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"임파워먼트가 필요한 이유" 검색결과 1,301-1,320 / 2,015건

  • 교육복지 전문인력 역량강화 방안
    사는 학생의 문제가 학교 외부의 부가적인 자원을 필요로 할 때, 자주 지역사회기관의 전문가와 연계한다.3) 교육자와 행동코치의 역할교육자로서의 학교사회복지사는 학생, 교사, 가족 ... 과의 활동에서 특별한 정보를 제공하고 지식을 알리고 활동에 대한 이해를 깊게 한다. 교사의 역할은 다른 사람들이 그들의 책임을 완수할 수 있도록 필요한 지식을 공유하는 방법이 ... 을 사용함에 있어 학생, 부모 또는 직원을 돕는 것이다. 이런 임파워먼트 기능은 현재와 도전을 충족시키기 위해 내적 통제를 확립시키는 것이다. 클라이언트가 그들 스스로 할 수 있
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.10.03
  • 레포트-사회복지 서비스 제공에 있어서 정부 부문의 역할과 민간 부문의 역할을 구분 기술하여 제출하시오.
    를 운영할 수 있다고 가정한다. 따라서 정부가 대부분의 서비스를 직접 제공하며 비영리 민간부문은 정부의 역할을 메우거나보충하기 위해 필요하며 정부역할에 부수적이고 종속적이다.셋째 ... 하는 대신 비영리 민간부문과의 계약을 실용적으로 선택한다.넷째, 민간 강화 모형(empowerment voluntary organization model)은 복지국가위기론 이후 ... , 1995:355). 즉, 이러한 서비스는 어느 한쪽 부문에서 제공되면다른 부문에서 제공이 필요 없는 대체적 성격이 아니라 다른 부문에서 보완적으로 제공할 때 바람직한 제공
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.11.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    [리더십 정리노트] 현대사회와 리더십 - 리더십과 관리의 원칙
    필요로 함‘ 제약 : 관리자가 할 수 있는 행동을 제한하는 조직과 외부환경의 특징‘ 선택 : 관리자가 행할 수도 있지만 의무사항은 아닌 활동임,업무내용과 수행방식을 결정하기 ... 지침 : 요구와 제약의 이유를 이해하라. 선택의 법위를 확대하라. 자신의 목적이 무엇인지 결정하라. 시간을 어떻게 사용하고 있는지를 분석하라. 일일 및 주간 활동에 대한 계획 ... 을 세워라. 불필요한 행동을 피하라. 미루는 버릇을 극복하라. 반응적 활동을 이용하라. 반성적 계획 수립을 위한 시간을 가져라.‘ 문제해결을 위한 지침 : 해결할 수 있는 중요한 문제
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.14
  • 가족사회복지사의 역할 설명과 그 역할을 수행하기위해 갖춰야할 가족사회복지사의 인간적 자질과 전문적 자질
    적 보호자가 없이 살아가는 노인들의 비율이 점점 높아지고 있다. 이러한 사실은 궁극적으로 공적서비스에 대한 서비스의 필요성이 높음을 의미한다.(4) 입양가족입양은 타인이 출생 ... 진출 증가로 인해 맞벌이가족이 또한 급격히 늘어나고 있다. 맞벌이 가족은 크게 두 가지 유형으로 구분하는 것이 필요하다. 생활비 압력에 의해 부부가 모두 직업을 갖게 되는 경우 ... 가족의 삶에 즉각적인 변화를 가져올 수 있다.v최근 사회복지실천 분야에서는 클라이언트의 자기결정의 원칙을 중요시할 뿐 아니라 관계형성 단계부터 클라이언트의 임파워먼트를 강조
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.05.11
  • 청소년복지의 이론적 관점-권익옹호, 생태학적, 일반체계, 인지행동, 해결중심, 위기개입이론
    Ⅲ. 일반체계이론Ⅳ. 인지행동이론Ⅴ. 해결중심이론Ⅵ. 위기개입이론*참고문헌I. 권익옹호임파워먼트 접근방법과 함께 사회복지 실천에 있어 중요한 맥을 이루고 있는 것은 권익옹호 ... (advocacy)이다. 사회복지사가 클라이언트의 권익옹호를 위해 힘써야 하는 이유는 우리나라 사회복지사 윤리강령의 '전문'과 '제4조 사회복지사의 사회에 대한 윤리기준'에 잘 나타나 있 ... 를존중하고 천부의 자유권과 생존권의 보장활동에 헌신한다. 특히 사회적 ?경제적약자들의 편에 서서 사회정의와 평등?자유와 민주주의 가치를 실현하는 데 앞장선다. 또한 도움을 필요
    리포트 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.04.02
  • 우수한 리더 5명의 사례를 들고 그에 대한 특성을 설명하시오.
