"경영판단의법칙"의 검색결과 입니다.

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"경영판단의법칙" 검색결과 1,661-1,680 / 3,806건

IKEA 기업분석

하나가 되었다. 세계화를 추구하는 과정에서 IKEA는 가구 업체 사이에서 통용되는 성공을 위한 법칙 중 하나인 내수 시장의 입맛을 고려해야한다는 점을 거의 무시하였다. 그 대신 ... 한 것처럼 ‘미국인들은 우리의 커튼을 사용하기 위해 창문을 낮추지 않더라고요.’1991년이 되자 회사 최고 경영진들은 미국에서 성공하기 위해서는 북미지역의 취향을 고려해서 제품 ... 들을 맞춤 생산해야 한다고 판단했다. 이에 따라 회사는 제품군을 수정하였다. 침실 서랍은 기존의 것보다 2인치 더 깊게 디자인하자 매출이 즉시 30~40% 증가하였다. IKEA는 현재

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.11.29

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티핑포인트를 읽고(독후감)

없이 한 명의 지휘관 아래의 모든 부서의 공무원이 상주하여 그의 지시와 판단에 따라 유동적으로 활동을 해야 한다고 생각한다. 경영의 관점에서 말하면 specialist가 아닌 ... 의 요소로 구성되어 있는데 이것은 소수의 법칙, 고착성의 요소, 상황의 힘이다. 쉽게 이야기하면 3년 동안 무명의 시간을 보내고 있던 신민아가 새드무비라는 영화에 출현했는데, 몇몇 ... 의 네티즌이 “힙업”이라는 제목으로 포털사이트에 글을 남겼다(소수의 법칙). 이 사진을 본 네티즌들은 신민아라는 배우를 인식하고, 그녀의 매력에 고착되면서 그녀의 팬이 되기 시작

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.13

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바람직한 인간관계

간에 형성되는 일정한 심리적 관계 그 자체를 의미하는 것입니다. 여기에는 이념이나 가치판단의 의미는 전혀 개재되지 않습니다.대인관계라는 의미로 사용되는 인간관계는 어떤 사람이 다른 ... 을 비롯한 사회심리학, 산업심리학, 사회인류학, 임상심리학 등의 모든 학문을 포괄하고 있습니다.4) 산업상의 인간관계산업상의 인간관계라는 용어는 조직 내의 경영관리측면에 존재 ... 적인 인간 접촉을 통해 확립되는 인격적인 관계입니다. 이는 직접적인 상호접촉을 전제로 하며, 인간 상호간의 퍼스낼리티에 대해 갖는 특정한 감정이나 가치판단 때문에 형성 또는 지속

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.28

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REPORT『응용윤리의 기초』요약·정리

ethics와 규범윤리normative ethics 및 응용운리applied ethics로 구분한다.- 메타윤리학적 접근 : 보편적 진리의 문제, 신의 의지, 윤리적 판단에 있 ... 를 표명하였다. 그러면서 인간 복제 시행이 일종의 우생학에 문호를 활짝 열어주는 결과를 초래할 것인지에 대해서도 깊은 관심을 표명하고 있다.제 6장 동물의 권리공장식 농장 경영인 ... 자면 아마도 회사의 종업원이야말로 가장 많이 혹사당해 온 이해당사자일 것이다. 전통적인 자유시장이론에서 피고용인의 노동은 그 자체가 수요공급의 법칙에 종속된 또 하나의 상품일 뿐이

리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.06.08

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7가지 보고의 원칙 서평

었는지 돌이켜본다. ‘경영감각’이 뛰어나다는 최고 경영자도 그 ’감’이 타고난 것은 아니다. 예측과 반추 노력의 결과로 인해 ‘개인적인 경험 법칙’이 차곡차곡 머리속에 축적된 것일 뿐이 ... . 사람은 자신의 일이라고 판단이 설 때 적극적이 된다. 물론 매사에 적극적인 사람도 있지만 보통 남의 일이라고 생각하면 애써 자신의 시간과 돈을 들여 문제를 해결하지 않는 것

