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"역량기획서" 검색결과 1,461-1,480 / 39,433건

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교육부에서 발표한 제4차 학교폭력 예방 및 대책 기본계획('20~'24) 에서는 '존중과 배려를 바탕으로 한 학교문화 조성, 학교의 신뢰제고, 가정과 사회의 역할 강화'를 목표로 5대 영역에 걸쳐 제시된 14개 추진과제에 대하여 사회복지사로서 실천가능한 역할과 기대성과에 대하여 기술하시오

. 본론5대 정책영역14개 추진과제학교공동체 역량제고를 통한 학교폭력 예방 강화·학교?학급 단위의 학교폭력 예방교육 내실화·학생참여?체험중심 학교폭력 예방활동 확대·학교폭력 유형 ... ?추세 대응 예방활동 강화·전사회적 협력을 통한 학교폭력 예방문화 조성학교폭력에 대한 공정하고 교육적인 대응강화·학교폭력 조기감지 및 대응체계 강화·학교의 교육적 해결역량 제고·사안 ... 와 협력하여 학급 단위의 맞춤형 예방교육 콘텐츠를 개발하고 실행함으로써 교육의 실효성을 높일 수 있다. 또한 학생 참여형 활동을 기획하여 수동적 수용이 아닌 능동적 학습을 유도

리포트 | 5페이지 | 20,000원 | 등록일 2025.06.19

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하트(Hart)의 참여이론 8개의 청소년참여 단계별로 간략하게 기술하고, 청소년 참여기구(청소년운영위원회와 청소년 참여위원회의, 청소년특별회의)각 주관부서,법적 근거,목적 그리고 기능과 역할에 대하여 설명하시오.

Informed) 단계는 활동이 성인에 의해 기획·운영되지만 청소년의 의견이 진지하게 고려되는 상태를 말한다. 즉, 청소년들이 의견을 내면 성인 지도자들이 이를 경청하고 반영하려고 노력 ... 위원회는 “청소년이 주인이 되는 시설”을 만들기 위한 것이다. 즉 시설 프로그램의 기획과 운영 평가에 청소년들이 직접 참여함으로써, 청소년의 수요와 의견이 시설 운영에 적극 반영 ... 하여 성인 의사결정자들에게 전달하는 역할을 수행한다. 이러한 경험은 청소년에게 사회참여 역량과 의식을 키워주는 한편, 정책 입안자들에게도 신선한 시각과 아이디어를 제공하여 정책 품질

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.12

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[인적자원관리/과제점수 100점] 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

역량, 그리고 글로벌 역량으로 분류하여 실시된다. 이러한 교육은 SK 그룹 차원과 본사 차원으로 구분하여 기획 및 시행되며, 이를 위해 산하에 SK그룹의 인재개발원인 ‘SK아카데미 ... 에 발전의 원천이 되는 사회를 의미한다. 오늘날 지식정보사회에서 경쟁력의 원천은 ‘지식과 능력’이기에, 지식과 역량의 보유자로서 인적자원의 역할이 조직 내에서 점차 확대되고 있 ... 는 인적자원계획(HRP)과 인적자원개발(HRD), 인적자원활용(HRU)의 3가지 측면으로 성립되었다. 하지만, 최근에는 채용부터 선발 및 배치, 조직 설계, 역량 개발, 그리고 노조

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.23

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건강가정,다문화가족지원센터의 통합서비스 운영기관의 사업내용에 대해 알아보고, 사업 방향과 영역별 사업내용에 대해 정리하시오.

역량 강화, 지역사회 내 가족 친화적 인프라 확산 등을 포괄하는 것이다. 따라서 이 통합센터는 가족의 구성이나 특성에 상관없이 가족이 스스로 동반 성장할 수 있는 기회를 제공 ... 를 기획하고 제공한다. 이를 통해 예방 교육에서 위기 개입까지 연속적인 서비스를 구현하고, 가족의 성격과 필요에 따라 유연하게 대응할 수 있는 체계를 갖춘다.셋째, 지역사회 기반 ... , 정서조절 기법 교육 등을 통합하여 가족 내 정서적 친밀감 회복에 주안점을 둔다.2.2 가족돌봄 역량 강화 영역이 영역은 돌봄 부담이 큰 가족에 대해 예방적·중재적·회복적 서비스

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.09.09

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외국 자동차에 대한 수입규제가 철폐됨에 따라 많은 외국 자동차회사들이 한국 승용차시장에 진출해 국내승용차 제조업체를 위협하고 있습니다. 국내 H자동차의 마케팅담당자 입장에서 이러한 환경변화에 대한 대안을 찾기 위한 조사프로젝트를 진행하는 절차에 대해 생각해 봅시다.

