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"위기관리모형" 검색결과 1,381-1,400 / 5,983건

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  • 소비자상담사 2급 1과목 소비자상담및 피해구제 요약본
    품질인증마크 효휼화운동·녹색소비자연대: 지구환경위기 극복 소비자 네트워크 행동망2. 행정기관· 지방행정기관: 조례제정· 1372 소비자상담센터->한국소비자원(피해구제 담당자)· 한국 ... : 지점 영영소 대리점 제1선 이관 그 외 본사 고객부서 관리3. 소비자상담실 업무내용: 제품정보 제공 불만접수 상담자료 취합 서비스만족도 조사4. 상담부서 개선 방향: 회사내 위치 ... 보장 최고경영자 지지를 통한 교육 활성와 DB화5. 고객만족경영실현: 내외부 고객만족 고객만족이 최고의자산 CSI(모니터 직원동기화 지수)6. 고객관계관리(CRM): 기존고객유지
    시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.04.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 보고서- 리더십 원리와 간호리더의 역할 및 능력
    있음③ 관리격자 모형- ②의 구조주도와 배려적 리더십 이론을 확대한 것으로, 생산에 대한 관심과 인간에 대한 관심정도에 따라 5가지 리더십 유형으로 나눔- 생산성과 인간에 대한 ... 성이 높고 특히 위기 시에 효과적평상시에 생산성 높음자율성 향상개인의 성장유도동기유발이 높음자기지시적 상황에서 창의성과 생산성이 높음창의력, 동기부여, 자율성 낮음많은 사람들이 고무 ... 의 성숙도를 추가하여 리더십의 3차원 모형 제시- 가장 이상적이고 최선의 리더십 유형은 없다고 봄① 간호에의 적용- 지시적 리더 : 높은 과업 지향, 낮은 관계 지향 - 성숙도가 낮
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.09.22
  • 아동학대
    위기 - 정서적 욕구불만 사회적 고립 알코올중독 , 약물중독(2) 아동관련 요인 아동의 다루기 힘든 충동성 , 잦은 울음 등의 기질적 특성 및 우울증 공격성 등의 정서적 이상 ... 서비스 연계 강화를 위한 통합적 모형 개발 - 아동보호 전문가집단 및 관련기관간 상호 연계 . 협조를 위한 통합적 연계모형수립 (2) 가족지원서비스의 강화 및 다양화 - 가정환경 ... 개선 , 가족기능 강화 등 가족지원서비스 및 다양한 서비스 제공 확대(3) 아동학대 사례관리의 질적 향상 도모 프로그램 개발 및 강화 - 수퍼비전 프로그램 강화 , 사례에 맞
    리포트 | 31페이지 | 4,300원 | 등록일 2019.11.27 | 수정일 2020.04.21
  • 사회복지 '사회복지행정론' 과제 (의사결정의 의의와 중요성, 의사결정모형, 의사결정 과정을 설명하고 학습자가 생각하는 이상적인 의사결정방법에 대해 서술하시오.
    과 점증모형의 절충적인 형태로 에치오니(Etzioni) 가 주장한 모형입니다.주로 중요한 문제나 위기적 상황일 경우 포괄적인 관찰을 통해 대안을 탐색해 결정하고 이를 수정 및 보완 ... 과목명 : 사회복지행정론 제출자 :주제 : 의사결정의 의의와 중요성, 의사결정모형, 의사결정 과정을 설명하고 학습자가 생각하는 이상적인 의사결정방법에 대해 서술하시오.사회복지행정 ... 결정은 비교적 합리적인 절차를 통해 이루어지는 결정으로써 즉각적인 의사결정이 필요한 경우에 주로 사용되는 방법입니다.2) 의사결정 모형?의사결정 모형이란? ? 의사결정을 보조하기
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.01.19 | 수정일 2020.03.09
  • 현대적 리더십 이론인 경쟁적 가치 리더십, 카리스마적 리더십, 변혁적 리더십 이론의 특성과 사회복지조직에서 적용했을 때 장점과 단점
    에 사람을 대상으로 하며 클라이언트를 변화시키는 기술을 사용하는 것이 다른 조직과 구별되는 점이다. 이러한 특수한 상황에서 조직의 관리자는 기존의 리더십에서 직무와 직원을 중심으로 하 ... 는 이분법적 리더십 유형에서 탈피하여 통합적인 리더십 이론을 필요로 하게 되었다.Quinn(1988)의 경쟁가치모형은 원래 조직효과성의 통합적인 틀을 제공하기 위한 것이었는데, 이후 ... 에는 조직유형, 조직의 생애주기, 그리고 리더십과 조직문화유형 등을 모형화하는데 확장 ? 적용되었다.경쟁가치모형은 통합적인 관점을 유지하려는 리더십 이론의 하나로서 조직리더의 다양
