"대리육아"의 검색결과 입니다.

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맞벌이 일과 가정의 양립 아동복지론 가야대학교 여성 보육학개론 평생교육원레포트 대리제도 대리육아형이란 대리육아형

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"대리육아" 검색결과 141-160 / 2,212건

기업가정신 창업아이디어 양식 과제

창업 아이디어 제출 양식아이디어제안자성 명학 번전 공비즈니스 아이디어내용아이디어 명과 간략설명(비즈니스 명)육아 품앗이앱(공유경제 플랫폼)아이를 기르다보면 아이를 맡길 일이 종종 ... 고 있다.구상하는 본 앱은 간단히 지역 기반 육아 돌봄 커뮤니티라 생각해도 무방하다. 그러나 지역 인증과 같은 동네에 사는 정말 믿을 만한 사람들이라는 인증을 위해 각 가정과 육아 ... 이용시간/주의사항/요청사항 등을 작성하여 바라는 서비스를 이용할 수 있다.아이디어 배경(PEST 관점에서)[P] 육아수당, 양육수당, 꿈통장 등의 제도를 통한 국가의 금전적 지원

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 3,200원 | 등록일 2021.05.15

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[독후감] 스웨덴은 어떻게 원하는 삶을 사는가

을 통해 국가별 결혼 문화에도 큰 차이가 있다는 것을 알게 되었다.육아활동에 관한 부분도 인상깊게 다가왔다. 대한민국의 경우, 육아의 상당 부분을 여성이 수행하는 경우가 많다. 이 ... 는 곧 여성의 경력단절로 이어지며 사회적 진출을 어렵게 한다. 물론 각종 법령이 제정됨에 따라 남성의 육아휴직이 인정되는 추세로 변화함은 사실이나, 그럼에도 불구하고 대부분의 육아 ... 활동은 여성이 수행하고 있다. 반면 스웨덴의 경우 남성들이 가정생활에 필요한 책임을 기꺼이 나누고자 하며, 적극적으로 육아휴직 제도를 활용해 아이들을 육아한다. 물론 그 밑바탕

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.25

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맞벌이가족의 문제가 무엇이며 문제 해결을 위하여 정책적 접근과 실천적 접근은 무엇인지 본인의 생각을 서술하시오. 기존의 정책이나 접근이 아닌 본인의 생각으로 제시해야 합니다.

정책이 취약한 우리사회에서는 이 문제를 친족을 활용하거나 대리 담당자를 고용하여 개인적인 차원에서 해결하려고 합니다. 아니면 방과 후에 아동을 사교육 기관에 맡기는 경우가 많 ... 에서 역할 과중, 역할 갈등, 긴장을 느끼게 되고 많은 스트레스를 경험하고 있습니다. 근본적인 원인은 여성이 출산과 육아를 동시에 책임져야 한다는 사회적 고정관념 때문이며 기타 ... 의 소규모 회사가 이를 지원하기란 어려운 실정입니다. 정책적으로 제도를 뒷받침 해줄 수 있는 법안이 생긴다면 아이들 케어와 동시에 조금은 더 긍정적인 육아 관념으로 바뀌게 될 것이

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.15

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[국어국문학과] 2022년 2학기 국문학연습 기말시험 과제물(양귀자 - 나는 소망한다 내게 금지된 것을)

I. 서 론여성은 지적으로나 육체적으로 정복의 역사를 써온 남성과는 달리, 여성이 겪는 임신과 육아를 할 수 있는 수용과 보살핌이란 여성의 생물학적 특성과 더불어 아이를 기르 ... , 일을 추진하는 실천력, 황남기로 대리 표출되는 무리적인 에너지, 어린 시절의 기억으로 인한 분노와 한, 슬픔에서 나온 힘을 소유하고 있기 때문에 응징의 대리인이 되어야 한다고 믿

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| 방송통신대 | 9페이지 | 15,000원 | 등록일 2022.10.31

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우리나라의 가족복지정책의 종류 4가지를 나열하고, 그에 대한 구체적인 사례를 서술하시오

정책으로는 보육사업, 육아휴직제도, 산전후휴가 등이 있다. 육아휴직제도는 노동자가 육아로 인해 불가피하게 퇴직하는 것을 막고 직장과 가정생활을 양립할 수 있도록 지원하는 제도이 ... 다. 2001년 통과된 모성보호법안에 따라 개정된 육아휴직제도는 종전과 달리 배우자의 근로유무에 관계없이 아버지나 어머니 모두가 육아휴직을 받을 수 있으며, 월30만원의 급여가 지급 ... 되고 사업주에게는 월30만원의 육아휴직 장려금이 고용보험과 정부재정에서 지급되고 있다. 또한 산전후 휴가제도는 산전후휴가 90일 확대와 30일분의 급여가 고용보험에서 지원되고 있