    감독이었다. 81년에 엔지니어로 입사한 그는 비용 효율성이나 임파워먼트(Empowerment)와 같은 새로운 경영 개념을 부하 직원들에게 설명하면서, 이런 것드을 모르면 앞으로 생산 ... 지속적인 변화를 창출하는 데 필요한 신뢰를 유지할 수있는 것도 진정한 변화 리더인 경우에만 가능한 것이다.진정한 변화 리더는 새로운 경영 개념이나 기법을 받아들일 때 보수적인 경향 ... 그리고 전략적인 정보의 보급이라는 형태로 나타났다. 사실 칭기즈칸이 자유 무역에 대해 그토록 적극적인 지지를 보냈던 이유는 상인들의 몽골의 양털과 가죽 그리고 말을 무기와 갑옷
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.01.31
  • 구조조정과 인플레이스먼트
    를 기업 차원에서 효과적으로 대처하기 위해서는 사전에 적절한 인플레이스먼트 제도 확립이 필요하다.2) ADD증후군대규모 구조조정 겪은 기업서 잔류자들이 체험하는 일종의 정신황무지 ... 현상인 ADD증후군에 대처하기 위해서도 필요하다고 할 수 있다.3. 고용조정 부작용 최소화 방안1) 구성원 인식행위에 대한 대응노력① 해고의 공정성, 신뢰성 확보해고에 대한 경영 ... 층 고통분담여부, 해고의 합당한 이유, 해고회피조치, 의사결정에 종업원 참여여부 등을 통해 잔류 구성원들이 상황을 긍정적으로 인식할 수 있는 조치를 취하여야 한다.② 퇴출자 지원
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.07.05
  • 우량기업의 경영패러다임
    기 위한 새로운 경영패러다임은아래의 그림에서 보는 바와 같이 정리될 수 있을 것이다.우량기업 경영모델I. 우량기업의 목표기업의 존재이유, 특정사업에의 참여 이유 등이 곧 그 기업 ... 의 사병이고 비전이며, 전략적 의도이다. 그것이 무엇이든 기업은 그의 존재를 정당화하기 위한 근거를 필요로 한다. 그리고 그 근거는 바로 가치를 창출하고 승리하는 것이다. 경쟁자 ... 들보다 나은 가치를 창출하기 위해서, 독특하고 긴요한 방법으로 사회에 공헌하기위해서 - 그것이 기업의 존재이유이고, 종국적으로 실로 사업성공의 요체이다.16)우량기업이 되기 위해서는 고객
    리포트 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.08.26
  • 지역사회 간호기술 및 전략 요점정리
    고 지속적인 노력을 하며 참여의지를 실증해 보이려는 마음이 필요Ⅳ. 임파워먼트1) 임파워먼트의 개념? 집단 및 조직수준에서 직접 통제하지 않고 자율성을 부여받은 개인이 스스로 자신 ... 성과 달성을 위해 지침내에서 스스로 필요한 일을 찾아서 하는 자기관리적 존재5) 임파워먼트 수준- 개인적 수준 : 개인 기술과 자존심을 개선하는데 초점ex) 간호사는 물질을 남용하는 집 ... 이해와 변화의 필요성을 실감함최대의 생각을 공유하고 피드백 주고 받는 단계? 3단계 : 파급효과를 알게하기- 깨달음의 단계로 기존의 생각과 신념, 가정을 변화시키려고 노력함? 4단계
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.01.09
  • 기업의 윤리성
    ② 조직몰입과 직무만족의 특성을 중심으로③ 리더십에 의한 윤리교육⑸ 문제점 해결 방안① 조직몰입과 직무만족을 위한 임파워먼트(Empowerment)② 공정성 개선을 통한 조직몰입 및 ... 다. 이것은 조직몰입, 직무만족이 기업윤리에 상호 영향을 미치는 모습에서 알 수 있다. 이러한 기업윤리가 현대사회에 들어서 더욱 각광받고 있는데, 그 이유로 작업환경이나 공해 등 ... 몰입떠남), Voice (개선해 달라는 요구를 함), Loyalty (개선되기를 기다림), Neglect (태만 즉 적당히 일을 함)이다. 이 중에서 근무태만을 눈여겨볼 필요가 있
    리포트 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.04.02
  • 청소년복지의 개념에 대해 간략히 설명하고 청소년 발달이론 중 3가지를 택해서 설명하시오