이미지, 신뢰도, 제품 만족도, 향후 구매 의향 등의 항목에 초점을 맞추어야 한다.넷째, 내부 역량 분석이다. 외부 환경에 대한 분석과 동시에 H자동차 내부의 대응 역량도 냉정 ... 형 마케팅 이벤트 기획 등이 실효성 있는 대안이 될 수 있다. 아울러 기존 고객의 충성도를 높이기 위한 멤버십 프로그램 강화, 애프터서비스 개선 등도 병행되어야 한다. 마케팅은 단순히

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.16

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GS25

경영전략,마케팅 사례#목차1. GS25 기업소개2. GS25 기업현황3. GS25 기업 핵심역량4. 경쟁자 분석 (CU편의점)5. GS25 SWOT분석(1) Strength(2 ... 성을 이뤄 고 매출 소형 점의 모델을 선도하였고, 대형건물 병원구내의 점포입지의 모델도 선도하고 있다.2. GS25 기업현황GS25의 주요 경쟁력은 Merchandising(MD) 역량 ... , 다양한 컨셉의 점포 출점, 서비스 역량 확보, 신규서비스 상품의 지속적인 개발/도입 등이다. GS25는 고매출점을 중심으로 출점하는 전략과 더불어 소비트렌드 및 인구구조 변화

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.09.15

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무대연출과 공연연출에 대한 레포트 A+자료

배우를 총 책임지는 사람이 바로 공연연출가임.연출가가 작품을 해석하고 공연, 리허설을 지휘하는 역할이라면기획자는 작품을 무대에 올리기 위해 작품 선정, 마케팅, 홍보 등을 담당.간단 ... 하게 정리해보자면 연출가는 작품 자체를 지휘하고기획자는 작품을 올리기 위해서 지휘하는 역할이라고 할 수 있음.AM(광고연출가)이 하는 역할은 무엇인가요?ad manager. 즉 ... 해요. 밤새 이슈는 없었는지, 전일 성과는 좋았는지 등을 확인.해당 작업이 끝나면 오후부터 퇴근 전까지 광고주와 커뮤니케이션을 하며 최적화 작업을 진행.AM이 갖춰야 하는 역량?발로 뛰

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.10 | 수정일 2020.12.03

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[사회복지시설과사회적경제] 사회적경제가 가지는 의미를 사회복지학과에서 학습한 내용 사회복지에 대한 관점, 철학, 방향성 등과 연계하여 작성하시오

볼 수 있겠다.이어서 셋째론 사회적 참여와 역량 강화 관점에서도 사회적경제는 중요한 의미를 가진다. 사회복지학에서는 개인이 자신의 삶과 공동체 문제 해결에 참여할 수 있는 역량 ... 겠다.그 담에 또 지역사회 중심의 통합적 복지 모델 구축인데 사회적경제는 지역 사회 내 다양한 이해관계자와 협력함으로써, 공공과 민간의 복지 서비스를 연결하고, 공동체 역량을 강화 ... 라 하겠다.끝으로, 난 사회적경제가 단순히 경제적 성공을 위한 수단이 아니라, 사회적 정의와 포용, 공동체 역량 강화, 지속 가능한 복지 실현을 목표로 하는 체계적이고 철학적 기반

방송통신대 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.09.21

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생산운영관리에서 ISO 9001품질경영시스템의 필요성에 대해 조사 후 자신의 의견을 첨부

와 기회를 다루는 조치, 품질목표와 품질목표 달성 기획, 변경의 기획 등이 요구된다. 네 번째로 지원과 관련해서는 자원, 역량과 적격성, 인식, 의사소통, 문서화된 정보 등이 필요 ... 사항, 품질 수준 향상 등을 통해서 생산이나 기획, 설계, 서비스, 납품과 같이 기업의 경영활동 전반적으로 모든 조직 구성원들이 참여하는 전사적 경영관리시스템을 일컫는다.ISO ... 경영시스템과 그 프로세스 등이다. 그 다음으로 리더십과 관련해서는 리더십과 의지표명, 방침, 조직의 역할과 책임 및 권한 등의 요건이 요구된다.세 번째로 기획과 관련해서는 리스크

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.05

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사회복지행정론 ) 사회복지행정의 이념의 의미와 주요 이념(합법성 효율성 효과성 형평성 민주성 자율성)에 대해서 서술하시오.

