"위대한기업의조건"의 검색결과 입니다.

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"위대한기업의조건" 검색결과 1,621-1,640 / 2,425건

리더십

-“ 비전은 삶의 근원이자 희망이다. 지금까지 인류에게 주어진 가장 위대한 선물은 시각이 아닌 비전이라는 선물이다. 시각은 눈의 기능인 반면 비전은 마음의 기능이다. 비전은 또한 고통 ... . 가능하면 구체적으로 “예”, “아니오”라고 답변할 수 있을 정도여야 한다.(5) 유연해야 한다. 상황과 조건의 변화에 따라 적응할 수 있어야 한다.(6) 이해할 수 있어야 한다 ... .(2) 사회적 기관인 기업의 비전은 다양한 이해관계자의 이해를 만족시키는 것이어야 한다. 특히 종업원을 동기부여 시키기 위해서는 이익 추구 외에 종업원의 꿈이 담긴 비전을 제시

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.12.05

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스티븐 코비 성공하는 가족들의7가지 습관 연구보고서 및 감상

학교 경영학 석사 수료●브리검 영 대학교 경영학 박사 수료●브리검 영 대학교 조직행동과 기업관리학 교수 및 부총장 역임●1983년 코비 리더십 센터 설립, 운영●1989년 출간 ... ●국제경영학회에서 맥피리 상 수상●20세기말 자본주의 기업인들의 정신세계를 평정한 '구루'(영적 스승).●미국의 포춘지 선정 500대 기업 중 절반이 그의 이념에 따라 사원 교육 ... 을 실시하며, 세계적으로 수천 개의 기업이 코비의 교육 프로그램을 채택하고 있다. 그의 대표 저서 ‘성공하난 사람들의 7가지 습관’은 전세계 32개국의 언어로 번역되어 70개국에서 2

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.30 | 수정일 2016.06.19

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생태주의 교육의 특징과 동향

『생태주의 교육의 특징과 동향』교육은 1%의 변화 가능한 환경의 힘으로 99%의 주어진 조건, 어쩔 수 없이 받아들여야만 하는 제약의 극복에 있다고 생각한다. 이렇게 도전을 인간 ... 은 학습이라는 교육의 틀에 맞추어 시대의 발달에 따라 발전해 왔다.인간은 본래 자연과 하나이다. 엄밀히 말하면 인간은 처음부터 자연으로부터 생존의 모든 조건을 제공 받으면서 자연 ... 할 수 있게 된 인간은 스스로를 호모 사피언스라고 부르면서 인간의 위대성을 찬양하기 시작했다. 그리고 인간들 스스로를 합리적이고 이상적인 존재로 믿고, 이들이 자연을 지배 하는 것

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.02.17

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[기업]성공하는 기업들의 8가지 습관(Built to Last)-제임스 콜린스 요약 정리

다 2. 카리스마가 있는 위대한 지도자가 필요하다 3. 이익의 극대화가 기업의 기본 목표이다 4. 모든 기업들에 보편적으로 적용되는 핵심가치가 존재한다 5. 변화는 언제나 최고 ... 와 세워진 12개의 진실1. 성공아이디어가 있어야 기업을 창업할 수 있다 비전 기업들은 초창기에 어려움을 겪는다 2. 카리스마가 있는 위대한 지도자가 필요하다 비전 기업들은 한 사람 ... 를 깬다 비전기업에서 주요 목표나 동인으로 이익의 극대화나 주주의 부의 극대화 개념이 없다 . 이익: 이익이란 존재를 위한 조건이며 보다 더 중요한 목표를 위한 수단. 하지만 많은 비전

리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.06.14

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프랑스 대숙청(우리나라의 일제 청산문제와 연계)

상황과 조건이 다르긴 했겠지만, 일단은 숙청을 했다는 그 자체만으로도 나에겐 큰 충격으로 다가왔다. 그래서 프랑스 숙청에 대해서 좀더 자세히 알아보게 되었다.프랑스는 나치점령기 ... 고 자유과 사회정의, 그리고 인권이 참되게 존중받는 민주국가 건설에 하나의 이정표를 세웠다고 평가해도 지나침이 없다. 또한 드골 장군이라는 위대한 인물이 존재했기에 가능했다. 거의 대 ... 판정을 받은 나치협력자들은 선거권과 피선거권 박탈, 정부와 국영기업 등 공직 진출 자격 박탈, 군에서 계급 박탈, 민간기업, 은행, 신문과 방송 등의 간부직에서 제외, 노동조합

