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"국가인적자원개발기본계획" 검색결과 121-140 / 20,019건

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    사회복지조직에서 인적자원관리
    , 개발하는 방법으로 볼 수 있다. 인적자원관리는 개인을 대상으로 이루어지는 관리로 개인을 관리하는 것은 개인의 개성을 존중하고 능력을 개발하는 것을 뜻하며 종사자의 인간적인 만족 ... 이라는 측면에서 다른 정의와 구분된다. 이러한 정의를 통해 인적자원관리는 조직 목적을 달성하기 위해 조직구성원을 합리적으로 활용하는 계획적, 조직적인 절차로 볼 수 있다.이러한 인 ... 교과목명 : 사회복지행정론 사회복지조직에서 인적자원관리▶ 과제설명 : 사회복지조직에서 인적자원관리는 중요한 핵심영역입니다. 두개의 주제 중 하나를 선택해서 사례를 소개하고 학우
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.29
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    HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오
    하는 것을 의미한다. 그러나 이것이 단순히 개인적 차원의 자기계발을 의미하는 것이 아니라 기업이나 국가 또는 사회가 주도하는 교육, 체계 등의 개념을 의미한다.인적자원개발 HRD ... 을 개인, 조직 등이 활동의 효과성을 향상시키기 위한 활동으로 보았으며 개인, 생애, 조직개발을 통합적으로 수행하여 원하는 결과를 낼 수 있다고 정의했다. 우리나라의 인적자원개발기본법 ... . 결론이제는 지식 중심 사회로 개인의 역량과 인적자원이 매우 중요해졌다. 따라서 국가나 기업 등 다양한 조직에서도 질적인 인적자원 개발을 위해 실질적인 방법으로 HRD를 체계
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.23
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    인적자원관리(HRM)와 인적자원개발(HRD)를 비교 설명하시오
    을 다루기도 한다. 구체적으로는 인적자원 계획, 인적자원개발, 인적자원 활용이라는 세 가지 측면으로 성립되어 있지만 채용, 선발, 배치, 조직 설계, 역량개발, 노경 관계까지를 포함 ... 에는 유관부서와 다양한 제휴를 통하여 구성원의 성과 향상을 도모하는 전략적 인적자원개발로의 패러다임 전환이 이루어지고 있다. 또한 광의로 국가, 지자체, 기업, 기관 등 인적자원을 양성 ... 에 반응하는 기능이라고 여긴다.네 번째로 인적자원관리는 일상적인 과정이며 관리 기능이다. 반면 인적자원개발은 진행되는 과정이다.다섯 번째로 인적자원관리의 기본적인 목표는 직원의 효율
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.03
  • [KOICA ODA 자격증] 국제개발협력 - 입문편 (2023 개정판) 총정리
    화 촉진 및 혁신 장려- 개도국에 대한 공여국의 기술지원- 최빈개발도상국에 2020까지 모든 인구가 인터넷을 사용하고 정보통신기술에 접근10. 국내 및 국가 간 불평등 감소- 이민 ... 국제개발협력(개정판)- 입문편 -[ 제 1장. 국제개발협력의 이해 ]1. 들어가며◆ 국제개발협력 = 국가 간에 개발을 위해 서로 협력하는 것.- 국제 = 주권을 가지고 있는 서로 ... 과 소가 1/3 부담 해야함.→ 1961년 OECD 공식 출범과 함께 OECD 산하기관이 되며 개발원조위원회(DAC)로 변경- 경제원조정책 수립, 원조 정책 통계 보고, 각 국가
    시험자료 | 41페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.29
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    조선대학교 법과현대사회 현행헌법정리 과제
    안결산국유재산처분 기본계획국가의 부담이 될 계약 기타 재정에 관한 중요사항4. 대통령의 긴급명령긴급재정경제처분 및 명령계엄과 그 해제5. 군사에 관한 중요사항6. 국회의 임시회 ... 으로 운영한다.▲제9장 경제경제질서는 개인과 기업의 경제상의 자유창의를 존중한다.국가는 경제민주화를 위해 소득 분배의 적정화시장 지배 방지경제력 남용 방지를 위한규제조정을 할 수 있다.자연자원의 채취개발이용은 법률에 따라 특허할 수 있으며 국가자원과 국터의 균형있는 개발과 ... )^7..FILE:Contents/section0.xml대한민국 헌법(憲法)대한민국 헌법은 국가 최고 기본법으로, 국가의 조직과 운영, 국민의 기본권 보장에 관한 근본 원칙을 규정