적 결정 사항을 조직이 실현시키기 위해서 조직과 인력 그리고 재원 등의 자원을 최대한 효율적으로 운영하려하는 과정 혹은 노력이라 할 수 있다. 여기에 포함되는 요소는 기획과 의사결정 ... 은 목표설정, 프로그램 기획, 자원의 동원과 유지, 성과의 평가와 같은 사회복지 내 활동에서 사회 사업적 지식, 기술, 가치 등을 적용한다. 두 개념은 조직 목표 달성을 바라보는 관점 ... 는 사회복지행정에서 사회복지사의 역량이 중요시되고 있는 부분이다. 사회복지 행정에서 기본적으로 자원은 자금을 뜻할 것이다. 그렇지만 자본뿐만 아니라 봉사자, 유관기관, 지역 인프라

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.23

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아동의 삶의 질에 대한 양적 연구 월드비전을 중심으로(사회복지조사론)

화된 체계와 소극적인 접근이었다면 이제는 근본적인 접근으로 빈곤가정의 역량강화와 사전예방적인 접근과 서비스 네트워크 간 협력 강조, 적극적 투자로 변화되고 있다(이봉주, 2006b ... ).이런 아동복지 패러다임의 변화에 대해서 ‘월드비전’에서는 그동안 아동과 가족 그리고 지역사회에 대하여 체계적인 변화를 도모했다. 아동과 가족의 건강한 성장 및 역량강화를 위해 ... 해서 역량강화나 변화를 이끌어 내도록 돕고 실천현장에서는 ‘근거 기반 실천’이 강화되는 것이다.3.연구조사 설계1) 조사 설계조사설계의 단계에서는 인과관계의 3가지 요건을 충족

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.16

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[생기부][수시][대입] 사회학과 지원용 과목별 세특 기재 예문입니다. 관련 학과인 철학과, 교육학과, 윤리교육과로 진출하실 분들은 꼭 참고하시길 바랍니다. 반드시 합격의 영광이 함께 하실 겁니다.

함. 직접 제작한 북 트레일러는 완성도가 높아 학년말 작가와의 만남 기간에 상영됨. 문제해결을 위한 정보탐색 역량과 자기 주도 역량, 통합적 독서 역량이 두드러짐. ‘달과 6펜스 ... ’를 모둠 도서로 선택하여 읽고, 모둠 독서 신문을 제작하기 위한 온라인 북 톡 활동에 적극적으로 참여함. 이 과정에서 모둠원들을 결속시키는 모둠 대표로서의 역량이 크게 돋보였 ... 으며, 그 결과 매시간 최고의 북 톡 활동 모둠으로 선정됨. ‘스트릭랜드의 작중 도피가 실제 가능할까’를 주제로 작성한 모둠 신문의 기획 기사는 정치와 법 교과 내용과 융합한 타당성 있

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.03

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본인 또는 주변의 친지나 친구, 이웃들 중 한명을 선정하여 직무분석을 실행해보고 직무기술서와 직무명세서를 작성하시오.

에 달려있다. 현재 많은 기업에서는 기업 외부가 아닌 내부에 있는 직원들이 가진 특성과 문화를 이해하고 내부 역량을 발전시키고 있는 인적자원 관리의 중요성을 인식하고 있다. 더불어 대 ... 다. 두 번째, 근로자의 역량을 잘 발휘할 수 있도록 적재적소에 배치하기 위함이다. 세 번째, 교육훈련 및 경력개발의 촉진을 위해서다. 네 번째, 직무평가의 기초자료로 활용하고 직무 ... 상위자 : 김OO (팀장) 소속부서 : 총무과 차상위직위 : 팀장 직무개요 직무목적 : 평생교육 정책개발 정신적 조건 기획력 : 상 직무개요 : 사무관리 판단력 : 중 수행방법

리포트 | 3페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2023.01.19

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방송대_22학년도2학기 기말시험)_장애인상담과교육(공통) - 장애인평생교육,평생교육법,장애인고용촉진및직업재활법

교육진흥센터 장애인 직업능력향상교육구분교육 내용청각장애인1. 취업역량강화교육2. 컴퓨터 응용 디자인(CAD) 기초교육3. 소프트웨어 테스터 기초 및 심화교육4. 커피기계 엔지니어 ... 양성기초적인 수준에 머물러 있다. 장애별 특성을 고려한 직무교육은 나름의 의의가 있으나 현재 제공되고 있는 교육만으로는 기업에서 요구하는 직무역량을 갖추는데 한계가 있어 보인다 ... 는 장애인이 취업에 성공하기 위해 어떠한 과정을 거쳤으며, 어떠한 역량을 강화했는지에 대해 구체적으로 알 수 있다면 이는 취업을 희망하는 장애인에게 훌륭한 가이드가 될 수 있

방송통신대 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.10

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초2 [자연] 세안(수업계획서)

을 하게 된다. 또한 자연과 더불어 살아가는 태도를 가지며 학습한 개념을 바탕으로 생태를 이해하고 더불어 살기 위해 노력을 하는 것에 지도의 주안점을 둔다. [추가]다. 교과 역량 ... 지도본 단원으로 ‘지식정보처리 역량’과 ‘의사소통능력’을 향상시키고자 한다. 우리 주변의 자연을 탐구, 관찰하고 인터넷을 활용해 새로운 정보를 수집하며, 이를 해석하고 처리하는 과정 ... 에서 지식정보처리 역량을 기른다. 일상생활 및 수업시간에서 동식물의 모습을 설명하고, 우리 주변의 자연환경에 대해 이야기를 나누는 과정에서 의사소통능력을 신장시킨다. 이를 실현하기