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.06.15

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노조법상 단체교섭의 대상사항관련 판례 연구

므로 정당하다고 판단하였는바, 원심의 그와 같은 판단은 옳고 거기에 소론과 같은 법리오해의 위법은 없다. (대법원 1994. 8. 26. 선고 93누8993 판결)- 사업부의 폐지와 같은 경영주체의 경영의사 결정에 의한 경영조직의 변경은 단체교섭사항이 될 수 없다. ... 자에게 단체교섭권을 보장한 취지에 비추어 판단하여야 하는바, 일반적으로 구성원인 근로자의 노동조건 기타 근로자의 대우 또는 당해 단체적 노사관계의 운영에 관한 사항으로 사용 ... 자가 처분할 수 있는 사항은 단체교섭의 대상인 단체교섭사항에 해당한다. 대법원 2003. 12. 26. 선고 2003두8906 판결다만 법원은 경영이나 생산에 관한 사항은 이른바 ‘경영

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.10

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배움닷컴 인간관계론 중간고사 교안

적으로 고립되어 있으면 불안을 느낌- 노동자들의 합력도 이런 이유에서 가능해짐>> 권력(경영권)으로부터 고립된 노동자들의 불안ㆍ사회적 원인- 사회- 일정한 경계 내에서 가치관 ... 된 업을 구성하는 세부 요소에 대한 합리적인 방법을 개발하여 주먹구구식과 대치ㆍ 노동자의 직무와 수행 방법을 방임하지 말고 경영자가 적극적으로 설계하고 구체화해야 한다는 것ㆍ 임의 ... 하고 의견을 교환한 데서 비롯됨- 인간 관계학파와는 달리 객관적이고 과학적인 관찰을 통해 인간 행동을 파악하려고 시도함ㆍ인간 행동의 일반 법칙 연구- 체계적 규명으로 법칙성을 정립

시험자료 | 49페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.09.14

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교원평가제, 교육문제의 해결책이 될 수 있는가?

이나 선생님 인격 등을 떠나서 "나에게 잘 못해준다"는 등의 맹목적인 이유로 최하점을 주는 학생들이 있을 것이기 때문에 합리적 사고를 통한 객관적인 판단이 어려울 것이다. 지적· 사회 ... 적으로 성장한 성인도 객관적인 사고를 제대로 하지 못할 가능성이 존재하는데, 하물며 학생이 객관적으로 잘 판단할 수 있을지를 생각해 보아야 한다. 또한 학생이 선생님을 등급에 따라 ... 한 내용이다. 교사를 평가함에 있어서 공정하고 객관적인 기준이 제시되지 않은 만큼 개인의 주관적 해석에 따라 불합리한 판단을 내릴 가능성이 크다고 여겨진다. 꼭 보복적인 평가

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.11.28

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[경제학]부자들의 특성과 습관에 관한 연구

새벽의 법칙 – 모두가 아니라고 할 때가 바로 기회다■ 존경받는 부자의 7가지 특성존경 받는 부자의 기본은 모든 것은 자신이 판단한 다 존경 부자는 모든 것을 계획하는 하루를 산다 ... 부자들의 습관과 특성■ CONTENTS▶ 부자란? ▶ 부자들의 사고 ▶ 부자들의 습관 ▶ 세계부자들의 특징 ▶ 부자법칙 ▶ 참고문헌▣ 부자란…? ▶ 재물이 많아 살림이 넉넉 ... 한 사람 ▶ 자신이 부자라고 생각하는 사람 ▶ 현재에 만족하는 사람■ 부자들의 사고* 부자들의 운 : 기다림의 법칙 * 부자들의 재테크 : 관리의 법칙 * 부자들의 가정 생활 : 사랑

리포트 | 27페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.06.13

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만화로 교양하라

은 경계를 하여야 할 모양이다.3. 결론그에게서 배우는 스피드가 제일이라는 경영의 법칙. 회사 부장님은 품질은 자존심이지만 납기는 생명이라고 했다.나를 두고 하는 말인 것 같아 뜨끔 ... 알겠지만 이원복에게 세계는 아직 구글(검색수로 영향력을 판단하는)의 시대가 아니니 출판부수로 저자의 영향력을 가늠해 볼 수 있겠다.각설하고 판매부수에서 최고의 만화가라는 이야기다

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.08.21

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성공한 CEO를 한 사람 선정하여 연구보고(성공한 CEO, 안철수)