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.08.22
  • 간호지도자론-허시와블랜차드의상황모형, 매니지리얼그리드이론
    과 처벌을 통해 직원들에게 압력을 가한다. 이 생산지향형(9,1)은 일반적으로 실제 또는 인지된 문제가 발생되고 있는 회사에 의해 적용된다. 생산지향형(9,1)은 종종 조직의 위기관리 ... 간호지도자론, 간호지도자론, 허시와 블랜차드의 상황모형, 매니지리얼 그리드 이론 간호지도자론,간호지도자론, 간호지도자론, 허시와 블랜차드의 상황모형, 매니지리얼 그리드 이론 간호 ... 지도자론 간호지도자론, 간호지도자론, 허시와 블랜차드의 상황모형, 매니지리얼 그리드 이론 간호지도자론 간호지도자론, 간호지도자론, 허시와 블랜차드의 상황모형, 매니지리얼 그리드
    방송통신대 | 13페이지 | 8,000원 | 등록일 2019.10.15 | 수정일 2020.10.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십 이론과 개발,리더의 특징
    (Linking Pin) 모형 o Likert 의 연결핀 모형 (linking pin) 에 의하면 - 조직 · 집단의 중간관리자는 상 · 하 · 좌 · 우 모든 방향으로 융합적 역할 수행 ... 체 : 5 개 계층 )2. 리더의 다양한 레 벨2. 리더의 다양한 레 벨 o 최고관리층 (top manager) = CEO 급 리더 - 조직 또는 기관의 최고책임자 *정부부처 ... 및 사업의 결과에 대하여 최종적인 책임2. 리더의 다양한 레 벨 o 상위관리층 (high manager) = 고위 리더 - 최고책임자의 바로 아래에서 보좌 - 비교적 넓은 부문
    리포트 | 81페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.01
  • 감염병의 예방대책
    을 학생 수준에 맞춰 학교 급별로 개발, 사례중심의 교육모형 보급나. (관계자 연수를 통한 감염병 관리역량 제고) 교장, 보건교사, 교육청 담당자 등 감염병예방, 조기대응, 대응체계 ... 등 대상별 역할 교육·전문교육 실시다. (예방접종 확인사업) 입학생‘예방접종 확인사업’ 확대(초→중), 해외입출국 학생 등에 대한 감염병 관리 강화라. (자체소독기준 마련 및 방역 ... 모형 개발보급) 학교자체 소독약품 사용법 및 학교내 소독기준·방법 안내 자료 보급2. 발생초기 대응 강화가. (감염병 발생 보고의 신속·정확성 제고) 담임교사 중심으로 환자 및
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.01.10 | 수정일 2020.11.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    재가노인복지서비스의 이론적 모형에 관해 설명해 보시오
    과목: 노인복지론주제: 재가노인복지서비스의 이론적 모형에 관해 설명해 보시오.- 목 차 -I. 서론II. 발전과정III. 이론적 모형1. 사회적 서비스 모델2. 보건·복지 통합 ... 을 제시하며, 제도의 시행 등에 대한 법적인 권한을 가지고 있다. 그리고 지방정부는 보조금의 지급과 기관의 실질적 관리와 감독자의 역할을 수행하고 있다. 그러나 “재가노인지원서비스 ... ”와 “재가노인지원센터”는 노인 돌봄과 관련하여 다양하면서 유사한 형태의 서비스가 확대·제공되면서 그 필요성과 정체성 등의 측면에서 여러 차례 위기에 직면한 바 있다. 먼저, 노인
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.17
  • 지역사회복지론 협동조합 현장 견학 소감문
    이 제정된 이후 갑작스럽게 협동조합들이 늘어났지만, 이들이 자리를 잡는 것이 가장 중요하다고 본다. 협동조합은 독점과 횡포 등을 방어하고, 경제위기에 강하다는 장점도 있지만, 자본 ... 을 모으기 어렵고, 민주적으로 관리하는데 있어 비용이 발생한다는 단점도 있다. 협동조합이 자리를 잡고 유지되기 위해서는 위와 같은 장점을 극대화시키고 단점을 극복하는 사회적 노력 ... 할 수 있다는 부분에서도 협동조합은 우리 지역사회에 꼭 필요한 단체이다. 또한 경제위기에 강한 성격을 가지고 있어서 거시적인 경제의 안정에 기여 할 수도 있다. 영리적인 목적에 전전
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.02.20
  • [에듀퓨어]SMART 경영을 위한 전략적 기술경영(MOT) (A형)
