"미래학자"의 검색결과 입니다.

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미래학자 독후감 - 미래학자 관련 독후감 37건 제공

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"미래학자" 검색결과 1,381-1,400 / 36,403건

영화 리얼 스틸의 시사점과 인류와 기술의 교차점 탐구

하고, 규제 프레임워크를 확립하고, 기술자, 윤리학자, 정책 입안자 및 사회 전반의 협력을 촉진할 것을 촉구한다.미래를 내다보면, "리얼 스틸"은 인간과 기계의 상호 작용의 미래 ... 영화 리얼 스틸의 시사점과 인류와 기술의 교차점 탐구2011년에 개봉한 숀 레비 감독의 영화 "리얼 스틸"은 인간 권투선수들이 우뚝 솟은 로봇 파이터들로 대체된 미래 세계로 우리 ... 성과 씨름하도록 우리를 초대하여, 우리의 기술적 미래를 형성하기 위해 신중한 고려와 사려 깊은 접근법으로 이 교차로를 탐색하도록 촉구한다.기술, 인간성, 그리고 둘 사이의 복잡

리포트 | 7페이지 | 3,200원 | 등록일 2023.07.02

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[A+레포트] 홉스테드(Geert Hofstede)의 문화 차원 모델을 요약하여 기술하고 이에 따른 한국인의 사회 문화적 정체성에 대하여 제시해주세요.

의 특성을 파악하는 과정이 중요하다는 사실이 널리 인식되고 있다. 이러한 배경에서 문화 차원을 체계적으로 설명한 학자가 있다. 네덜란드 출신 사회심리학자인 홉스테드(Geert ... 성 회피(Uncertainty Avoidance)불확실성 회피 지수는 미래나 새로운 상황에 대한 두려움 혹은 불안정성을 얼마만큼 줄이고자 하는가를 보여준다. 지수가 높으면 제도 ... 확실성을 두려워하는 심리가 크게 남아 있지만, 신생기업이나 각종 창의적 아이디어에 대한 관심도 높아지는 중이다. 이러한 양면성을 통해 한국이 전통과 미래 지향 사이에서 균형을 고민

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.11

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리더와 관리자의 차이를 비교 설명하여 기술하시오.

치 않은 미래 목표를 위해 조직 구성원들을 설득하고 동기부여해 움직일 수 있도록 하기 위해서는 리더 본인이 자신만의 뚜렷한 가치관과 신념을 가지고 있어야 한다. 이때 가장 중요한 것 ... 를 수행한다. 관리자는 주로 조직의 안정성과 효율성을 유지하는 데 중점을 둔다.3. 리더와 관리자의 차이 비교1) 리더십과 관리의 비교(1) 리더십의 정의리더십의 정의는 학자들마다 다양 ... 수행·부분 공헌과 노력사고내용미래지향적·장기적 사고과거지향적·단기적 사고의사소통수평적 의사소통 중시수직적 의사소통 중시업무수행옳고 정당한 업무수행업무추진을 바른길로 수행태도도전적

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.20

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청소년 실업문제

들에 대한 동조와 신체변화에 대한 자기 지각, 학교라는 사회체제에서의 역할 수행 등에 의해 그들의 정체감을 확립해 나가지만, 고등학교 졸업 이후부터의 청소년 후기가 되면 미래 ... 과 불면증 등의 증상을 보이게 된다.우리 사회는 태어나면서부터 부모님 말씀에 따라 그리고 선생님의 가르침에 따라 열심히 공부하고 모범적인 생활을 하게 되면 미래에 훌륭한 사람 즉 ... , 원하는 직업인이 될 수 있을 것이라는 기대감을 심어 주고 있다. 이를 위해 즐겁게 놀고 싶은 욕망도 억압하고, 자신의 잠재된 다양한 재능도 억제해 놓은 채 오직미래의 훌륭한 직업

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.12

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Jean Piaget 이론의 현대적 발전

에도 여전히 논란의 여지가 있으며, 후속 학자들은 이를 발전시켜 현대의 아동 발달과 교육 이론으로 정립하는 데에 기여하고 있다.Piaget 이론은 그의 측정방법이나 실험 설계에 대한 ... 다.신 Piaget 이론은 교육 전문가들 간의 네트워크와 협력의 중요성을 강조하고 있다. 다양한 교육자, 심리학자, 사회학자 등의 전문가들이 연결되어 교육의 다양한 측면을 종합적으로 이해 ... 의 혁신과 미래를 위한 다양한 시도들을 종합적으로 통합하고 있다. 이론은 과학적 기반과 인간 중심적 가치를 결합하여 교육의 본질을 탐색하며, 학생들이 더 나은 미래를 창조하기 위한