고 이사회 의장으로 활동하며 카이스트 기술경영전문대학원 석좌교수로 있다.2. 당시의 시대적인 상황사람들은 무엇이든 잃고 난 후에야 그 소중함을 새삼 깨닫고 미리 대비하지 않은 것 ... 하는 자세 이렇게 세 가지였다. 이러한 가치관들이 CEO로서의 행동 기준과 경영 철학의 근간이 되고 있는데 이 가치관들은 안철수 연구소의 핵심 가치 속에도 녹아들어 있다. 즉 정직 ... 에게는 또한 '삶의 원칙'과 '판단 기준'이라는 현실적 줄기가 있다. 살아가는 동안 중심을 잡아줄 삶의 원칙은 첫째, 매순간에 최선을 다하고 끊임없이 변화하며 발전하기 위해서 노력

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.07.29 | 수정일 2015.07.08

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IFRS회계 국경이 사라진다

제목: IFRS 회계 국경이 사라진다과목명 : 회계원리담당교수 : 유혜영 교수님제출일 : 2011년 12월 1일학과 : 경영학과학번 : 2009232236성명 : 이성준우리나라 ... 가 투자자들에게 일부분 선보였다. 기업의 내부적인 상황을 파악하고 여러 가지 예측을 가능하게 해 주는 지표가 바로 재무제표이다. 현재 많은 나라에서 IFRS의 공통된 회계법칙 ... 만 1990년대 이후 기업들의 경영활동이 세계적으로 뻣어 나가게 되었고 자본의 국경이 사라지면서 국가 사이의 회계정보의 비교가능성과 신뢰성에 대한 확보가 중요한 사항으로 떠올랐다. 세계

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.17

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[경제학]부자들의 습관과 특성에 관한 연구

들의 특징▶ 부자법칙▶ 견 해▶ 참고문헌◎ 부자란…?사전적 정의로는 재물이 많아 살림이 넉넉한 사람이며, 우리가 생각하는 것과는 달리 부자란 의미는 자신이 부자라고 생각하는 사람 ... 적 가치를 점유하게 됩니다.소수의 법칙은 역발상에서 나온다. 역발상의 법칙은 보통 사람들과 반대로 생각하고 행동하는 것이기 때문입니다. 특히 부자들은 많은 사람들이 몰리는 곳에 관심 ... : 기다림의 법칙부자들은 과연 운이 좋은 사람들일까? 몇 년 전 한 신문에, 부자들은 대체로 재운이 많은 사람들이라는 통계 기사가 났었는데요. 물론 큰 부자는 하늘이 낳는다고 하지

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.13

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공리주의

하여 공리주의를 창시하였다. 그는 행위공리주의를 주장하였다. 그것은 모든 사람이 자신에게 즐거운 것을 잘 판단할 수 있으며, 도덕적 의무나 책임은 개인의 행복에 어떤 결과를 주 ... 결과를 중심으로 도덕적 판단을 하기 때문에 행위의 일관성이 없다는 단점이 될 수도 있다. 또 행위의 보편타당성을 확보할 수도 없고, 자신의 이익에 따라 왔다 갔다 판단을 하기 ... 론으로 나뉜다. 유물론은 생산력과 사회를 발전시키는 선진계급에 이바지하며 세계가 인간의 의지와 관계없이 독립적으로 존재하고 법칙적으로 발전할 뿐만 아니라 의식에 의해 모사 반영된 것을 과학적

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.31

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[윤리][신문윤리][기업윤리][의학윤리][환경윤리][행정윤리][광고윤리][경제윤리][시민윤리]신문윤리, 기업윤리, 의학윤리, 환경윤리, 행정윤리, 광고윤리, 경제윤리, 시민윤리 분석

시대’를 초래했다. 요컨대 경영적인 면에서는 절대 불간섭, 이윤지상주의, 경영권의 절대성 등을 초래하여 비판과 도전을 불러일으켰다는 것이다.젠센(Jay W. Jensen)은 ‘근대 ... 을 평가하는 글로벌 스탠다드의 잣대로 윤리경영을 최우선순위로 대답하고 있다.이러한 이유로 기업 윤리는 단순히 개념적으로 필요한 것이 아니라 실질적으로 기업 경영에 있어서 윤리 문화 ... 적 준거의 틀은 사회구성원과의 관계에 있어서 책임과 의무를 나타내는 근원이 되므로 기업이 이해관계자의 지원과 협조를 얻기 위해서는 윤리경영은 불가피하다.윤리경영이란 “경제적 가치를 남기

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.03.18

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리더십의 개념과 사례 및 리더십 모델 리더십 스타일

