"관리감독자 업무수행 평가표"의 검색결과 입니다.

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간호조직관리 수간호사 위임 간호관리 케이스 직무분석 관리실습 리더십 간호관리학 조직 일선관리자 역할 지역 산업안전 간호관리학 국시

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"관리감독자 업무수행 평가표" 검색결과 1,521-1,540 / 3,311건

간호관리학 실습지침서

간호조무사, 일반업무원, 간호사환(나) 피감독자: 간호단위 수간호사(다) 승진: 의료원 인사기준에 준한다.기구편제표안암병원 간호부 기구편제표간호부장간호관리 팀장 병동간호팀장 외래 ... 가지 측면에서 개선을 요한다.관리감독이 없는 경우 지침을 이행하지 않으며, 1-2가지 측면에서 수시로 지적받으며 개선을 요한다.고과요소평가기준점수5점4점3점2점직무수행태도책임성담당 ... 직업무평가에 관한 사항(4) 환자 및 보호자, 간병인에 대한 전반적인 관리 및 서비스제공에 관한 사항(5) 간호부 내의 각종 자산 및 물품의 청구, 명선 및 관리에 관한 사항(6

리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.03.20

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간호관리학기획

한다.? 간호단위의 행정업무가 감소하고, 환자간호 활동에 집중할 수 있기 때문에 적용한다.? 병동관리자의 근무계획표 작성책임을 경감하고 고유의 간호활동에 시간을 할애할 수 있다.? 간호 ... 를 지도, 감독, 평가한다.- 환자간호계획서를 작성하고 간호방법을 지도, 감독한다.- 병동의 약품, 비품, 공급품, 시설을 관리하고 운영한다.- 간호사 근무표를 작성하고, 환자상태 ... 와 업무지침서에 의해 수행한 간호를 평가, 고찰하여 간호의 질을 향상시킨다.4. 간호요원을 유효 적절하게 배치한다.5. 모든 직원이 조화를 이루고 협력하여 성취감의 달성, 자신감의 고취

리포트 | 38페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.20 | 수정일 2015.05.25

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[간호] 심장 재활 간호

질환자들은 조기 퇴원으로 지역사회로 곧 돌아갈 수 있으므로 조기이상과 평가가 아주 유익하다. 갑작스런 심장질환이나 심한 심장질환으로 살아난 사람, 울혈성 심부전, 심한 심실 부정맥 ... 는 것을 사용하여 목표달성을 위해 환자가 업무를 수행하도록 격려한다.⑦ 프로그램, 그룹, 의뢰자를 확실히 하는 것이 문화적으로나 종교적으로 관련이 있고 민감도가 높아야 한다.(3 ... . 심장 재활 프로그램1) 사전평가

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.07.23

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[지역사회간호학] 보건소의 문제점 및 발전방향

되어야 하는데, 현재 법률에 따라 시군구별로 1개소씩 설치되어있다.ㄴ. 보건소 조직의 이원화보건소의 조직은 행정자치부의 직접적인 지도 감독을 받고 있으며, 보건인력이 수행해야 할 업무 ... 관리 사업-치매 상담 센터 운영 관련-치매 환자 소모품 지원-실종노인 찾기 및 배회 가능 어르신 인식표 보급-치매 간이 평가 검사 실시(무료)-치매 조기 검진 사업-치매 치료관리비 ... 행정 기관에 대한 보건복지부의 통제력이 크게 제한되어 있어 업무수행상 차질을 빚고 있다는 점이 특히 많이 지적되고 있다.구체적으로 현행 보건행정조직체계가 이원화되어 있어 정책결정

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.05.11

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리더쉽이론 중 리더쉽수준에 대해 서술하시오

개발, 프로그램 활동을 감독, 조정, 평가○ 일선 직원과 최고관리층의 두 수준을 중재해야하는 책임을 짐○ 프로그램에 대해 최고관리층뿐만 아니라 같은 수준의 다른 부서의책임자에게도 설 ... 으며 단위 감독자, 조정자, 팀 리더의 역할을 수행함○ 전문적이고 기술적인 사회복지사들과 일상적으로 긴밀한 관계를 맺고 있음○ 사회복지사들의 업무의 기술적 측면에 관해서 그들에게 충고 ... 에 관한 상세한 기술, 표준작업절차 및 과업수행을 평가하기 위한 객관적 기준 등이 명확할 때 과업구조화 정도가 높다고 말함. 과업구조화 정도가 높을 때 리더는 부하의 과업행동을 감독

