"도요타기업문화"의 검색결과 입니다.

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"도요타기업문화" 검색결과 1,541-1,560 / 3,644건

자동차산업(국산차,수입차,중고차,대포차) 유통구조 분석및 바람직한 자동차 유통구조를 위한 전략제안

가 .에서는 2000년 3월, 자본금90억원으로 한국 도요타자동차 주식회사 (Toyota Motor Korea)를 설립하고 직판체제를 갖추었으며 본격적인 판매는 2001년 1월 ... 이지만 Toyota도 우리나라에 들어오고 다른 브랜드들도 판매량이 늘어가는 이때, 판매 1위를 계속 지키기 위해서는 딜러망의 정비가 시급하다. ㈜코오롱 상사는 현재 BMW의 한 ... 들을 위해 주최하는 다양한 이벤트(드라이빙 스쿨, 패션쇼, 골프대회, 자선행사 등)에도 초청되어 수준 높은 문화 서비스를 즐길 수 있는 기회가 제공되기도 한다.2)병행수입업체수입차

리포트 | 20페이지 | 4,300원 | 등록일 2012.11.15

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초과이익공유제 논란

를 도입한 지얼마 되지 않았다는 점에도 기인하지만, 문화적으로 일본과는 달리 수요기업과 공급사 간에 깊은 신뢰 관계가 형성될 수 없다는 점에 주로 기인한다. 한편 유럽 기업들도 미국 ... 1서 론요즘 대기업은 최대 호황기를 맞이하고 있으나 중소기업은 운영자금이 없어 회사재정에 많은 어려움에 처해 있다. 최근 정운찬 동반성장위원회 위원장이 제시한 초과이익 공유제 ... 이익 공유 논란은 협력업체에까지 이익 공유 대상을 확대하자는 제안에서 비롯되었다.반면 삼성전자 이건희 회장이 내가 어려서부터 기업가 집안에서 자랐고, 학교에서도 경제학공부를 했

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.06.02

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중국시장진출,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p

의 단기 습득 필요 자각- 외국기업 문화 개방 정책 실시- 중국남부지역 경제특구 지정 (1979) : 외국인 투자에 대해 관세, 임대료, 소득세 우대 정책⇒ 1981년 확대 실시 ... 폭스바겐의 성공적인 중국 시장 진출 전략- 목 차 -1. 폭스바겐1) 기업소개2) 회사 개요3) CEO4) 주요 연혁 / 발전과정2. 중국 시장의 배경1) 중국의 정치 경제 ... 적 상황2) 중국의 자동차 산업 육성3. 폭스바겐의 중국 진출 동기4. 중국 기업과 폭스바겐의 합작투자1) 합작투자로 인한 폭스바겐과 중국 당국이 얻는 혜택2) 중국합작투자의 어려움3

리포트 | 20페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.04.18

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현대자동차 노사관계 현안연구

문제 d. 정년 연장 문제 2. 노사가 나아가야 할 길 - 현안에 대한 평가 - 토요타 사례를 통한 해결점 제시 3. 결론 - 바람직한 노사 관계의 방향 I ndex3 현대자동차 ... 선정이 유4 포춘코리아 선정 10 대 기업 매출액 77 조 영업이익 8 조 당기순이익 8.1 조5 현대자동차 노동조합의 성향 ① 강경 노선 , 투쟁적 노사관계 노사관계 - 불법 ... 정치적 효과 → 노조와 관련된 시의원 - 파업 , 불법 노동쟁의 → 기업이미지 훼손6 1987. 노조 설립 1988. 05 월 30 일 - 임금협상 결렬 , 총파업 06 월 01 일

리포트 | 36페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.11.14

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문화를 알면 경영전략의 선다 독후감

니 ‘문화를 알면 경영전략이 선다’라는 제목을 보고 바로 이 책을 읽어야지 싶었다. 기업을 경영하는데 있어서 그 기업이 앞으로 나아갈 방향과 비전을 담고 있고 실제 기업의 성과에 지대 ... 한 영향을 미치는 ‘경영전략‘을 세우는데 문화를 알아야 한다는 이 책의 제목은 확실히 눈길을 끄는 제목이었다.사실 경영학을 배우면서 기업을 경영하고 비지니스를 하는데 있어서 문화 ... 하는 개념으로 자리잡았기에 문화이해의 중요성은 더욱 부각 되고 있다. 한국의 기업이 외국으로 사업을 확장하고 외국의 시장을 공략하는 것은 이제 기업의 지속적인 성장과 발전을 위한

