한 이러한 전통적 사고로 인해서 새로운 아이디어나 기술력을 갖고 있는 종업원 ... 환경에 적응하기 위해서 마츠시타는 끊임 없이 고민하고 빠르게 의사결정을 수행했어야 했다. 특히나 모든 의사결정권이 일본의 본사에 집중되어 있으며 사업조차도 본국에 편중되어 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.26

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간호관리학 대기업과 병원 조직도 비교, 간호관리학 조직도, 아시아나항공조직도, 연세대학교 세브란스병원 조직도 비교

도 분석: 라인 스태프 조직, 공식적 구조라인: 병원장, 진료부원장, 연구부원장, 내과부, 외과부, 사무국, 간호국스태프: 홍보실장, 기획관리실장1) 의사소통: 진료부원장과 연구부 ... 원장/내과부, 외과부, 사무국, 간호국은 수평적 구조로 의사소통이 원활함. 내과부, 외과부, 사무국, 간호국 밑으로은 수직적 구조로 의사소통 경로가 명확함. 하향적 의사소통구조.2 ... ) 협력관계: 병원장, 진료 부원장, 연구부원장은 원활한 의사소통으로 협력적이고 스태프 구조로부터 조언·자문을 받음으로서 협력적인 관계를 유지간호국 조직도간호국 조직도 분석: 위원회

리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.10.04 | 수정일 2020.12.08

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산업심리학_리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요. (1)

작업상황을 완벽하게 구조화하려고 한다.2) 민주적 리더십다음으로는 민주적 리더십이다. 이는 참여형 리더십이라고 할 수 있는데, 조직의 목표설정과 의사결정과 활동 등이 구성원들의 자발 ... 하는 관계의 존재를 리더십이라고 한다.2. 리더십 유형1) 독재적 리더십독재적 리더십은 전제적 리더십이라고 하는 경우도 있다. 조직이나 집단 등에서의 의사결정이나 지위와 통제 등 ... 들과의 토론을 기반으로 하여 결정하고 의사결정 자체를 촉진하는데, 하위자들은 리더를 통해서 영향을 주는 조건들에 관련한 정보를 제공받게 된다.3) 자유방임적 리더십자유방임적 리더십

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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조직에서의 공식적인 커뮤니케이션 중 상향적, 하향적, 수평적 커뮤니케이션에 대해 설명하시오. 서론

해야 한다. 상하급자 간의 신뢰 구축과 열린 의사소통 환경 조성을 통해 조직 내 의사결정과 문제 해결을 원활하게 이루어질 수 있도록 하여야 한다.참고자료이정현, "조직구조의 형태 ... 하고, 정보의 왜곡과 손실을 최소화하기 위한 방안을 모색해야 한다. 이를 통해 조직 내 의사결정과 문제해결, 그리고 협력이 원활하게 이루어질 수 있을 것이다. 이와 관련하여 본론 ... 이 이루어지지 않을 수 있다.하급자는 상급자에게 업무 상황을 보고하고 문제점을 제시하기 위해 상향적 커뮤니케이션을 이용한다. 이러한 보고는 조직의 성과를 추적하고 리더십이 의사결정

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.25

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자기소개서 화승코퍼레이션 상반기 신입경력채용 경영기획

한 능력들은 데이터를 기반으로 한 보고서 작성과 분석 업무에도 도움이 되며, 조직 내 의사결정을 위한 자료를 효과적으로 구성하는 데 중요한 역할을 합니다.3. 인생의 좌우명"내 ... 는 기반을 마련할 수 있었습니다. 앞으로도 지속적인 학습과 실무 경험을 통해 경영 기획 분야에서 더욱 전문성을 갖추고 싶습니다. 궁극적으로는 전략적 사고와 데이터 분석 역량을 결합하여 기업의 의사결정에 기여하는 전문가로 성장해 나갈 것입니다. ... 습니다. 복잡하고 난잡한 정보들을 구조화하고 핵심을 정리하는 것을 좋아하며, 이를 통해 업무의 효율성을 극대화할 수 있습니다. 또한, 특정한 목표를 가진 팀이나 개인이 성과를 낼 수

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.13

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성균관대 경영학과 편입 합격 학업계획서

이나 통계, 경영정보시스템 과목들을 수강하면서 데이터 기반의 의사결정 능력 역시 함께 함양하고 싶습니다.아울러 학문적 탐구를 실천에 옮기기 위해 다양한 교내외 활동에도 적극적으로 참여 ... 할 예정입니다. 경영학과 학회, 동아리, 또는 산학 프로젝트 참여를 통해 팀 단위 문제해결 경험을 쌓고, 실제 기업의 의사결정 과정을 직접 분석해보는 경험을 하고자 합니다. 특히 ... 하는 시장 환경 속에서 기업이 생존하고 성장하기 위해 어떤 전략을 선택하는지가 기업의 성패를 좌우한다고 생각하기 때문입니다. 따라서 전략 수립과 실행, 조직 내부의 심리적·구조