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.10.24

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[종업원][종사자][종사원][교육][이직]종업원(종사자, 종사원) 관리, 종업원(종사자, 종사원) 역할모호성, 종업원(종사자, 종사원) 교육훈련, 종업원(종사자, 종사원) 이직

종업원(종사자, 종사원) 관리, 종업원(종사자, 종사원) 역할모호성, 종업원(종사자, 종사원) 교육훈련, 종업원(종사자, 종사원) 이직 분석Ⅰ. 종업원(종사자, 종사원) 관리1 ... 원(종사자, 종사원) 역할모호성Ⅲ. 종업원(종사자, 종사원) 교육훈련1. 상사로부터의 지원2. 전종사원의 지식, 기술 및 행동양식의 개발1) 종업원에 대한 정보제공2) 경영관리기법 ... . 종업원(종사자, 종사원) 이직1. 개인특성2. 이직용이성3. 직무성과참고문헌Ⅰ. 종업원(종사자, 종사원) 관리1. 임금과 임금관리1) 임금의 의의우리나라의 근로기준법에는 “임금

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.05

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KB국민은행의 조직구조 변화

적인 금융소비자보호 기능 강화를 위해 자체 모니터링 통할 기능을 수행하도록 금융소비자보호부의 역할을 강화하였다.KB국민은행 관계자는 “이번 조직개편은 조직의 내실을 다지는 동시 ... 금융감독원의 요구로 직무분리라는 명목으로 인력을 5000여명 추가로 뽑게 되었다. 간단하게 장부에 기장하는 사람과 돈을 지급하는 사람을 분리하면서 단순 지급업무를 담당할 사람 ... 금융그룹 중에서 은행업의 비중이 높다는 평가를 받는다. Kb금융그룹은 2013년 12월말 그룹 총자산 292조원과 국내 최대 고객 기반 및 지점망을 갖춘 종합금융그룹으로서, Kb

리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.11.21 | 수정일 2014.12.19

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3교대근무 간호사의 피로도 직무만족도 정도 비교-계획서

; 이성자, 2001)으로 스트레스와 긴장을 초래(Jung, 1986)하여 교대근무자의 건강을 약화시키고 수행능력을 감소시킨다. 리듬의 교란이 반복되는 경우에는 수면장애, 피로 ... 에 의해 영향을 받는 피로에 대한 주관적인 느낌이라고 정의할 수 있으므로 주관적인 자가평가는 얼마나 개인이 피로를 지각하고 있는지를 결정하는 주 요소이다(Ream등, 1996 ... 한다(김신정,성명숙, 1998). 그러므로 간호부서에서는 환자요구에 따라 여러 가지 간호업무를 수행할 때, 양질의 진료라는 병원 목적(이종익, 1987)을 달성하기 위해 간호사가 질적인

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.11.17

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진주의료원 문제

다. 2005년 7월 13일 법률 제7589호 지방의료원의 설립 및 운영에 관한 법률의 제정에 따라 지방공사의료원이 지방의료원으로 명칭을 변경하고 관리. 감독권이 행정자치부 ... 만을 고려해 본다면 전국 지방의료원의 경우 과도하게 높다는 점을 알 수 있다.< 다음은 보건복지부에서 실시한 전국 공공병원 평과 결과표이다.>운영평가는 '지방의료원 설립 및 운영 ... 면 남원의료원의 경우 정원과 현원이 동일하다. 하지만 진주의료원의 경우는 12명이나 많다. 그럼 사무업무에 필요한 인원이 많을 이유가 있는 것일까 해서 주로 하는 업무 통계표

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.04.20

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노인돌봄종합서비스의 현황과 정책적 대안 연구(사회적기업 (주)나눔과 돌봄 방문을 통하여)

과 돌봄의 조직은 대표(제공기관장)와 부장(관리책임자), 사회복지사, 관리자, 요양보호사, 회계, 요양보호사 및 기타 제반업무와 필요 되는 자로 구성되어있다.조직 내에서 직책 ... 에 따라 노인돌봄종합서비스와 관련된 직접적인 업무를 살펴보면 다음과 같다.관리책임자는 이용자 본인 또는 가족을 대상으로 노인돌봄종합서비스에 대한 모니터링을 총괄하여 관리한다.사회복지사 ... 의 특징3. 네 가지 분석틀을 적용한 노인돌봄종합서비스 분석1) 대상2) 급여3) 전달체계4) 재정4. 본 서비스에 대한 전반적 평가1) 수요자2) 공급자3) 전문가Ⅲ. 결론1. 노인