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.07.05

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CEO 칭기스칸의 마케팅 전략적 사고의 고찰

을 창조하고 동시에 기존시장이 정형화되어 굳지 않도록 만드는 기업의 총체적 활동.? 고객의 가치창조와 마케팅 믹스의 관리를 위한 기업의 전략.? 고객의 욕구를 끊임없이 확인하고 그것 ... 를 믿지 못하고 심지어 가족들 까지 믿지 못하는 일이 생기니 말이다. 기업들 또한 자신의 이익만을 위해 고객들을 속이는 짓을 아무런 죄책감 없이 하고 있다. 그 예로 아파트 분양 ... 을 이루지 못하면 외부 위협으로부터 보호받지 못했기 때문에 신뢰의 공동체가 모든 것의 선행조건이었고, 약속의 파기는 중형에 처하지만, 어쩔 수 없는 상황에서는 간단하게 용서를 했

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.07.12

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[서평]세계화의 첨병, 플랫폼 기업

세계화의 첨병 플랫폼 기업찰스 게입, 아나톨 칼레츠키, 루이뱅상 게이브 지음. 서지원 옮김.돈키호테 2006. 4. 201. 현재를 이해하라원자재 가격이 오르고 운송 비용이 낮 ... 아지고 달러 가치가 낮아지는 악조건 속에서도 미국 물가는 오르지 않는다. 이상하지 않은가? 근래에 인플레가 문제가 된 적이 언제였던가? 이는 통계청의 장난이 아니다. 체감 물가 ... 적은 수익을 기록하는 중국 기업의 수익만 갉아 먹는다.인플레에 대해 걱정하는 것은 유행이 지났다. 과잉생산에 따른 디플레가 자본주의의 뿌리다. 과잉은 자본주의의 위기인가? 기회

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.02.26

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[사회학 개론, 경영론] 사회학적 관점에서 본 변화하는 현대사회에서의 리더십 조건

한다.20년간 GE의 최고경영자로 재직하면서 GE를 130억 달러에서 5천억 달러의 시장가치를 지닌 초우량 기업으로 키운 잭웰치 전 회장은 ‘글로벌 리더십’의 조건으로 에너지, 비전 ... 사회학적 관점에서 본 변화하는 현대사회에서의 리더십 조건리더십을 한마디로 정의하기는 어렵다. “리드하는 일은 관리하는 것과는 다르다”1)는 말처럼 단순한 매니지먼트를 리더십이 ... 요건으로 등장하게 되었다.많은 리더십 전문가들에 따르면 훌륭한 리더십의 조건이란 그렇게 거창하지도 않고, 그렇게 어려운 것도 아니라고 주장한다. 단지 사람들이 최선의 방법으로 일

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.12

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미식축구 보고서, 상업주의, 인종주의, 미국문화의 반영

지. 슈퍼볼이 열리면 그 지역은 3억 달러(약 2800억 원)가 훨씬 넘는 경제효과가 나타난다. 슈퍼볼 개최지로 선정되기 위해서는 엄격한 조건을 충족시켜야 한다. 한겨울인 1월 ... 평균기온이 섭씨 10도를 밑도는 곳에서는 경기가 열릴 수 없다는 규정이 있다. 또 엄청나게 몰릴 취재진이나 관광객을 받아들일 수 있는 사회적 기반도 마련돼야 한다. 이 같은 조건 ... 에와 과로 나누어진 수백만 달러짜리 대기업이며 각 부와 과에는 고도로 전문화된 대규모의 직원이 있다. 이러한 미식 축구조직에서 각각의 멤버는 매우 전문적인 직무를 하나씩 가지고 있

리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.12

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자녀교육을 어떻게 할것인가?에 대한 내용을 성경을 기초로 한 레포트

기업이다.(시127:3) 즉, 하나님으로 위탁받은 청지기인 것이다.3) 여호와의 상급(시127:3)자녀는 하나님이 주신 위대한 선물로 이에 대한 감사가 자녀의 양육 동기가 되 ... 는 것이 아니라, 바로 주님께서 역사하실 수 있는 조건임을 감사할 줄 아는 부모가 되고 싶다.나의 장점으로 교만해질 것이 아니라, 다른 사람의 약점을 감당키 위한 수단임을 깨닫고 남 ... 는 분명했는가? 먼저 나의 행동을 되돌아 봐야 할 것이다.② 자녀의 불순종의 동기는 무엇인가? 그 동기를 알고 있는가? 나는 자녀가 불순종하는 동기를 알아야 하며 무조건적으로 훈계