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.24
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    보건의료정보관리사 국가고시 조직관리 최종정리본
    하는 과정)•프로젝트 관리도구: 간트차트(기간과막대그래프)/ PERT:수행작업 도형과 도형연결인적자원관리•직원을 ‘자원/자본’으로 여기고 직원 역량 강화에 투자해 조직성장•기본원리 ... 하는 의사결정과정•전략적 기획: 조직목표효과적으로 달성위한 중장기 계획. 동기부여와 통제를 통해급변하는 환경에 대처하는 효과적인 전략 개발하는 능력(모든 관리자,구성원 대상)① 내외부 ... + 표준진료지침, 임상진료지침 개발과 적용에 관한 사항③ 개인정보보호위원회(위원장포함 11인 내외): 의료기관에서 처리하는 개인정보와 관련된 사항 안전하게 보호하고 관리하기 위함
    시험자료 | 4페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.09.02
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    전사적 자원관리(ERP Enterprise Pesource Planning)의 특징, 기본모듈, 기대효과를 간략히 설명하고
    생산관리주제 : 전사적 자원관리(ERP : Enterprise Pesource Planning)의 특징, 기본모듈, 기대효과를 간략히 설명하고, 국내외 ERP 도입 성공 사례 ... 를 기술하시오.I. 서론II. 본론1. 전사적 자원관리의 의미2. 전사적 자원관리의 특징3. 전사적 자원관리의 기본 모듈4. 전사적 자원관리의 기대 효과5. 전사적 자원관리의 도입 ... 하는 기본 모듈 및 전사적 자원관리를 도입할 경우의 기대 효과를 제시하고자 하며, 마지막으로 국내에서 전사적 자원관리를 성공적으로 도입한 사례까지 기술하여 전사적 자원관리에 대한
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.08
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    지역사회간호학 - 수문사 - 정리본 01
    간료 자원개발: 인력, 시설, 장비 및 물자, 지식 및 기술② 자원의 조직적 배치: 국가보건당국, 건강보험기관, 기타 정부기관, 비정부기관, 독립 민간부문③ 보건의료의 제공 ... : 지도력, 의사결정(기획, 집행, 평가/모니터링, 정보), 규제2. 보건의료자원의 종류1) 보건의료관계 인력의료인: 의사, 치과의사, 한의사, 조산사, 간호사(간호조무사x)(1 ... 가 , 관리 => 국가보건서비스[NHS]? 장점① 형평성 높음② 보건기획 및 자원의 효율적 활용 가능③ 국민개인의 의사 선택권이 어느 정도는 부여됨④ 치료와 예방을 포함하는 포괄적인
    시험자료 | 32페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.12.12
  • [인적자원관리/과제점수 100점] 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.
    와 관련된 유의미한 사례들을 살펴보고자 한다. 또한, 이러한 사례들을 참고하여 필자에게 적용할 수 있는 부분을 파악하고 나름의 활용계획을 수립해보고자 한다.인적자원관리와 인적자원개발 ... 본격적으로 인적자원관리와 인적자원개발에 대해 살펴보기 전, 인적자원의 정의를 짚고 넘어갈 필요가 있다. 인적자원은 어떠한 조직이나 사회 혹은 국가 차원에서 필요로 하는 재화 및 용역 ... 들과 조직 사이의 관계나 그들의 능률에 관해 다루기도 한다. 더욱 구체적인 차원에서 인적자원관리는 인적자원계획(HRP)과 인적자원개발(HRD), 인적자원활용(HRU)의 3가지 측면
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.23
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    여성평생교육정책 동향