    과 혼용되고 있는 다양한 용어들을 사전.어원적 의미에서 고려할 필요가 있다. 먼저 ‘아동(child)은 대체로 초등학교에 다니는 어린아이를 지칭하는 반면, ’10대‘(teens ... 와 청소년기를 혼돈한 상태에서 사용하는 것인데, 이러한 측면에서 아동, 10대, 사춘기, 청소년, 청춘기 등에 대한 구분을 보다 정확히 이해할 필요가 있다.청소년을 지칭하는 표현 ... 로, 시민들에게 높은 수준의 교육적 성취를 요구하면서 생겨난 새로운 인생주기로서 청소년의 자율성과 책임성, 권익옹호(empowerment)와 참여 및 시민성(citizenship)등
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.05.08
  • 인생과 리더십 어떻게 볼것인가? 리포트.[리더십에 관한 자기생각 발표하기]
    의 공통이슈인 리더십은 오늘날 이론분야에서도 특성이론, 행동이론, 상황이론을 넘어서 셀프, 임파워먼트, 슈퍼, 카리스마적, 거래적, 변혁적, 이슈, 서번트, 진정성 등 현란할 정도 ... 들의 필요성이 더욱 커진 것이다. 또한 지방자치제가 정착되면서 정치가 일상생활의 영역까지 들어와서 직접 경험하며 느끼게 되고, 선출직 출마자들이 유권자들에게 어필하는 정치·사회 ... 적 리더십에 관심이 높아진 것도 한 이유이다.넷째, 학문과 실무의 경계가 느슨해지고 연구능력이 있는 전문가가 많아졌기 때문이다. 불과 10여 년 전만 하더라도 리더십에 대한 연구와 저술
    리포트 | 12페이지 | 15,900원 | 등록일 2013.06.26 | 수정일 2020.03.10
  • 버크셔해서웨이, 워렌버핏, 조직,경영조직론
    세계 부호 3 번째 워렌버핏의 기업 버크셔 해서웨이 (Berkshire Hathaway)CONTENTS 우리가 버크셔해서웨이 를 택한 이유 버크셔해서웨이를 인수한 주인공 ... ?; 버크셔해서웨이를 선택한 이유 흠 글쎄요 .. .. ..? 흠 ..... 내일이 기업선정이야 ..? 그러게요 .. 뭐생각해보신거있으세요 .? 글쎄 .. 생각해봐도 눈에 딱들어오는게없엉ㅠ ... 굿굿굿ㅋㅋX 아니요 ! 버크셔 해서웨이를 아십니까 ? 워렌 버핏을 아십니까 ? 예 ! 알고 있습니다 . O 버크셔해서웨이 를 선택한 이유 버핏세 한국기업투자 ‘ 포스코 , 대한제분
    리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.05.30 | 수정일 2013.11.30
  • 경영학개론-존경하는 기업의 최고경영자의 경영철학이나 신념
    는 세번째 교훈은 신뢰를 바탕으로 한 임파워먼트(empowerment·권한이양)이다. 버핏은 투자한 회사의 경영자를 깊이 신뢰하고 쉽게 간섭하지 않는다. 또 버크셔 헤서웨이 내부 ... 하사가 닛산을 죽음에서 부활시킨, 카를로스 곤의 강력한 리더십을 필요로 하고 있음을 알 수 있다.리더십의 본질은 성과 창출에 있다. 카를로스 곤은 2조엔(16조원)이 넘는 부채 ... 3만1500달러를 주고 산 고향 오마하의 시골집에서 살고 있다. 그가 ‘오마하의 현자(賢者)’로 불리는 이유다. 그는 또 20달러짜리 스테이크나 햄버거를 먹고, 오래된 중고차
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.08.05
  • 청소년 문제의 복지적 접근 보고서
    해 주며 육체적 성장과 인격형성 및 올바른 가치관을 정립하는데 필요한 좋은 교육의 실현과 환경을 조성하기 위한 국가와 사회의 적극적인 제반 노력과 활동청소년복지의 주체와 대상 주체 ... 되어 사용되는 이유 - 청소년 용어 등장이 최근에 이루어 짐 ( 농경사회에서는 어른이 아니면 아이로 구분 , 산업혁명 · 의무교육 이후 청소년기를 인간의 발달단계로 고려 ) - 학문 ... 행동의 변화를 추구하는 폭넓은 개입서비스 ② 청소년 수련활동 : 체험중심의 조직적 활동 청소년수련거리 , 청소년수련시설 , 청소년지도자 ③ 임파워먼트 : 청소년 자신의 내 · 외
    리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.09.10 | 수정일 2016.03.04
  • 정신장애인의 인권과 권리옹호를 위한 사회복지사의 역할에 대해서 논하시오.