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.26

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자신의 거주지 주변이나 직장 주변에서 이루어지고 있는 가족생활 교육 프로그램 사례 3가지를 조사하여

육아를 주제로 이루어졌다. 성남시에 거주하는 미취학 또는 초등학교 저학년 양육에 관심을 가지는 예비 조부모나 조부모가 대상이다. 부모와 조부모가 함께 참여할 수 있는 프로그램으로 2 ... 부터 이루어져 선착순 마감이 이루어졌다. 대면 프로그램으로 진행되었고 코로나19 방역수칙을 준수하여 이루어졌다. 부모 대리 신청할 때 동반 참여자에 조부모의 인적 사항을 기재해야 하고 취소 ... 이상 지각하게 되면 참여할 수 없게 되어 있다.슬기로운 황혼육아를 주제로 한 프로그램은 황혼육아를 하는 조부모에게 손자녀를 이해하는 방법에 관해 알려주고 손자녀를 더 잘 키울 수 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.22

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[여성복지론] 우리나라 여성의 일 가정 양립을 저해하는 요인을 가정-직장-정책적인 측면에서 분석하고 이를 해결하기 위한 대안

는 여성들이 출산과 육아, 경력단절, 재취업이라는 기회비용 앞에 서게 했고, 이때 가정 소득이나 자기계발을 이유로 출산을 미루거나 원하는 숫자보다 적게 출산하는 결과를 낳게 된 것이 ... 가 갖게 되는 양육의 어려움은 자녀 양육에 따른 신체적, 정신적 어려움, 근로시간 중 자녀를 돌봐줄 대리인을 구하지 못하는 어려움, 양육비 및 교육비 부담 등 다양한 요소를 지니 ... 게 된다.2) 직장적인 측면육아휴직 사용자는 해마다 늘고 있으나 지원대상의 포괄범위가 좁기 때문에 한계가 있을 것이라고 본다. 대부분의 여성근로자가 중소기업에 비정규직으로 고용

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.14

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(사회문제론) 한국사회에서 돌봄과 육아의 문제가 사회문제로 받아들여지게 된 역사는 길지 않다

교과목명: 사회문제론※ 한국사회에서 돌봄과 육아의 문제가 사회문제로 받아들여지게 된 역사는 길지 않다. ①한국 사회에서 돌봄과 육아를 둘러싼 상황은 어떠한지 ② 돌봄과 육아 ... 방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현재 한국 사회에서는 유 자녀의 여성이 일(경제활동)을 지속하는 경우 대리 보육자라고 하면, 바로 조부모를 떠올릴 정도로 친족에 의지한 대리 보육 ... 부터 전국 지자체의 여러 곳에서는 ‘손자녀 돌봄 지원 사업’을 진행하고 있기도 하다.또한 맞벌이 가족이 자녀를 대리 양육해줄 조 부모가 없는 경우, 이에 어려움을 느껴 더욱 큰 사회

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| 방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.18

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[가족복지론] 우리나라의 가족복지정책의 종류 4가지를 나열하고, 그에 대한 구체적인 사례를 서술하시오

는 요보호아동 그리고 소년소녀가정에 대한 정책으로 구분하여 살펴볼 수 있다. 아동이 있는 가족 모두에게 보편적으로 적용할 수 있는 양육지원정책으로는 보육사업, 육아휴직제도, 산전후 ... 휴가 등이 있다. 육아휴직제도는 노동자가 육아로 인해 불가피하게 퇴직하는 것을 막고 직장과 가정생활을 양립할 수 있도록 지원하는 제도이다. 2001년 통과된 모성보호법안에 따라 ... 개정된 육아휴직제도는 종전과 달리 배우자의 근로유무에 관계없이 아버지나 어머니 모두가 육아휴직을 받을 수 있으며, 월30만원의 급여가 지급되고 사업주에게는 월30만원의 육아휴직 장려

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| 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.02

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아동학대 문제와 관련 있는 뉴스 스크랩을 하고 해당 아동 학대 문제가 발생하게 된 원인과 해결책 작성

을 차지하는 것은 부모이다. 그러나 학대행위자 중 부모의 비중의 크게 줄어들고, 대리양육자의 비중이 눈에 띄게 높아졌다. 2014년에는 부모 81.8%, 대리양육자 9.9%, 친 ... 인척 5.6%, 그 외 기타 2.2% 순으로 나타났지만 2018년에는 부모 76.9%, 대리양육자 15.9%, 친인척 4.5%, 기타 2.7%로 나타났다. 부모로부터 발생하는 아동 ... 학대 비율은 4.9% 감소하고, 대리양육자 비율은 6% 증가한 것을 알 수 있다. 이와 같은 현상은 가족해체, 맞벌이 부부 등이 증가함에 따라 대리양육이 증가되고 그로 인해 대리