다 . 그러나 제 18 장 희생의 법칙 - 존 맥스웰 저 “ 존맥스웰 리더십 불변의 법칙 ” 중에서리더십 모델링 (Role-Model 찾기 ) 리더들은 존경하는 사람들의 가치와 행동들을 배우 ... 은 냉정함과 차가움을 상징한다 . 풍부한 지식을 활용해 경영하는 박식한 리더는 사람의 기본적인 역량을 중시한다 . 구성원들에 스스로 주인의식을 갖는 셀프 리더가 되라고 요구하면 자신 ... 않스트리더십 관련 컨텐츠 A 타입 – 지식으로 사람들을 지도하는 전문가 리더 사물을 냉정하게 판단하고 객관적으로 인식하는 능력이 있는 사람이다 . 편견과 고정관념이 없으며 미래

리포트 | 33페이지 | 4,500원 | 등록일 2011.12.21

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13장 불공정 차별의 조직 경제학

공정하고 불평등하다는 것이 그들의 주장이다. 비정규직 철폐를 주장하는 이들의 사상적 논거인, 같은 물건이면 같은 가격이어야 한다는 일물일가의 법칙은 과연 정당한 것인가? 한국 노동 ... 시장의 정규직과 비정규직의 현재 상황, 수요-공급 법칙, 그리고 노동의 가격 결정 원리와 그 주체에 대한 분석을 통해 일물일가 법칙의 허구성과 진정한 비정규직 처우 개선에의 방법 ... 은 노동에는 같은 가격이 지불되어야 한다.’ 는 일물일가의 사상적 토대 자체에 문제가 있는 것인가? 일물일가 법칙의 오류는 전제하는 ‘상황’에 있다. 일물일가 법칙은 언제 어디

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.09.05 | 수정일 2015.04.05

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행정이론의 발전 - 행정이론의 대표적인 학자들과 이론

적이고 효율적인 생산도 달성할 수 있는 것이다. 노동자는 많은 시간동안 쌓은 경험에서 효율적인 법칙을 갖고 있고 관리자는 그러한 법칙이나 규칙을 찾아 더 높은 생산을 산출할 수 있 ... 의 이원론’일 것이다. 행정?정치이원론은 행정은 정치와 상이한 성격을 띠며 오히려 경영의 원리와 유사하다는 이론이다. 따라서 행정을 정치와 분리하고 법을 위한 도구로서 바라보 ... . 한편 행정에서의 여러 가지 문제를 해결하기 위해서는 처방적인 면 뿐 아니라 다양한 분야의 방법이나 원리가 필요하다고 주장했다. 그리고 행정?정치이원론을 비판하며 행정은 경영적인

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.31

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조직의 정의와 유효성

한다. 이것을 구체화 한것이 접근방법, 은유, 패러다임 등 이다.객관적 이해방법에 의하면 조직현상을 관찰하고, 그원인을 파악하여 인관관계를 파악하여 일반적인 법칙과 같이 정리 ... 하면 유사한 상황에 대한 처방을 가능하게 한다. 자연과학의 법칙성과 같은 맥락이다. 한편 주관적 이해방법에 의하면, 서로 다른 개인이나 집단에서 의미를 해석하는 규칙이 다른 경우, 서로 ... 에서처럼 보편 타탕한 법칙이 존재 한다고 보지 않는다.주관적 이해객관적이해존재론약속을 통해서(대상의 존재 여부)외부에 객관적으로 실재한다.(공유된 규칙없는 사회현상은 존재하지 않는다.)인식

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.29

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세스 고딘의 시작하는 습관

다. 그가 쓰는 책에는 인생 비효율을 강조하는 내용이 상당히 많다. 사람의 인생은 일과 다른 것이라 효율적으로 사는 것이 더 멍청하다는 인식이다. 이분이야 회사나 경영, 경제 같은 것 ... 다.‘아웃라이어’가 한다는 일만 시간의 법칙 같은 것이 소개되어 있다.계속 하다보니 제대로 되었다는 것이다. 이런 것이 비효율이다. 일을 시작하지도 않고 효율을 찾는 것은 어리석 ... 다. 당신이 현명해지고 싶다면, 성장하고 싶다면 평범과 흔해짐에서 빠져 나와라. 탁월함이란 가치있다고 ‘당신’이 판단한 일을 ‘당신’이 스스로 시작하고 끝내는 것이다. 단순하지

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.10.31

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