    권보다는 인간다운 생활을 향유하기 위해 필요한 것을 적극적으로 요구할 수 있는 사회적 기본권, 나아가서는 적극적인 복지권의 보장이 더욱 절실히 요구된다. 국내법과 동등한 효력을 갖 ... 의 활동에 참여할 권리가 있다고 규정하고 누구든지 장애를 이유로 정치, 경제, 사회, 문화생활의 모든 영역에서 장애인을 차별하여서는 아니 된다고 규정하고 있다. 인권의 성격을 통해 봤 ... 를 거부할 수 있는 권리, 즉 치료방법을 선택할 권리 또한 갖는데 판단능력 혹은 책임 능력이 없다는 이유로 강제 입원되었다고 해도 전인적 차원에서 무능력하다고는 할 수 없는 것이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.11.02
  • [사회복지실천론] 사회복지실천의 가치와 윤리 - 사회복지사협회의 윤리강령 (미국사회복지사협회의 윤리강령과 한국사회복지사협회의 윤리강령)
    태도사회복지사는 클라이언트의 지불능력에 상관없이 서비스를 제공해야 하며, 이를 이유로 차별대우를 해서는 안 되며 필요한 경우에 제공된 서비스에 대해, 공정하고 합리적으로 이용료 ... 하며, 취약한 상태에 있고 억압을 받으며 빈곤에 놓여 있는 사람들의 욕구와 임파워먼트에 특별한 관심을 가지는 것”으로 설명되고 있다. 그리고 핵심적인 가치들을 ? 서비스, ?사회정의 ... .셋째, 또한 도움을 필요로 하는 사람들의 사회적 지위와 기능을 향상시키기 위해 저들과 함께 일하며, 사회제도 개선과 관련된 제반 활동에 주도적으로 참여한다.넷째, 사회복지사는 개인
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.05
  • 청소년참여) 참여의 개념과 목적 및 참여동향의 특성, 아동과 청소년참여의 주요 동향
    (participation)의 개념은 두 가지로 해석된다. 일반적으로 어떤 활동에 단지 "참가하는 것"을 의미하거나 임파워먼트(empowerment)의 한 형태로서 "의사결정에 진짜 참여하는것 ... 는 것으로 이해한다.아동? 청소년참여의 목적과 이유에 대해서는 다양한 논의가 있다. 예컨대, Sinclair와Franklin(2000)은 참여의 목적을 (1) 인권을 지키고 (2) 법 ... 며 도덕적인 요소라는 점, 임파워먼트를 가능하게 하고, 배제하지않고 포함하는 느낌을 제공한다는 점과 관련된다고 지적한다.II. 아동, 청소년참여의 주요 동향아동 ? 청소년의 참여
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.07.07
  • Empowerment의 사례 및 정리
    하는 배짱과 용기가 필요한 시점입니다.2. 효과성과 효율성에 대해 고찰하고 Empowerment 와의 관계를 기술하고 토의하라.임파워먼트를 실천하기 위해서는 효과성과 효율성에 대해 ... 과 성과를 가져오게 될 것이다. 따라서 구성원에게 활력을 부여한다는 임파워먼트(empowerment)의 개념은 기업의 경쟁우위 확보의 필수조건이 된다.활력이 부여된 개인은 직무가 자신 ... 1. 변화의 시대에 Empowerment 없이는 효율적인 관리가 힘들다고 하는 말에 대해 기술하고 토의하라.오늘날과 같이 변화가 빠른 시대에는 무엇보다도 환경변화의 흐름을 잘 읽
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.07
  • 연구과정에 영향을 미치는 요인들
    이유를 어떻게 해석하는 지를 기 술 한다.? 사람들을 알 수 있는 방법은 주관적인 접근방법을 택하여 연구대상의 관점에 서 “바라보는 것”이라고 주장.? 개인의 행동이나 말의 의미 ... 와 사회적 맥락은 심층적으로 고찰되어야 한다고 주장.5) 비판사회과학(여성패러다임, 임파워먼트·옹호패러다임)? 억압에 초점을 맞추고 있으며 억압받는 집단의 임파워먼트를 위해 연구 ... ) 설명과 예측? 무엇을 예측하는 것과 무엇을 설명 또는 이해하는 것이 어떻게 다른지에 대 해 생각해볼 필요가 있다- 이해하지 못한 상태에서도 무언가를 예측할 수 있 다.? 이런
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.30
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2025년 08월 07일 목요일
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