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"교육행정직 직무수행 보고서" 검색결과 1,301-1,320 / 1,578건

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    한국 고위공무원단 제도의 의의와 성공적 정착을 위한 방안 모색
    [인사행정 기말 보고서]한국의 고위공무원단제도의 의의와 성공적인 정착을 위한 방안 모색담당교수 : 임도빈 교수님제출일 : 2006년 12월 11일제출자 : 인문대학 기초과정 ... generalist)를 양성하려는 것이다.2. 구성 대상중앙행정기관 일반직, 별정직, 계약직과 외무공무원 국장급 이상 약 1,500여 명이 대상이 된다. 계급별로 1~3급 공무원 ... a.후보자 교육 과정중앙기관 과장급을 대상으로 고위공무원단 직위로의 진입 전 고위공무원으로서 갖추어야 할 핵심역량에 대해 직무병행교육 형태로 운영된다. 개인별 역량진단에 따른 단계
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    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.12.11
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    인사행정론 핵심내용정리
    실적)에 맞는 보수를 실현하여야 하며 탁월한 직무성취를 촉진하기 위해 적절한 유인을 부여해야 한다. 인사행정은 공무원들의 공익추구를 주장하여야 하며 공무원들의 높은 윤리수준을 유지 ... 11월 Trevelyan과 Northcote의 공무원제도재편성에 관한 보고서가 발표되자 이에 대한 비판이 여러 방면, 특히 당시의 정실주의의 수혜자였던 공무원에게서 맹렬 ... 하였으며 단지 신흥계급인 중산층만이 우호적이었다. 이러한 Trevelyan·Northcote보고서의 개혁내용이 부분적이나마 처음으로 결실을 보게 된 것은 1885년 5월 21일 추밀원령
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    | 리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.06.17 | 수정일 2016.08.31
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    [사회과학]중앙인사위원회
    의 변화와 행정수요의 복잡화ㆍ다양화에 따라 공직사회에 새로운 지식과 기술도입훈련과제에 대한 심층연구를 통하여 공무원의 직무수행능력 향상 및 행정의 선진화에 기여세계화 지식정보 ... 은 교육훈련생 부담)국내위탁교육훈련 진행상황 보고 등- 중앙인사위원회 또는 중앙행정기관의 장에게 소재 및 신상, 훈련성적, 훈련진행상황 및 훈련결과와 기타 중앙인사위원회 또는 중앙행정 ... , 체재비국외훈련 진행상황 보고- 도착신고, 정기보고(분기별 훈련진행 상황보고, 직무훈련기관의 평가ㆍ확인보고, 부처 자체연구과제 보고, 최신행정자료 수집보고), 소재 및 신상 보고
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    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.14
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    직무수행계획서
    직무수행계획서성 명주 소Ⅰ기업의 비젼Ⅱ경 영 방 침역동적으로 변화하는 현재의 글로벌 시대에서 ‘철밥통’이라는 단어가 무색할 정도로 공기업의 생존경쟁이 치열한 시기입니다.또한 정부 ... 한 리더십과 창조적인 도전정신을 바탕으로 과감한 혁신을 주도할 수 있어야 하며, 기업의 경제성에만 치우치지 않고 공기업의 현실에 맞는 안정속의 재도약의 틀을 다지기 위해서는 다년간의 행정 ... ○ 체계적인 민원분석 시스템 및 고객관리체계 구축?CS 전문가 양성 및 전담인력 배치로 고객관리의 체계화?정기적인 민원분석 보고회를 실시하여, 동일민원의 재발 방지○ 고객중심의 고품격
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    | 서식 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.05.18 | 수정일 2016.06.21
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  • 자료 표지
    [여성학]사회진출 시 남녀에 대한 성차별과 그 대응방안
    에서의 차별은 아직도 뿌리 깊다고 할 수 있다. 본 보고서에서는 정치, 경제, 사회, 문화 등 다양한 영역에서의 성차별 중에서 고용과 관련된 내용을 중심으로 실제 사례를 들어 설명 ... . ② 사업주는 여성근로자를 모집?채용함에 있어 모집.채용하고자 하는 직무의 수행에 필요로 하지 아니하는 용모?키?체중 등의 신체적 조건, 미혼조건, 그밖에 노동부령이 정하는 조건을 등 ... 적 기준▷ 노력 : 업무수행에 필요한 육체적, 정신적 힘의 작용▷ 책임 : 업무에 내재된 의무의 성격, 범위, 사업주가 당해 직무에 의존하는 정도▷ 작업조건 : 소음, 열, 물리
