"급여관리프로그램"의 검색결과 입니다.

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사회복지행정론 급여제공결과평가 보건의료정책변화 사회복지정책론 노인보건의료정책 노인복지론 자활사업유형 노인복지정책 의료보장제도 혼합진료

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"급여관리프로그램" 검색결과 1,261-1,280 / 19,056건

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사조오양 사무직 인사총무 자기소개서

과 같은 실무자로서 꼭 알아야 할 지식을 쌓았습니다. 추가로 공부를 하며 ERP인사정보관리사 1급 자격증을 취득했습니다. 또한, 급여와 4대보험 업무에 도움이 되고자 전산회계 1급 ... 합니다. 전 직장에서 근무하며 제안서 작성, 사업 수행 계획서 작성, 사업 관련 산출물 관리 및 작성 업무를 했습니다. 주로 OA 프로그램을 사용했는데, 해당 역량을 기르고자 따로 ... 총무 직무에 필요한 역량을 쌓기 위해 직무 지식을 공부했습니다. 인사와 노무에 관련된 직업교육 강의를 수강하며 근로기준법, 노동법에 대해 배웠습니다. 특히 근태, 급여, 4대보험

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.01

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2주 1강에서 사회복지정책의 중요한 가치인 인간의 존엄성, 자유, 평등에 대해 학습하였습니다. 인간의 존엄성, 자유, 평등 세 가지 가치 중에서 하나를 선택하여 1)일반적 개념과 2)사회복지정책에서 가지는 의미를 설명하고, 3)이 가치가 잘 반영되었다고 생각하는 사회복지제도를 선택하여 설명해주세요.

자만 가능하다. 사업유형은 아래 도표와 같다.4. 의료지원정책노인이 고령사회에 적응하고 노후를 편안히 보낼 수 있도록 각종 건강증진 및 관리프로그램의 개발 보급을 통해 건강 향상 및 ... 은 단독가구 180만원, 부부가구 288만원으로 단독가구는 월 301,500, 부부가구는 월 482,400원의 기초연금을 수령할 수 있다.빈곤노인에게 현금급여를 지급함으로써 실질적 빈곤 ... 장기요양보험제도는 재가 및 시설급여, 복지용구 지원, 특별 현금급여 지원으로 나뉜다.① 재가급여의 경우 장기 요양요원이 수급자의 가정을 방문하여 방문요양, 목욕, 간호, 주야간보호

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.18

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사회복지기관 사무원, 행정, 회계 직원 합격 자기소개서

사회복지기관 사무원?행정?회계 직원 합격 자기소개서성 명0 0 0지원직무사무원?행정?회계1. 성장과정저는 유년시절부터 부모님께 돈 관리의 중요성을 배우며 용돈을 계획적으로 사용 ... 하도록 가르침을 받았습니다. 부모님은 저에게 용돈 기입장을 작성하며 용돈을 관리하도록 하였는데 친척들이 명절에 주신 용돈이나 세뱃돈을 용돈 기입장에 기입해 출납을 작성하고 앞 ... 범위를 넘어 인적, 물적 지원 및 바우처, 맞춤형 프로그램 제공, 교육&서비스 제공과 같은 다차원 적인 접근을 보여주고 있어 담당 사회복지사의 높은 업무적 역량을 요구하고 있

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.06

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사회복지현장실습 기관분석보고서 재가노인복지센터 직접작성한 2022년 A+자료

별 서비스 계획에 의거하여 사례관리 자료로 활용프로그램 참여치매 중풍등 노인성 질환을 가진 어르신들에게 최대한의 잔존능력 유지 및 개발시켜 일상생활을 보다 편안하고 건강한 노후생활 ... 에서 장기요양등급을 인정받은(1등급~5등급) 거동이 불편한 어르신들을 낮 동안 보호하고 어르신들의 행복하고건강한 노후를 위한 프로그램 진행 및 정서적 안정감과 신체적 발달을 돕는 기관임 ... 설치신고-2017년1월 9일자원봉사단체 등록-2017년3월6일사회복지자원봉사관리센터 지정(3) 기관 역사에 대한 실습생의 평가oo노인복지센터는 2016년12월29일에장기요양기관

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.02

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사회보장에 관련된 수급권자의 보호와 제한에 해당하는 법규를 제시하고, 그 문제점과 개선방안을 서술하세요

인식을 들 수 있다.헌법의 생존권 조항에서 사회복지급여 수급권에 대한 규정이 있음에도 불구하고 사회복지급여 수급권이 하나의 기본적 권리로서 인정받지 못하고 프로그램으로 인식되며 사회 ... ...........................02참고문헌...........................03Ⅰ. 서 론사회보장수급권이란 사회복지법상 서비스를 받을 권리와 금전적 급여를 통한 최소 한도의 생활보장과 자립 ... 지원을 받을권리, 비금전적 급여를 통한 재활, 생활안정, 복지증진을 목적으로 하는 사회복지서비스에 대한 급여청구권, 공법상의 쟁송방법을 통해 실현할 수 있는 개인적 공권 등을 말