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.17

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보육과정은 시대적 변화에 따라 보육에 대한 수요, 요구도, 대상의 특성이 달라져 다양한 보육 유형과 형태에 부응할

다고 한다. 돌봄 시간이 길면 길수록 대리 육아를 그만두겠다는 응답률이 높았다. 이는 조부모에 대한 실효적인 육아지원 대책이 필요한 것을 의미한다. 그만두고 싶은 이유는 '육체적으로 힘들 ... 의 특성과 아동 성장 상황 등을 고려하여 서비스를 제공하고 있다. 주로 맞벌이 가구의 양육부담을 덜어주어 양육 친화적인 사회적 환경을 만들고 있으며, 육아 및 돌봄의 의사가 있 ... 10명 중 7명 “육아 그만두고 싶다“, 머니투데이, 2016.01.27.손자녀를 돌보고 있는 조부모 10명 가운데 7명은 가능하다면 육아를 그만두고 싶다는 생각을 가지고 있

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.05

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사회복지시설서비스 중 장애인 거주시설 혹은 아동양육시설, 노인여가복지시설 중 1개를 선택해서 시설의 개념, 유형, 기능과 역할에 대해 분석하시오.

의 개념, 유형, 기능과 역할에 대해 분석하시오.I. 서론최근 우리나라에서는 아동복지법이 개정됨에 따라 기존 영아시설 및 육아시설이 아동양육시설로 통합되고 개칭되었다. 이러한 통합 ... 은 보호자의 부재, 가족기능의 약화 및 경제위기에 따른 가족해체 등의 이유로 보호 아동을 대리 보호의 역할을 하는 생활시설이며, 집단적인 규모로 운영되면서 아동의 전반적인 의식주 생활

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| 리포트 | 2페이지 | 4,400원 | 등록일 2021.03.25 | 수정일 2021.12.03

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사회복지현장실습 세미나 ) 영화 나는 나를 해고하지 않는다. 시청하고 보편적 복지와 선별적 복지의 두 가지 사회복지 관점으로 자신의 견해를 정리

지 않는 것일까? 이에 맞벌이 부부, 1인 가구 형태 증가 등 가구 형태가 핵가족화가 되고 경제적 어려움으로 인해 육아비용에 대한 부담감이 증대되었으며 도시화에 따른 생활 비용 증가 ... 등 다양한 요인들이 원인으로 작용한다. 하지만 육아·생활 비용 증가, 맞벌이 부부 모두 출산 및 영유아를 양육하는 기간 동안 근로자가 일을 하지 못하게 되고 이는 경제적으로 큰 ... , 최초 60일은 유급휴가에 따라 통상임금을 지원하라고 명시하고 있다. 또한 근로기준법 제74조에 따르면 근로자가 출산 또는 육아로 인해 지급받은 휴가가 종료된 후 복직했을 경우 이전

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.24

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사무직 업무참고용 4대보험 정리

허위 기재 신고로 부정수급 발생여우 사업주에게 과태료 200-300만원 부과)7. 육아휴직급여->고용보험에서 주는거-육아휴직 30일이상 부여받은 피보험자중다음 요건을 모두 갖추 ... 경우에 육아휴직급여를 지급한다 .지급요건)-육아휴직 시작한 날 이전에 피보험 단위기간이 통상 180일 이상-같은 자녀에 대하여 피보험자인 배우가 육아휴직(30일미만제외)을 부여받 ... 지 아니하고 있을 것-육아휴직 시작한날 이후 1개월부터 끝난날 이후 12개월이내 신청할 것(다만, 같은기간에 다음사유로 신청할수없었던 사유가 있었다면 사유가 끝난후 30일이내에 신청

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| 리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.22 | 수정일 2021.10.21

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영유아보육법에서 규정하고 있는 보육교사의 역할은 영유아가 전인적으로 성장하고 발달할 수 있도록

(3) 보육교직원과의 관계(4) 지역사회와의 관계2) katz의 보육교사 역할(1) 대리양육자로서의 역할(2) 환경제공자로서의 역할(3) 상호작용자로서의 역할(4) 일상생활 모델 ... 유아교육기관에서의 교육을 연계하여 영유아가 보다 안정되게 성장할 수 있도록 도와야 한다. 부모와 육아를 함께하는 동반자로서 상담 및 정서지원, 양육에 대한 기술 등을 가르칠 필요 ... 와 영유아의 교육을 연계하여야 한다.2) katz의 보육교사 역할(1) 대리양육자로서의 역할영유아교육기관에서 영유아는 하루의 많은 시간을 보내게 된다. 보육교사는 부모님을 대신

