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"조직행동레포트" 검색결과 1,581-1,600 / 14,003건

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    아동간호학 확인학습 1~8장
    REPORT 아동간호학 확인학습 Ⅰ 심리사회 정신건강의 변화…………………………………………1-7 제 1장 아동간호의 개요…………………………1 제 2장 법과 윤리적 쟁점 ... 이 저하되어 있어 사망과 질병의 평균 발생률이 훨씬 높다. 위장계 감염과 같은 질병 발병률과 비만아 비율도 높다. 인지능력과 학업성과에도 영향을 미친다. 외향적 행동문제는 반항 ... , 싸움, 인간관계의 어려움, 충동성으로 아동이 빈곤한 생활을 오래했을 경우 더 우세하게 나타난다. 내면적 행동문제는 불안감, 슬픔, 우울증과 의존이다. 2. 영아 사망률과 아동 사망률
    리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.24 | 수정일 2024.10.02
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    스포츠와 사회이론
    REPORT스포츠와 사회이론제출일전 공스포츠 경영학과 목학 번담당교수이 름1. 사회이론의 역할과 필요성사회 과학자들에 의해 개발된 이론들은 사회학적인 질문에 대해 사회에 대한 ... 의 차이를 추월하여 일치된 마음으로 서로 관계가 있는 부분에서 함께 협동하는 하나의 조직화된 체계로 보고 있다. 기능주의적 이론에 근거한 분석은 사회 생활의 각 분야가 어떻게 사회 ... 직접적으로 조절할 수 있게 도와준다.기능주의 이론은 조직과 지역사회와 사회 안에서 안정성과 사회 발전에 어떻게 기여하는가에 관한 토론과 연구에 영감을 주었다. 주된 주제는 아래
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.05
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    2025년 삼성창원병원 신규 간호사 직무 합격 자기소개서
    은 일들을 하나씩 책임지고 완수하는 습관을 길렀습니다. 간호학과에 진학한 이후에는 ‘성실함’이 임상에서 환자의 안전을 지키는 가장 근본적 자질임을 실감했고, 이를 행동으로 옮기 ... 기 위해 다음과 같은 구체적 노력을 지속했습니다.? 학업 및 실습의 성실한 기록화: 최종학교(OO대학교 간호학과) 재학 중 모든 임상실습에서 매일 간호리포트를 성실히 작성하고, 임상 ... 가 향상되었고, 실제 실습에서 술기 시행 전·후 체크리스트를 반드시 확인하는 습관을 고착화했습니다.? 학생 간호사 조직 활동 & 리더십: 학과 내 혈액관리·감염관리 소그룹에서 팀장
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.23 | 수정일 2025.08.24
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    롯데월드 ICT전략 자기소개서
    의 사고방식이 유의미한 기여로 이어질 수 있을 것이라 판단했습니다. 즐거움을 만드는 기업, 그리고 그 이면을 기술로 완성하는 조직에 함께하고 싶어 지원하게 되었습니다.[성장과정 ... 페르소나를 기반으로 UX 개선을 시도하며 데이터 수집부터 리포트 작성까지 전 과정을 경험했습니다. 문화적 다양성과 디지털 분석력을 동시에 갖춘 이 경험들은 롯데월드가 지향하는 ‘글로벌 ... 가 어떻게 고객 행동 변화로 이어질 수 있는지를 쉽게 설명하며 신뢰를 얻었습니다. 이를 통해 팀원 간 신뢰가 회복되었고, 결과적으로 지역 상권의 소비자 유형을 3가지로 나누어 각각의 타깃 전략을 제시한 보고서를 완성할 수 있었습니다.