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.12 | 수정일 2021.04.14

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<지역사회간호학> 익산시 보건사업기획과정/ 2022년 기준으로 최신 통계자료 참고함/오마하, PEARL 분류체계 이용/주제 -고혈압

원: 국가통계포털, 2010~2020다) 의료기관 이용 현황1) 2020년 다빈도 상병 급여현황(입원)? 2020년 익산시 다빈도 상병 급여 입원 현황 1위: 백내장 및 수정체 ... 시 다빈도 상병 급여현황 ? 입원, KOSIS 20202) 2020년 다빈도 상병 급여현황(외래)? 2020년 익산시 다빈도 상병 급여 외래 현황 1위: 치아 및 지지구조의 장애 ... - 익산시 다빈도 상병 급여 외래 현황 1위: 치아 및 지지구조의 장애, 2위: 기타 피부 및 피하조직의 질환, 3위: 연부조직 장애이다.- 익산시의 2020년도 외래 다빈도 상병

리포트 | 53페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.05.31 | 수정일 2024.09.29

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국민건강보험 외국사례, 국민건강보험이란, 외국의 건강보험, 건강보험 문제점, 국민건강보험의 기능에 대하여 기술하시오.

프로그램으로 런던을 방문했던 친구는 “감기 정도로 내원해도 몇 시간씩 기다려야 한다”고 전했다. 이 이야기를 들으며 “우리나라도 이처럼 고령화 사회에서 대기 문제를 어떻게 해결할 수 있 ... 에서 옆자리 한 아주머니가 “CT 촬영만 해도 보험 적용이 안 되는 부분이 많아 부담스럽다”고 토로하는 것을 들었다. 나도 얼마 전 검사 항목 일부가 비급여 항목이라 본인부담금 ... 이 예상보다 훨씬 높았던 경험이 있다. 간호사에게 “이 비용은 왜 이렇게 높나요”라고 물었을 때 돌아온 대답은 “비급여는 보험 재정이 보조하지 않아서 그렇다”는 것이었다.보장성 강화

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.08

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정신질환자(정신장애인) 주거복지정책 현황 및 분석

Housing(G.L.H) 프로그램도 영국의 주거복지서비스이다. 이 프로그램에서는 100개 이상의 네트워크 기관과 협력하여 정신장애인의 임차 유지를 지원하고 주거관리와 유지보수에 대한 정보 ... 한 서비스 자원을 연계하며, 보건복지부 산하의 정신보건청(SAMHSA)에서 대표적인 지원모델인 ACT(지역사회 중심의 사례관리)를 통해 다학제 사례관리팀(정신과전문의, 사회복지사 ... , 간호사 등)이 정신장애인을 대상으로 통합적, 집중적인 사례관리를 제공하여 독립주거 지원이 원활하게 이루어지고 있다.(오유라 외, 2018)미국의 경우 주 단위로 운영하는 서비스

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.11.19

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[보건복지부] 장기요양급여 제공기록지(주ㆍ야간보호)

, 이동, 휠체어 조작 및 이동, 보행, 보장구 장착 등 지켜보기, 도움 제공인지활동형 프로그램인지기능 악화방지 및 잔존기능 유지를 위해 인지활동형 프로그램 관리자가 수립한 프로그램 ... 계획에 따라 프로그램 관리자, 치매전문요양보호사, 외부강사가 제공하는 프로그램의사소통 도움 등 말벗, 격려책읽기, 편지 대필, 의사전달 대행, 일상회화, 물품(편지, 신문 등 ... ■ 노인장기요양보험법 시행규칙 [별지 제15호서식] 장기요양급여 제공기록지(주ㆍ야간보호)(앞쪽)수급자 성명생년월일장기요양등급장기요양인정번호장기요양기관명장기요양기관기호( )년 월

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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요양원 급예제공결과평가 3가지 사례(2025년 작성)_시설 정기평가 최우수A 자료

에는 프로그램 참여 시간이 점차 짧아지고 무반응으로 앉아 계신 경우가 늘어, 보호자와 상의하여 적극적인 인지 훈련보다는 정서적 안정을 위주로 하는 활동에 비중을 두고 있다.3. 건강관리 ... 2025년 요양원 급여제공결과평가REPORT (3가지 사례)(2025년 반기별 1회 이상 시행 해야함)작성자명 : O O O 시설장수급자명 : O O O 어르신 등 총 3명작성일 ... 지명 : 급여제공결과평가 기록지시행일자 : 2025년 XX월장소 : 생활실, 상담실, 사무실 등2025년 xx월 xx일 작성 / 작성자 : OOO 시설장급여제공결과평가내용사례 1번