리포트 | 7페이지 | 3,200원 | 등록일 2024.01.02

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시간에 관한 철학적 성찰

과 과학의 발전이 가능했던 셈이다.그러나 라이프니츠 같은 학자는 시간과 공간은 관념에 불과하다고 본다. 그저 이것들은 사물들 사이의 질서와 관계라고 해석했다. 공간은 가능한 공존 ... . 잊고 싶어도 끔찍하게 각인된 기억이 현실을 끊임없이 괴롭히는 것이다. 과거의 고통에서 벗어나지 못하고 족쇄에 매여있는 삶 또한 많다.한편 미래를 위해서 사는 삶이 있다. 과거 ... 에는 집착하지 않고 오직 다가올 자신의 미래를 생각하면서 끊임없이 대비하는 삶인 것이다. 한편으로는 미래를 계획하고 꿈을 꾸면서 현실의 원동력으로 끌어내는 것은 긍정적이지만 미래

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.07

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과학적 관리시대와 행동과학적 관리시대(인간관계론 시대 포함)의 비교를 통해서 효율적이고 효과적인 인적자원운영 방안

기 때문이다. 실제로 역사적으로도 인류는 이러한 고민을 거듭하는 과정에서 많은 학자가 인적 자원관리와 관련한 수많은 관점을 제시하였다. 이 중에서 가장 유명하고 대중적으로 활용되는 관점 ... 한 개념으로서, 노동력을 효율적으로 관리하고 생산성을 높이는 것에 방점을 두었다. 테일러라는 학자는 생산성이 탁월한 노동자의 동선과 행동을 연구하여 생산성을 높일 방법을 개발하고, 이 ... 간 조화를 추구한다. 행동과학적 관리시대에 기여한 학자는 매슬로우가 있는데, 그는 인간의 욕구를 다섯 가지 단계로 구분하여 경영자는 노동자의 욕구를 파악하여 이를 활용하여 노동자

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.10

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전두엽과 마음의 관계 머이브리지의 사례를 중심으로

Rat Race (2011년))1. 미래 기관, 전두엽2. 마시멜로 실험3. 에드워드 머이브리지4. 전두엽과 마음의 관계5. 좌뇌와 우뇌6. 정신이 물질을 지배하는 것이 아니라 물질 ... 이 정신을 지배한다7. 행복을 불러오는 신경전달물질들: 도파민, 옥시토신, 엔드로핀1. 미래 기관, 전두엽이 글에서는 우리가 뇌라고 부르는 1.4킬로의 물질을 자세히 살피며 그것 ... 의 진화와 기능을 이해한 뒤, 그것이 우리가 행복을 찾는 데 어떤 길잡이를 해줄지 살펴보려 한다.우리 뇌의 전두엽은 미래를 생각하는 기관이다. 그 능력을 제대로 키우려면 시간이 걸리

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.27

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좋은 지역사회는 지역사회주민이 인지하는 지역사회에 대한 이미지, 좋은 지역사회를 만들기 위한 자발적 노력

에 옮기는 ‘실행자’가 필요한 것이다. 이러한 4가지 역할을 담당할 지역 리더들을 지역사회 안에서 발굴을 하는 것은 매우 중요한 일이다. 지역 리더는 지역이 가진 미래를 예상을 하 ... 고 미래의 바람직한 상을 제시를 할 수 있어야 한다. 이러한 미래상은 지역이 가진 에너지와 역량을 하나로 묶을 수 있으며 지역사회 주민들을 조직화하는 토대를 만든다. 이것들은 결국 ... 및 헌신적 신념과 미래전망을 한 지역 리더 존재가 아주 중요한 것이다. 바람직한 지역사회의 지역 리더는 지역 문제에 관해서 연구와 고민을 게을리하여서는 안 된다. 지역 문제를 해결

리포트 | 5페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.09

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글로벌 문화의 정의 및 구성요소와 글로벌 문화를 평가한 학자들의 문화모델을 정리, 비교하고, 글로벌 경영에 있어 문화관리 방안에 대해 설명하시오.