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.13

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82년생 김지영

들이 차지한다. 동일한 업무와 직무에 대해서도 여성은 남성에 비하여 낮은 평가를 받는다. 전문직 여성도 출산 후 육아 문제로 인해 직업을 지속적으로 유지하는 것이 쉽지 않다. 아이 ... 에서 조연 안영이의 팀은 부장부터 대리까지 전원이 다 성차별이 몸에 배어있다. 드라마에서 안영이의 직장 내 가장 큰 고난은 성차별이다. 나는 절대 직장 내에서 저런 일들을 보고 싶지 않 ... 으며, 출산 후에도 육아로 인한 어려움은 더욱 크다. 우리 사회는 아직까지 육아와 가사문제를 ‘모성’이라는 이름하에 여성에게 상당수 부담을 주고 있다. 결혼, 임신, 출산, 육아는 김지영

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.08 | 수정일 2021.10.14

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맞벌이가족에 대한 지원방법

며, 많은 맞벌이 부부들은 사랑스런 자녀가 태어나도 양육을 믿고 맡길 적절한 시설과 대리양육자에 대한 문제 때문에 심리적인 압박이 심하다고 할 수 있다.따라서 맞벌이가족의 자녀양육문제 ... 으며 자녀들도 심리적 ? 육체적으로 안정되게 성장할 수 있도록 국가적 차원에서의 보육과 관련된 법과 제도의 개선이 필요하다. 일하는 여성들의 자녀출산이나 육아를 위한 휴직제도의 보장 및 ... 하고 있는 실정이다.따라서 맞벌이부부를 위한 연장형 보육시스템이나 베이비시터에 대한 정부보조, 집집마다 돌아가면서 교대로 육아를 하는 공동유모제, 인터넷으로 아이의 모습을 볼 수 있

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.06

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핀테크 스타트업_HR 인사총무 담당자 경력직_ 최종합격 입사지원서(이력서,경력기술서,자기소개서 포함)_자소서 전문가에게 유료첨삭 받은 자료입니다. 다수의 스타트업에 복수 합격한 자료입니다.

.XXXX고등학교--OO경력사항기 간회사명담당업무직 위20XX.XX~20XX.XX㈜XXXXXXX인사총무대리20XX.XX~20XX.XX㈜XXXXX인사총무주임20XX.XX~20XX.XX ... , 연말정산 경험채용, 평가, 보상 등 인사관리 업무 진행총무업무 전반 수행 경험 및 소방안전 방화관리자 선임 경력□ 경력기술서㈜XXXX 인사총무팀 / 대리 (20XX.XX ~ 20XX ... - 사무기기 유지보수 및 관리- 근무복 구입 및 관리이직사유: 개인사유 (육아)㈜XXXX 인사총무 / 주임 (20XX.XX ~ 20XX.XX)회사소개: 자동차 부품생산 (제조업)매출

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| 자기소개서 | 4페이지 | 5,500원 | 등록일 2023.12.07 | 수정일 2025.10.01

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Bayley 혹은 Gesell과 같은 영아발달 선별검사의 유용성과 효과에 대해 논하시오. 또한 이러한 발달검사들이 영아기 발달과 부모의 양육에 미치는 영향 또한 함께 논하시오.

절감 등의 효과를 가져야 한다.2. 발달검사들이 영아기 발달과 부모의 양육에 미치는 영향영유아는 다양한 형태의 육아를 경험하며, 출산 직후 어머니가 양육하고, 낮에는 자녀를 양육 ... 할 수 없는 취업모 가정은 보육원, 유치원, 조부모, 친척, 유모 등 개인 대체 육아를 이용한다. 본 연구는 어머니의 일과 시설육아가 유아 발달에 미치는 영향을 중심으로 유아 발달 ... 의 결정요인인 양육형태가 유아 발달에 미치는 영향을 분석하였다.출생 후부터 시설이나 개인 대리 양육자로부터 아이를 돌보는 순간, 아이들은 거의 모든 시간 동안 어머니와 함께 보내

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.06 | 수정일 2023.01.26

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맞벌이 가족의 증가에 따른 보육의 문제

영향을 미치는 요인으로 작용되고 있다. 자녀 대리양육 문제의 어려움을 해결하는 일차적 대안이 육아, 교육 기능의 이전, 다시 말해 어린이집, 유치원, 미취학아동 대상의 이용을 볼 때 ... 취업의 장애요인으로 육아부담이 47.6%가 나왔다. 이것으로 볼 때 시대가 점점 사회적 정체성을 직업의 유무로 판단하고 있다는 증빙이기도 하다. 또 맞벌이에 대한 사회의 인식 ... 하는 여성의 경우 더 어려움을 호소하고 있다. 맞벌이 가족의 문제는 대다수 어머니의 문제로 돌아오는 경우가 많기 때문이다. 왜냐하면 가사와 육아를 전담하는 엄마이자 아내이며 그리고

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.10.03 | 수정일 2024.02.05

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