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.11
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    지역사회실천을 영역별로 정리하고 각각의 문제를 사례를 들어 설명하시오
    상호작용의 행동을 변화시키는 실천기술의 적용이다. 지역사회조직의 의미, 지역사회계획, 서비스 통합, 지역주민의 조직화, 사회 행동을 포괄하는 것으로 변화를 위한 개입활동에 초점 ... 이 강조되는 개념인 지역사회조직을 기반으로 실천되고 있다. 지역사회복지를 위해서 수행되는 활동과 변화를 위한 기술을 활용하는 것이다. 지역사회집단, 조직, 제도, 지역주민 간 관계 및 ... 을 맞추는 개념을 의미한다. 이에 리포트에서는 지역사회복지실천 영역을 네 가지로 정리해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 사회복지관1) 개념사회복지사업법 제2조에 의한 사회복지관이란 지역
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.28 | 수정일 2022.03.29
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    세계는 지금 ESG 혁신 중, 다양한 사례를 통해 알아본 ESG 경영
    정책재생에너지청정기술그린빌딩인적자원산업안전개발 기회사회(S)제조물책임제조물 안전제품 접근성공동체공동체정부시민사회지배구조(G)기업 경영지배구조 및 적합성회계 및 공시 관행기업 행동부패 ... 관리경쟁 행동2. ESG 경영 사례1) 국내 ESG 경영: SK 하이닉스국내에서 ESG 경영에 적극적으로 임하는 기업으로는 SK 하이닉스가 있다. SK 하이닉스는 2008년 이후 ... 매년 지속 가능 보고서(Sustainability Report)를 발간하고 있다. 더불어 ESG 경영위원회를 설립하여 ESG 경영 전략을 장기적 관점에서 수립하고 경영진 차원
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.16
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    건강보험심사평가원 청년인턴 합격 자기소개서와 면접자료
    를 지키는 데 도움이 될 것입니다.2. 조직 및 단체에서 구성원들과 갈등이 발생하였을 때 본인이 주도하여 문제를 해결하였던 경험을 상황, 행동, 결과 중심으로 기술하여 주십시오.대학교 ... 건강보험심사평가원 청년인턴 합격 자기소개서와 면접자료( 목 차 )1. 본인이 일을 처리할 때 고수하고 있는 원칙과 절차는 무엇인지 기술하여 주십시오.2. 조직 및 단체에서 구성원 ... 들과 갈등이 발생하였을 때 본인이 주도하여 문제를 해결하였던 경험을 상황, 행동, 결과 중심으로 기술하여 주십시오.3. 본인의 끊임없는 성장을 위해 지속적으로 노력하고 있는 부분
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.08
  • [a+취득자료] 어린이집 원장의로써 맡은 직업의 역할과 스스로 변화해야할 모습에 대해 서술하시오
    Ⅰ. 서론많은 이론가들은 사람 인생 전반의 사고방식과 태도, 행동방식이 정해지는 시기로 아동기를 꼽는다. 그 시기에서 이루어지는 부모 혹은 유사한 존재와의 애착형성, 가족 내 ... 을 끼칠지도 모르는 기저를 쌓도록 도와주는 것이다. 이에 따라 더욱 중요한 것은 어린이집 전반을 관리하는 어린이집 원장의 역할일 것이다. 따라서 이 레포트는 필자가 어린이집 원장이 되 ... 를 제공하는 소규모 공동체를 운영하는 역할을 수행한다. 따라서 필자가 어린이집의 장이 된다면 소규모 조직의 장으로서 조직 운용에 따르는 제반 업무를 담당하고 보육철학을 제시할 수
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.18
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    감정노동의 문제와 대안을 논의해보시오
    수 있다.이번 감정사회학 레포트에서는 생각지 못했던 현대사회에 만연한 감정노동에 대해 알아보고 예시를 통해 감정노동의 문제점과 그에 따른 해결방안을 알아보도록 한다.Ⅱ. 본론1 ... . 감정노동 이란‘감정노동’이란 경제활동을 하면서 사람을 대할 때 조직 내에서 추구하는 감정을 개개인 스스로의 감정과를 다르게 행하는 노동을 이야기한다. 보통 대인서비스를 하는 노동 ... 에 만들어졌지만 이런 감정노동 자체는 아주 오래전부터 수행되는 문제점이다. 보통 상대방의 감정을 헤아려 행동하고 교감하기를 강요받는 여성에 한해 더 많이 일어난다.2. 감정노동의 예시
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.25 | 수정일 2022.02.27
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    현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 조사하고 리더십 이론들의 관점에서 서술하시오
    을 움직이게 하는 과정으로 정의된다. 조직에서의 리더는 조직이 추구하는 목표를 보다 효율적으로 실현할 수 있도록 구성원들과 함께 어떤 일을 수행하는 과정을 하는 주체이다. 어느 형태 ... 의 조직이든 성장하기 위해선 부하들을 효율적으로 관리해야 가능하다. 부하들을 잘 관리하기 위해선 리더십 기능이 매우 중요하다. 현대의 경영 조직 관리에 있어 다양한 리더십 기법 ... 에서 지혜 경영으로 변화하는 시점에 있는 것을 고려하면 새로운 리더십 개발이 시급히 요구된다는 것을 알 수 있다. 본 레포트에서는 리더십 이론과 리더십에 대한 관점 변화에 대해
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.17
  • 우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가
    를 해두어야 한다.경영자는 현 조직의 기업문화와 앞으로의 행동 양상을 예측하고 장애물이 되는 요인들을 제거하기 위해 노력하고 체계적인 분석을 행해야만 한다.다시 말해서 경영자는 인 ... 명의 인재를 조금이라도 더 확보하는 것이 중요하게 되었단 것이다. 오늘 레포트에선 중요성이 대두된 인적 자원의 뜻과 인적 자원 확보의 개념, 우수한 인적 자원을 확보하기 위한 ... , 태도 등의 인적요소의 종합체라 할 수 있다. 또한, 개인에서 끝나는 것이 아닌 사람들로 구성된 단체조직 속에서 발전하고 성장해갈 수 있다.인적 자원확보란?조직이 원하는 인적자원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.24
  • (우수점수 취득) 위더스 평생교육원 리더십 과제 [리더와 관리자의 차이점을 논하라.]
