"근로자지원프로그램"의 검색결과 입니다.

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"근로자지원프로그램" 검색결과 1,501-1,520 / 27,496건

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우리나라와 해외의 실업 정책을 비교해 보고, 본인의 견해와 개선 방향을 제시해 보시오

의 근로자를 정규직 전환은 기준과 방법 그리고 무기계약직에 대한 처우 개선과 방안 등에 대해서 담겨 있는 공공부문 비정규직의 정규직 전환과 관련한 추진 계획을 발표하게 되었다. 2017 ... 에 따라서 소상공인과 영세중소기업에 관한 경영 부담에 대해서 이를 완화하며, 노동자의 고용 안정을 위해서 사업주에게 지원금을 지급할 수 있도록 한다.청년 일자리 대책으로는 취업 청년 ... 을 위한 뉴딜정책(NEW DEAL YOUNG PEOPLE)이라고 하는 프로그램에 대해서 실시를 하고 있으며, 18세~24세의 청년 실무자들에 대해서 실업 후에 6개월간의 이 프로그램

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24

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의료사회복지와 관련된 사회보장 제도와 의료사회복지를 실천하는데 근거가 되는 법을 정리하고, 건강보험제도의 장점과 단점에 대해서 학습자의의 의견을 포함하여 서술하시오.

사회복지사는 장애인의 건강 문제를 해결하고 재활 및 사회 복귀를 지원한다.5) 산업재해보상보험법근로자가 업무 중 발생한 질병 및 재해에 대해 치료비와 보상금을 지원하는 법적 근거이 ... 다. 주요 내용에는 산업재해로 인한 치료비 지급, 재활서비스 제공, 직업복귀 지원 등이 있다. 의료사회복지사는 산업재해로 어려움을 겪는 근로자의 치료와 복귀를 돕는 조정 역할 ... 기준에 따라 선정되며, 본인 부담금이 낮게 설정된다.3) 산업재해보상보험제도산업재해보상보험은 근로자가 업무 중 발생한 재해·질병·사망 등에 대해 치료비와 보상금을 지급하는 제도이

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.27

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한부모 가족의 현황과 문제점 및 해결방안

되고 있습니다. 정부는 한부모 근로자의 육아휴직 급여를 인상하고, 육아기 근로시간 단축 제도를 운영하여 한부모가 자녀 양육과 경제 활동을 병행할 수 있도록 지원합니다.3. 문제 해결 ... 가 자녀 양육에 더 많은 시간을 할애할 수 있도록 돕고 있습니다??.2) 육아휴직 및 근로시간 단축 지원한부모 가족의 일·생활 균형을 위해 육아휴직과 근로시간 단축 지원이 제공 ... 시간을 연장하고, 서비스 접근성을 높이는 것이 필요합니다. 단순한 보육의 개념을 넘어 다양한 체험 학습과 방과 후 프로그램을 제공하여 자녀의 전인적 성장을 지원할 수 있

리포트 | 13페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.05.27 | 수정일 2024.05.30

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다문화 가족 자녀들의 성장에 따라 발생할 수 있는 문제점과 해결방안에 대해 논하시오

비율이 높아졌고, 외국인 근로자가 유입되면서 다문화 가족이 형성되고 있다. 다문화 가족은 일반적으로 국제결혼으로 형성된 가정을 의미하며, 1990년대 이후로 농촌 지역에서 국제결혼 ... 에서 어려움을 겪었는데, 특히 국어 교과의 경우 매우 저조한 성과를 보여 언어 문제의 심각성을 보여주고 있다. 뿐만 아니라 다문화 가족의 경우 평균 소득이 낮고 저임금 근로자인 경우가 많 ... 가족 자녀들의 성장에 따라 발생할 수 있는 문제점 해결방안(1) 정체성 확립 프로그램다문화 가족 자녀들이 경험하는 정체성 혼란 문제를 해소하기 위해서는 정책적 지원을 통해 정체

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12

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평생교육방법의 개념과 기초 및 평생교육 프로그램의 의미와 평생교육 프로그램의 6대영역

어야 한다. 또한 교수자 역할은 학습자가 소수 또는 다수인 경우 교육방법에서 차이를 두어야 한다. 즉 적절한 평생교육방법을 적용해야 하는 것이다. 만약 평생교육방법을 프로그램, 학습자 ... 적으로 평생교육 대상을 교육하기 위해 동원되는 교수방법을 총칭한다. 평생교육 프로그램은 삶의 전 영역에서 이루어지는데 이를 구체적으로 실행하고 교육목적을 달성할 수 있도록 지원하는 것 ... 을 배포하는 사람이 아닌 지식의 창조, 연결되는 과정을 지원하는 역할까지 확장될 것을 예측할 수 있다. 두 번째는 평생교육 교수자로서 갖추어야 할 몇 가지 핵심 요소가 있는데 먼저