리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.12.09

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단국대학교 인사관리 기말고사 정리

에 기여한 업무수행 성과에 따라 승진의 우선권을 주는 것. 이를 위해서는 합리적이고 객관적인 직무명세서와 직무기술서에 기초 한 직무분석과 직무평가가 뒷받침 되어야함.연공승진: 조직 ... .장, 부사장, 사장으로 구성된다. 주요목적은 관리자 계층 종업원들 간의 이 동을 감독하면서 매년 각 종업원들의 강점과 약점을 검토하는 것이다.5.이중 경력진로-다른 말로는 이중 ... 인사관리 기말고사1.승진 정책의 기본원칙 3가지에 대하여 설명하시오.-적정성, 공정성, 합리성이 답보되어야 하며 승진 절차 또한 공석심사, 승진대상자 선별, 승진심사, 인사발령

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.05.26

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상담사업 사업계획서

자, 상담사5) 예 산:일금오백만원정(￦5,000,000)6) 업무흐름도:4. 사업추진계획1) 수행인력 체계연번담당부서 / 직위사업 내 역할비 고1관장전체 지도 및 감독2복지 ... 종결 여부, 종결방법 판단)→상담평가→관련요인 분석평가와 종결7사후관리필요 시 내담자 사후 관리 및 지역자원 연계5) 지원 체계연번지원체계지원 활동 내용비 고1내부000봉사단전화 ... 사전 문제를 예방하며 적절한 정보와 서비스 제공으로 적극적인 복지관 이용을 유도하여 어르신의 삶의 질을 향상 시킨다.2. 목 표1) 회원관리 시스템을 활용하여 효율적 회원관리 및

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2013.03.12 | 수정일 2023.12.13

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스포츠와 조직

에도 전체구성원 의 공정성 개념과 사기에 크게 영향을 미치기 때문에 장기적인 조직체 성과에 많은 영향을 줌교체와 이직관리조직유형인적자원학 교체육부장,코치,감독,시설관리자, 교내조정자 ... 한 일(작업)을 결정하고 이를 명확히 하여 담당자에게 할당하고, 세분화된 업무를 다시 유사한 업무들로 묶는 활동수직적 분화전문화 부문화수평적 분화계층의 수복잡성(과업의 분화)수평 ... 팅KBOP (자회사)두산베어스(야구구단)의 조직구조대표이사단 장경영관리팀홍 보 팀운 영 팀팀장팀장팀장경영관리과장 대리 사원마케팅대리 사원홍보과장 대리 사원운영차장 과장 대리 반장

리포트 | 55페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.08.24

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BIS(신바젤협약, 국제결제은행) 자기자본비율규제 중요성,발전과정, BIS(신바젤협약, 국제결제은행) 자기자본비율규제 목적, 위험가중치, BIS 자기자본비율규제 은행영향,제도개편

하는 메커니즘을 포함하여야 한다. 그러한 장치는 경영층이 이해 당사자의 이익을 위하여 행동할 적절한 유인을 갖도록 해야하며, 내부통제시스템, 리스크 관리 및 감사의견 등의 의사결정 ... ) 자하여 감독기능 강화(Pillar 2), 시장규율 강화방안(Pillar 3) 등을 제안하여 점차 하나의 감독시스템으로 발전하는 과정을 보여줌5. 2002년 10월 “신 자본규제안 ... 를 확보하고 효과적인 위험관리체계를 구축하여야 함ㅇ 예를 들어 대차대조표 항목간 상계에 있어 은행은 차액기준(net basis)으로 관련 노출을 확실한 방법으로 파악하고 통제할 수

리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.09.02

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지역사회복지의 역사에서 자선조직협회와 인보관을 비교 서술 하시오.

), 감시감독자(monitor), 평가자(eval?!uator)의 역할도 수행해야 한다.6) 정치, 사회행동정치. 사회행동모델은 지역사회에서 기회를 제한하는 불평등을 극복 ... 한다. 계획가의 필수적인 기술은 조사, 욕구사정, 평가, 프로포절(propisal) 개발, 분석 등에 관한 것이라 할 수 있으며, 또한 정보전달과 관리기술이 요구된다.5) 프로그램 개발 ... 과 지역사회 연계지역사회조직의 연결활동은 프로그램 개발 측면에서 필수적이라는 인식에 근거하고 있다. 이 모델의 목표는 지역사회의 대상자에게 필요하다고 평가되는 서비스를 향상