    된 정책은 '정책결정 과정에 여성의 대표성 제고, '여성인적자원개발과 활음, '평등문화 및 의식의 확산이다. 이 중 '여성인적자원개발과 활음을 위한 세부 추진과제들 중의 하나인 ... '여성의 평생교육 참여 여건 강학의 실현을 위한 추진 계획을 일례로 제시하면 다음과 같다.(1) 여성평생교육 지원인프라 구축? 여성회관과 여성인력개발센터의 보육서비스 량來타 기관 ... 되고 있으며, 여성평생교육도 이와 같이 발전하고 있다. 2001년에는 여성부가 신설되고 2002년에는 여성부 주관으로 제2차 여성정책기본계획(2003-2007년)이 발표되었다. 이
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.16
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    [A+ 간호관리학] 리더십 성공사례(취업성공사례) 보고서
    학 습 목 표1. 인적자원관리의 개념을 정의한다.2. 간호인력 모집방법을 열거한다.3. 간호인력 배치의 원칙을 열거한다.가설/해결안 설정 (Idea)취업준비사례 : "열정과 도전 ... 분석 및 내용을 파악하여 성공적인 면접 준비를 한다.이미 알고 있는 사실들 (Fact)1. 인적자원 관리의 개념조직의 장기적인 전망에 맞추어 필요한 간호 인력을 확보하고 능력 ... 을 개발하며 유지하는 관리활동① 확보관리 ? 인력의 예측 및 계획, 모집 및 선발, 인력배치 활동② 개발관리 ? 인력개발, 승진 및 전보, 경력개발, 직무수행평가③ 보상관리 ? 임금관리
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.02.22
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    지역사회간호학03 국내외 보건정책 정리본
    또는 보건의료인이 행하는 ”모든 활동“광의의 의미: 인구집단의 건강상태 유지, 증진하는 것을 목표로 하는 정부나 기타 단체들의 활동협의의 의미: 국가와 사회의 목적달성에 귀결될 수 ... + 건강보험제도 (전국민 확대)-국민 기본적 의료욕구 충족 위한 정책적 관심1990년대 이후-1995년 : 지역보건법/국민건강증진법/정신보건법-형평 강조 + 국가개입 강화 정책+ 의약 ... 분업 정책 시행 (의약품 오남용 막음)2000년대 이후2000년 공공보건의료에 관한 법률2002년 제1차 국민건강증진종합계획2005년 저출산 고령사회기본법2007년 노인장기요양보험법
    시험자료 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.22
  • A+ 해외의 국가차원의 인적자원개발 정책과 제도 등을 조사하여 제시하고, 이를 통하여 한국의 인적자원개발 정책과 제도에 적용할 수 있는 방법을 제시하시오. 단, 여기서 목적, 학습 내용, 학습 효과 및 개인 의견을 명확히 제시하시오.
    [인력개발과 활용]? 주제 :해외의 국가차원의 인적자원개발 정책과 제도 등을 조사하여 제시하고, 이를 통하여 한국의 인적자원개발 정책과 제도에 적용할 수 있는 방법을 제시하시오 ... 이 근본으로 여겨지는 사회이다. 세계적으로 주요 선진국이 인적 자원 관련된 행정부에서 기관이나 부처를 개조하고 계획을 변경하는 근거는 인적 자원 개발을 조금 더 조직적으로 진행 ... 에 지식을 창안하는 능력치가 높게 보일수록 여러 방면의 공부할 기회가 더 많이 노출될수록 발전된다.Ⅱ. 본론개개인 또는 국가의 경쟁력의 중심으로 생각하고 있는 인적자원개발국가
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.05 | 수정일 2021.12.08
  • 사회보장기본법은 사회보험, 공공부조, 사회서비스로 구성되어 있습니다. 이들 세 가지를 기능한 구체적으로 비교하시고, 각각의 예를 들어 설명하시오. 서론
    적 참여와 협동을 촉진하며, 사회적 연대와 상호 도움을 강화하는 데 기여한다. 국가와 지방자치단체는 사회서비스를 계획하고 조정하며, 민간 단체와 자원봉사자는 구체적인 서비스를 제공 ... , 장애인과 노인 연금 등다양한 서비스와 프로그램, 국가와 민간 협력의 중요성결론먼저, 사회보장기본법은 국민의 생애 주기와 다양한 사회적 위험에 대비하여 사회보험, 공공부조, 사회 ... 적으로 독립적으로 생활할 수 있도록 지원한다. 이 법은 장애인들의 권익을 보호하고 사회적 포용을 증진하는데 기여한다.사회서비스사회서비스는 국가, 지방자치단체 및 민간 부문이 협력하여 국민
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.11
  • [평생교육경영론 A+ 레포트] 우리나라 평생교육정책의 현황과 발전방향에 대해 서술하시오.
