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"임금관리의 정의" 검색결과 1,361-1,380 / 16,134건

  • 사회복지와 관련된 헌법의 조항들을 찾아 정리하고 의견을 작성
    사회복지와 관련된 헌법의 조항들을 찾아 정리하고 의견을 작성- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지법의 개념(1) 일반적 정의(2) 형식적 의미(협의)(3) 실질적 의미(광의 ... 에서는 사회복지를 실현시키기 위하여 헌법에 어떤 내용이 있는지 알아보도록 한다.Ⅱ. 본론1. 사회복지법의 개념(1) 일반적 정의① 사회복지 : 사회구성원 다수가 평안하고 만족한 삶 ... 등이 사회정의, 사회형평, 연대, 통합, 인간다운 생활, 행복추구권 등과 같이 사회복지의 법규범에 내재하는 공통된 법원리와 가치에 부합하는 법규를 의미.(형식적 의미의 사회복지법
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.09.29 | 수정일 2022.04.16
  • 인력개발과활용(A+) 인적자원을 구성하는 인적 자본과 사회적 자본의 개념을 제시하고, 인적 자본과 사회적 자본을 확보하기 위한 방안을 제시하시오
    [인력개발과활용]주제 : 인적자원을 구성하는 인적 자본과 사회적 자본의 개념을 제시하고, 인적 자본과 사회적 자본을 확보하기 위한 방안을 제시하시오.Ⅰ. 서론최근 인적자원관리 ... 의 경우 초점을‘사람’즉, 인간에게 두고 있으며 개별적인 수준에서 접근할 경우 인적 자본이라고 일컬으며 통합적인 수준에서 접근할 경우에는 사회적 자본이라고 정의하고 있다. 현대사회 ... 가져올 수 있는데, 개인이 획득한 지식과 기술, 건강과 가치, 경제적 가치를 생산하는 능력을 판가름하는 능력이라고 정의할 수 있다. 한 마디로 노동의 질적 수준에 대해서 의미
    리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.07.08 | 수정일 2022.08.15
  • 한국의 가족정책 가운데 노동권 보장정책과 부모권 보장정책에 대해 정책의 배경과 구체적인 정책의 내용을 기술하고 한계점과 개선방안에 대해 자신의 견해를 제시하시오
    사회복지사는 가족정책의 개념을 명확하게 숙지하고 있어야 할 필요가 있다. 그러므로 이하의 본문에서는 가족정책의 정의에 포함된 ‘노동권 보장정책’과 부모권 보장정책‘이 지닌 배경 ... 권 보장정책은 여성의 삶의 질과 인권을 신장할 목적으로 실시되었다. 전통적인 농경 사회부터 산업화가 완료된 이후까지 여성의 경제활동 및 임금 수준은 남성보다 상대적으로 낮았을 뿐만 아니 ... 적 보육정책은 2004년 영유아보육법이 개정되어 보육에 관한 사회의 책임이 증가한 이후로 시행된 보육정책들을 총칭하는 용어이며 주로 국가 재정을 활용해 보육시설을 관리 및 지원
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    노인복지법에서 정의한 노인과 사회적으로 논의되고 있는 노인에 대한 연령에 대하여 그 내용을 기술하고 본인의 의견
    사회복지법제와실천주제: 노인복지법에서 정의한 노인과 사회적으로 논의되고 있는 노인에 대한 연령에 대하여 그 내용을 기술하고 본인의 의견을 피력하시기 바랍니다.[목차]Ⅰ. 서론Ⅱ ... 제도 수정, 임금피크제 등 수정3) 국민연금, 주택연금 수령, 가입나이 수정Ⅲ. 결론 및 나의 의견Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론노인 연령을 조정하겠다는 기사가 발표되었다. 현재의 만 65 ... 하는 시기이기 때문이다. 기술의 발달과 건강 관리 중요성을 일찍이 인식한 사람들은 60대는 오히려 건강하기까지 하다. 노인성 질환으로 찾아보는 것은 대다수가 70대 이후의 ‘노인’인 셈이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    커피 전문점의 커피 한잔의 원가는 어떻게 구성되며, 커피 종류별 원가 차이가 발생하는 이유와 커피 전문점의 공통비 배분
    원가관리회계1주제: 커피 전문점의 커피 한잔의 원가는 어떻게 구성되며, 커피 종류별 원가 차이가 발생하는 이유와 커피 전문점의 공통비 배분의 적절한 방법에 대해서 서술하시오.제목 ... 하나가 바로 원가회계이다. 원가회계에서는 원가를 “기업이 경영 활동을 수행하면서 일정한 대가를 얻을 것을 기대하고 소비한 재화 및 서비스의 전체 가치”라고 정의하고 있다. 즉 원가 ... 의 경영 목적을 달성하기 위한 경영 활동을 위한 것이어야 한다.총원가 중에서 제품이 완전히 제조된 이후 제품을 판매하는 데 소요되는 비용인 영업비용, 이른바 “판매관리비(판관비