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.11.20 | 수정일 2014.11.21

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서비스 메뉴얼, 서비스 오퍼레이션, 식음료서비스

에 최선을 다한다.④ 정확한 식음료 메뉴주문 및 서브업무를 수행한다.⑤ 영업 준비 및 서비스 기물, 장비관리에 최선을 다한다.-업무 활동① 회사에서 제공되는 유니폼을 착용하고, 청결 ... :00, 주방장등에 대한 교육훈련과 감독을 한다.② 목표를 설정하고 식음료 매출액을 극대화한다.③ 직원들에 대한 업무와 영업 준비를 지시한다.④ 예약접수 현황과 준비 사항을 점검 ... 하고 각 담당자의 임무에 대한 세부사항을 지시한다.⑤ 직원들의 근무 시간표를 작성한다.⑥ 직원들에게 서비스 담당구역을 할당한다.⑦ 고객들의 불평처리와 식음료에 대한 권유, 서비스에 대한

리포트 | 14페이지 | 3,500원 | 등록일 2013.01.15 | 수정일 2015.04.24

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대통령기록관 조사

화할 수 있다2) 업무대통령기록관의 주요 업무를 살펴보자면 첫째, 대통령기록물의 수집·생산기관을 지원한다. 역대 대통령기록물을 소장하고 있는 개인·단체나 기관 등 잠재적 기증자 관리 ... 를 통한 지속적인 수집이 추진되어 대통령기록물의 결락 부분을 보완할 수 있는 구술채록이 병행 수행하며 대통령기록물의 누락 없는 생산 및 이관을 위한 기록관리 컨설팅 업무이다.둘째 ... 되, 대통령기록관리 경험과 학식이 풍부한 외부전문가 1/2 이상 위촉위원은 업무수행에 있어서 정치적 중립성과 업무의 독립성 및 객관성을 유지하여야 함대통령기록관 설치 및 독립적 운영 (제

리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.07.02

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[독일][독일 연방수상실][독일 연방의회][독일 연방헌법재판소][독일 연방보훈법][연방수사실]독일의 연방수상실, 독일의 연방의회, 독일의 연방헌법재판소, 독일의 연방보훈법 분석

다(박해육, 2001 : 87).조직에 따른 업무분담을 살펴보면, 연방수상실장은 연방수상실을 총 지휘?감독하고 정치권의 관리를 담당한다. 두 명의 국무장관(Staatsminister ... 으로 하고 있다. 그리고 특징적인 것은 유권자 1인이 2표를 행사 즉, 제 1표는 지역의 후보에게, 제 2표는 정당명부를 보고 해당 정당에 투표하게 된다. 이는 반드시 지역후보의 선택 ... 수상실과 같은 조직에는 어울리지 않는다는 비판도 있지만 관할권에 따른 업무처리는 여러 가지 문제를 동시에 처리할 수 있을 뿐만 아니라, 연방수상실의 원활한 업무수행을 보장하고 있

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.15

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교원능력평가제도의 쟁점 및 개선과제

된 조사지 작성을 통해 평가에 참여한다.넷째, 제반 업무의 관리를 위하여 단위학교에서 교원평가관리위원회를 설치하고, 학교 행정가 평가를 위해서는 시·도 교육청에 교장·교감평가관리위원회 ... 를 두며 실무자로 평가관리자를 둔다.다섯째, 결과의 처리에 있어서는 평가자의 익명성이 보장될 수 있도록 평가관리자가 평가지나 만족도 조사지를 취합·정리하여 요약 자료를 개인 ... .평가영역은 교원의 교육활동 전반(학습지도, 생활지도 등)이며, 업무수행능력, 교직 인성 등의 영역을 시?도 교육청에서 추가 가능하다.일반 교사에 대한 평가영역에 따르는 평가요소

리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.07.05

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간호사국가고시 관리요약

부는 수익부서라 인식=업무분류,중요직책결정조직화->구조형성/ 질서제공 ,조직설계*조직의 원리 6가지-계층제:권한위임 통로,경직성,수직적업무 분담-통솔범위:관리 범위(1인 관리자 ... 명확조언,조력,통솔범위넓어명령권X조겅용이,신축성*권한에 따른 조직유형*적응 역동조직프로젝트행렬(매트릭스)다양한전문가,최고관리자가 결정기동성있어수직적분화 낮아수평+수직이중감독관리비 ... ●직무관리*직무분석직무기술서(해설서)직무명세서직무의 특성=직무내용,근무조건,감독인적요건,개인 특성=책임,지식,훈련,태도*직무평가:직무의 상대적가치 결정(공정한 급여기준)●확보관리

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.07.22

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