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.04.10

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도요타의 기업윤리 사회적 책임

- 현재의 Toyota 신화를 만든 장본인 오쿠다 히로시 - 현 기업총수 - 환경주도적인 분야 - 세계적인 리더역할[출처 : 도요타 홈페이지]Company Logo사례 요점 정리 ... 상황환경교통안전사회공헌 활동자원봉사기부교육문화,예술Company Logo참고 문헌- 기업윤리 제 6판, 이종영 저, 삼영사 - (Goodbye Oil!) TOYOTA, 손치근 ... 도요타기업의 사회공헌활동3장 도요타 기업의 토론문제를 중심으로1조 경영학과 20513646 이승헌 경영학과 20513590 박혜봄 경영학과 20513694 정아윤Company

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.03.19

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[기업도시][기업][도시]기업도시의 정의, 기업도시의 의의, 기업도시의 선정기준, 기업도시의 특별법, 기업도시의 성장연합, 기업도시의 외국 사례, 향후 기업도시의 개선 방향 분석

park town)2. 일본의 기업도시1) 도요타시2) 카타큐슈3. 유럽의 구산업도시4. 유럽의 혁신도시Ⅷ. 향후 기업도시의 개선 방향Ⅸ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론기업은 시장경제 ... 에 필요한 주택?교육?의료?문화 등 자족적 복합기능을 가진 도시1. 기업주도: 주사업자가 민간기업으로 민간주도로 추진2. 복합도시: 산업, 주거, 교육, 문화 등 복합기능 도시3 ... 기업도시의 정의, 기업도시의 의의, 기업도시의 선정기준, 기업도시의 특별법, 기업도시의 성장연합, 기업도시의 외국 사례, 향후 기업도시의 개선 방향 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 기업도시

리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.25

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국제경영 - 렉서스 LEXUS 경영사례 분석, 마케팅 4p stp swot 분석

에 있cus)가 기업이 이룩한 최근 성공의 핵심 요인이라고 설명한다. -지식경영체계 'Happy Way'라는 독특한 기업문화를 가지고 있다. 즉 '인간은 남녀를 불문하고 좋은 일 ... , Marketing strategyLEXUS ABOUT (1) 기업현황 (2) CI / Logo STROY (3) History (4) 수상실적 (5) Mission 2 ... ) 인센티브제도 (3) 복리후생제도 8. 결론 – 나아갈 방향 / 향후 전략 제시 (결론)ABOUT LEXUSABOUT LEXUSo LEXUS 선정동기세계1위의 자동차 산업의 기업이

리포트 | 75페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.23

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도요타의 경영이념, 사고방식, Toyota way

1. 도요타의 경영이념은 무엇인가?▣ 도요타의 시작과 창업정신“순수 일본의 두뇌와 기술로 자동차를 만들겠다.”이것은 도요타 창업자인 도요타 기이치로의 창업이념이다.세계 일류기업 ... 대체로 세월이 흐르고 세대가 지나갈수록 창업자의 이념은 퇴색하기 마련이다. 그런 가운데서도 도요타의 경우는 특이하게 오늘날까지도 창업자가 남긴 창업정신이 기업을 움직이는 힘으로 작용 ... 하고 있다. 이것은 세계의 어떤 일류기업에서도 찾아볼 수 없는 도요타만의 특징이다.그것은 도요타 가문의 후손들이 도요타자동직기의 창업자 도요타 사키치와 도요타 자동차의 창업자 도요타

리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.20

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[일본문화][일본][문화]일본문화의 전파, 일본문화의 형성, 일본문화의 개방담론, 일본문화의 문제점, 일본문화의 전략, 일본문화의 비판, 일본문화의 평가 분석(일본문화, 일본)

며, 상위 25개 다국적브랜드명 중 3개(도요타, 혼다, 소니)가 일본의 것이다(ジョセフ S. ナイ, 2004 : 13).즉 일본의 경우 주로 대중문화상품 중심의 문화적 소프트파워의. ... 일본문화의 전파, 일본문화의 형성, 일본문화의 개방담론, 일본문화의 문제점, 일본문화의 전략, 일본문화의 비판, 일본문화의 평가 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 일본문화의 전파Ⅲ. 일본문화 ... 의 형성Ⅳ. 일본문화의 개방담론1. 개방반대론1) 역사적, 국민정서적 이유2) 문화적 침식에 대한 우려3) 저질, 상업적 문화에 대한 거부감4) 청소년들에 미칠 부정적 영향5) 경제