리포트 | 5페이지 | 4,900원 (10%↓) 4410원 | 등록일 2025.08.21

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생애주기별 복지서비스 정책의 나아갈 방향

게 하는 것으로 의료 급여, 의료비 지원, 가정폭력 피해자 치료회복 프로그램, 정신건강복지센터의 운영, 선청성대사이상 검사, 어린이 국가예방접종 지원사업 등이 있다. 보육 지원은 영 ... 무릎 인공관절 수술 지원사업, 보훈요양원 이용지원, 인플루엔자 국가예방접종 지원, 노인성질환 예방관리, 의료급여, 독거노인 사회관계 활성화 지원 등이 있다. 세 번째는 보호지원 ... 복지서비스는 건강 지원, 입양과 위탁, 보호, 생활 지원, 보육 지원으로 나누어진다. 건강 지원은 성장 단계에 따라 적절한 시기에 효율적으로 건강과 영양 관리가 이루어질 수 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.21

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(A+로 다가가는) 취업난과 인력난에 대한 의견과 해결방안을 제시해봅시다. (청년들은 취업난을 이야기하고, 중소기업은 인력난을 이야기하는데 해결방안은 무엇이 있는지 토론해 봅시다)

REPORT인적자원관리 토론토론주제:취업난과 인력난에 대한 의견과 해결방안을 제시해봅시다. (청년들은 취업난을 이야기하고, 중소기업은 인력난을 이야기하는데 해결방안은 무엇이 있 ... 는지 토론해 봅시다)현재 대한민국의 대학교 진학률은 70% 이상입니다. 이는 많은 인원이 대학교를 졸업한 뒤 좋은 근무 환경과 일의 강도가 낮으며 높은 급여를 받는 직장에서 일 ... 을 제공하거나, 차별화된 매뉴얼을 제시하여 기업들이 자신의 강점을 강조할 수 있도록 도와줄 수 있습니다. 또한 취업자들에게는 기업 형태별 프로그램이나 공모전을 개최하여 회사에 대한 인식

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.21

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사회복지정책 분석 틀과 선택차원을 기술하고 개별 선택 차원에서 고려해야 할 기준과 장단점, 원칙을 설명하시오

, 과정분석, 성과분석을 사회복지정책의 분석 틀로 제시하였다.2) 사회복지정책의 선택차원과 기준, 장단점, 원칙(1) 할당체계 : 어떤 대상에게 급여를 진행할 것인가?사회복지정책 ... 의 선택차원에서 할당체계는 어떤 대상에게 급여를 진행할 것인지를 고려하는 개념이며, 이는 사회복지정책이 가지는 특성에 다라 급여를 받는 대상자에 차이가 있어야 함을 시사한다. 급여 ... 를 받는 수급자를 결정짓는 것은 사회복지 프로그램이 가지는 성격에도 큰 영향을 미치게 된다. 할당체계가 가지는 기준과 장단점, 원칙은 아래와 같다.① 기준 : 할당체계의 기준은 사회

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.08

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중앙대학교 인사조직관리 기말대체 과제

인사조직관리1. 보상의 두 차원인 임금과 복리후생 시스템을 비교(정의, 차이, 세부 시스템, 시사점, 기업 사례 등)하시오. 출처(기사, 전문자료 등)를 제시합니다.(9점)먼저 ... 적 임금과 변동적 임금으로 나눌 수 있습니다. 고정적 임금에는 기준임금과 고정적 상여금, 변동적 임금에는 변동적 상여금과 초과급여가 있습니다. 기업은 임금체계를 어떠한 항목으로 구성 ... 의 평균임금을 퇴직금으로 지급하게 되는데 기업입장에서는 실질적인 비용 예측이 어려워 일시금 부담이 가중되는 등의 재무관리에 용이하지 못한다는 단점도 있습니다.임금형태로는 크

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| 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.10

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지역사회 나라별 보건의료

며 노인장기요양보험의 재원은 장기요양보험료와 국가 및 지방자치단체 부담, 장기요양급여 이용자가 부담하는 본인 일부 부담금으로 운영된다. ③ 보험자 및 관리운영기관의 일원화 「국민건강 ... 보험법」에 의하여 설립된 기존의 국민건강보험공단을 관리운영기관으로 하고 있다. ④ 노인중심의 급여 우리나라 장기요양보험제도는 65세 이상의 노인 또는 65세 미만의 자로서 노인 ... 과 같은 생활 보조적 성격을 가지고 있다. 3) 사회복지서비스제도 사회복지제도는 복지사회를 건설할 목적으로 법률이 정하는 바에 의하여 특정인에게 사회보장 급여를 국가 재정 부담