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03
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    전환교육 관련 용어의 개념 정의
    전환교육 관련 용어의 개념 정의목차전환교육 관련 용어의 개념 정의1. 전환의 개념2. 직업3. 전환교육의 개념4. 진로교육5. 전환교육의 현실* 참고문헌전환교육 관련 용어의 개념 ... 정의1. 전환의 개념전환(transition)이란 한 조건과 상태가 다른 조건과 상태로 변화하는 과정과 결과를 말한다. 전환은 나이에 따라 성숙해 가며 겪는 변화에 대처하기 위한 ... Children)아서 전환을 다음과 같이 정의하였다. 전환이란 주로 학생으로서 행동하는 것에서 지역사회에서 인정되고 있는 성인의 역할로 가는 지위상의 변화이다. 이러한 성인역할이란 취업
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    최종성적A+)산업심리학_직업이나 직무를 하나 선택하여 이에 대한 직무분석(작업분석)을 실시하고 그 직업 또는 직무의 미래를 전망하시오. 이때, 직무분석 시 사용한 방법, 과업 중심 직무분석, 작업자 중심 직무분석은 필수적으로 다루어야 하며, 미래 전망과 관련 있는 기술발달과 사회변화를 근거로 제시하세요.
    을 분석함으로써 작업의 내용을 정의하는 공식적인 절차입니다. 직무의 사전적 정의는 ‘직책이나 작업장에서 책임을 지고 담당하여 맡은 사무’ 입니다. 이러한 특정 직무를 책임지고 수행 ... 적으로 유지할 수 있는 관리방법을 알려준다. - 고객이 스스로 왁스나 스프레이, 젤 등을 이용하여 스타일을 연출할 수 있는 방법을 조언한다. - 색상약품을 배합하여 머리카락을 염색 ... (마케팅 전략, 상품의 전시와 판매기법, 영업관리 등) 3.3 심리 사람들의 행동, 성격, 흥미, 동기 등에 관한 지식 2.9 인사 채용, 훈련, 급여, 노사관계와 같은 인적자원관리
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05
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    방통대 전략적 간호관리 4학년 1학기 중간고사 과제물
    전략적 간호관리교 과 목전략적 간호관리학 번이 름목록Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌 ... 하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하시오 (15점)1) 과학적 관리론2) 인간관계론3) 나의 견해2. 전략기획이 무엇인지 설명 (전략 ... 의 수단으로서 관리기능을 수행하는 것이며, 마지막은 간호조직의 목적을달성해야한다. 병원은 가장 복잡한 조직 중 하나이며, 다른 조직과 달리 의사, 간호사 등자율성을 요구하는 전문
    방송통신대 | 5페이지 | 3,800원 | 등록일 2022.04.06
  • 인적자원관리 마이크로소프트 기업사례발표 2020
    인적자원관리 기업사례 발표2 CONTENTS 01. 기업 소개 02 . 성장 , 위기 , 위기극복 03 . 현재 Microsoft 상황 04 . Q A설립 1975 년 Bill ... 를 한 대씩 보유할 수 있도록 하겠다 ” 다양한 컴퓨터 기기에 사용되는 소프트웨어 및 하드웨어 제품들을 개발 , 생산 , 판매 , 관리하면서 성장Windows Series ... 핵심nds-on) 방식 : 조직전체를 지시하고 조정하며 통제 참신한 아이디어도 중간 관리자의 검토과정에 막혀 거부 당하는 일이 잦아짐 ⇒ MS 특유의 창의적이고 유연한 혁신을 추구
    리포트 | 45페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    과학적 관리기법(고전학적 경영)과 행동과학적경영(인간관계 등 포함)의 비교를 통해서 바람직한 인력운영 방안을 논하라
    로 과학적 관리법(科學的 管理法, principles of scientific management)은 20세기 초 테일러(F.W. Taylor)에 의해 정의되었다. 미국의 공장이 ... 인력개발과활용주제: 바람직한 인력운영 방안을 논하라과학적 관리기법(고전학적 경영)과 행동과학적경영(인간관계 등 포함)의 비교를 통해서Ⅰ.서 론1. 과학적 관리기법2. 행동과학적 ... 경영Ⅱ.본 론1. 과학적 관리기법 장단점2. 행동과학적경영 장단점Ⅲ.결 론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서 론경영이론 초기에 대해서는 설이 분분하다. 경영이론의 발전은 산업혁명 이후에 본격화가 되