    원리를 구분하여 관리하던 기존의 HYPERLINK "https://terms.naver.com/entry.nhn?docId=820784&ref=y" 이분법적 사고에서 벗어나 기업 ... 를 통하여 기술 자체와 개발을 관리하고 다양한 기술을 유기적으로 연결함으로써 경쟁력을 확보할 수 있다.성공적인 기술경영의 기업 사례인천 남동공단에 위치한 대한솔루션은 1982년 ... 뿐만 아니라 해외 글로벌 자동차 업체에도 관련 부품을 공급할 정도로 상당한 경쟁력을 갖추게 되었다. 대한솔루션의 핵심역량은 뛰어난 기술력, 철저한 품질관리, 우수한 인재로 집약될 수
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.21
  • 조직규모,조직수명주기,조직규모,관료주의,통제,관료주의,통제형태,관료주의란
    과 통제 시스템 개인적 온정적 개인적 , 성공에 대한 공헌 비개인적 공식화된 시스템 포괄적 , 제품과 부서의 목적에 맞춤 혁신의 주체 창업주 종업원과 관리자 독립적인 혁신집단 제도 ... 화된 R D 목표 생존 성장 내부 안정 , 시장 확대 명성 , 완전한 조직 최고경영자 관리스타일 개인주의적 기업가적 카리스마적 방향제시 통제를 바탕으로 한 위임 팀 접근적 , 관료 ... 적 통제 어느 정도 규모의 조직에 어떤 조직설계가 적절할까 ? - 공식화 : 문서화된 서류와 관련 집권화 : 의사결정이 상층부에 집중된 정도 관리직의 비율 조직의 규모가 커질 때 총
    리포트 | 23페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영혁신의 성공적인 사례를 찾아 설명하시오
    (1996)은 기업의 혁신활동으로써 종래에 그 중요성이 강조되어 오던 기술혁신뿐 아니라 경영혁신(관리혁신으로 이해할 것)까지 포함한 포괄적 개념으로 설명하고 있는데 그 이유는 격변적 환경 ... 속에서 기업들이 생존하기 위해서는 기술혁신 못지않게 경영관리 전반적인 측면에서의 질적인 변화가 필수불가결하기 때문이라고 하였다. 이러한 중요한 사항들을 중심으로 경영혁신을 4가지 ... 제품이나 서비스, 새로운 공정기술, 새로운 구조나 관리시스템, 조직 구성원을 변화시키는 새로운 계획이나 프로그램을 의도적으로 실행함으로써 조직의 중요한 부분을 본질적으로 변화
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.03.25
  • 2019 간호지도자론 허시와 블랜차드의 상황모형,매니지리얼 그리드 이론)허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 진단하고, (2) (1)에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형 (리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하여 결정하시오
    을 가한다. 이 생산지향형 스타일은 일반적으로 실제 또는 인지된 문제가 발생되고 있는 회사에 의해 적용된다. 이 생산지향형 스타일은 종종 조직의 위기관리 케이스에 사용된다.중도 ... 허시와 블랜차드의 상황모형, 매니지리얼 그리드 이론 간호지도자론 간호지도자론 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이 ... 의 지도자가 조직에 미치는 영향에 대해, 바람직한 지도자(가 조직에 미치는 영향 등)와 비교하여 논하시오 허시와 블랜차드의 상황모형, 매니지리얼 그리드 이론 간호지도자론 간호지도자
    방송통신대 | 14페이지 | 8,000원 | 등록일 2019.09.11 | 수정일 2020.10.30
  • 보즈만과 브레트슈나이더의 행정정보체제 접근법
    적 요소를 특히 중시하고 이들이 조직의 업무환경 변수인 시간구조, 정치적 주기, 매체의 관심, 위기 정향, 책무성과 모니터링 등에 영향을 미쳐 조직 내적 및 인적관리 행태를 변화 ... 된 것으로, 정보관리체제의 자원 부분의 성과를 반영한다. 그 밖에 PMIS의 응용 체제, 통계적/의사결정 지향적 모형의 활용 정도, 시스템의 개발 및 전달에 관한 평가도 PMIS ... * 보즈만과 브레트슈나이더의 행정정보체제 접근법1. 내용1) 분석모형보즈만과 브레트슈나이더는 아이브스 외의 경영정보체제(MIS) 접근법의 오류를 범하지 않고, 광의의 조직 수준
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.12.07
  • 감염메르스에 관한 레포트 (A+자료입니다.)