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    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.13
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    아동복지- 학교사회 복지 사업
    에 제형성, 새로운 프로그램의 개발, 학교사회복지서비스 제공을 위한 행정적인 직무를 수행한다. 마지막으로 전문적인 활동을 한다. 학교사회복지사는 사회복지 실습생이나 자원봉사자를 활용 ... 적 과제Ⅴ. 프레젠테이션 후기 및 참고문헌 PAGE 14 - 16+ 보고서 요약본, 관련기사(한가람고, 학부모 저녁 모임)Ⅰ. 학교사회복지사업의 개념ⅰ. 학교사회복지사업의 정의학교사회 ... 복지사업에서 학교는 의무교육을 받도록 규정되었거나 자격을 가지고 있는 학생에게 교사가 교육활동을 수행하는 조직화된 공간을 뜻하고, 사회복지서비스는 인간의 발달과 안녕을 증진
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    | 리포트 | 16페이지 | 3,800원 | 등록일 2009.02.28
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    직장인의 스트레스 예방교육
    적 사정103) 3단계-행위 및 환경적 사정114) 4단계-교육 및 생태적 사정115) 5단계- 행정 및 정책적 사정126) 6단계-수행137) 7단계-과정평가148) 8단계-영향 ... 6(2) 05‘ 산업재해원인보고서를 통해 알아본 스트레스 관련 질환 실태71) 업무상질병 뇌혈관질환72) 업무상질병 심혈관질환83) 업무상질병 근골격계질환 (요부질환 제외)84 ... , 이나 직위, 근무기간, 고용형태, 교대근무 등의 직업관련 변수보다도 건강관련행위의 실천 여부, 직무요구도, 직무자율성, 직장 내에서의 사회적 지지와 같은 직무 내용, 인성
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    | 리포트 | 20페이지 | 3,800원 | 등록일 2008.04.14
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    [간호]수간호사의 역할
    권을 책임지며 병동직원들은 수간호사의 책임아래 있다. 즉, 수간호사는 능숙한 전문직 간호사인 동시에 행정관리자이며 많은 사람을 지도하는 감독자이며 교육훈련에도 참여하여 교사의 역할도 하 ... 과정을 별도로 이수했거나 행정관리에 대한 지식이 필요하며 학사학위를 소유한자, 원만한 인간관계와 지도력과 통솔력이 필수적이며 간호직에 대한 사명감과 정열이 요구되므로 이러한 요건 ... 요원을 지도, 교육, 지휘하며 간호부서의 목표를 지지, 협조 달성한다.4. 직무내용1) 환자관리에 대한 직무① 새로 입원한 환자를 방문하여 그들의 일반적 상태와 요구를 파악
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.17
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    국제행정의 인사행정
    을 하는 메신저2. 국제연합1) 국장급 및 고위 직원범주2) 영속성 있는 직무범주3) 특별직범주4) 일반직범주제 3 절 주기적인 보고① 직원의 직책에 대한 책임과 의무에 대한 성실 ... ㉯ 전문직 범주에 있는 직위 및 선임직위 및 국장급 범주㉰ 일반직 범주, 서기직, 관리직, 비서직, 반 전문직, 및 행정적 기능제 2 절 분류의 발전 과정1. 국제연맹제1부에 속하 ... 성② 직원의 능력③ 직원의 행위④ 그 직무에 대한 일반적인 적합성⑤ 능력에 대한 확인과 책임완수⑥ 행정력 및 집행능력⑦ 직원의 솔선력⑧ 직원의 적응성⑨ 사무국내의 다른 직원
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    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.17
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    학교운영위원회에 대한 보고서 A+
    학교운영위원회에 대한 보고서목 차Ⅰ서론1. 학교운영위원회의 도입 배경 및 취지2. 학교운영위원회의 기능Ⅱ본론1. 학교운영위원회 운영의 성공요인 및 실패요인2. 학교운영위원회 제도 ... 능력과의 상호관계, 5)학교운영위원회 활성화를 위한 교육행정기관의 행정지원을 수용하는 정도 등의 측면에서 파악하고 있다. 또 신상명외 (2003)의 연구에서는 학교별 사례 분석 ... 의 개선과제 및 발전 방안Ⅲ결론Ⅳ참고문헌서론1.운영위원회의 도입 배경 및 취지학교운영위원회는 문민정부 교육개혁위원회에 의해 1995년 5월 31일 수요자 중심 교육체제라는 큰 틀
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    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.21