자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.07.16

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2024 코레일네트웍스 일반직 자기소개서

했고, 교수 평가에서 실제 적용 가능성이 높은 계획이라는 평가를 받았습니다. 과제 수행 중 제한된 자료를 분석하고 수치를 기반으로 의사결정안을 제시했다는 점에서 큰 성취감을 느꼈 ... 기반의 의사결정 능력을 강화하기 위해 컴퓨터활용능력 1급과 회계관리 자격을 취득했고, 엑셀 자동화 및 통계 처리 실습으로 사무 효율성을 높이는 방법을 연구했습니다. 입사 후 ... 와의 계약이 불가능한 상황이 발생했습니다. 그러나 행사 품질을 유지해야 했기에 저는 업체와의 협상 역할을 맡았습니다. 우선 예상 비용 구조를 세밀히 분석해 불필요한 항목을 제거

자기소개서 | 3페이지 | 11,800원 | 등록일 2025.07.26

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2025년 한국알콜그룹 이엔에프테크놀로지 재무회계 직무 합격 자소서

회계 과목을 성실히 이수하는 과정에서 “숫자를 통해 기업의 건강 상태를 판단하고, 전략적 의사결정을 지원하는 역할”에 매력을 느꼈습니다.더불어 저는 취업 준비 과정에서 전산회계 1급 ... 적 의사결정에 기여하는 전문가로 성장하고자 합니다.3. 공동과제나 팀 프로젝트를 수행할 때, 동료 간에 의견이 서로 상충되었던 경험에 대해 이야기 해주세요. 갈등이 발생한 이유 ... 홈페이지와 산업 보고서를 꾸준히 탐독하며, 이엔에프테크놀로지가 시장 변동성 속에서도 안정적인 재무구조를 유지하며 성장해온 점, 그리고 사회적 책임 경영에 앞장서고 있는 점에 깊

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.28

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한국사회보장정보원 행정직_6급갑_대구경북 지역센터 자기소개서

로 채택되어 정책 제안 의사결정에 활용될 정도로 호평을 받았습니다.이 경험을 통해 저는 ‘비정형 데이터를 구조화하고, 자동화 도구를 통해 효율적으로 처리하며, 시각화로 의사결정 가치

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.01

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경영학개론-기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오.

경영진은 조직구성원들의 참여도, 직무 만족도, 생산성을 높이는 긍정적 업무 문화를 조성할 수 있다.반면에 조직의 기업문화는 경영진의 행동과 의사결정에도 영향을 미칠 수 있 ... 를 강조하는 기업문화는 경영자들 사이에서 윤리적 행동과 책임 있는 의사결정을 촉진할 수 있다. 반대로, 책임감의 결여와 비윤리적인 행동을 장려하거나 심지어 용인하는 부정적인 기업문화 ... 는 조직에 잘못된 의사결정과 부정적인 결과를 초래할 수 있다.즉, 경영과 기업문화는 상호의존적이며, 효과적인 경영은 조직구성원들의 참여, 직무의 만족, 생산성을 촉진하는 긍정적인

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.14 | 수정일 2023.11.21

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((강추자료A+)) 재정학의 정의와 재정학 분야에 대한 공부법 탐색 - 입문자용 - 재정학공부 노하우

내부통제의 합리화 : 의회 통제 완화, 행정부 자율통제 합리화 → 장기계획 수립ㆍ실시에 유리합리적 의사결정 : 계량화된 정보 이용, 상향적ㆍ분권적 의사결정 → 의사결정력 제고합리 ... 과 조직 설계의 부합도(연계성)가 높기 때문주의 : 합리적 의사결정과 합리적ㆍ효율적 자원배분이면서도 합리주의예산으로 분류 × / 입법부 예산심의 용이하나 재정통제 곤란 / 품목별 예산 ... 의 예산위결정 → 전문참모가 아닌 중간관리자나 하급관리자에게 훈련(참여)기회 제공예산운영의 다양성과 신축성(융통성) : 사업단위뿐 아니라 조직단위 의사결정 가능단점과다한 업무량과 시간

리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.12

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임파워먼트 관점 실천에서의 인간체계와 변화에 대한 기본 전제를 서술하고 자신의 의견을 논하시오.

, 책임, 권한, 의사결정에 대한 구조와 프로세스를 말하며, 이것이 잘 설계되어 있어야 개인이 자신의 능력을 발휘할 수 있습니다. 또한, 조직 내에서 변화를 이끌어내기 위해서는 개인 ... 합니다. 첫째, 개인이나 조직이 자신들의 능력과 자원을 인식하고 활용할 수 있을 때, 성과를 더욱 향상시킬 수 있습니다. 자기 효능감이 높아지고, 문제 해결과 의사 결정에 대한 능력이 향상 ... 을 제공합니다.임파워먼트를 실천하는 과정에서 다음과 같은 어려움이 있을 수 있습니다.가. 의사 결정에 대한 부담감: 업무 권한이 위임되어 의사 결정을 내리는 것에 대한 부담

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.26

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