국 제 경 영 피 드 백 [국제경영] 주제: 글로벌 문화의 정의 및 구성요소와 글로벌 문화를 평가한 학자들의 문화모델을 정리, 비교하고, 글로벌 경영에 있어 문화관리 방안에 대해 ... 처럼 관념적인 요소가 있다. Ⅱ. 본론 국가별로 차이가 있는 문화들을 특정 기준에 따라 분류하려고 학자들은 다양한 분류 기준들을 세워 자신만의 문화모델을 형성하였다. 1. 학자 ... 에 대한 배려를 중요시하는지를 기준으로 영웅주의, 물질적 성취를 중요시하면 남성적 문화, 관계중시, 사회적 약자 배려를 중시하면 여성적 문화라고 판단한다. ‘불확실의 회피’는 미래

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.04 | 수정일 2025.02.07

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21세기를 위한 21가지 제언 독후감

, 환경 파괴 같은 주제들이 얽혀 있어 복합적인 시각이 요구된다는 점이 두드러진다. 글쓴이는 과거 역사와 현재의 트렌드를 연결해 미래에 다가올 변화의 가능성을 모색한다. 수많은 사례 ... 기에 다른 역량이 더 강조된다. 비판적 사고와 창의적 태도가 미래를 준비하는 데 필수 요소로 떠오른다. 교실에서 학생들에게 단편적 사실보다 사고력과 협업 능력을 길러주는 방식이 필요 ... 이 자칫 기계의 흐름에 뒤처지거나 굴복할 수 있다는 우려를 표명하면서도, 인간적 능력을 유지하고 강화할 방법을 함께 고민하자고 제안한다. 경제적·정치적 불평등이 심화되면, 미래 세대

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.01

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기업분석을 통한 경영전략과 이론 소개(데스 바이 아마존, 데스 바이 쿠팡? -쿠팡의 경영전략으로 보는 혁신)

다. 그중에서도 가장 파격적인 경영전략을 펼쳐나가고 있는 소셜커머스 기업 ‘쿠팡’의 경영을 통해 기업가 정신과 혁신에 대해 알아보겠다.기업가 정신이란 현재 시점에서 미래를 예측 ... 하고, 변화와 위기 곳에서 기회를 찾아내어 보다 나은 미래를 창조하고자 하는 것이다. 미국의 경제학자 슘페터는 기술혁신을 통해 창조적 파괴를 선도하는 노력과 의욕을 기업가 정신이 ... 라고 하였으며, 신제품 개발, 생산 방법의 변화와 같은 혁신을 아주 중요하게 보았다. 미국의 경영학자 드러커 또한, 기업의 본질은 고객 창조이며, 기업가의 업무는 혁신과 마케팅이라고 했

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.03

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(철학의이해) 교재 2강은 여러 철학자들의 다양한 인간관을 소개하고 있습니다

분야들이 존재하지만 그럼에도 불구하고 우리는 인간을 바라보는 생각이자 그 해답을 철학이라는 분야에서 찾고자 노력한다. 다음은 인간을 바라보는 시각에 대한 학자들의 의견이다.이성 ... 한다고 주장했다.계몽주의 철학의 대표주자 칸트는 인간이야말로 이성을 가지지만 이성을 사용할 수 있게 될 때 참된 인간이 될 수 있다고 주장한 학자이다. 외부의 도움으로부터 벗어나 ... 이 되어야 함을 주장했다.이 행위가 보편적 규칙이 되도록 해야 한다고 언급한 학자이다. 위의 학자들과는 다르게 칸트는 인간의 도덕적 행위를 위해 신이 있어야 함을 인정하며 자연

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.17

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인적자원관리_기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성하시오.

가 모호하면 평가가 불완전할 수밖에 없다. 때문에 기업은 잠재력, 가치관, 태도, 미래, 능력을 정확하게 파악하기 어렵기 때문에 직무평가를 통해 역량을 파악한다. 따라서 본론 ... 는 학자에 따라 다소 차이가 있는데, Pigors & CA Myers는 직무평가는 각 직무의 가치를 다른 직무와 비교하여 평가하는 체계적인 방법이라고 말했으며, 요더는 적정 임금

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.05

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사회복지정책 과제 사회복지정책의 형성과정과 사회문제의 개념에 대해 설명하고, 사회복지정책 대안 형성의 문제점에 대해 본인의 의견을 서술하세요

이 된다. 사회복지정책 형성과정은 새 정책을 만들거나, 기존 정책을 개선하는데 적용되어 진다. 그렇기 때문에 사회복지학을 연구하는 학자 또는 정책연구와 수립에 관련된 사회복지실천가 ... 이 필요하다.②미래 예측 및 목표 설정사회복지문제가 무엇인가를 파악하고 미래에 대한 예측을 통한 목표를 설정해야 한다. 문제와 상황의 파악이 현재 상태에 관한 것이라면 미래의 상황 ... 에 대한 예측을 하여 바람직한 미래의 목표를 설정하는 일은 미래지향적인 활동이다.③대안의 탐색 및 개발정책대안을 개발하는 방법으로 문제와 관련한 과거 정책과 현재의 정책, 다른