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.05

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Dunn의 유형화에 따른 집회 및 시위에 관한 법률 분석

며 전두환 정부의 선호 또는 '조종'에 따라 분명하게 목표에 통합되었다. 전두환 정부는 가치통합이라는 '위대한' 목표를 위해 언론을 조작하기 시작했다.) 방송과 신문사를 통폐합 하 ... 고 보도지침을 내리는 등 저항세력의 주장은 은폐 혹은 왜곡되고 투쟁은 폭력 혹은 난동으로 매도되었다.나는 이 레포트를 쓰면서 전두환 대통령이 '치밀한 구조의 문제'가 되려면 어떤 조건 ... 를 금지하거나 교통질서 유지를 위한 조건을 붙여 제한할 수 있음”(안 제12조 제1항)첫째로 '예상되는 경우'라는 애매모호한 어구로 인해 전적으로 경찰관의 판단에 맡겨진다는 것이

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.15

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새시대의 선비정신

1. 들어가며4월의 어느 날, 교수님은 내게 말씀하셨다. “ 이번 레포트 주제는 21세기 지도자와 선비상 입니다.”정치나 권력에 별 관심이 없고, 존경하는 인물이라고 해봤자 위대 ... 21세기의 지도자에게는 많은 문제점들이 있다. 지도자의 도덕적 자질 문제와 정치의 부도덕성이 그 것이라 할 수 있다.도덕성이란 정치의 권위를 가능케 하는 전제 조건이다. 도덕 ... 성이 무너지면 정치적 권위가 손상되고, 국민은 정치를 불신하고 정치력은 힘을 잃게 되는 것이다. 정치권의 부도덕성이 정치권과 기업간의 부정한 흥정과 거래가 우리사회 전반의 부정부패

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.12

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리더십] 통섭과 복잡계 관점, 자신의 역량평가, 조원 리더십 평가

.①Vision현 대통령 이명박의 리더십은 비젼을 제공하고 창출하는 면에서는 뛰어난 것처럼 보인다. 기존의 대기업 CEO와 서울 시장에서의 경력과 활동을 통해 보았을 때도 본인이 비젼의 중요 ... 용기라는 덕목은 리더를 위대하게 만듦으로써 어떠한 좋은 것들보다도 나은 결과를 창출 할 수 있는 기적의 샘이자 리더가 가져야 할 필수적인 덕목이라고 생각한다. 이러한 점에서 보 ... 한 조직이 기업이 아니라 국가라는 것을 감안했을 때 조직의 속성에 가중치를 두어 Integrity 측면에서 이명박 대통령은 가장 낮은 점수를 받았다고 평가하고 싶다.3. 가장 존경

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.02.10

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조조의 리더십

했던 테무진(징기즈칸)과 프랑스의 나폴레옹 황제, 해가 지지 않는 나라라는 칭호로 대영제국을 건설했던 엘리자베스1세와 같이 역사에 길이 남을 황제들도 있었으며, 젝웰치 같은 거대 기업 ... 었다. 이러한 능력은 부하의 능력을 확실히 알아 볼 수 있는 조건을 제공해 주었다.또한 조조는 자신 스스로에게 매우 엄격했다. 군법을 솔선수범하여 지켰으며, 자신이 잘못했을 때 ... ... 등등의 조건을 붙여서는 안 된다. 마음에 드는 인물이 있으면 다소의 결점이 있더라도, 또 자신의 취향에 맞는 타입이 아니더라도, 여하튼 등용하고 볼 일 이다. 그 능력

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.01.18

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[경영] 리더쉽이란-한국 CEO의 조건

기업CEO는 실천가다GE의 경영혁신은 이론 보다는 개혁 의지와 실천이 그 핵심우리는 원천이 어떤 것이든 그 위대한 사상들을 가장 열성적으로 추구했던 사람들이다 우리는 어떠한 주저 ... 한국 CEO의 조건목 차1 CEO는 섬긴다 2 CEO는 파트너와 함께한다 3 CEO는 실천가다 4 CEO는 지식경영자다 5 CEO는 펀(fun) 경영을 한다CEO는 섬긴다황제 ... 은 기업의 경우, 조직의 활성화로 이어져 생산성이 극대화되는 요인이 된다사우스 웨스트 항공사는 펀(fun) 경영으로 유명하다 허브 캘러허 회장 본인부터 직원들을 웃기기 위해 노력