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.01 | 수정일 2022.04.02
  • [A+레포트] 헨리 포드 책을 읽고 생산방식에 대한 독후감 제출
    생산관리'헨리 포드' 책을 읽고 생산방식에 대한 독후감 제출담당교수이름제출일I. 서론헨리 포드는 현대 산업사에서 빼놓을 수 없는 인물로, 그의 대량생산 방식은 산업화 시대의 흐름 ... 의 생산 방식을 정의하고 있다. 본 독후감에서는 헨리 포드의 자서전을 바탕으로 그의 대량생산 방식이 가지는 의미를 살펴보고, 21세기 변화된 환경에서 요구되는 생산 방식과의 차이점 ... 성을 높이기 위해 기계를 도입한 것이 아니라, 노동자들에게도 높은 임금을 지급하며 그들이 생산한 제품을 소비할 수 있는 능력을 갖추게 했다. 이는 생산자와 소비자의 역할을 노동자
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.12
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    북한이탈주민의 현황과 지원정책에 대하여
    기 위해 노력하고 있지만 , 쉽지 않은 상황임 .Ⅱ-1) 북한이탈주민의 정의 북한이탈주민은 「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」이 규정하고 있는데 , 동 법률 제 2 조 ... 에 ‘북한이탈주민’이라 함은 북한에 주소 , 직계가족 , 배우자 , 직장 등을 두고 있는 사람으로서 북한을 벗어난 후 외국 국적을 취득하지 아니한 사람으로 정의하고 있다 . 북한 ... 와 관련된 관리도 절실한 부분이 있다 . https://imnews.imbc.com/replay/2021/nwdesk/article/6283541_34936.htmlⅡ-4) 북한이탈
    리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.18
  • 한국유학의 특징과 나의 경험(대학교과제)
    학을 삶의 바른 자세를 공부하고 실천하려는 학문으로 받아들입니다.한편 성리학을 찬미한 또다른 학자, 조광조는 성리학의 효용성을 주장합니다. 그 내용은 임금이 격물치지나 성의정심 ... . 이것은 옛날부터 제가 유학의 큰 단점이라 생각해온 점입니다. 당시 유학자들도 왜 관청의 관리들이 능력이 아니라, 나이의 많고 적음에 따라 서열을 매기고 지위를 세우는지 비판 ... 역할을 해왔습니다. 그 실천성이 강조되면서 당시 조선시대에 가족 단위의 유학도 자리잡게 됩니다. 그리고 이이는 임금이 나라를 다스리기 위해 갖춰야 할 덕목으로서 제왕적 실천성 유학
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.27
  • 기업의 해외진출방식 중 턴키계약과 BOT 방식에 대해 알아보고 (내용,장단점 등) 이 방식을 쓰고 쓰고 있는 실제 기업의 사례(2개 이상)를 찾아 서술하시오.
    .목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 턴키계약과 BOT방식 정의1.1 턴키계약1.2 BOT방식2. 턴키계약과 BOT방식의 장.단점 비교2.1 턴키계약2.2 BOT방식3. 해외진출기업의 사례3 ... 생산, 관리계약, 턴키계약, BOT방식이 있음. 이 중 턴키계약과 BOT방식에 대해 알아보고 실제 사례는 무엇이 있을지 살펴보고자 함.?Ⅱ. 본론1. 턴키계약과 BOT방식1.1 ... 턴키계약턴키계약(Turn-Key Base System)은 일괄도급식 계약이라고도 불린다. 기 획, 조사, 설계, 조달, 시공, 유지 관리 등 프로젝트 전체를 포괄하는 계약 방식
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.01
  • [인사관리] 미라이공업 사례연구 레포트
    000202400000 경영학부 000목차Ⅰ. 서론1. 인적자원관리정의2. 인적자원관리의 중요성3. 기업선정의 배경 및 이유4. 기업 소개Ⅱ. 본론1. 연구대상에 따른 인적자원관리 ... 활동1.1 확보1.2 개발1.3 보상1.4 유지Ⅲ. 결론1. 시사점 및 느낀 점Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론1. 인적자원관리정의인적자원관리(이하 HRM: human resource ... 고 궁극적으로는 조직목표 달성을 성취해낼 수 있게 만든다. 즉, 이를 PDS 과정에 기반 하여 정의해보자면, 인적자원관리는 조직 목표달성을 위하여, 조직체가 보유한 인적자원의 효율
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.30
  • 전략적간호관리 기말