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.06

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수업에서 배운 내용을 기반으로 조직의 훈련프로그램을 개발하고 시행하기까지의 단계들을 열거하고 설명

에 관하여 알아보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 훈련프로그램 개발인적자본을 포함한 지식 자본이 부가가치 창출을 주도하는 지식정보화 사회는 기업과 근로자에게 모두 위험과 기회로 다가온다. 생산 ... 수 있다. 근로자 개인에게도 지식과 정보를 획득하며 이를 활용하여 큰 소득으로 이어지도록 할 수 있다.하지만 기업이 정보와 지식의 생산과 활용에 뒤처지게 되면 이윤을 내지 못하 ... 하다고 여겨지는 훈련을 구체화할 수 있다. 개인 수준은 직무 지원자 또는 현재 근무하는 종업원이 직무 과업을 얼마나 잘 수행하는지에 관한 것이다. 이는 직무보다 사람의 KSAO 수준

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.21

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스웨덴의 평생교육

으로써 근로자에게 고등교육의 기회를 확대한 제도이다. 특히, 중등교육을 받지 않은 많은 근로자들이 노동현장에서의 현장경험을 인정받아 고등교육을 받을 수 있도록 했던 "25:4 플랜 ... ' 제도는 스웨덴 나름대로의 혁명적 전환이었다고 할 수 있다. 물론 이 제도에 따라 고등교육에 참여하는 근로자들에게 교육휴가 법률에 의해서 교육휴가가 주어짐은 물론이고 학습자금도 제공되었다. ... 개혁이다. 이시기의 주요 평생학습정책 사례로는 고등교육 수준의 직업교육을 발전시키기 위해 고등학교 졸업 자격자들을 대상으로 1-2년의 직업교육을 실시한 후에 직업자격을 수여하는 직업

리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.07.11 | 수정일 2024.07.16

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일본의저출산문제,엔젤플랜,한국출산정책

초점 ”A ngle Plan 엔 젤플랜 보육센터의 확립 가정지원센터의 확립 방과후학교 조직 워킹맘 지원 프로그램 결과적으로 0~2 세에 대한 보육시설 센터는 1994 년 451 ... Plan 엔젤플랜의 효과 ! 출산에 지원증가 ! 근로시간 단축 ! 육아에 참여하는 시간과 여건을 만들어 출산율 증가 !A ngle Plan 한국의 저출산 상황 ! 출산율 1.3 명 ... 게 만드는 직장문화 , 열악한 자녀양육비 지원의 원인 ! “ 소자화 ( 小子化 ) 덫 ” 2005 년 인구감소 !A ngle Plan 왜 ? 일본의 출산율 이 왜 하락했는가 ? 사

리포트 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.02

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청소년이 겪고 있는 노동인권문제 사례 하나를 찾거나 수집하여 기술하고 이 문제의 원인을 설명한 후 대책을 제시하시오.

들이 겪는 일반적인 노동 인권 문제의 단면이다.2022년 통계에 따르면, 청소년 노동자의 약 30%가 임금 체불이나 근로계약서 미작성 등과 같은 노동법 위반 사례를 경험한 것 ... 를 무시하거나 제대로 지키지 않는 경우가 많다. 특히 근로계약서 미작성, 임금 체불, 초과근무 요구 등은 고용주가 청소년 노동자를 착취하는 일반적인 방법 중 하나이다. 청소년들이 이 ... 한 문제를 해결하기 위한 사회적 지원 체계가 미흡하다. 정부와 관련 기관에서 청소년 노동자들의 인권 보호를 위한 제도를 마련하고 있지만, 현장에서 이를 제대로 감시하고 집행하는 시스템

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.23

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가족생활교육

가족생활교육현대 사회에서 나타나는 다양한 가족 유형 중에서 관심 있는 유형을 선택하고, 실제 적용 가능한 가족생활교육 프로그램을 개발하여 제출한다.Ⅰ.서론Ⅱ.본론Ⅲ.결론Ⅳ.참고 ... 구성원들로 존재하며, 이러한 변화는 가족생활 교육의 필요성이 더욱 강조되고 있습니다. 한국사회는 도시화, 산업화, 핵가족화 등에 사회변화로 인하여 배우자의 사별, 별거, 유기 ... , 등 기타 사유로 정상적인 가족 형태를 유지하지 못하거나, 배우자가 있어도 신체적, 정신적으로, 인하여 장기간 상실한 노동능력으로 사실 한 부모가 홀로 가정생활에 모든 책임을 유지