리포트 | 9페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.11.29 | 수정일 2025.08.09

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간호관리의 개념과 체계 모형

하는 과정- 플런키트, 애트너 : 조직의 목적달성을 위해 인적, 물적, 재정적, 및 정보적 자원을 이용하여 기획, 조직, 지휘, 통제하는 과정⇒ 여러 학자에서 언급되는 용어 : 조직 ... 의 목적, 과정, 자원⇒ 관리란? 조직의 목표를 달성하기 위해, 구성원들이 지원을 이용하는 과정이며, 이 과정에서는 기획, 조직,인사, 지휘, 통제 등이 포함되어있다.2. 행정 ... 는 행위의 과정- 폐이욜 : 관리활동의 기능으로 기획, 조직, 지휘, 통제 규명- 귤릭 : 폐이욜의 관리과정 7단계로 확대 ? 기획, 조직, 인사, 지휘, 조정, 보고, 예산

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.25

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경영학개론)자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오

의 채널을 운영하고 있다.②영화사업 : 기존 CJ엔터테인먼트 상표로 영화 및 비디오의 배급, 투자, 제작 및 제작 및 기획 등을 담당한다.③음악사업 : 음반·음원의 기획/제작 및 ... 유통 사업, 라이선스 영업을 통한 국내 및 글로벌 콘서트 사업, 음악 서비스 '엠넷닷컴' 운영사업 등을 전개하고 있다.④공연사업 : 공연의 투자, 기획에 참여하며 자체기획 및 제작 ... 자, 현재는 아시아 최대의 MCN 사업자인 CJ ENM이 가진 미디어 인프라, 마케팅 역량, 그리고 네트워크를 통해 다양한 신규 사업 등을 경험하며 회사와 함께 성장해 나갈 수 있다고 생각해 CJ ENM의 MCN 사업 부문을 선정하게 되었다.

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.05 | 수정일 2022.07.08

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(전략적간호관리) 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해

을 도입해야 하는 이유 및 전략기획의 장점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론최근 의료 경영 환경의 급격한 변화에 따라 전략적 인적자원개발이 인적자원의 핵심역량이 되고 있다. 이는 ‘의료 ... 되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하시오 (15점)2. 전략기획이 무엇인지 설명 (전략기획의 과정 포함) 하고, 의료조직에 전략기획을 도입해야 하는 이유 및 전략기획의 장점들을 나열 ... 시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하시오.1) 과학적 관리론과 인간관계론2) 조직에 공헌하려는 간호사의 의욕을 고취시키기 위한 방안에 대한 견해2. 전략기획

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.13

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조직행동론_매슬로우의 욕구단계 이론을 중심으로 특정 기업이나 조직의 조직활성화 사례를 제시하고 제시된 기업이나 조직에서 매슬로우의 각 단계별 조직활성화가 어떻게 이루어졌는지 분석하여 서술하시오

를 충족시켜주는 것은 조직의 전반적인 생산성을 높이고 경쟁력을 강화하는 데에도 큰 도움이 된다.조직 활성화의 의미는 "조직 구성원들이 조직에 대한 핵심가치를 내재화 시킴에서 역량 ... 을 결정짓는 것에 있어서 기업에 대한 정신적 토대이자 기업만의 고유한 핵심역량인 것이다. 이처럼 오늘날 같이 글로벌 경쟁이 심화됨에 따라 건강하고 생동감 넘치는 조직문화의 중요 ... 는 이야기가 바로 이러한 것에 기인한다고 본다. 삼성하면 떠오르는 단어가 치밀, 샤프, 현대하면 우직, 정직, 대학이나 연구기관에서도 삼성에 근무하고 왔다하면 일반적으로 기획력이 뛰어난

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.20

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전략적 인적자원관리의 개념과 전통적 인적자원관리와의 차이점에 대해 설명하시오

조직에 있는 인적자원들을 교육 및 학습을 통해서 발전시키는 것이다. 인적자원관리, 개발 모두 조직발전을 위해서는 매우 중요한 역할을 한다. 인적자원개발은 조직에 있는 많은 역량 ... 는 목표를 극대화하고자 하는 인사관리 방법이다. 기업의 인사관리가 조직의 목적 및 전략을 반영하여 전략기획의 과정과 연결하여 인사관리 방식 간에도 서로 조화를 이루어 조직의 전략 및 ... 적 관리에 치중할 수 밖에 없을 것이다. 그렇다면 기업 및 조직의 중요한 자원이자 조직역량인 인적자원을 제대로 활용할 수 없고 이는 곧 조직의 성과의 저하로 이어지게 된다. 조직

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.05

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