    하여 배치하고 실행한다. 프로그램 운영 기간 동안 강사가 교육전문가로서의 능력을 최대한 발휘하도록 유도하고, 학습자는 자신의 능력을 끊임없이 개발하도록 유도하고 관리하여 우수한 인적자원 ... 되었다. 평생학습도시가 도래되었던 배경으로는 지식 기반 사회에 진입하면서 사람, 지식, 정보를 중시하는 사회가 되어 지식 창출의 원천인 인적자원 계발에 주목하게 되었고 인간 수명 ... 진에 흥하여야 한다는 내용과 교육기본법 제3조 모든 국민은 평생에 걸쳐 학습하고 능력과 적성에 따라 교육받을 권리를 가진다. 그리고 평생교육법 제19조 1항 국가는 평생교육진흥원
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.06.03
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    급변하는 현대사회에서 인력개발과 활용이 왜 중요한지에 대해 논하시오
    자원개발 정책을 집행ㆍ추진하고 있다. 우리나라의 경우 인적자원개발 기본 계획을 수립하고 국가 차원에서 인적자원개발에 적극적인 개입이 이루어지고 있다.현대사회에서는 이러한 인력개발 ... 인력개발과활용주제: 급변하는 현대사회에서 인력개발과 활용이 왜 중요한지에 대해 논하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 인적자원개발2. 현대사회에서 인적자원개발 및 활용 ... 의 중요성1) 경제적 측면에서의 인적자원개발의 중요성2) 사회적 측면에서의 인적자원개발의 중요성3) 정치적 측면에서의 인적자원개발의 중요성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론인적자원개발
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    교육부에서 2022년 12월 발표한 ‘제5차 평생교육진흥기본계획’의 내용을 A4 3장으로 요약, 정리
    평생교육경영론주제: 교육부에서 2022년 12월 발표한 ‘제5차 평생교육진흥기본계획’의 내용을 A4 3장으로 요약, 정리하여 제출하세요.-목차-Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.제5차 평생교육 ... 진흥기본계획1)대학 평생학습 상시플랫폼2)지자체 중심의 평생학습3)3050 생애도약기 평생학습 지원4)사각지대 지원 확대 및 강화5)재직경력, 자격, 학력 간 연계 강화6)인공지능 ... 나 학습을 누릴 수 있게 되었다. 정부에서는 국민들에게 평생학습권을 제공하여 지속적으로 역량개발의 기회를 제공하고 있다. 이는 개인의 발전뿐만 아니라 국가의 미래를 좌우하는 일이 된다
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.24
  • 3주 1차시에서 평생교육법에 대해 학습하였습니다. 평생교육법에서 제시하는 장애인 평생교육의 내용이 무엇인지 기술하고, 장애인 평생교육이 왜 필요한지(개인 성찰)와 법령이 발의되어 활성화되기 위해서 개인(평생교육사), 평생교육기관, 정부 측면에서의 역할(개인성찰)이 무엇인지 기술하시오.
    있는 교육 기회 확대를 위한 노력으로 장애인 평생교육 개발과 적극적인 실행을 위한 기본 계획들이 특수교육 발전 방안에 포함되기 시작하였다. 2000년대 이후 장애인 평생교육 정책 ... 다.장애인 평생교육은 문자해득교육, 인적자원 개발교육, 시민교육 등과 같은 일반적인 평생교육의 내용 외에 장애인만 지니고 있는 가치와 욕구 충족을 위한 내용의 교육을 제공하여야 한다 ... 화를 위한 지원을 필요로 한다.장애인 평생교육은 장애인의 총체적인 잠재능력을 개발하고, 단순히 인적자원개발보다는 그들의 삶의 질 향상을 위해 자원을 활용·유지·관리하는데 중점을 두
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.05
  • 평생교육기관의 효과적인 비전의 특징에 대해 토의하시오. 할인자료
    하게 되었다. 따라서 인간의 전 생애에 걸쳐 인적자원개발하는 것이 필요하다.지식기반사회에 걸맞는 평생학습이 이루어져야 하며 이를 통해 국가인적자원개발할 수 있는 전략을 수립 ... 하는 것이 요구된다. 현재 우리나라는 고령화 사회에 접어들었고, 출산율은 저하되고 있으며 기대수명은 증가하고 있다. 따라서 국가의 인적자원을 이루는 중심은 중장년층으로 넘어갔 ... 다. 지식이 폭발적으로 증가하고 지식의 생명주기가 단축되는 것이 특징인 지식기반사회가 도래했기 때문이다. 지식기반사회에서는 지식을 창출하고 유통하며 소비하는 지식 근로자, 인적자원에 의존
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2024.09.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    노인자원봉사자 활성화를 위한 방안
    엔 그렇게 자원봉사활동을 다니곤 했는데, 요즈음은 여러 가지 이유로 활발하게 봉사활동을 하지 못하는 것이 현실이다. 그러나 대중매체를 보면, 월드컵, 아시안 게임 등 중요한 국가 행사 ... 와 돌봄의 측면에서 남성보다는 월등히 강점이 보임4) 노인(1) 우리나라에서는 아직 이들의 자원봉사활동 수요가 충분치 않음(2) 국가적 프로그램 증대 : 노인 일자리 및 사회참여 지원 ... 대에 비해 많이 낮은 편5) 종교계/기업(1) 종교인의 자원봉사활동 참여는 비종교인보다 활성화 되어 있음(2) 종교계 봉사활동의 특징 : 헌신적이고 지속성 높음(3) 기업 : 홍보
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.16
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2025년 06월 07일 토요일
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