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    간호관리 실습
    는졸업예정 합격자 중 해당 년도 간호사 국가고시에 불합격한 자- 신체검사에서 법정 전염병과 척추이상을 포함해서 간호 업무 수행이 불가능한 자2. 실습기관에서 사용하고 있는 직무교육 ... 방법, 업무수행 목표설정, 통계분석, 업무기술 및 수행평가 방법, 갈등해소 방법, 보고서 작성방법 등이 있다.5. 해외연수 및 탐방간호직원에게 다양한 자기개발의 기회를 제공하여 간호 ... 해야 한다.② 간호 대상자인 인간에 대한 신념이 나타나야 한다.③ 간호개념에 대한 진술이 되어야 한다.④ 간호 행정의 의미가 진술 되어야 한다.⑤ 교육과 연구에 대한 진술이 있
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    | 리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.04.07
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    지방교육행정제도의 현실과 문제점
    서비스를 제공하고 있다는 것이다. 삼성경제연구소가 지난해 2월말 보고한 J도교육청 교육행정시스템에 대한 효율성 분석결과는 이를 증명한다. 이 보고서에 빠르면 J도교육청이 업무처리절차 ... 어 타 행정과는 기관운영에 많은 차이를 나태내고 있다. 이러한 교육행정을 수행하는 지방교육행정기관은 지방 교육활동의 주체가 되고 있어 교육행정현장에서 차지하는 위치는 매우 중요 ... , 교육재정에 관한 제도를 확립하는 것이다. 지방교육행정기관은 지방교육행정사무를 담당하는 기관으로서 그 조직을 기준으로 하면 독자적 기관이며 그 직무를 기준으로 하면 집행기관이며 권한
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.09.30
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    지방공무원의 능력개발을 위한 교육제도
    훈련의 목적교육훈련의 기본적인 목적은 공무원의 직무수행에 필요한 지식, 기술, 일반능력 그리고 태도에 관련하여 발생하는 훈련수요를 충족시켜 공무원의 발전을 도모하고, 조직의 생산향상 ... (사회복지)과정1 - 3 신규채용(기능직)과정공통전문교육과정2 - 1 일반행정과정(8?9급) 2 - 2 일반행정과정(6?7급)2 - 3 예산회계실무과정 2 - 4 세정실무과정2 ... 지방공무원의 능력개발을 위한 교육제도목차Ⅰ 서 론 1Ⅱ 지방공무원 능력발전의 이론31. 능력발전의 의의31) 능력발전의 개념32) 능력발전의 필요성32. 교육훈련 제도41) 교육
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    | 리포트 | 30페이지 | 6,000원 | 등록일 2007.03.19
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    캐나다의 기록 관리제도 및 체계
    까지 포함되어 있다.2002년 국가기록보존소 업무평가보고서에 의하면, 국가기록보존소의 직원은 전년대비 27명이 증가하여 기록물수집관리에 245명, 정부정보관리 및 서비스에 128명, 정보 ... 조사제공에 123명, 행정관리부문에 117명의 직원으로 총 615명이 배치되어 있다. 2004년 사업계획서에 의하면 2003년 국가기록보존소의 직원은 전년대비 46명(7.4%)증가 ... 기ersite de Quebec)에 대학원과정에서 기록 학 교육이 이루어지고 있다.캐나다 연방공무원제도에서 기록 관리사는 역사분야 연구직 군(Research, RE)에 속한다
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.28
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  • 자료 표지
    [인사행정] 공무원의 정치적 중립에 관한 사례분석
    에 자신의 직무에 정치적 의사가 반영될 가능성이 많지 않다.직무수행에 있어 정치적 입장을 대변하기 힘든 하위직 공무원에게만 일방적으로 정치적 제한을 가하는 것은 부당하며 이러한 이유 ... 공무원의 정치적 중립에 관한 사례분석보고서Ⅰ. 서론사례분석에 들어가기 앞서, 사례에 대해 간단히 설명하도록 하겠다.2005년 4월 7일, 노동부측에서 현행 공무원법에 규정된 정치 ... 가신의 정치적 입장에 따라 업무를 달리하거나 공무원이 업무수행에 있어 정치적인 횡포에 시달릴 가능성이 존재한다. 이는 행정의 공평성을 약화시켜 국민의 신뢰를 잃게 하고 부정부패
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.21
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  • 판매자 표지 자료 표지
    [교육] 교원평가제