리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.08.21

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북한의 교육의 실태분석

를 받는다.북한은 교육사업에 대한 당의 영도는 주체교육의 생명선이며 그 승리를 담보하는 결정적 요인이라 한다. 각급 당 조직들이 교육부문 일군들과 교직원, 학생들이 김정일의 위대 ... 는 데에도 전당적, 전국가적, 전사회적인 관심을 갖고 교육환경과 조건을 훌륭히 마련해 주어야 한다고 주장한다. 각급 학교에 현대적인 실험실습설비들과 실험기구, 교육비품들을 더 많이 ... 각 부.위원회에 속한 투자무역회사들이 위탁한 유학생들은 공부를 마치고 돌아와 해당 기업에서 번역이나 대외업무에 종사한다.북한은 주로 경제난 극복과 외교적 역량을 제고하고 선진기술

리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.03.29

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순수 미술은 진정 순수한가. -《이것은 미술이 아니다》서평 -

한다는 목적을 부여받았기 때문에 사실상 학문과 별개가 아니었다. 당시 위대한 예술적 업적으로 인정받았던 정원은 질서 정연하게 손질되어 상상력이 유희를 벌일 수 있는 공간을 제공 ... 가 이 중개인들을 통해 예술 시장 전체의 잠재적 수요에 관심을 갖게 되는 한, 예술은 사회로부터 완전히 분리될 수 없으며 무조건적으로 자유로운 예술 역시 명백히 불가능하다. 이런 ... 들이 아카데미를 경멸하는 것은 흔한 일이 되었으며, 현대의 화상-비평가 체계가 아카데미와 살롱을 대체한다. 이 새로운 체계는 이윤을 추구하는 일종의 개인 기업으로서 자본주의와 깊은 연관

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.04.26

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원칙중심의 리더십을 읽고나서

과 수세기 동안 모든 위대한 사회와 문명에 걸쳐 점진적으로 전해 내려온 자연 법칙이요, 지배적인 사회가치이다. 오늘날 우리는 하나의 작은 원자가 쪼개질 때 엄청난 에너지와 힘 ... 한 것은 없다.”고 말한 적이 있다. 지금이야말로 개인과 기업들이 업무실적을 비약적으로 향상시키고, 건전한 습관을 형성하고, 행위 유형을 전환시킬 수 있는 호기이다. 만일 지금 그렇게 ... 들에게서 효과성을 추구한다.③ 임파워먼트의 6가지 조건조직 내 인적 자원을 충분히 활용하고 또 증대된 효과성을 경험하기 위해서는 경영자들은 우선 자신들이 인간 본성에 대한 잘못

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.01.31

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성서 안에 있는 새로운 세계

에 얽혀있다는 것이다. 그런데 세속역사와 세속사의 사건들은 저 구속역사와 구속역사의 사건들에 의하여 조건 지워 졌다고 보아야 한다. 따라서 구속사에 입각하여 세속사를 풀이해야 할 것이 ... 이 있다는 것을 말함으로써 시작할 수도 있을 것이다. 도덕은 모범들, 덕의 교훈들, 인간적인 위대한 것들의 수집이다. 그것은 참되다. 성서의 인간들은 그들의 삶의 양식에서 우리가 그 ... 는 결코 도덕철학의 대상이 아니며, 기업 활동, 결혼생활, 문명, 정치 등에 대한 실제적인 정보를 제공하지 않는다. 그래서 바르트는 다음 인용에서 성서 안에 있는 세계는 참으로 도덕

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.04.10

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좋은 기업문화 만들기 (GE, 구글, IBM,사우스 웨스트,P&G, 삼성전자, 대덕밸리,아모레퍼시픽)

좋은 기업 문화 만들기목차Ⅰ.경영화두로 부상하는 기업 문화 Ⅱ.주요 기업과 문화개선 사례 Ⅲ.국내기업에 주는 시사점1. 경영화두로 부상하는 기업문화전략적 자산으로 재인식되고 있 ... 는 기업문화 1) 기업의 사업 및 조직구조가 복잡다기해지면서 기업문화에 대한 체계적 관심과 중요성 확대 - 이전에는 단순한 기업 내 조직 분위기 구성원간의 암묵적 공유가치로 인식 ... - 현재는 기업문화를 원활한 기업경영과 경쟁력 확보 수단 2) 기업문화는 기업의 근본체질로서 주요 경영의사결정의 성패를 좌우 - 기업문화는 기업경영의 유효한 자원이지만, 장애요인

리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.10.29

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