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.15

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우리나라 공공부조에 관해 논하시오

이 아니라 빈곤계층을 대상으로 하고 있으며, 국가 재정의 부담이 가중되면서 국민의 조세 부담으로 이어질 수 있는 특징이 있다. 또한, 이를 통해서 수혜자의 근로 의욕 상실과 나태 심 ... 도록 하는 국가의 제반 프로그램을 말하게 되는 것이다.우리 실정상 사회보장의 규정에서는 ‘사회보장기본법’에 있는 것이다. 사회보장기본법은 1995년 12월 30일 제정 ... 하는 제도로 2008년이 시행되었다.우리나라의 공공부조의 특종으로는 국가가 비용을 전액 다 부담하므로 소득 재분배의 효과가 매우 크다고 할 수 있다. 또한, 지원 대상이 전 국민

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.14

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제3차 건강가정기본계획은 2018년 8월에 보완을 하여 현재까지 시행되고 있다. 보완된 배경, 추진방향

돌봄에 대한 공공성을 강화하였는데, 돌봄 종사자의 근로여건을 개선하는 동시에 가족돌봄자에 대한 교육 및 상담 프로그램을 지원하고 심신 회복을 위한 소진방지 프로그램이 제공될 수 있 ... 으로 지원을 강화하였다. 육아휴직 활성화를 위하여 대체인력 지원을 강화하였으며, 남성 육아휴직을 확대하기 위하여 배우자 출산휴가를 10일까지 확대하고 동일 자녀에 대한 부·모 동시 ... 적인 보완이 요구되어 2018년 이를 보완한 제3차 건강가정기본계획이 등장하게 된다. 보완된 제3차 건강가정기본계획은 다양한 형태의 가족이 안정적인 지원을 받을 수 있도록 가족형태

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.14

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사회복지정책론 ) 국민연금제도의 현황과 향후 해결해야할 과제에 대해 서술하시오. 국민연금제도 운영의 문제점과 이에 대한 방안을 제시하면 됩니다. 우리나라의 긴급복지지원제도에 대해 소개하고 이

에 기여하고자 하는 목적으로 국가에서 시행하는 사회보장제도 중 하나이다. 보험료는 사업자 근로자의 근로소득을 기준으로 하여 근로자 본인과 사용자가 각각 소득월액의 4.5%에 해당 ... 기 때문에 개인적인 사정으로 인해 소득이 부족한 가정이나 개인에게는 매달 납부해야 하는 큰 부담이 될 수도 있다. 근로하는 18세 이상의 가입자로써 국민연금의 보험료를 납부하게 되 ... 형태의 고용노동자 등도 긴급지원금을 받을 수 있도록 일부 개정을 진행하였다. 긴급복지지원제도의 지원 형태는 주로 금전 또는 현물 지원과 민간기관 및 단체 연계 지원 등으로 나눌 수

리포트 | 6페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.12.14

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관심있는 기업을 선정하여 해당 업체에서 제공되는 다양한 복지서비스들을 조사하고 의견을 제시한다.

들을 조사하고 의견을 제시한다.Ⅰ. 서론기업의 복지제도는 근로자의 삶의 질 향상과 직원 만족도 제고를 위해 필수적이며 좋은 복지 혜택은 직원들의 동기 부여와 생산성 향상에 기여 ... 의 프로그램을 운영하고 있습니다. 이를 통해 경제적 여건에 구애받지 않고 우수한 인재들이 학업에 전념할 수 있도록 지원하고 있습니다. 나아가 교사 연수 프로그램, 교육 콘텐츠 개발 ... 습니다. 최신 운동 시설에서는 전문 트레이너의 상주 지도를 받을 수 있고, 명상/요가 강좌, 영양 상담 등 독특한 웰니스 프로그램도 제공됩니다.임신/출산 지원 제도도 체계적입니다. 직원

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.14

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산업심리학 연구의 중요한 직무수행 준거에 대해 작성하고 본인이 가장 중요하게 생각하는 것은 무엇인지 서술하시오. 또한 역량의 특성을 서술한 후 본인의 역량에 대해 고찰하시오.

- 개인적 역량 고찰Ⅳ. 참고문헌‘Ⅰ. 서론산업심리학이란 경영자와 근로자의 관계를 조화시키고 생산과 판매를 증대, 개인의 만족도와 적응도를 촉진시키는 등 산업 활동에서의 다양한 문제 ... 를 해결하고자하는 심리학의 분야이다. 이 중에서도 근로자의 역량에 대해 강조하며 조직 내 직무수행에 적합한 인재를 선발하고 유지하기 위해 다양한 분석을 시도한다는 점이 특징이라 할 ... 수 있다. 이를 분석하고 평가하기 위해서는 공통적으로 사용되는 직무수행 준거가 존재하며 이는 새로운 근로자를 선발하거나 기존의 근로자를 교체하는 바탕이 될 수 있다.따라서 산업

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.18

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사회복지조사론 ) 사회복지조사과정의 단계를 설명하고, 본인이 관심있는 주제를 가지고 각 단계에 어떤 것들을 실행할 것인지 자세히 설명하시오.