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.19

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발달심리이론에 따른 학자들의 청소년의 정의

과목 : 청소년지도방법론과제 제목 : 발달심리이론에 따른 학자들의 청소년의 정의과제 설명 : 자신이 동의하는 발달심리이론에 따른 학자들의 청소년의 정의를 찾아 기술하고 그 장단점 ... 을 논하시오1. 발달심리이론에 따른 학자들의 청소년의 정의1) 생물학적 이론주로 생물학적 이론들은 대부분 청소년기의 신체적인 변화에 초점을 맞추어 지고 있다. 청소년기에 나타내 ... 와 다른 행동을 하도록 만들고 타인에게도 과거와 다른 자신을 다르게 대해 줄 것을 원하게 한다. 이 이론의 대표적인 학자로는 Hall, Gesell 이 있다. 특히 Hall이란 학자

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.09

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2019 문학의 이해 기말 대본

만 가장 대표적으로 두 가지가 인간과 동물을 구별한다. 하나는 웃는다는 거죠. 인간만의 웃는다는 거예요. 또 하나는 인간만의 담배를 핀다는 것입니다. 학자들마다 인간을 규정하는 정의 ... 죠. 네 번째 특징은 무엇일까요 예 그렇습니다. 미래주의죠. 이 미래라고 하는 말 속에는 아주 여러 가지 뜻이 담겨있죠. 미래라고 하는 것은 현재 경험하지 않은 거죠. 경험하지 않 ... 았다고 쓰는 것은 미지의 세계를 향해 있다고도 볼 수 있지만 현재를 경험하고 싶지 않을 때에도 그런 생각을 가질 수 있어요. 미래를 기대한다고 하는 것은 저절로 그런 마음이 생기는 게

시험자료 | 86페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.18 | 수정일 2022.10.17

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사회복지의 의미 및 목적을 토대로 사회복지 개념에 대해 논하세요. 현재 사회복지 분야에서 우선적으로 실천되어야 할 사회복지서비스의 방향을 대상과 연관시켜 분석해보세요.

학자별 사회복지 정의미국사회복지사협회(NASW, 1987)의 정의미국사회복지사협회는 사회복지를 "사회문화의 예방, 경감 및 해결 또는 개인, 집단, 지역사회의 복리를 증진하고자 하 ... 수 있다.무엇보다 청년들은 미래의 사회 및 경제 발전의 주역이다. 따라서 청년들의 경제적 안정과 미래에 대한 기대는 국가의 경제적 안정과 번영에 밀접한 관련이 있다. 청년 대상 ... 사회복지서비스를 통해 청년들이 미래에 대비하고 지속 가능한 경제 참여를 추구할 수 있도록 지원하는 것은 국가 및 사회 전체의 이익에 부합한다.현재 복지의 문제점청년들의 나이, 직업

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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조직이 효과적으로 운영되기 위한 조직개발과 변화를 설명 하시오

길 원하는 것은 모두가 바라는 바일 것이다. 하지만 어떤 단계를 거쳐, 어떻게 변화해야 할지에 대한 생각들은 부족한 것 같다.일찍이 학자 존 코터도 위기의식에 대한 이야기를 언급 ... 이 급변하게 변화하는 지금과 같은 정보화 시대에는 더욱 강하게 요구된다.2) 조직 변화의 필요성조직 개발을 통한 변화의 필요성은 일찍이 불확실한 미래에 대응하기 위한 조직적이고 체계적인 ... 적으로 문제점을 인지하고 대안을 탐색하며 선택된 대안을 시행하며 평가에 반영하여 조직 변화를 이끄는 과정이다. 이는 순환적으로 이루어진다. 다음의 접근 방법은 학자들의 이론들을 참

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.23

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리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대해 논리적으로 접근하여 제시하시오

과제가 있습니다. 리더는 타고 나는 것인가? 아니면 육성되는 것인가 하는 이 부분은 과거부터 지금까지 학자들이 연구해놓은 많은 결과물들이 있습니다. 만약 리더가 타고 나는 것이 ... 은 시작되고 있습니다. 효과적인 리더는 성취동기나 집념 그리고 직관이나 주도력, 자신감과 책임감, 협동심과 인내심, 영향력과 사회성이 있는 자가 효과적인 리더라고 정의를 한 학자 ... 가 있었고 추진력이나 리더십 동기, 성실성, 자신감, 인지능력, 과업지식이 효과적인 리더의 조건이라고 정의를 한 학자도 있었습니다. 기타 많은 학자들이 다양한 방식으로 해서 리더

리포트 | 6페이지 | 2,500원 (10%↓) 2250원 | 등록일 2022.07.20

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