    이 함께 이뤄나갈 조직의 목표를 달성할 수 있도록 구성원을 동기부여하고 바람직한 행동을 하도록 이끌어가는 과정을 의미한다. 그 과정에서 관리자와 리더는 조직의 목표 달성을 위해 공동체 ... REPORT(리더와 관리자의 차이)목 차Ⅰ. 서론 3pⅡ. 본론 3p-5p1. 리더에 대하여1) 리더의 정의2) 리더의 역할과 특성2. 관리자에 대하여1) 관리자의 정의2) 관리 ... 자의 역할과 특성3. 리더와 관리자의 차이1) 업무수행2) 대인관계 기술3) 유연성4) 기업목표에 대한 태도III. 결론 5pⅣ. 참고문헌 6pⅠ. 서론리더십이란 리더와 조직
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.16 | 수정일 2021.11.22
  • [간호관리학실습] 리더십, 나의 리더십 유형, 수선생님의 리더십 유형
    REPORT목 차1. 리더십 ... 들이 목표달성에 적극적으로 기여하도록 동기화시킨다.ㆍ리더십은 구성원들이 개인 능력을 함양하도록 촉진시킨다.ㆍ리더십은 집단의 성과뿐 아니라 조직 전체의 성과를 좌우한다.ㆍ리더십은 외부환경 ... 변화에 대한 적응을 촉진하며 조직발전을 위한 변화를 주도한다.관리자의 특성리더의 특성ㆍ책임 수행ㆍ시스템과 구조에 초점ㆍ통제 위주ㆍ단기적 안목ㆍ수직적 관점ㆍ혁신 주도ㆍ인간에 초점
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.28 | 수정일 2022.05.09
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    피아제와 비고츠키의 인지발달이론의 공통점과 차이점을 비교 분석하시오
    생물학적 연령이 아닌 내적 변화에 의한 단계 구분이 필요함을 주장하였다. 본 레포트에서는 아동 인지 발달이론 중 피아제와 비고츠키의 이론을 살피고 두 이론의 공통점과 차이점을 알아보 ... 고자 하였다.본론1. 피아제의 인지발달이론피아제의 인지발달이론의 핵심은 인지 변화를 사고 발달의 결과로 보는 것이다. 피아제는 사고의 발달은 조직과 적응의 과정으로 설명하였다. 이 ... 때의 조직은 얻은 정보를 유형이나 구조에 따라 체계화 하는 과정으로 피아제는 이를 '전체성'이라 불렀다. 즉 전체를 구성하는 요소들 사이의 관계에 대한 체계이며 적응은 새로운
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.01
  • [강력추천] 삼성물산 패션부문 면접 기출질문 & 모범답안 100선
    자료나 도구를 활용하나요?트렌드 분석은 ‘감각 + 데이터’의 융합 과정입니다. 저는 WGSN, Vogue Business, K-Fashion Trend Report 등 전문 리포트 ... 로서의 윤리, 고객신뢰, 브랜드 가치 보존, 공정한 판단, 협력업체와의 신뢰관계 등)8. 조직문화 및 가치관 적합도 ? 15문항(삼성물산 패션부문의 핵심가치 공감, 브랜드 철학 ... 이해, 도전정신, 조직 융화력 등)1. 자기소개 및 지원동기 ? 10문항Q1. 자기소개를 해주세요.저는 ‘패션을 통해 사람의 일상에 가치를 더하는 기획자’를 꿈꾸는 지원자입니다
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 29페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.11.06
  • 부산광역시의료원 신규간호사 자기소개서
    과 비전에 공감한 이유는 무엇이며, 입사 후 어떤 전문 역량을 개발하여 환자 안전과 조직 발전에 기여하고자 하는지 구체적으로 말씀해주세요.1. 간호사로서의 진로를 선택하는 데 결정적인 ... 에서도 신뢰를 받는 경우가 많았습니다. 특히 실습 중 복용약 전달 시 시간, 용량, 경로 등을 꼼꼼히 점검하고, 주기적으로 환자 상태를 체크하며 리포트를 정리하는 제 태도는 지도 간호사 ... 하는 등 신속히 움직였습니다. 이후 간호사님께서 제가 침착하게 행동해줘서 많은 도움이 되었다고 말씀해주셨고, 저는 그 경험을 통해 간호 현장에서 침착함이 얼마나 중요한 자질인지