    수 있음.각 종업원에게 과업을 정확히 할당해 주어 철저한 기능식 조직으로 전화하여 각기 직분에 따라 일하며 협동할 수 있도록 해야 함.2) 과학적 관리론의 제한점임금에 관해 ... 를 체계적으로 결정하는 것으로 임금관리, 승진, 이동, 인사고과, 교육훈련의 기초 자료가 되는 것을 무엇이라 하는가? (3점)직무평가7. 관리를 수행하는 과정 중, 조직의 활동이 계획 ... 【서식 1】2021학년도 1학기 기말시험 문제(온라인 제출용)교과목명 : 전략적간호관리학 번 :성 명 :연 락 처
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.06
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    2021년 1학기 푸드마케팅 중간시험과제물 공통(신선편이농산물과 신선편의식품의 개념) 할인자료
    된다. 균형된 영양소의 섭취를 통해 건강을 유지할 수 있으므로 균형된 식습관을 갖는 것이 식생활관리의 목적 가운데 가장 중요한 것이다. II. 본 론 1. 식품소비트렌드 1 ... ·임산물을 세척, 박피, 절단 또는 세정 등의 가공공정을 거치거나 이에 단순히 식품 또는 식품첨가물을 가한 것으로서 그대로 섭취할 수 있는 샐러드, 새싹채소 등의 식품이라고 정의 ... 하고 있다. 이를 좀 더 구체적으로 정의하면 「신선한 식용 농림자원을 원료로 하여 부가가치 제고를 위하여 세척, 박피, 제심, 절단 또는 이를 혼합하여 포장한 것으로 바로 먹을 수
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.08
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    직장 내 성희롱에 대해 설명하고, 성희롱 피해 시 대처 방안에 대해 자신의 생각을 자유롭게 서술하시오
    에서의 관행이라는 이유로 묵인되고 은폐되는 경우가 많다. 따라서 본 보고서에서는 직장 내 성희롱이란 무엇인지 정의하고, 실제 사례를 통해 발생 원인과 문제점을 분석하며, 그에 따른 개선 ... 성적 굴욕감이나 혐오감을 느낄 수 있게 하는 행위를 의미한다. 그리고 ‘고용상의 불이익’이란 채용 시 차별, 승진 및 승급에서의 차별, 임금이나 상여금 등 금품 지급에서의 차별 ... . 또 전문 상담기관과의 연계를 통해 지속적인 관리를 받는 것도 좋은 방법이다. 그리고 이러한 성희롱 예방 및 근절을 위한 대책으로는 첫째, 남녀고용평등법 개정을 통한 처벌 강화
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.22
  • 청소년인성교육 ) 본인을 포함 자신의 주변 인물 중(예시- 학창시절 선생님, 직장 상사, 반장 등 학급임원, 부모님, 직장 동료, 친구, 동호회 친구, 자기 자신 등등) 한 명을 골라 그 인물의 리더십 유형은 무엇이라고 생각하
    하나인데, 구성원들이 목표에 달성하지 못했을 때 구성원에게 직접적으로 행하는 관리이다. 보통은 보상과 반대로 임금의 삭감, 벌금 등이 있으며 이러한 경우에는 개인적인 정서적 교감 ... 청소년인성교육현대 사회에서 리더십은 중요한 덕목 중 하나이다.청소년 인성교육 교과서(p.190~196)를 바탕으로 ‘리더십’에 대한 이론적 정의 및 심리학적 이론을 제시 ... 사회에서 리더십은 중요한 덕목 중 하나이다.청소년 인성교육 교과서(p.190~196)를 바탕으로 ‘리더십’에 대한 이론적 정의 및 심리학적 이론을 제시하고, 본인을 포함 자신
    방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.11
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    복수 교원 단체로 인한 교직원 간의 갈등 해소 방안
    노조의 활동을 살펴볼 때 참교육이라는 이름으로 학생운동, 반대 아닌 반대, 관리자(교장, 교감) 타도 또는 격하 시도 등 의도적인 교직 사회의 질서 파괴로 기강 확립에 문제 ... - 서울 교련 중등교사회(설립 신고필)설립 취지 - 교원들의 임금과 처우 등 신분?경제적인 부분의 단체 협상을 할 수 없게 됨에 따라 시내 사립학교 평교사들의 권익 보호를 위해(사립학교 ... . 학제 개편과 실업 교육 강화3. 교총가. 근로 조건, 처우, 전문성 향상 및 교섭?협의권을 최대한 지속나. 교사회 및 관리자회, 여교사회 등 직능 단체 활성화다. 잡무 등 업무
    리포트 | 8페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.04.09
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2025년 08월 10일 일요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감