    메르스(MERS)에 대하여메르스 위기상황의 개념메르스의 역학적 특징메르스의 임상적 특징메르스 상황의 개요메르스 주제 선정 이유질병관리 본부의 메르스 대응지침검역단계에서의 조치지역 ... 서 볼 수 있듯이, 바이러스가 유입되기 전 사전준비를 하여 방역정책을 단계적으로 시작해가는 것은 아주 중요하다고 생각된다.국가적인 규모의 관리가 요구되는 감염병 위기상황 ... 사회에서의 조치역학조사입원국가의 메르스 대응의 아쉬운 점미래 보건의료인의 입장에서 바라본 견해향후 신종감염병 대응 대책메르스(MERS)에 대하여메르스 위기상황의 개념-메르스는 중동
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.06.27
  • 간호지도자론 2019)허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해 있는 부서(병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 진단하고, (2) (1)에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형 (리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하여 결정하시오.그리고 현재의 지도자가 조직에 미치는 영향에 대해(간호지도자론
    모형을 사용하는 관리자는 추종자의 성숙도에 맞는 리더십 스타일을 선택 할 수 있어야 한다. 예를 들어 추종자 성숙도가 높을 경우, 모델은 리더가 최소한 지침을 제공하는 리더십 위임 ... 지향형 스타일은 일반적으로 실제 또는 인지된 문제가 발생되고 있는 회사에 의해 적용된다. 이 생산지향형 스타일은 종종 조직의 위기관리 케이스에 사용된다.중도형 스타일 (5,5 ... 간호지도자론 허시와 블랜차드의 상황모형 매니리지얼 그리드 이론 간호지도자론 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없
    방송통신대 | 14페이지 | 8,000원 | 등록일 2019.08.30 | 수정일 2020.10.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 실제 리더십적용이론과제
    간호관리학REPORT교과목간호관리학담당교수님학번 / 이름제출일목차Ⅰ. 서론1. 리더십 유형2. 리더십 관리격자 모형3. 경로목표이론4. 현대 리더십 이론Ⅱ. 본론Ⅲ. 결론Ⅰ ... 확인이 안 된 경우, 브레인스토밍이 필요한 상황에서 대안 도출에 유용2. 리더십 관리격자 모형무능력형생산과 사람에 대한 낮은 관심을 갖는 형으로 지도자는 자기 자신의 직위유지에 필요 ... 가능? 집단 내에서 좌절감 감소하고 구성원이 안정감을 느낌? 일반적으로 생산성이 높지만 창의력, 자율성이 낮음? 위기상황에서 활용? 군대와 같이 관료주의적 집단에 효과적? 허용적이고
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.24
  • 사회복지실천론 ) 복지선진국들과 비교하여 우리나라에서 아직 개발되지 않은 사회복지 실천현장은 어떠한 것들이 있는지 알아보고,전망에 대해 설명하시오 할인자료
    는 사례관리를 통해 지속적으로 추후관리까지 제공되어야 하며, 학교사회복지사는 사례관리자가 되어야 한다.(2) 미국과 영국의 통합적 학교사회복지서비스미국의 통합적 학교사회복지서비스 ... 의 사례로 21C학교모형이 있다. 21C학교는 가족지원센터로도 알려져 있으며, 아동들에게 최적의 성장과 발달을 지원하기 위한 학교기반 또는 학교연계 아동보호 및 가족지원 프로그램이 ... 다. 이 서비스모형의 목적은 아동이 출생부터 12세까지 최저의 성장과 발달과 성취할 수 있도록 지원하고자 하는 것이다. 따라서 이 서비스모형의 목표는 아동의 통합적 발달을 추구
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 (25%↓) 3750원 | 등록일 2019.06.26
  • 간호리더십 유형에 대한 분류 및 분석
    음을 부정 하므로 현장 적용에 한계행동이론-전제형 : 업무중심적이며 권위주의적인 유형, 위기 시에 생산성이 높음-민주형 : 의사결정의 권한을 집단에게 위임하는 유형, 평상시에 생산 ... 적 리더십 이론-리더의 행동을 과업지향적 행동과 관계지향적 행동으로 구분 후 구성원의 성숙도를 추가하여 리더십의 3차원 모형 제시-리더십 유형지시적 리더(S1)높은 과업지향, 낮 ... 이 규칙과 관례를 따르도록 요구하고, 문제 해결 방법을 알려 줌구성원 스스로 해결책을 찾고 새로운 시도에 도전하도록 격려함구성요소성과의 연계된 보상, 예외적 관리영감적 동기
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.05
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2025년 05월 21일 수요일
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