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.06 | 수정일 2024.07.11

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급여 및 서비스에서 사회보험을 설명하시오

급여 및 서비스에서 사회보험을 설명하시오목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회보험의 종류와 목적2. 사회보험의 운영 원칙과 구조3. 사회보험의 문제점과 개선 방안Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론사회 ... 를 강화하는 중요한 역할을 한다. 이는 개인이 모든 위험을 혼자 감당하지 않고, 사회 전체가 위험을 분담하는 형태로 운영된다. 사회보험 제도는 국가가 주도하여 관리되고, 국민들이 납부 ... 은 예방적 의료 서비스도 제공하여 국민 건강 증진에 기여한다. 고용보험은 실직 시 생계를 지원한다. 이는 근로자가 실직했을 때 일정 기간 동안 실업급여를 제공하여 생계를 유지할 수 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.20

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우리나라 의료보장제도와 외국의 의료보장제도를 비교해서 설명하세요

검진과 질병 예방 프로그램을 통해 국민의 건강을 적극적으로 관리하고 있으며, 이는 장기적으로 의료비용을 절감하고, 국민의 건강 수준을 향상시키는 데 효과적입니다. 이러한 점 ... 적 배경을 바탕으로 다양한 시스템을 구축해 왔습니다. 이러한 제도들은 각 나라의 국민들에게 의료 서비스의 접근성을 보장하고, 의료 비용을 효율적으로 관리하여 건강한 사회를 유지 ... 는 질병이나 부상 시 적절한 치료를 받을 수 있도록 경제적 부담을 경감시키며, 예방적 건강관리를 통해 장기적인 국민 건강의 향상을 도모합니다. 이는 개인의 건강 뿐만 아니라 가족의

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.21

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사회복지의 의의 및 목적을 토대로 사회복지 개념에 대해 논하세요. 현재 사회복지 분야에서 우선적으로 실천되어야 할 사회복지서비스의 방향을 대상(아동, 장애인, 노인 등)과 연관시켜 분석해 보세요. 사회복지의 개념과 아동・장애인・노인 분야에서의 사회복지서비스 방향

를 충족할 수 있는 급여를 강화하고 견고히 하고자 하는 법률, 프로그램, 급여, 서비스 체계라고 정의했다.마틴과 잘드(Martin & Zald)사회복지는 사회와 인간이 그에 대한 ... 부적절한 사회제도를 개선하는 데 중점을 둔다. 모든 국민이 급여나 서비스를 받을 수 있는 권리가 있다고 보기 때문에 사회복지의 대상인 개인에게 낙인을 찍지 않으며 이들을 돕기 위해 ... 다양한 급여 및 서비스를 적극적으로 제공한다.대상 범위에 따라- 선별적 사회복지의 관점에서는 사회복지의 대상을 아동, 장애인, 노인 등 사회적 약자나 보호가 필요한 대상자로 한정

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.07 | 수정일 2023.06.09

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경리회계직 면접질문 & 우수답변 25문항( +추가 면접 1분 자기소개)

할 수 있나요?12. 회계 실무에서 발생할 수 있는 문제를 어떻게 해결할 것인가요?13. 회사 예산을 어떻게 관리할 것인가요?14. 급여 관리 업무에 대해 알고 있나요?15. 회계 ... 자금의 낭비를 최소화합니다.14. 급여 관리 업무에 대해 알고 있나요?네, 급여 관리 업무는 직원들의 근로 시간을 정확히 기록하고, 세금 및 사회보험료 등을 공제한 후 급여를 지급 ... 하는 중요한 업무입니다. 이를 위해서는 정확한 근태 관리와 함께, 각종 공제 항목에 대한 정확한 이해가 필요합니다. 급여 지급 관련 법규를 철저히 준수하여 법적 문제가 발생하지 않

자기소개서 | 9페이지 | 4,800원 | 등록일 2025.06.16

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우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하시오.

1. 과목 : 인적자원관리2. 과제주제 : 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하시오.Ⅰ. 서론기업 ... 수많은 제도와 프로그램을 도입하고 있다.본 과제에서는 SKT의 계열사인 ‘서비스에이스’의 인적자원관리 제도와 프로그램을 제시하며 실제 기업 현장에서 어떠한 방식으로 적용되고 활용 ... 한 인적자원이 조직에 이바지하는 긍정적 영향과 잠재적 가치는 다른 모든 자원으로도 환산할 수 없다. 기업들은 가장 강력한 경쟁 수단인 인적자원을 효과적으로 관리하고 개발하기 위해

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| 리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.13 | 수정일 2022.02.15

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