    의 문제*합리적이고 효율적인 교사평가제의 대안1. 외국의 사례- 미국미국의 교육행정은 지방학구의 자율성과 교사의 전문직적 자율성을 기초하여 운영된다. 그렇기 때문에 교육의 책임이 주 ... 평정제도란 교사의 직무수행 능력과 업적을 판정하고 기록하는 절차 곧 구성원의 과거 및 현재의 성취를 그의 환경ㆍ배경에 비추어 평가하고 조직을 위한 장래의 잠재력을 판정하는 절차이 ... 위한 자료로 활용되고 있다. 근무평정이라고도 불리워져 왔던 교사평가는 인사행정의 참고자료 및 지표가 될 뿐만 아니라 근무능률을 유지, 촉진하는 수단으로서도 중요하다. 업무수행의 실적
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    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.03.06
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    [교육행정]교육행정조직론에 대한 연구
    제4장 교육행정 조직론인간은 누구나 태어남과 동시에 어떤 형태로든 조직 속에서 생활하게 되며, 또한 조직의 영향을 받으며 살아가게 된다. 특히, 인간다운 사고와 도덕적으로 올바른 ... 다.교육행정 조직이 교육목적을 효과적으로 달성하는데 그 목표가 있다면 그 목표 달성은 조직 구성원들의 관계를 보다 명확하게 규명하는 것으로부터 출발한다고 할 수 있다. 그러므로 우리 ... 라고도 할 수 있다. 이 원리의 목적은 행정조직이 추구해야 할 공동과업을 수행함에 있어 표준화, 단순화, 전문화를 촉진시키는 것이며, 동일적인 업무나 기능을 가진 사람으로 하여금
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    | 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.03.07
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    간호관리학을 최종적으로 요약함
    ): 활동의 과정과 결과를 평가하고 이를 환류명확한 환류는 집단의 문제해결 능력을 증진시키고, 개인의 직무수행능력을 향상4. 과정- 문제분석: 본래 사명과 기본 목표에 의거한 문제 ... 관리의 개념1. 관리(Management)의 정의- 조직의 목표를 효과적으로 수행하고 달성하기 위하여 조직 구성원들에게 특별한 관심을 갖고 영향을 주는 과정(Drucker ... 을 이용하는 과정으로 미리 설정된 조직의 목표를 달성하기 위해서 인적, 물적자원을 효율적으로 활용하면서 사회적, 기술적으로 상호작용을 하는 과정1) 관리와 행정의 5가지 기준
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    | 리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.01.27 | 수정일 2014.04.07
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    행정학(조직론) 팀조직에 관하여
    성과계약서등과의 정합성을 고려, 직 제상 규정된 소관 분야를 관장-직속기관, 지원단 등에 대해서는 5본부장이 “결제없이”, “창구”역할 수행-장·차관 보좌기관에 대해서는 장·차관이 직접 ... 다.③구성원에 대한 권한부여로 업무수행능력에 대한 창의성을 발휘할 수 있는 기반을 제 공 하므로 업무 또는 조직에 대한 구성원의 긍지를 높일 수 있다.Ⅱ. 행정자치부의 팀조직1. 팀 ... -팀장 및 팀원 간 의사소통 대책, 팀원 및 팀장 역량강화를 위한 교육 실시2. 팀조직 세부운영 방안1)본부장 업무관장 범위-본부장은 본부(팀조직)의 도입 취지 및 직제, 직무
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    | 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.06.21
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    [인사행정론]우리나라의 공직분류제도의 문제점과 개선방향
    이 정착되었으며, 1968년의 Fulton보고서는 이전의 계급제에 대한 문제점을 지적하고 개선방안을 담고 있다.보고서에서 지적한 영국 계급제의 문제점은 다음과 같이 요약된다.① 직무 ... 하고 제2계급은 기계적이고 반복적인 업무를 수행하는 것이다. 이 중에서 최고위직까지의 승진은 제1계급만 허용하는 내용으로 되어있다. 제2차 세계대전 이후 행정, 집행, 서기의 계급군 ... 아 아마추어 수준에서 직무수행이 이루어져 비효율적이다.② 상하계급별?직종별로 구조화된 공직체계 내에서 모든 공무원은 승진과 이동이 해당 계급군과인사이동이 제한되기 때문에 새로운 업무를 접할
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    | 리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.01.25
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