리포트 | 20페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.07.20

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렉서스와 올리브나무 와 나쁜사마리아인

을 두고 부정적인 표현으로 한 말이다. 아직도 올리브 나무를 두고 싸우는 사람들과 세계화를 염두 해두고 기업의 우선순위를 정하고 나아가는 도요타 자동차의 렉서스를 만드는 과정을 두 ... 에 나온 내용에 대해서 하나하나 비판해가며 글을 시작한다. 세계화에 관한 진실은 일본의 도요타 자동차 즉, 렉서스를 생산하는 회사는 맨처음부터 세계화를 자유무역의 토대에서 발전된 기업 ... 도요타의 대표적인 고급 자동차 브랜드 ‘렉서스’이다. 저자는 1900년대의 일본을 방문하면서 신칸센에 탑승 도요타 자동차를 취재하러 간다. 공장의 첨단과정 인력보다 기계력이 더

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.08

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자동차 시장, 자동차 미래 , 자동차 종사자

하는 근로자수는 100만 명에 달하면서 자동차로 먹고사는 근로자는 총 150만 명에 육박하고 있다.◈ 토요타 리콜사태 원인토요타자동차 대량 리콜사태 확산의 근본 원인이 비밀스런 기업 ... 문화에 있다고 월스트리트저널(WSJ)이 9일 강조했다.WSJ는 토요타가 리콜사태의 처음을 장식한 가속페달 결함을 이미 1년여 전 인지하고 있었지만 이를 연방 고속도로교통안전국 등 미 ... 감독 당국에 알리지 않았고 이 때문에 양측의 갈등이 심화되었다.가속페달 결함과 관련, 워싱턴에서 NHTSA 관계자들과 만난 토요타 중역들은 가속페달에 결함이 있고 이 때문에 주행

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.03.21

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[a+받은발표]현대자동차 인도진출

` 를 기록 벤츠 , 아우디 , BMW, 도요타까지 제치고 37 개사 중 3 위 동 산업평균인 119 보다 17 점이나 높은 수준 (102 의 수치는 100 대 중 소비자 불만건수 2) 8 ... 문화의 특징 200 년간에 걸친 영국식민지 생활 체질이 허약 강한 계급의식 성실하고 권위에 순종적 목표달성의식과 책임의식 부족 회사에 대한 충성심 부족 사회주의 영향 복수노조가 인정 ... 제 3 자 개입의 허용으로 정치조직과 연계 정식직원의 해고 어려움2) 문화차이 극복 사례 인도인의 신체 특성 허약한 체질로 인한 높은 결근률과 시간준수의식 부족 명확한 지시

리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.06.06

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[독서감상문,독후감]도요타 방식 (The Toyota Way) 을 읽고

만은 세계 시장에서 더욱 경쟁력을 발휘하며, 계속 성장하였다. 몇 십년간 축척되어온 도요타의 방식이 이제 내부적으로는 기업문화(전통)화 되고, 외부적으로는 혁신적인 기업경영관리의 표준 ... 하는 것”을 일컫는 말이다. 도요타방식은 단순히 자동차를 제조하는 생산프로세스가 아니라 문화적인 방식이고 기업의 근간을 이루는 전통적인 철학이다. 도요타의 방식은 크게 14개 ... “The Toyota Way"를 읽고들어가며..“도요타”라고 하면, 일반적으로 떠올리는 몇가지가 있다. 세계 자동차 시장의 메카라는 미국본토에서 미국의 토종 자동차 빅3를 불과

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.02

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오노 다이이치와 도요타 생산방식이란 책을 읽고

는 직원들의 정년(60세) 보장으로 ‘50년 무분규’와 ‘사상 최대 실적’이라는 두 마리 토끼를 잡았다. 노사공존의 ‘도요타식 기업문화’를 토대로 철저하게 비용을 절감해 이를 품질 ... 자동차의 사회공헌 및 사회적 책임 노력- 도요타자동차에서 기업의 사회공헌 차원에서 도요타공대를 설립하였으며 도요타기념병원을 설립, 운영 중에 있고 문화 복지시설인 ‘포레스트 힐즈 ... 하면서, 환경, 에너지, 인간에 관한 근본문제를 연구하는 콘폰 연구소를 두어 22세기를 준비하고 있다우리나라의 도요타 생산방식을 적용한다면 과연 기업이 제대로 운영이 될까?Just In

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.28

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유한킴벌리 인적자원관리 HRM 사례분석_유한킴벌리 인사관리전략_유한킴벌리 HRM분석(유한킴벌리 인적자원관리 분석)