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.11.04
  • 사회학에서의 사회조사 방법 7가지 유형에 대해 설명하고 유형별로 장점과 단점에 대해 비교하여 쓰시오. 서론
    을 얻고, 현상을 설명하고 예측하기 위해 사용되는 중요한 연구 방법이다. 이를 통해 사회적 현상의 원인과 결과, 인간 행동의 동기와 패턴을 이해하고 분석할 수 있다. 본 레포트 ... 하는 것이다. 이 방법은 개인의 행동, 집단의 상호작용, 조직의 운영 방식 등을 직접 관찰하여 이해하고 분석할 수 있다. 또한, 현지조사는 현장에서의 문제와 도전에 직접적인 대처 방법 ... 사회학개론 사회학에서의 사회조사 방법 7가지 유형에 대해 설명하고 유형별로 장점과 단점에 대해 비교하여 쓰시오. 서론 사회조사는 사회학자가 사회 현상과 인간 행동에 대한 통찰력
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15
  • 1주차 1차시 혁신을 성공으로 이끄는 5가지 유형의 개인에 대해 학습했습니다. 각 유형의 혁신 주체들의 특성에 대해 비교하여 정리한 후, 성공적인 혁신을 달성하기 위해 각 주체들에게 필요한 역량, 조건, 환
    제시챔피언은 혁신의 성공을 위한 비전을 제시한다. 이 비전은 조직 내외에서 공유되어 모든 구성원들이 공통의 목표를 향해 행동할 수 있도록 한다.혁신의 고취챔피언은 아이디어를 적극 ... 주체들에게 필요한 역량, 조건, 환경 등에 대해 개인 의견을 제시하시오.서론경영혁신은 불연속적인 신결합과 창의적인 파괴를 통해 새로운 가치를 창출하는 과정으로, 기술적, 조직 ... 적, 비즈니스 모델적 혁신 등 다양한 측면에서 이루어질 수 있다. 따라서 경영혁신을 이끄는 주체들은 다양한 역할과 역량을 갖추어야 한다. 이 레포트에서는 다섯 가지 혁신 주체인
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.28
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    평생교육방법론에 대한 연구로 학습하시는 중에 나온 평생교육방법론 중에서 본인에게 관심이 가는 방법을 선정하고 선정이유와 교육방법 그리고 적용방안이나 관련된 연구물 등의 조사 내용을 리포트로 작성하여 제출해주시기 바랍니다
    리포트로 작성하여 제출해주시기 바랍니다.제2차 세계대전 때의 독일에 대한 프랑스인의 저항운동에서 '정신훈련이라는 단어가 탄생하였다. 저항그룹은 자신들의 정치적인 저항을 시민 ... 들에게 널러 알리려 하였고, 자신들의 행위 목적을 달성하기 위하여 조직되었다. 이것은 행위지향적인 학습방법이고, 자기주도적 학습방법이다.전쟁 후에 이러한 전통에 따라서 프랑스의 평생 ... 학습조직은 'People et Culture에서 문화적이고 정치적인 학습세미나를 계속 진행하고 있다.(1) 목적학습자 지향적인 방법은 주제에 맞는 학습의 정보를 구하고, 정리
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.13
  • 교육행정 이론의 발달과정
    (planning) ② 조직(organizing) ③ 인사배치(staffing) ④ 지휘(directing)⑤ 조정(coordinating) ⑥ 보고(reporting) ⑦ 예산편성 ... 량을 높이려 하지 않았다.④ 실험 결과 : 조직에서 구성원의 행동은 경제적 유인체제보다는 비공식적 집단 규범에 의해 이루어지고 있다.3) 호손실험의 의의(1) 사회적?심리적 조건 ... 모형① 이전의 사회과정모형에 생물학적, 조직풍토, 인류학적 차원을 추가→ 조직과 개인 뿐만 아니라 사회, 문화, 집단심리 등에 의한 보다 복잡한 상호작용이 행동에 영향을 줌② 인류학
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.12
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2025년 11월 22일 토요일
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