한다.나. 가설설정사회적기업을 대상으로 하는 지원사업은 대게 사회적기업의 성장을 촉진하여 이를 통해 취약계층, 지역사회가 사회서비스 수혜를 받도록 하는 것이 목적이다. 전체근로자 중 ... 보험료 지원 등 여러 가지 프로그램을 운영하고 있지만 사회적 기업에게 투자하는 비용 대비 실질적인 사회적 성과가 어느 정도 파급력이 있는지 명확하게 알기 어려운 상황이다. 납득 ... 에 근무 중인 취약계층 근로자 혹은 근무 경험이 있는 취약계층 근로자, 사회서비스 수혜자와 함께 연구 주제가 타당한지 각자의 경험과 문헌 고찰을 토대로 당위성을 따지고 가설을 설립한 후

리포트 | 7페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.01.25

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인적자원관리_오늘날 비정규직 인력의 활용은 기업의 주요 의사결정 사항이 되고 있다. 어떻게 하면 비정규직 인력 활용의 부작용을 최소화하고 장점을 극대화할 수 있을지에 대해 본인의 의견을 제시하시오.

적으로 조직에 기여할 수 있도록 돕는 데 기여할 수 있다.예를 들어, 기업은 비정규직 근로자를 위한 맞춤형 교육 프로그램을 운영하거나, 그들에게 직무 관련 자격증 취득을 지원하는 방안 ... 도 존재한다. 비정규직 근로자들은 정규직 근로자에 비해 상대적으로 낮은 직무 안정성과 복지 혜택을 받으며, 이로 인해 직무 만족도가 낮아지고, 이직률이 높아질 가능성이 크다. 또한 ... , 비정규직 인력을 과도하게 활용할 경우, 조직 내 불만이 증가하고, 장기적인 관점에서 조직의 지속 가능성에 부정적인 영향을 미칠 수 있다. 이러한 문제들은 비정규직 근로자

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.05

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사회복지정책의 분배와 성장에 관한 관점에서(신)자유주의와 사회민주주의의 특성을 고찰하고, 두 개의 관점 중 본인이 선호하는 관점을 고르고 그 이유를 쓰시오

율이 하락하였다가 1.3명으로 회복, 지속적으로 상승세를 잇고 있는데, 그 배경에는 출산에 대한 지원과 노동력 강화가 있다. 신자유주의 정책에서 사민주의 정책으로 돌아서면서 근로자 ... 하는 역할을 하였다.공적 지원 프로그램의 확대신자유주의적 사회사상은 공적부조 프로그램의 확대를 주장했다는 점에서 뚜렷한 특징을 보인다. 신자유주의 정치세력은 시장의 힘을 강화하기 ... 에서 노동자들의 근로 안정성은 더욱 감소하게 되어, 향후 0.3명이나 0.1명까지 출산율이 하락할 것이라는 전망이 따르고 있다. 만약 이게 현실화 된다면 30년 이내 지방 소멸은 물론

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.08

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현대사회의 가족문제 중 하나인 맞벌이가족이 가지고 있는 문제점과 이를 위한 사회복지 서비스 방안에 대해 서술하시오 (가족복지론)

48조에 근거한다.② 보육 제도- 보육사업의 궁극적인 목적은 가족복지를 증진하고 영유아의 건강한 발달과 보호자의 경제를 증진시키는 것이다.사회 활동 지원- 정부는 증가하는 어린이집 ... 맞벌이 제도는 많은 문제를 야기한다. 맞벌이 가정의 가족복지 정책, 문제점, 가족복지 서비스 방안을 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 근로가족을 위한 가족복지정책1) 거시적 복지 ... 것이다.② 특성화 아동·영유아 보육시설이 여전히 매우 부족하고, 민간 보육시설의 수급 불균형 문제, 보육환경·프로그램의 질 저하, 보육교사의 전문성 등이 심각한 문제다

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.01

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지역사회간호실습 영대병원 직업환경의학과 사업장 간호진단 및 간호과정(A+받은 자료!!)

및 격려금이 지급된다.-복리후생 : 사내동호회의 활동을 지원해주고 근로자의날, 창립기념일 등의 날에 기념선물을 지급해준다. 또한 모범사원, 장기근속자에게는 적절한 포상이 주어진다 ... 프로그램이 실시중이며 평균적으로 약 35명의 근로자가 매달 참여하고 있다.-건강관리감시 : 특수건강검진진단 결과 재검이 필요한 근로인에게 통보를 하여도 기한 내에 재검을 받지 않 ... .까지 모든 근로자의 스트레스 요인을 16가지에서 5가지로 줄인다.? 2020.03.01.~2020.09.30.까지 직무스트레스 관리프로그램 참여율을 20%미만에서 80%이상

리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.26

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