(1) 유한킴벌리 채용정보① 채용절차② 유한킴벌리 인재상(2)직무소개(3) 유한킴벌리 인적자원관리 현황①사원현황②자기계발 기업문화·신입사원 육성 프로세스·평생학습 교육 프로그램 ... , 브랜드 경쟁력 굴지의 1위였던 코카콜라, 이 외에도 파나소닉, 도요타 등 이 기업들은 각 업계에서 1위라고 자부했던 기업들이다. 하지만 끊임없는 변화와 혁신의 시대에 이 순위 ... % 증가하였으며, 여성임원은 6명으로 전체 임원 중 17.6%를 차지하고 있다.②자기계발 기업문화·신입사원 육성 프로세스㉠오리엔테이션 (3주 집중교육)- 내부강사를 중심으로 체계

리포트 | 25페이지 | 3,900원 | 등록일 2012.11.16 | 수정일 2021.07.24

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도요타와 공공부문의 동기부여 방법의비교

>TOYOTA's TAP rules)도요타는 일본 최대의 자동차제조 기업으로, 미국시장에서 3대 자동차회사 기업 중 하나인 Ford를 제치고 시장점유율에서 16.8%로 2위를 차지한 대기업 ... 기도 한다.이 정도라면, 세계적으로 기업의 규모가 매우 거대할텐데, 어떤 방식으로 공룡같은 대기업을 효율적으로 움직일 수 있었을까?다음은 도요타의 조직문화의 근간이라고 할 수 있 ... >비교기업의 선정(TOYOTA vs 서대문구도시관리공단)ⅲ>TOYOTA's TAP rulesⓐMade in TRUSTⓑMade in AWARENESSⓒMade in

리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.01.16

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고객만족경영,고객만족서비스,고객서비스,고객신뢰,사우스웨스트고객경영,사우스웨스고객만족서비스,웅진코웨이고객만족

isness와 Individual Pride이다. 좀처럼 다른 기업의 미션에서 찾아보기 힘든 대목이 아닐 수 없다.그만큼 이 대목은 Southwest Airlines의 기업문화 ... 를 단번에 알게 할 수 있는 부분이다. 개개인을 존중하고 개인의 개성을 독려하며, 그러면서도 친근감을 잃지 않는 기업문화를 읽을 수 있다. 그리고 실제로 그들의 이런 기업문화가 그 ... att화를 단번에 알게 할 수 있는 부분이다. 개개인을 존중하고 개인의 개성을 독려하며, 그러면서도 친근감을 잃지 않는 기업문화를 읽을 수 있다. 그리고 실제로 그들의 이런 기업문화

리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.08.27

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로봇산업의 의의

에 비해 로봇기술 기반이나 IT 가전기술, 추진적인 문화 등 강점도 있는 반면 요소부품기술이 취약하고, 기술인력의 부족, 중소기업 중심의 연구개발 지원체계의 취약성 등 약점 부분 ... 를 하는 기업들은 혼다, 도요타와 같은 자동차업체와 도시바, 미쓰비시 등 전자업체가 양대 축을 형성하고 있다. 일본정부 차원에서도 체계적이고 적극적인 육성의지를 표명하고 있는 일본 ... 기술(RT)은 정보기술(IT), 생명기술(BT), 나노기술(NT), 우주항공기술(ST), 환경기술(ET), 문화기술(CT) 등 최근 정부가 사회 구조와 생활 패턴에 대변혁을 가져올

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.06.21

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[인적자원관리] 미라이공업과 야마다 아키오 사장

에 적합하지 않다. 그럼에도 불구하고 미라이 공업은 자신들에게 주어진 환경 속에서 환경에 적합한 그들만의 기업문화와 경영방식을 구축하였기에 유토피아와 같은 회사를 만들어 내고, 일본 굴지의 중소기업으로 자리매김 할 수 있었다. ... 의 중소기업 미라이 공업이다.미라이 공업의 창업주 야마다 아키오 사장은 회사에 늦게 출근하고, 출근해서도 회사를 둘러보기는커녕, 벽에 붙은 포스터를 떼고 붙이는 취미활동을 한다. 그리고 ... 동시에 내쇼날 전기를 이기고 연매출이 무려 2500억원에 달하는 일본 최고의 중소기업이다. 이러한 성공신화에 힘에 힘입어 야마다 사장에게는 하루에도 몇 번씩 도시바, 닛산과 같

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.10.09

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